Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Lognes. Les 123 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 93 - NOISY LE GRAND, 94 - BRY SUR MARNE, 94 - Saint-Maur-des-Fossés ... .
Rattaché(e) à la direction de l'enfance et de la Cohésion Sociale, sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la crèche, vous assurerez les missions suivantes :
Missions principales :
-Mise en œuvre des projets d'accueil des EAJE, en lien avec les divers acteurs et partenaires,
-Assurer le bien-être de l'enfant dont vous avez la charge, au niveau physiologique, psychologique et physique,
-Accueillir l'enfant et sa famille, accompagner la « séparation» en proposant des conditions favorables et en préservant les liens avec la famille,
-Etre à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs dans le respect de son rythme individuel,
-Participer à l'animation d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'équipe pédagogique,
-Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi demandé par la direction.
Missions annexe:-
-Assurer l'entretien de l'environnement des enfants.
-Participer à des actions mises en place par la collectivité.
Activités et Taches :
-Accompagner les enfants dans les différents actes de la vie quotidienne: soins de nursing, repas,
sieste, aide à l'habillage, déshabillage.
-Organiser et animer les activités d'éveil et les actions éducatives, en lien avec l'EJE et en fonction
des compétences et besoins de l'enfant,
-Assurer l'entretien de l'environnement des enfants,
-Assurer les transmissions écrites et orales entre professionnelles et avec les familles.
-Participer aux réunions.
Activités Occasionnelles:
-Participer et créer des évènements, spectacles, destinés aux enfants et/ou aux familles,
-Participer à la décoration du lieu,
-Encadrer des stagiaires,
-Participer à l'élaboration du projet pédagogique,
-Effectuer des observations individuelles des enfants,
-Aider et remplacer à l'entretien du linge et/ou des locaux de la structure,
-Assurer le remplacement du personnel de restauration (cuisine centrale et en cuisine satellite :préparation des chariots repas, réception et contrôle des repas suivant les normes HACCP, distribution en section et vaisselle),
-Assurer des remplacements sur l'ensemble des structures petite enfance de la ville,
Compétences:
Connaitre Les Différentes Etapes Du Développement Psychoaffectif Et Psychomoteur De l'enfant,
Connaitre Les Besoins Fondamentaux De l'enfant,
Avoir Des Notions En Sante, Hygiène Et Sécurité spécifiques en Petite Enfance,
Connaitre Les Collectivités Territoriales Et Leur Environnement,
Connaitre Le Rôle De Chacun Et Le Fonctionnement De La Structure,
Connaitre Et Utiliser Les Outils Pédagogiques Et Les Protocoles,
Connaitre les normes HACCP,
Maitriser le matériel, les techniques et les produits d'entretien,
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, et transversalité avec la hiérarchie et l'équipe,
Adopter une posture professionnelle,
Etre capable de :
Distance professionnelle
Patience, réactivité et maîtrise de soi
Rigueur et discrétion, respect du secret professionnel
Disponibilité
Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et de discernement
Capacité de remise en question
Consciences des responsabilités et des limites
Capacité d'adaptation
Capacité d'organisation
Diplomatie et bienveillance
Contraintes :37h30 hebdomadaires (variables sur l'amplitude d'ouverture de la structure et sur roulement et besoin du service 7h30 à 18h30).
Tenue correcte et adaptée auprès des enfants, de leur famille et du public,
Chaussures réservées à l'usage professionnel,
Pour l'entretien des locaux et/ou la restauration : tenues professionnelles adaptées.
Diplôme obligatoire : CAP Accompagnement Educatif petite enfance.
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE - BEP option sanitaire et social - Bac pro ou BEP ASSP - Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Vos missions :
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
-Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
- Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
- Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
- Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
- Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
- Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables, aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques. Des lieux confortables.
À propos du poste
Nous recherchons un directeur technique / éducateur de jeune enfant ou une directrice technique / éducatrice de jeunes enfants passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe dédiée à l'épanouissement des tout-petits. Vous aurez l'opportunité de contribuer au développement et à l'éducation des enfants dans un environnement stimulant et bienveillant.
