Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Chaudefonds-sur-Layon. Les 8 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 49 - ST MARTIN DU FOUILLOUX, 49 - Mauges-sur-Loire, 49 - BOUCHEMAINE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Offre n°1 : Apprenti(e) Accompagnteur(trice) Petit(e) Enfance (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 49 - ST MARTIN DU FOUILLOUX

Au sein de notre micro crèche à SAINT MARTIN DU FOUILLOUX, nous recherchons une personne souhaitant préparer son diplôme du CAP AEPE par la voie de l'alternance.

Nous avons choisi la voie de l'alternance car pour nous il est essentiel de former des futurs professionnels de la petite enfance par la voie de l'apprentissage, qui pour nous vous permet d'être autonome à la fin de votre cursus auprès de nous;

Vos missions :
- Accompagnement des enfants dans leur quotidien : temps de change, temps de repos, temps du repas, temps d'éveil
- Hygiène des locaux

Nous demandons à ce que la personne dispose d'un BAC PRO SERVICE A LA PERSONNE, ou tout autre diplôme en lien avec le service à la personne.

Poste à pourvoir mi-juillet 2025

  • LES LILAS

Offre n°2 : Cuisinier/ière en mutli-accueil (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 49 - Mauges-sur-Loire

Le multi-accueil Pom d'Api situé sur la commune déléguée de La Pommeraye est à la recherche d'un/e cuisinier/ère.

L'agent aura pour principales missions :

- Planifier, gérer et contrôler la production culinaire en liaison froide : élaborer les menus à partir des propositions du prestataire tout en respectant le plan alimentaire de la structure et en appliquant les consignes des Projets d'Accueil Individualisé (PAI), Effectuer les précommandes et les commandes auprès du prestataire, garantir le respect de la qualité des repas en liaison froide.

- Garantir les règles d'hygiène et de sécurité sanitaire : respecter les procédures et auto-contrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP, respecter les mesures d'hygiène dans la confection et le service des repas, assurer l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, surveiller la maintenance du matériel.

- Assurer la collaboration avec l'équipe : S'informer auprès de l'équipe par rapport aux introductions alimentaires, informer l'équipe de l'évolution et des modifications du travail au sein de la cuisine, communiquer avec sa hiérarchie (factures, signalement d'un dysfonctionnement...), anticiper des journées exceptionnelles, participer si besoin aux réunions d'équipe.

  • - Régimes alimentaires
  • - Sensibilisation aux allergies alimentaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - CAP Petite Enfance

  • MAIRIE

    Idéalement située au cœur du triangle Angers Nantes Cholet, la commune de Mauges-sur-Loire (2ème intercommunalité du Maine-et-Loire en nombre d'habitants) dispose d'une offre de services de proximité à destination des usager-es (enfance, culture, sport ...). Rejoignez une équipe dynamique, porteuse d'un projet axé autour de quatre priorités définies par les élu-es du territoire : attractivité, proximité, bien-vivre ensemble et protection de l environnement !

Offre n°3 : Directrice de crèche (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Lieu de travail : 49 - BOUCHEMAINE

Vous garantissez le cadre d'accueil d'une structure de 42 berceaux. Vous accompagnez l'équipe dans la réalisation de ses missions. En tant que directrice de crèche, vous faite preuve d'autonomie, de rigueur, et de créativité. sens de la responsabilité aptitude à manager une grande équipe

Missions
- Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange
- Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .)
- Organisation, management, et gestion de l'équipe (15 personnes)
- Représentation de Léo Lagrange auprès des partenaires (RPE, PMI, CAMPS...) et des financeurs.
- Animation d'un comité d'usagers et soutien à la fonction parentale.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les services supports (ressources humaines, contrôle de gestion.) et avec la collectivité.
Profil
- Pour ce poste à responsabilité, de formation infirmière puéricultrice, vous possédez 2 à 3 ans d'expérience en structure collective petite enfance dont une expérience significative en direction ou direction adjointe.
- Connaissance de l'enfant et de son développement
- Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
- Maitrise des outils informatiques.
- Vous souhaitez rejoindre une entreprise de l'économie sociale, porteuse de sens et de valeurs où vos qualités managériales sauront s'exprimer

Avantages sociaux
- Plan d'épargne entreprise
- Accord télétravail
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences


Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !


