Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Launac. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - GRENADE, 31 - MONTAIGUT SUR SAVE, 31 - ONDES ... .

Offre n°1 : ANIMATEUR DE RELAIS PETITE ENFANCE H/F A TEMPS NON COMPLET (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 17/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 31H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - première expérience appréciée
  • Lieu de travail : 31 - GRENADE

DESCRIPTIF D'EMPLOI
La Communauté de Communes des HAUTS TOLOSANS recherche un(e) animateur de relais petite enfance à temps non complet pour remplacement d'un arrêt maladie (CDD 6 mois).

Rattaché(e) à la responsable du relais petite enfance et en équipe avec trois autres animatrices, l'agent sera en charge des missions d'information des familles et des professionnels de l'accueil individuel. Il (elle) participera à la professionnalisation des assistant(e)s maternel(e)s et contribuera à la mission d'observation des conditions d'accueil sur le territoire.

MISSIONS DU POSTE
- Informer les familles sur l'ensemble des modes d'accueil présents sur le territoire, délivrer une
information générale en matière de droit du travail, contribuer à répondre aux demandes d'accueil
spécifiques, effectuer une veille juridique
- Informer les professionnels sur les conditions d'accès aux métiers de l'accueil individuel, aux conditions d'exercice de ces métiers,
- Organiser des temps d'accueil collectifs (espaces jeux) ouverts aux professionnels et aux enfants, proposer des supports à l'observation des pratiques professionnelles, faire la promotion de la formation continue,
- Organiser des réunions à thème, groupes de travail,
- Contribuer au recensement des besoins d'accueil,
- Rendre compte des observations menées sur les temps collectifs,
- Participer au travail en réseau de partenaires (interne, externe).

PROFIL RECHERCHE
- Connaissances sur l'enfant et son développement, sur les professions de la petite enfance et sur les
différents modes d'accueil et de soutien à la parentalité, connaissances juridiques et statutaires sur les
professions de l'accueil individuel.
- Maîtrise des outils informatiques indispensable (WORD, EXCEL, OUTLOOK) ; la connaissance du fonctionnement de logiciels métiers serait un plus
Rigueur, capacités d'organisation et d'analyse, discrétion professionnelle, capacités à travailler en équipe, qualités relationnelles, prise d'initiative.
Formation DE Educateur de jeunes enfants ou travailleur social Bac + 3 avec expérience en petite enfance indispensable (cadre d'emploi des assistants socio-éducatifs)
Expérience similaire en RPE vivement souhaitée

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ?
- Plusieurs indemnités ou primes possibles : prime mensuelle IFSE et annuelle CIA (pour CDD de 6 mois et plus)).
- Possibilité de souscrire aux tickets restaurants (CDD 6 mois et plus),
- Affiliation au CNAS (Comité National d'Action Sociale - CDD 6 mois et plus)
- Participation employeur à la Protection santé et prévoyance (maintien salaire)
- Plusieurs options d'organisation du temps de travail dont le télétravail

ENVIRONNEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL
Temps non complet : 31,5 h Temps non complet
Lieu de travail : sites du Relais petite enfance : Cadours, Grenade, Montaigut / Save.

MODALITES DE RECRUTEMENT
Contractuels : recrutement possible sur le cadre d'emploi des Educateurs de jeunes enfants (catégorie A), rémunération en fonction de l'expérience professionnelle.

CANDIDATURES
Date limite de candidature : 17/12/2025

Poste à pourvoir : Dès que possible

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle
  • - Contribuer à la compréhension et à l'évolution du domaine éducatif et social de la petite enfance

  • - Éducateur jeune enfant (EDUCATEUR JEUNES ENFANTS ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DES HAUTS-TOLOSAN

Offre n°2 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 29/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 31 - MONTAIGUT SUR SAVE

(BOUCONNE EMPLOI: A VOS CV !)

URGENT !

Le Centre de loisirs de Bouconne recherche un(e) Animateur(trice) pour encadrer des enfants de 3 à 15 ans durant l'accueil de loisirs, les mercredis et vacances scolaires 2025-2026.

Type de contrat/durée : CDD lissé jusqu'au 31 août 2026

Temps de travail : temps non complet

Qualification : stagiaire B.A.F.A, B.A.F.A confirmé ou équivalence.

Rémunération : statutaire Adjoint d'Animation, emploi de catégorie C + indemnité de congés payés + prime de précarité en fin de contrat

Qualités Attendues / Aptitudes nécessaires :
- Être sérieux, responsable et respectueux ;
- Être organisé dans son travail et persévérant ;
- Être dynamique et motivant ;
- Faire preuve d'esprit d'initiative ;
- Savoir gérer les imprévus, son rythme de vie et de travail ;
- Être à l'écoute des autres et attentif à son environnement ;
- Savoir travailler en équipe et apprécier la vie collective.

Missions principales :
- Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants au Centre de Loisirs, en mini-camps et séjours ;
- Être garant de la sécurité physique, morale et affective des mineurs et de la bonne organisation de la vie quotidienne des groupes d'enfants et d'adolescents ;
- Respecter et faire respecter la loi et la règlementation des Accueil Collectifs de Mineurs ;
- Assurer la construction et le suivi des programmes d'activités ;
- Veiller au bien-être et au suivi sanitaire des mineurs accueillis ;
- Assurer la communication directe et indirecte avec les familles (accueil, téléphone.).

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

  • - Petite enfance (BAFA ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

  • SM POUR L AMENAGEMENT FORET BOUCONNE

Offre n°3 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 22/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Lieu de travail : 31 - ONDES

Babychou Services recherche un(e) intervenant(e) à domicile à Ondes pour 2 enfants : 3 et 9 ans.
Planning variable : matin 6h15 à 7h45 et soir 18h15 à 20h15
Semaine 1 : mercredi, jeudi et vendredi matin
Semaine 2 : mercredi jeudi matin et vendredi soir

Contrat de 18h/ mois.

Responsabilités principales : assurer la sécurité,gérer la routine du soir, proposer des activités, prendre en charge le trajet domicile / école, /activités sportives .

Cumulables avec d'autres missions proches de chez vous .

Exigences :
Expérience en garde d'enfants exigée
Diplôme dans la petite enfance serait un plus
Disponibilité
Permis B (obligatoire)

Avantages :
Prise en charge des frais de transports avec les enfants
Planning établit selon vos disponibilités
Suivi régulier

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • BABYCHOU SERVICES

Offre n°4 : Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 04/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 31 - AUSSONNE

Nous recherchons, un(e) Auxiliaire de Puériculture à compter du 5.01.2026 en CDD à temps plein au sein d'une crèche associative accueillant 25 enfants du lundi au vendredi de 7h30 à 18h (amplitude pour les salariés 7h15-18h15) située en plein cœur d'Aussonne.

Les salariés ont un planning fixe à l'année (changements à prévoir en cas d'absences de professionnels) avec une amplitude allant de 6h/jour à 8h30/jour et des postes "non-coupés". L'équipe tourne sur 2 sections (12 à 13 Bébés/Moyens et 12 à 13 Grands).

Attention, la commune d'Aussonne est difficilement accessible en transport en commun.

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Accueillir des enfants
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Surveiller l'état de santé d'un enfant
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

  • - Auxiliaire puériculture (Diplôme Auxiliaire de Puériculture) | Bac ou équivalent

  • Crèche associative Gros Câlin

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