Environnement de travail :
La crèche est une crèche parentale implantée à Bry-sur-Marne depuis plus de 30 ans. Il s'agit d'une association de loi 1901 dans laquelle les parents s'impliquent fortement.
Le projet pédagogique des Bry Hochets est fondé sur l'éveil et l'épanouissement de la personnalité de chaque enfant.
La crèche accueille jusqu'à 16 enfants, de 2 mois et demi jusqu'à 3 ans, répartis en 3 groupes (petits, moyens et grands) et comptent un peu moins de 10 salariés.
Gestion pédagogique :
Elaborer, actualiser et mettre en œuvre le projet pédagogique en concertation avec l'équipe,
Assurer le bon développement psycho affectif et psychomoteur des enfants
Développer un climat de confiance avec les parents, dans l'accompagnement des enfants
Favoriser l'implication des parents dans la vie de la crèche
Organiser l'accueil des enfants et des parents ainsi que les périodes d'adaptation des enfants entrant à la crèche ;
Gestion des ressources humaines :
Accompagner et encadrer l'ensemble du personnel de la structure
Dynamiser, impulser les projets, en créant une cohésion d'équipe
Promouvoir la formation auprès des agents
Organiser et répartir le travail entre les membres de l'équipe
Gestion paramédicale et sécurité :
En collaboration avec la RSAI, gérer certains soins et la prise médicamenteuse et les protocoles PAI
Etablir et mettre en œuvre les plans de maitrise sanitaire, d'évacuation et de mise en sûreté.
Suivi du groupe de référence :
Assurer la qualité des transmissions du matin et du soir en jouant un rôle de prévention, d'information et de conseil auprès des parents ;
Organiser, participer et donner les repas des enfants ;
Organiser et gérer les périodes de sommeil des enfants ;
Observer l'enfant et l'accompagner dans sa vie quotidienne en collectivité
Accompagner les enfants lors des sorties organisées.
FORMATION REQUISE
Diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants ou Diplôme d'Etat Infirmière puéricultrice
2 ans d'expérience souhaité
CONDITIONS PARTICULIERES DE TRAVAIL
Présence certains soirs (préparations des assemblées générales, assemblées générales, thèmes)
Modulation du temps de travail sur 35h hebdomadaires annuelles
Si vous êtes motivé(e) par le désir d'accompagner les jeunes enfants dans leur développement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Les Bry Hochets est crèche parentale implantée à Bry-sur-Marne depuis plus de 30 ans. Il s agit d une association de loi 1901 dans laquelle les parents s impliquent fortement. Le projet pédagogique des Bry Hochets est fondé sur l éveil et l épanouissement de la personnalité de chaque enfant. Les Bry Hochets accueillent jusqu à 16 enfants, de 2 mois et demi jusqu à 3 ans, répartis en 3 groupes (petits, moyens et grands) et comptent un peu moins de 10 salariés.
Au sein d'une crèche parentale, vous aidez les auxiliaires de puériculture ou éducateurs de jeunes enfants à :
- l'accueil des familles et des enfants ;
- la prise en charge de groupes d'enfants pour le repas, les changes, la sieste, les jeux, les sorties ;
- l'accompagnement des apprentissages des nourrissons et des jeunes enfants (propreté, marche).
Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et au confort de chaque enfant.
Poste à pourvoir fin avril 2025
Conditions :
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (anciennement CAP Petite enfance) ;
- Être éligible au CUI CAE Parcours emploi compétences (PEC) INDISPENSABLE : à vérifier auprès de votre conseiller pôle emploi avant de postuler.
Chouettes Crèches, c'est un réseau privé à taille humaine et dynamique, comprenant neuf micro-crèches réparti en Ile-de-France. Nous créons des petites crèches où la qualité et le bien-être des enfants et des professionnels sont au centre de nos préoccupations quotidiennes.
Nous recherchons pour notre micro-crèche de St Maur des Fossés 1 Auxiliaire Petite Enfance, à temps complet (35h), en CDI à partir de fin août 2025.
