Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Cras. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VINAY, 38 - Moirans, 38 - MONTAUD ... .
Vous intégrez une équipe périscolaire sur l'une des écoles publiques de la commune (une école maternelle et une école élémentaire répartie sur deux sites).
Vous exercerez des fonctions d'accueil et d'animation auprès d'enfants sur les temps périscolaires et participez aux temps forts du service.
Au total, ce sont près de 300 enfants qui fréquentent les accueils de loisirs périscolaires sur les différents temps de la journée.
Missions :
1- Animer les temps de la pause méridienne : Accompagner les enfants sur le lieu de restauration, Accompagner les enfants au moment du repas, prendre en compte les PAI et les régimes alimentaires spécifiques, Gérer les moments de la vie quotidienne : appel des enfants, pointage sur la tablette.
2- Programmer, animer et encadrer des activités périscolaires en lien avec les projets d'école et le PEDT :Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants, Proposer et mettre en place des activités adaptées à l'âge et aux rythmes de l'enfant, Faire remonter l'information concernant les incidents ou les difficultés rencontrées...
3- Encadrer des enfants : Accompagner les projets, permettre l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants, Réguler en cas de conflits, Adapter sa posture professionnelle en fonction des publics...
4- Participer à la vie des accueils périscolaires : Participer aux journées pédagogiques, à l'évaluation des projets, Accueillir les enfants et les familles, Avoir connaissance des différents projets du service scolaire (PEDT, protocole de soin, PPMS, projet pédagogique).
5- Entretenir des locaux : Assurer l'entretien quotidien des locaux de l'école, trier, évacuer les déchets courants, entretenir et ranger le matériel utilisé, décaper les sols, participer à l'agencement des locaux et du matériel.
Poste à pourvoir pour le 27 Novembre 2024 en remplacement.
Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h à 10h, 11h35 à 13h35 et de 16h15 à 17h45
Réunion de coordination de 2h00 un jeudi sur 2 de 14h15 à 16h15.
14h de grand ménage dans les classes les deux derniers jours des vacances.
Participation à des temps pédagogiques le mercredi (7h) avant chaque période de vacances .
Vous êtes titulaire du BAFA (ou en cours),BAPAAT, BPJEPS, CAP Petite enfance, ou d'un CQP animateur périscolaire ou titre admis à équivalence.
Rémunération : Statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA) si ancienneté > 1 an pour les agents contractuels.
Parmi ses services, la commune de Vinay possède un service scolaire et entretien. Celui-ci est composé de 30 agents placés sous l'autorité d'une responsable du service, d'un adjoint en charge du périscolaire et d'une responsable du restaurant scolaire et de l'entretien.
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation
La crèche de Montaud 'Ubohu cherche un/e auxiliaire de puériculture.
Nous sommes situés à 15 min de Tullins et 25 min de Grenoble et Voiron,dans un cadre tout simplement magnifique au milieu de la nature,venez nous rejoindre afin de travailler au sein d'une équipe soudée,volontaire,dynamique et très imaginative,le tout dans une super ambiance !
- Contrat de 30h par semaine ( voir plus )
- en CDI
- Poste à pourvoir au plus vite !
-Minimum 1 formation proposée sur la petite enfance dans l'année
-1759,64 euros pour 30h ( plus selon l'ancienneté dans la branche ELISFA)
Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Agent de puériculture chez people&baby c'est :***L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien.
* S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
* Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
* Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un Agent de Puériculture :***Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
* Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
* Assurer la surveillance des siestes
* Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
* Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
* Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
* Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
* Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
* Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Les + :***Tickets restaurant
* Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
* Participation au transport en commun (50%)
* Mutuelle
* Comité d'entreprise
Processus de recrutement :***2 entretiens physiques
* 1 test de personnalité
* Prise de références
* 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants (2 ans minimum pour les micro-crèches).
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
Située sur l'axe GRENOBLE-LYON, la ville de RIVES en ISERE, 6 500 habitants, occupe une place privilégiée au sein de la Communauté d'agglomération du Pays voironnais. La Ville de Rives recrute un/une auxiliaire de puériculture en remplacement d'un congé parental.
Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et de vie quotidienne :
- Identifier les besoins de chaque enfant et apporter la réponse adéquate
- Assurer les actes qui en découlent : repas sommeil, jeux, change, communication
- Mettre en œuvre tous les moyens nécessaires pour permettre à l'enfant de vivre dans de bonnes conditions physiques et affectives
- Collaborer à l'organisation de la vie d'un enfant ou d'un groupe d'enfants en favorisant leur participation à la vie quotidienne
- Veiller à l'accueil des enfants et à leur adaptation dans le lieu d'accueil
- Planifier et organiser les activités et les jeux. En collaboration avec les autres membres de l'équipe, elle peut animer différents ateliers en fonction des envies et de la disponibilité des enfants
- Participer à la surveillance de l'équilibre alimentaire lors des repas, contribuer à l'éveil des goûts, assurer la préparation des biberons et le service des gouters, veiller à la stérilisation des biberons
- Informer la cuisinière de consignes alimentaires comme les allergies, les maladies, l'âge des enfants ainsi que la température des plats.
- Assurer les soins d'hygiène corporelle et le confort des enfants en utilisant les techniques de puériculture de base, désinfecter les tables de soins après chaque change selon le protocole établi
- Assurer l'hygiène de matériel : les lessives, rangement du linge, nettoyage du coin repas après le gouter selon le protocole, désinfection des matelas, entretien de la biberonnerie, rangement de la vaisselle.
Si des soucis d'entretien sont repérés, l'agent doit y remédier dans un premier temps s'il n'y a pas d'agent d'entretien et en informer, dans un second temps, la responsable de la structure.
- Participer à la réflexion sur l'aménagement de l'espace
- Assurer l'entretien des locaux pour les goûters et le repas en cas d'absence des animatrices
- Assurer l'entretien des jeux - Assurer la gestion des stocks de pharmacie
- Être référent d'enfant en crèche et de bébés
- Assure la réalisation de soins concernant la santé (prise de médicaments, température,) sous la responsabilité de la responsable ou de l'éducatrice de jeunes enfants.
- Être référent auprès des bébés
Accompagner les parents dans leur rôle éducatif :
- Assurer les relations avec les familles à tout moment de la journée, établir un compte rendu de la journée,
- Recueillir les informations concernant les enfants et accompagner la séparation
- Soutenir les parents dans leur rôle, les écouter les orienter si nécessaire vers d'autres membres de l'équipe
Assurer un travail d'équipe, de cohésion :
- Assurer les relèves et transmissions auprès des collègues pour faciliter la continuité de la prise en charge des enfants présents,
- Participer à l'élaboration et à la mise en place de projets avec le reste de l'équipe
- Participer à l'encadrement et au suivi des stagiaires
- Participer aux réunions d'équipe au sein de la structure
- Repérer et analyser les problèmes de santé et veiller au suivi des soins,
- Assurer des temps administratifs pour organiser l'activité et le suivi d'enfant
Divers :
En l'absence du responsable de structure et de l'éducatrice de jeunes enfants, assure l'autorité fonctionnelle auprès des animatrices et des stagiaires
Contrat à durée déterminée - 6 Mois à compter du 21/11/2024
Durée du travail : 28h
horaires variables
