Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Freissinières. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 05 - PUY ST VINCENT, , ... .

Offre n°1 : Assistant / Assistante accueil petite enfance #alpesdusud 26/27 (H/F)

  • Publié le 29/09/2026 | mise à jour le 29/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - accompagnement des jeunes enfants
  • Lieu de travail : 05 - PUY ST VINCENT

DANS LE CADRE DE LA SAISON D'HIVER 2026/2027, pour une station de ski des Hautes-Alpes, recrute son assistant(e) accueil petite enfance (H/F) pour sa garderie.
Dans un décor de haute montagne avec une vue imprenable. Bénéficiant d'une exposition idéale, gage de neige de qualité, et avec plus de 50% de son domaine skiable situé au-dessus de 2000m, le site est un incroyable terrain de jeu outdoor, pour tous les niveaux.

Poste : rattaché(e) au service client et sous la responsabilité du directeur (trice) garderie et du responsable du service. Structure pouvant accueillir 12 enfants de 18 mois à 5 ans.

Vos missions, sous l'autorité de la directrice, sont :
Accueillir l'enfant et sa famille pour favoriser l'instauration d'une relation de confiance à leur arrivée
Être bienveillant auprès des enfants
Identifier les besoins de l'enfant et l'accompagner dans les différents moments de la journée (activités intérieures et extérieures, repas, soins d'hygiène, sieste).
Organiser et animer des activités manuelles, jeux, chants adaptés à l'âge des enfants.
Travailler en respectant le projet d'établissement
Veiller à la santé et au bien-être des enfants et assurer la sécurité des enfants
Maintenir un environnement propre et sain, effectuer des tâches d'entretien des locaux (tables, chaises, etc.), de lavage des jouets.
Participer au déneigement (accès garderie et jardin si besoin)
Appliquer la réglementation en EAJE (protocoles d'urgence, médicaux, de sécurité, d'hygiène, .).

Profil souhaité :
Expérience en établissement accompagnant les jeunes enfants,
Avoir son PSC
Sens du relationnel, capacités d'adaptation, polyvalence
Sens du travail en équipe, savoir être
Capacités d'écoute et d'observation
Dynamisme, créativité, discrétion professionnelle, disponibilité

Diplômes recherchés souhaité :
CAP petite enfance ou CAP AEPE / BEP CSS ou BEP ASSP
Bac pro ASSP ou SAPAT / DE AMP (Aide médico-psychologique) ou DEAES (Diplôme d'État accompagnant éducatif et social)

Poste saisonnier : saison hivernale 2026/2027
Rémunération : selon convention collective, indice 202 + avantages. Travail le week-end
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Aide médico-sociale (ASSP / SAPAT / DE AMP / DE AES) | Bac ou équivalent

  • SAEM DES ECRINS

Offre n°2 : Éducatrice de jeunes enfants / Direction de garderie #Alpesdusud (H/F)

  • Publié le 29/09/2026 | mise à jour le 06/10/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 05 - PUY ST VINCENT

Dans le cadre de la saison d'hiver 2026/2027, notre station de ski recrute son/sa Directeur/Directrice de Garderie (H/F). Rattaché(e) au service client, vous serez responsable d'une structure accueillant 12 enfants (18 mois à 5 ans).

Missions principales
- Encadrer et animer une équipe au quotidien.
- Gérer les plannings (équipe et réservations des enfants).
- Assurer la conformité réglementaire (EAJE) : protocoles d'urgence, sécurité, hygiène, médicaux.
- Garantir la sécurité et l'hygiène de la structure (PSC1 obligatoire).
- Mettre en œuvre le projet d'établissement avec l'équipe.
- Informer les parents sur le règlement et les modalités d'accueil.
- Suivre les besoins des enfants (adaptation, alimentation, santé).
- Organiser des ateliers créatifs et jeux adaptés à l'âge des enfants.
- Participer à l'entretien des locaux et au déneigement si nécessaire.

Profil recherché
- Conforme à l'article R2324-34 (points 4 et 5) : expérience de 3 ans en gestion/direction dans un EAJE ou diplôme d'éducateur spécialisé/infirmier + expérience significative avec les jeunes enfants.
- Aptitudes en management et travail d'équipe.
- Autonomie, sens des responsabilités, dynamisme.
- Diplôme ou expérience en petite enfance (PSC1 requis).

Conditions de travail
Poste Saisonnier (CDD 3,5 mois temps plein) saison hivernale 2026/2027
Rémunération : Conforme à la CCN des Remontées Mécaniques et des Domaines Skiables avec primes,
intéressement, mutuelle, avantages forfaits, CSE, travail le week-end

Candidature : Envoyez votre CV + lettre de motivation

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir un projet éducatif

  • - Petite enfance | Bac+2 ou équivalents
  • - Puériculture | Bac+2 ou équivalents

  • SAEM DES ECRINS

Offre n°3 : Adjoint de DIRECTION PUERICULTURE GARDERIE #Alpesdusud (H/F)

  • Publié le 29/09/2026 | mise à jour le 29/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 05 - PUY ST VINCENT

DANS LE CADRE DE LA SAISON D'HIVER 2026/2027, une station de ski recrute son Adjoint(e) de DIRECTION / PUERICULTURE GARDERIE (H/F) ou infirmier(e) adjoint(e).

Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'à fin mars 2027.

Poste : Rattaché(e) au service client et sous la responsabilité du Directeur(trice) garderie et du responsable du service. Structure pouvant accueillir 12 enfants de 18 mois à 5 ans.

Missions principales :
- Continuité de direction en l'absence de la directrice
- Connaître et respecter la réglementation en EAJE (protocoles d'urgence, médicaux, de sécurité, d'hygiène, etc.)
- Assurer l'hygiène et la sécurité de la structure.
- Connaître les gestes d'urgence (PSC1)
- Assurer la mise en œuvre du projet d'établissement avec toute l'équipe.
- Informer les parents sur le règlement de fonctionnement de la structure et sur les possibilités d'accueil en fonction de l'âge de l'enfant.
- Accueillir les enfants et identifier leurs besoins tout au long de la journée (adaptation, alimentation, état de santé, etc.).
- Être bienveillante auprès des enfants.
- Organiser et animer des temps de jeux et d'ateliers créatifs en fonction de l'âge et de la demande des enfants.
- Réaliser les soins d'hygiène quotidiens (change).
- Maintenir un environnement propre et sain, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel (tables, chaises, surfaces etc..) et de lavage des jouets et d'entretien du linge.
- Mettre très rapidement les parents et les enfants en confiance pour que leur séjour se passe bien
- Participer à l'entretien des locaux et au déneigement (accès garderie et jardin si besoin)

Profil :
- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture ou Bac+3, Bac+4 ou équivalents éducateur jeune enfant ou Diplômes d'état d'infirmier/ère avec expériences auprès de jeunes enfants en EAJE
- Expérience obligatoire en structure d'accueil de jeunes enfants
- Autonomie, initiative et dynamisme, savoir travailler en équipe
- Avoir une capacité d'écoute et d'observation

Poste saisonnier : saison hivernale 2026/2027
Rémunération : selon convention collective, indice 209 + avantages. Travail le week-end
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir un projet éducatif

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents
  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • SAEM DES ECRINS

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