Notre projet Pédagogique s'appuie sur les dernières recherches en Neurosciences, la libre exploration et l'importance de l'accompagnement émotionnel pour le jeune enfant. Des projets autour du recyclage, du livre ou les sorties extérieurs...sont mis également en place sur les différentes structures.
Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire, composée de notre Pédiatre, une psychologue et une psychomotricienne.
Au quotidien, vous veillez au bien-être, à l'éveil, à la sécurité et au développement social et cognitif des groupes d'enfants dont vous aurez la charge, âgés de 2 mois 1/2 à 3 ans révolus.
Votre rôle :
Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles
Veiller à l'encadrement et la sécurité physique et émotionnelle des enfants,
Organiser et préparer des temps d'éveil adaptés au développement social, moteur et cognitif des jeunes enfants
Répondre aux besoins physiologiques des enfants et réaliser les soins quotidiens
favoriser l'intégration des parents au sein de la structure
participer à la réflexion pédagogique commune autour des pratiques professionnelles et de l'accueil des enfants, en veillant à centrer l'enfant au centre de vos préoccupations et de vos actions
Réaliser la préparation et la distribution des repas dans le respect des règles d'hygiène et protocoles en vigueur
Assurer l'entretien courant des locaux et du linge (sauf nettoyage du sol qui est réalisé par une entreprise extérieur)
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches
Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e).
Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est :
S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un(e) Directeur(trice) de crèche :
Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
Informer et rassurer les parents
Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.
Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège.
Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches
Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e).
Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est :
S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un(e) Directeur(trice) de crèche :
Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité.
Informer et rassurer les parents
Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents.
Veiller à la prévention, la sécurité et l'hygiène des personnes sous votre responsabilité, à savoir enfants et personnel.
Contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formations en lien avec le service Formation du siège.
Votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
Au sein du service Intendance Ecoles et Bâtiments, vous travaillez dans les écoles maternelles de la ville.
Vos missions: Vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des jeunes enfants; Vous êtes en charge de la préparation et de la mise en état de propreté des locaux et des matériels servant directement aux enfants; Vous favorisez l'éveil des enfants en lien avec l'enseignant(e).
Idéalement titulaire du concours d'agent territorial spécialisé des écoles maternelles principal 2e classe, vous possédez un CAP petite enfance. Disponible et patient(e), vous avez le sens des responsabilités. Votre expérience auprès de jeunes enfants en milieu scolaire et votre dynamisme seront des atouts supplémentaires pour ce poste, qui nécessite de s'investir dans la vie de l'établissement.
Merci de candidater sur le site de la Mairie directement, vous obtiendrez une réponse.
Les candidatures transmises par un autre lien ne seront pas traitées.
Au cœur de l'Ile-de-France, dans le Val-de-Marne, classée 3 fleurs, Saint-Maur-des-Fossés est située à 14 km au sud-est de Paris. Presqu'entièrement entourée par une boucle de la Marne, la commune bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel. La Ville est bien desservie par les transports en commun avec notamment 4 gares RER de la ligne A. A l'horizon 2027, elle sera également desservie par le Grand Paris Express.
A propos de Microstars
Microstars est un gestionnaire de micro-crèches en Ile de France certifié "Very Select Petite Enfance" par Bureau Veritas
Entreprise à Mission éducative, Microstars a pour raison d'être d'aider chaque enfant et chaque professionnel(le) à grandir en confiance et à développer au mieux ses talents pour le bien commun.
Rejoindre Microstars c'est rejoindre une équipe à taille humaine qui vous offre des opportunités de grandir grâce à notre programme de formation continue "Mes 1000 Points Formation" et au programme "VAE Stars" qui accompagne chaque volontaire dans l'obtention d'un nouveau diplôme.
Rejoindre Microstars c'est aussi partager l'ambition de promouvoir le développement du langage dès l'entrée en crèche et de viser l'acquisition de 1000 mots à 3 ans grâce à notre programme d'Éveil au langage.
Venez nous rencontrer !
Le poste
Nous recherchons un(e) Animateur(rice) petite enfance Volante pour travailler sur nos micro-crèches situées dans les départements du 95 et du 93.
Vos principales missions seront :
Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique avec la directrice en respectant les valeurs de l'entreprise.