Quelques mots sur la structure.
Situé à proximité d'Angers, le multi accueil Couleurs de Maine est une grande crèche avec une capacité d'accueil de 42 berceaux et une équipe de 15 professionnelles. Des sorties sont réalisés régulièrement et des partenariats sont mis en place.
La restauration pour les enfants est réalisée sur place par une cuisinière.
L'accueil des enfants se fait au sein de trois groupes en âges mélangés.

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

    LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs

Offre n°4 : Agent d'animation périscolaire et entretien des locaux (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 49 - BOUCHEMAINE

Sous l'autorité du responsable entretien et restauration & entretien, vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien et à la remise en ordre des locaux (écoles, salles) et assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire

Activités principales :
- Contrôler l'état de propreté des locaux et adapter sa prestation
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
- Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Accueillir et animer des groupes d'enfants
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants
- Préparer et animer des activités de loisirs
- Accueillir les familles
- Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (BAFA OU CPJEPS - ) | Aucune formation scolaire

  • MAIRIE

Offre n°5 : Agent d'animation périscolaire et/ou extrascolaire (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 49 - BOUCHEMAINE

Sous l'autorité du responsable d'animation, vous assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire et/ou de l'accueil de loisirs. Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique, proposez et animez des activités dans le cadre du projet pédagogique.

Activités principales :
- Accueillir et animer des groupes d'enfants/de jeunes
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants /jeunes
- Concevoir, préparer et animer des activités de loisirs à destination des enfants et des jeunes
- Accueillir les familles
- Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (BAFA OU CPJEPS - ) | Aucune formation scolaire

  • MAIRIE

Offre n°6 : Agent d'entretien / animateur du temps méridien (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Lieu de travail : 49 - BOUCHEMAINE

Sous l'autorité du responsable restauration et entretien des locaux, vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien et à la remise en ordre des locaux (écoles, salles) et assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire.

Activités principales :
- Contrôler l'état de propreté des locaux et adapter sa prestation
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
- Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Accueillir et animer des groupes d'enfants
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants
- Accueillir les familles
- Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance (BAFA - CPJEPS) | Aucune formation scolaire

  • MAIRIE

Offre n°7 : Aide petite enfance micro-crèche H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 49 - ST GEORGES SUR LOIRE

Aide petite enfance au sein de la micro-crèche.
Embauche pour un poste temps plein afin d'accompagner les enfants dans leur quotidien.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 643,54€ à 2 400,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°8 : Accompagnant Educatif Petite Enfance (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
  • Lieu de travail : 49 - ST GEORGES SUR LOIRE

IRSS, établissement d'enseignement privé, spécialisé dans les formations sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business recherche pour son partenaire un apprentissage en CAP AEPE en 1 an.
Il s'agit du diplôme de l'Education Nationale avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération (1 jour en formation et 4 jours en entreprise par semaine).
Notre partenaire est une école maternelle située à ST GERMAIN DES PRES
Le poste :

Mission confiées :
- soin et aide des enfants durant le temps scolaire
- assurer l'entretien des locaux
- sous la responsabilité de l'enseignant, préparation du matériel et encadrement d'activités pédagogiques
Horaires : travail en journée lundi, mardi, jeudi et vendredi.
Profil recherché :

Rigoureux, organisé, patient.
Etre titulaire d'un Baccalauréat Professionnel ASSP ou SAPAT est un plus.
Processus de recrutement passant par une candidature au sein de IRSS comprenant un entretien, un test de personnalité, un test de motivation et un entretien avec un recruteur.

  • IRSS

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