Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Lançon-Provence. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - ST CHAMAS, 13 - MIRAMAS, 13 - LAMBESC ... .
Vous vous occupez des enfants, les matins et soirs de semaine après l'école et les mercredis en journée.
Vous serez en charge de :
Assurer la garde après l'école, du lundi au vendredi.
Aider les enfants avec leurs devoirs.
Préparer des goûters sains et équilibrés.
Organiser des jeux et des activités créatives.
Veiller au bien-être des enfants et à leur sécurité.
Faire un compte rendu aux parents.
Votre profil :!
Patience, douceur et sens des responsabilités.
Créativité, flexibilité, communication
Les Détails :
Contrat partiel / CD2I
Début de la mission : au plus vite.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12.31€ par heure
Avantages : Crèche d'entreprise
Horaires : Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Travail en journée
Expérience:
baby-sitter H/F: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Vous vous occupez des enfants, les matins et soirs de semaine après l'école et les mercredis en journée.
Vous serez en charge de :
Assurer la garde après l'école, du lundi au vendredi.
Aider les enfants avec leurs devoirs.
Préparer des goûters sains et équilibrés.
Organiser des jeux et des activités créatives.
Veiller au bien-être des enfants et à leur sécurité.
Faire un compte rendu aux parents.
Votre profil :!
Patience, douceur et sens des responsabilités.
Créativité, flexibilité, communication
Les Détails :
Contrat partiel / CD2I
Début de la mission : au plus vite.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12.31€ par heure
Avantages : Crèche d'entreprise
Horaires : Du lundi au vendredi
Heures supplémentaires
Travail en journée
Expérience:
baby-sitter H/F: 1 an (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du remplacement d'une salariée en congé parental, la micro-crèche Tétine & Doudou, située à Lambesc (13), recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture pour rejoindre son équipe.
Type de contrat : CDD de remplacement (6 mois minimum)
Lieu : Lambesc (13)
Rémunération : selon diplôme et expérience
Prise de poste : à convenir
Vos missions :
Au sein d'une micro-crèche à taille humaine, vous participez à l'accueil et à l'accompagnement quotidien des jeunes enfants, dans le respect de leur rythme, de leurs besoins et de leur développement.
Vos principales missions seront notamment de :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles ;
- Accompagner les enfants dans les soins d'hygiène, les repas, le sommeil et les différents temps de la journée ;
- Observer et accompagner le développement, l'autonomie et l'éveil de chaque enfant ;
- Mettre en place et participer aux activités d'éveil adaptées à l'âge et aux besoins des enfants ;
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants ;
- Participer activement au projet pédagogique de la structure ;
- Assurer les transmissions quotidiennes auprès des familles ;
- Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe ;
- Participer au maintien d'un environnement propre, sécurisé et adapté à l'accueil des jeunes enfants.
- Participer au nettoyage de la structure ainsi qu'à la fabrication des repas
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) justifiant d'au moins 2 années d'expérience professionnelle auprès de jeunes enfants.
- Titulaires d'un CAP AEPE justifiant d'au moins 3 années d'expérience professionnelle auprès de jeunes enfants.
- Expérience en micro-crèche.
- Langue des signes bébé
- Formation H.A.C.C.P ou méthode aux portage physionomique serait un plus
Vous intégrerez une petite équipe investie, au sein d'une structure privilégiant un accueil individualisé et une approche respectueuse du rythme de chaque enfant.
Pour candidater : transmettez votre CV accompagné de quelques mots de présentation à c.perez@tetineetdoudou.com.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles !
Si vous avez envie d'un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe !
Dans le cadre d'un remplacement, vous êtes l'ambassadeur de la crèche LE NID, située à Lambesc (13), un Multi-Accueil de 42 berceaux où il fait bon grandir!
Voilà comment on valorise vos compétences :
* Rémunération fixe à partir de 2800€ brut mensuel
* 6.000 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs)
* Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5)
* 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté
* Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous
* . le reste à découvrir lors de notre prochain échange !
Les plus de vos missions :
* Vous êtes un Manager collaboratif, au cœur de votre équipe. Vous composez votre équipe et créez un environnement de travail structurant (organisé et épanouissant), propice à l'autonomie et au développement des compétences de chacun.
* Vous êtes libre de piloter vos projets pour développer votre crèche, en lien avec vos clients (et futurs clients), partenaires et tutelles, afin d'assurer leur satisfaction.
* En lien avec votre Manager, vous gérez la performance opérationnelle et financière de votre crèche. Vous boostez son activité tout en garantissant son bon fonctionnement !
* Vous participez à des évènements locaux et projets, afin de promouvoir votre crèche et faire grandir notre entreprise.
Vous êtes la bonne personne :
Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (type EJE, IPDE, Psychomotricien, .).
Et si vous avez 2 ans minimum d'expérience en direction de crèche (multi-accueil ou micro-crèche).
Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous !
Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus !
Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par notre Chargé de recrutement !
Vous exercerez au sein d'une micro-crèche, de 12 berceaux à Salon de Provence, accueillant des enfants de 2 mois et demi à 4 ans. Le poste est à pourvoir au plus vite.
Vous aurez pour missions :
- L'accompagnement de l'enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en assurant sa sécurité physique, affective et en respectant son rythme
- Garantir la qualité d'accueil, des soins et de l'épanouissement de l'enfant
- Collaborer avec l'équipe éducative
- Participer à l'élaboration et à l'application du projet pédagogique
- Participer à l'entretien du matériel et des locaux
- Participer à la mise en chauffe des repas livrés en liaison froide, au service des repas et des collations
- Garantir le respect de l'hygiène et de la sécurité
- Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ,
- Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
- Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu,
- Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim.),
- Favoriser la socialisation par un discours adapté,
- Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul,
- Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture,
- Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants,
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel,
- Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies communication interne,
- Utiliser activement les outils mis en place pour toutes transmissions aux parents, et aux membres de l'équipe pédagogique,
Possibilité de renouvellement du CDD