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant.
Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : Ateliers d'éveil, change, repas, sieste.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP.
S'assurer de la bonne santé des enfants.
Travailler en équipe.
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche.
Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux.
Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise innovante, porteuse de valeurs fortes ? L'économie sociale et solidaire, le respect de l'environnement, la qualité d'accueil, la place centrale des familles et la diversité vous semblent importants ?
En plein développement, AGAPI porte une vision moderne de la petite enfance par sa pédagogie : les enfants dehors, la nature dedans ! Nous comptons aujourd'hui 9 structures d'accueil, réparties entre les 95, le 93 et le 75 ! Bienveillance, respect, coopération, simplicité et la libre expression et exploration règnent au sein de nos structures, et au siège !
Envie de participer à l'aventure AGAPI ? Rejoignez-nous vite !
Nous recherchons un(e) accompagnant éducatif petite enfance (H/F) pour notre micro-crèche BULLE située au Pavillons sous bois (93) et ouverte de 7h45 à 18h45.
Les missions principales de l'accompagnant éducatif petite enfance (H/F) :
- Accompagner l'enfant de moins de 4 ans dans son développement harmonieux, tant au niveau physique, psycho-affectif, social que créatif, au quotidien dans ses activités, soins, repas etc...
- Être particulièrement attentif à l'hygiène des locaux et du matériel
- Favoriser l'éveil de l'enfant grâce à des activités ludiques, et l'accompagner dans le respect de ses rythmes, grâce à l'identification de ses besoins (change, sommeil, repas...) et sa socialisation.
- Être disponible et à l'écoute face aux questionnements des familles
Date de démarrage : Dès que possible
Attendus : CAP petite enfance, BEP animateur technicien de l'éducation populaire option petite enfance, BEP sanitaire et social : 2 ans d'expérience, assistante maternelle (5 ans d'expérience), aide à domicile, TISF, auxiliaire de vie sociale, AMP (expérience de 3 ans dans une structure petite enfance).
Formation ou sensibilisation aux normes HACCP souhaitée.
Le psychologue agit sous l'autorité du Président du SIPE et des responsables des structures.
Il travaille en équipe pluridisciplinaire.
Il intervient sur les trois établissements du S.I.P.E auprès des différent(e)s professionnel (le)s (Educatrices de jeunes enfants, infirmière, auxiliaires de puériculture, agents d'animation, agents administratif, agent technique, assistantes maternelles, .).
Dans les multi-accueils :
Le psychologue accompagne l'équipe des professionnels dans leur réflexion sur leurs pratiques quotidiennes afin de mieux répondre aux besoins des enfants.
Il accompagne les professionnel(le) dans leurs positionnements et leurs réflexions, en partageant ses connaissances, pour adapter et faire évoluer leurs pratiques, dans le respect du rôle de chacun.
Les observations concernant le développement des enfants qui interrogent les professionnelles seront partagées lors de réunions d'équipe.
Il accompagne les parents en difficulté dans leur rôle éducatif quotidien auprès de leurs enfants, et peut les recevoir si besoin.
Il repère et oriente, si nécessaire, les parents vers des institutions de prise en charge.
Au RPE :
Intervention auprès des assistantes maternelles et des parents sur des réunions à thème.
Conditions d'exercices:
Il Intervient sur les plages horaires fixées en accord avec les directrices
Nombre d'heure de vacation par mois : 20 heures, réparties sur les différents établissements
Possibilité de changement d'horaire en fonction des nécessités de service : réunion avec les assistantes maternelles le soir, réunions auprès des parents, projet pédagogique, .
Taux horaire à négocier selon l'expérience.
Travail sur 10 mois.
Pas de vacation durant les vacances scolaires
Vous travaillerez au sein d'une crèche rattachée à la Direction petite enfance et parentalité de la ville de Saint-Maur-des-Fossés.
Vos missions:
Réaliser la prise en charge d'enfants de 2,5 mois à 3 ans, les guide dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort.
Elaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe.
Rédiger et met à jour le dossier de l'enfant.
DIPLOME DAUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE.
JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie.
Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations.
