Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Lavernose-Lacasse

Intitulé du poste : Puériculteur/Puéricultrice en structure d'accueil petite enfance (H/F)

Descriptif du poste : Nous recherchons un(e) puériculteur/trice pour accompagner les enfants dans leur quotidien sur le plan éducatif et participer aux soins. Vous aurez également un rôle de référent santé pour un accueil inclusif.
Vos missions incluront :
- Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes.
- Participer aux soins et veiller à leur bien-être.
- Assurer un rôle de référent santé pour un accueil inclusif.
- Travailler au bureau un jour par semaine et les trois autres jours auprès des enfants.

Compétences requises :
- Diplôme d'État de puériculteur/trice.
- Expérience dans l'accompagnement éducatif et les soins aux enfants.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations de stress.
- Connaissances en matière de santé et de sécurité.

Savoir-être professionnels :
- Gestion du stress.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens de l'organisation.

Expérience : Débutant(e) accepté(e).

Formations et connaissances :
- Diplôme d'État de puériculteur/trice.
- Connaissances en matière de santé et de sécurité.

Environnement de travail :
- Vous travaillerez dans un environnement dynamique et inclusif, au sein d'une équipe dédiée au bien-être des enfants.

Type de contrat : CDD de 2 mois.

Durée de travail : 28h30 hebdomadaires.

• - Diplôme d'Etat de puéricultrice
• - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• - Renseigner des documents médico-administratifs
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Piloter une activité
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• - faire du pédagogique

• - Puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• LES CANAILLOUS

La MJC de Rieumes et du Savès est une association d'éducation populaire qui compte environ 640 adhérents. Elle a pour vocation de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, de permettre à tous d'accéder à l'éducation et la culture afin que chacun participe à la construction d'une société plus solidaire.

Elle développe 5 domaines:
- L'Enfance 3-12 ans : gestion des ALAE et ALSH de Rieumes et de Poucharramet
- L'Action Jeune 12-17 ans
- La Parentalité
- Les AACS (Activités Artistiques Culturelles et Sportives) avec les clubs d'activités pour tout public
- L'Animation Locale et Culturelle avec une programmation de spectacles et de manifestations

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, du directeur de la MJC, de la directrice du pôle enfance et de la directrice ALAE Maternelle de Rieumes, il/elle aura pour missions :
- Concevoir, mener et évaluer des projets d'animation auprès des publics, en lien avec le projet pédagogique et respectant la règlementation en vigueur.
- Encadrer et animer des activités adaptées au public accueillis et contribuant à leur épanouissement.
- Être à l'écoute et dialoguer avec les publics.
- Assurer la sécurité physique, morale et affectives des publics.

CDI Intermittent à pourvoir à partir du 5 janvier 2026, de 11h00 par semaine du lundi au vendredi, uniquement période scolaire, réparti comme suit :
- 2h00 de réunion d'équipe (mardi matin)
- 9h00 de face à face avec un public âgé de 3 à 12 ans

Horaires Périscolaire:
- Lundi : 11h20 à 13h35
- Mardi : 9h00 à 11h00 et 11h20 à 13h35
- Jeudi : 11h20 à 13h35
- Vendredi : 11h20 à 13h35

Le poste est basé sur l'ALAE de la commune de Rieumes et est à pourvoir à partir du 5 janvier 2026.

• - Animation de groupes
• - Assurer la sécurité dans un environnement éducatif
• - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
• - Encadrer un public
• - Organiser des activités éducatives pour les enfants
• - Faire preuve d'initiative et de créativité
• - Savoir travailler en équipe
• - Adaptabilité
• - Savoir gérer les conflits entre enfants
• - Connaissance du rythme de l'enfant
• - Dynamisme, tolérance et sens de l'écoute
• - Sens des responsabilités
• - Etre ponctuel

• - Petite enfance (BAFA exigé ou CAP Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents

• MJC RIEUMES ET SAVES

Directeur de Crèche H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.

Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un (e) auxiliaire de Puériculture pour un recrutement au 1er mars jusqu'en septembre 2026.

Un remplacement à temps plein peut vous être proposé jusqu'à mars 2026.

Au sein d'une micro-crèche vous aurez pour missions de :

- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la bonne santé et aux besoins physiologiques des enfants
- Stimuler et d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur
- Suivi administratif et entretien des locaux

Lien hiérarchique
- Sous l'autorité directe de la Référente technique et de la Gestionnaire

Connaissances :
Outils informatiques courants

Environnement de travail
Vous travaillerez le lundi, le mercredi après-midi ainsi que le vendredi à la journée.

Rémunération et avantages
CDD remplacement 6 mois
Ponts rémunérés

Compétences attendues
- Connaissance en pédagogie de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité en EAJE
- HACCP souhaité

Formation
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture EXIGE

Connaissances spécifiques et expérience
Première expérience en crèche ou micro-crèche (autre que stages)

Qualités attendues
- Esprit d'équipe
- Sens de l'observation
- Polyvalence et dynamisme
- Sens du relationnel et du service
- Impartialité et tolérance
- Discrétion (devoir de réserve, secret professionnel)

Horaires : 35h / semaine
Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - HACCP SOUHAITE

• - Auxiliaire puériculture | Bac+2 ou équivalents

• ETITEP FRIMOUSSE