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Notre client est un établissement à CHELLES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
-Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En intégrant cette structure médicale, vous (re)trouverez un environnement où la valorisation des efforts individuels, la stabilité et de fortes valeurs humaines sont au c ur de leur vision, pour une carrière épanouissante et enrichissante.
Quels défis passionnants vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F H) en crèche ?
L'auxiliaire prend soin des enfants et anime les activités quotidiennes favorisant leur épanouissement dans l'établissement
-Veiller au bien-être physique et émotionnel des enfants en assurant un environnement sécurisant et stimulant
-Organiser et animer diverses activités pédagogiques destinées à promouvoir le développement cognitif et moteur
-Collaborer étroitement avec l'équipe professionnelle pour mettre en uvre le projet pédagogique de la crèche
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
-Contrat:
Intérim
-Durée:
1 semaines
-Salaire:
11.88 € heure
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
-Avantages CSE
-Frais de transport en commun
-Prévoyance santé
-Primes et intéressements
-Tickets restaurants
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
L'Auxiliaire Petite Enfance (F H) contribue activement au développement harmonieux des enfants en crèche.
-Aptitude à collaborer en équipe pluridisciplinaire de manière harmonieuse
-Capacité d'adaptation aux besoins variés des enfants et de l'établissement
-Formation CAP Accompagnant éducatif petite enfance appréciée
-Sens aigu des responsabilités et respect des protocoles établis
Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" !
Notre équipe de consultants vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière.
Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission.
bientôt !
Localité : Chelles 77500
Contrat : intérim
Durée : 1 semaine(s)
Date de début : 2025-04-30
JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Notre client est un établissement à CHELLES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Les modalités de transports sont facilement accessibles : - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cette structure médicale, vous (re)trouverez un environnement où la valorisation des efforts individuels, la stabilité et de fortes valeurs humaines sont au cœur de leur vision, pour une carrière épanouissante et enrichissante.
L'Auxiliaire Petite Enfance (F/H) contribue activement au développement harmonieux des enfants en crèche. - Aptitude à collaborer en équipe pluridisciplinaire de manière harmonieuse - Capacité d'adaptation aux besoins variés des enfants et de l'établissement - Formation CAP Accompagnant éducatif petite enfance appréciée - Sens aigu des responsabilités et respect des protocoles établis Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Quels défis passionnants vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) en crèche ? L'auxiliaire prend soin des enfants et anime les activités quotidiennes favorisant leur épanouissement dans l'établissement - Veiller au bien-être physique et émotionnel des enfants en assurant un environnement sécurisant et stimulant - Organiser et animer diverses activités pédagogiques destinées à promouvoir le développement cognitif et moteur - Collaborer étroitement avec l'équipe professionnelle pour mettre en œuvre le projet pédagogique de la crèche Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: euros/heure Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé - Primes et intéressements - Tickets restaurants Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Notre client est un établissement à CHELLES proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Les modalités de transports sont facilement accessibles :
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En intégrant cette structure médicale, vous (re)trouverez un environnement où la valorisation des efforts individuels, la stabilité et de fortes valeurs humaines sont au cœur de leur vision, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Quels défis passionnants vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) en crèche ?
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- Durée: 1/semaines
- Salaire: 11.88 euros/heure
Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
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JBM Médical, là où votre carrière en santé prend vie. Nous sommes là pour vous guider tout au long de votre parcours professionnel, en vous offrant des opportunités d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte .
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes : l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé !
Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel
Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction
Être l'interlocuteur privilégié des familles
Et dans l'équipe Chaperons ?
Participer pleinement à la vie de la crèche
Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons !
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Description du poste :
CDD D'1 mois
Pour notre établissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F. Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
· Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
· Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
· Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
· Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
· Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
· Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
· Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, .). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.
Description du profil :
Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles***Rémunération (selon expérience)***Tickets Restaurants (SWILE)***Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%***Remboursement transport à 50%***Jours enfants malade rémunérés***Avantages CSE***Formations***Mobilité interne
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
POSTE : Agent Spécialisé Petite Enfance - Volant H/F
DESCRIPTION : CDD 4 mois
Pour notre éta blissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F VOLANT sur les crèches de Noisy Le Grand, Chessy et Champigny.
Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
· Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
· Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
· Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
· Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
· Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
· Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
· Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.
PROFIL : Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un Bac ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
- Rémunération (selon expérience)
- Tickets Restaurants (SWILE)
- Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%
- Remboursement transport à 50%
- Jours enfants malade rémunérés
- Avantages CSE
- Formations
- Mobilité interne
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ref : qc9qpvctmu
Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l'épanouissement de nos équipes et de l'enfant au coeur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes. En rejoignant nos équipes, vous bénéficierez de formations tout au long de votre parcours professionnel et également d'avantages tels que la mutuelle d'entreprise, les primes paniers repas, d...
L'enfant est votre priorité ?
Celle de notre ASSOCIATION A BUT NON LUCRATIF, c'est d'offrir une qualité d'accueil exceptionnelle aux enfants en prenant soin de vous !
Nous vous proposons des conditions de travail HORS DU COMMUN :
- Des projets centrés sur le bien-être de l'enfant avant l'argent !
- Un salaire brut mensuel parmi les plus élevés (1910,83 euros brut) !
- 43 jours de congés soit environ 9 semaines, c'est incroyable !
- Un parcours de formation et d'évolution unique !
Notre histoire est belle, nous aimerions continuer de l'écrire avec vous et construire ensemble votre réussite et votre épanouissement professionnel.
La Maison Kangourou a été créée il y a 20 ans par 3 papas qui cherchaient un mode de garde pour leurs enfants. Devant la difficulté de trouver une crèche remplissant leur exigence de qualité d'accueil, ils décidèrent de créer ensemble leur propre crèche.
L'association compte aujourd'hui 30 établissements offrant un cadre de travail moderne et agréable.
Trop beau pour être vrai ?
Postulez et rejoignez notre ASSOCIATION A BUT NON LUCRATIF militante et porteuse de valeurs fortes au service de L'ENFANT (mixité, professionnalisme, esprit d'équipe et bienveillance)
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Chèques cadeaux
* Remboursement des transports à 50%
* Formation
Vos principales missions
Votre mission auprès des enfants : de la bienveillance dans toutes vos actions grâce à votre savoir-faire et savoir-être.
En tant qu'Accompagnant(e) éducatif petite enfance, vos missions reposent sur l'accompagnement de l'enfant sur ses besoins fondamentaux comme :
* S'assurer de son bien-être affectif et physiologique
* Favoriser son autonomie et son éveil
* Respecter son rythme, son individualité, sa place au sein du groupe
* Etre à l'écoute de l'enfant et de sa famille
En tous cas, nous vous dessinons déjà avec joie, un chemin enthousiasmant avec :
* Un redoutable parcours de formation et d'évolution ; VAE, accompagnement poste de direction, formation.
* Chez nous respect de l'environnement avec la carte Swile qui regroupe chèques déjeuners, chèques cultures et cadeaux ainsi que des bons plans
* Un comité d'entreprise généreux (chèques cadeaux, bon plans)
* Mutuelle
* Remboursement des transports en commun à hauteur de 50%
* Pour équilibrer encore plus vos temps de vie, possibilité de placer vos enfants dans nos crèches
Vous pouvez nous retrouver sur tous nos réseaux sociaux Instagram, Tik Tok, Facebook, LinkedIn, You Tube ! Et sur notre site internet lamaisonkangourou.com
Ah oui ! .Nous avons oublié de vous parler d'un beau projet humanitaire.
La Maison Kangourou est également fortement impliquée pour aider des enfants en souffrance au travers de dons ou d'actions avec la fondation POEM (Pour Offrir une Enfance Meilleure).
RESPONSABILITÉS :
CDD D'1 mois
Pour notre établissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F. Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
· Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
· Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
· Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
· Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
· Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
· Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
· Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, ...). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
- Rémunération (selon expérience)
- Tickets Restaurants (SWILE)
- Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%
- Remboursement transport à 50%
- Jours enfants malade rémunérés
- Avantages CSE
- Formations
- Mobilité interne
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l'épanouissement de nos équipes et de l'enfant au cœur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.
