Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Longages. Les 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - LHERM, 31 - RIEUX VOLVESTRE, 31 - Rieux-Volvestre ... .
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités :
- L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières,
- L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes.
- L'accompagnement à la scolarité à Lherm
- Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics.
- L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison
Le poste :
La MJC recherche un(e) Animateur(trice) péri et extra-scolaire 3-12 ans à LHERM, titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAFA
Le poste est à pourvoir au 1er septembre dans le cadre d'un remplacement maternité.
Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de :
- Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis
- Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Être à l'écoute et dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique de groupe
Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 330h et se repartit de la façon suivante :
- Pendant les périodes scolaires 25h45/hebdo dans l'accompagnement des enfants de 3 à 12 ans :
le lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi : matin, midi et soir
et 2 soirs par semaine dans le cadre du CLAS (accompagnement scolaire)
- Pendant les périodes de vacances scolaires avec les adolescents de 3 à 12 ans : 6 semaines à 41h15 hebdomadaire du lundi au vendredi de 9h30 à 18h30
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités :
- L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières,
- L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes.
- L'accompagnement à la scolarité à Lherm
- Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics.
- L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison
Le poste :
La MJC recherche un(e) Animateur(trice) péri et extra-scolaire 6-17 ans à LHERM, titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAFA
Le poste est à pourvoir au 1er septembre.
Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de :
- Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis
- Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Être à l'écoute et dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique de groupe
Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 554.91h et se repartit de la façon suivante :
- Pendant les périodes scolaires 28h/hebdo dans l'accompagnement des enfants de 6 à 17 ans :
le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h
le mardi de 9h à 11h pour la réunion d'équipe
le mercredi toute la journée de 9h30 à 18h30
le mardi et jeudi de 17h00 à 17h30 dans le cadre du CLAS (accompagnement scolaire)
- Pendant les périodes de vacances scolaires avec les adolescents de 3 à 12 ans : 9 semaines à 41h15 hebdomadaire du lundi au vendredi de 9h30 à 18h30
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités :
- L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières,
- L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes.
- L'accompagnement à la scolarité à Lherm
- Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics.
- L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison
Le poste :
La MJC recherche un(e) Animateur(trice) péri et extra-scolaire 3-12 ans à LHERM, titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAFA
Le poste est à pourvoir au 1er septembre.
Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de :
- Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis
- Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Être à l'écoute et dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique de groupe
Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 295.35h et se repartit de la façon suivante :
- Pendant les périodes scolaires 24h/hebdo dans l'accompagnement des enfants de 3 à 12 ans :
le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h
le mardi de 9h à 11h pour la réunion d'équipe
le mercredi toute la journée de 9h30 à 18h30
le mardi et jeudi de 17h00 à 17h30 dans le cadre du CLAS (accompagnement scolaire)
- Pendant les périodes de vacances scolaires avec les adolescents de 3 à 12 ans : 8 semaines à 41h15 hebdomadaire du lundi au vendredi de 9h30 à 18h30
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités :
- L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières,
- L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes.
- L'accompagnement à la scolarité à Lherm
- Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics.
- L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison
Le poste :
La MJC recherche un(e) Animateur(trice) péri et extra-scolaire 3-12 ans à LHERM, titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAFA
Le poste est à pourvoir au 1er septembre.
Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de :
- Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis
- Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Être à l'écoute et dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique de groupe
Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 295.35h et se repartit de la façon suivante :
- Pendant les périodes scolaires 24h/hebdo dans l'accompagnement des enfants de 3 à 12 ans :
le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h
le mardi de 9h à 11h pour la réunion d'équipe
le mercredi toute la journée de 9h30 à 18h30
le mardi et jeudi de 17h00 à 17h30 dans le cadre du CLAS (accompagnement scolaire)
- Pendant les périodes de vacances scolaires avec les adolescents de 3 à 12 ans : 8 semaines à 41h15 hebdomadaire du lundi au vendredi de 9h30 à 18h30
Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un multi-accueil de 43 places dans le cadre d'un remplacement congé maternité jusqu'au 31 Juillet 2026 avec prise de poste immédiate.
Sous l'autorité de la directrice du service petite enfance, vous aurez pour mission de :
- Accompagner le développement des enfants de 3 mois à 3 ans dans un environnement multi-âge stimulant et bienveillant.
- Soutenir activement le Projet pédagogique et collaborer étroitement avec les familles pour offrir un accompagnement de qualité.
- Garantir un environnement sécurisé et des méthodes de travail innovantes pour favoriser l'épanouissement des enfants.
Profil recherché :
- Diplôme d'Auxiliaire de puériculture exigé.
- Expérience et aptitudes professionnelles en multi-accueil appréciées.
- Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée.
Amplitude horaire : De 7h30 à 18h45 selon un planning tournant du lundi au vendredi.
La crèche du secteur du Volvestre recherche un accompagnant educatif petite enfance , 35h , CDI
Vos missions :
- Assurer l'accueil, les soins d'hygiène corporelle, l'alimentation, la sécurité du jeune enfant
- Contribuer à son développement, son éducation et sa socialisation
- Assurer l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant
Le profil recherché
Vous êtes titulaire du CAP AEPE et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous êtes dynamique, patient(e) et vous avez le sens des responsabilités.
Vous aimez le contact avec les enfants et vous avez à coeur de participer à leur épanouissement et leur développement.
La Mutualite Française recherche un(e) Agent technique petite enfance en CDI temps partiel 50% a travers 3 crèches (poste de tournantes) située à Rieux, Montesquieu et Carbonne.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) investi(e) formé (e) et dynamique avec le sens des responsabilités.
Vous aurez pour missions :
D'appliquer les protocoles d'entretien des locaux et du mobilier
De gérer le matériel et les produits d'hygiène.
De collaborer à la gestion des stocks du matériel d'hygiène des locaux et des stocks alimentaires en préparant les commandes et en anticipant les ruptures de stocks
Sous la responsabilité de l'auxiliaire :
Accueillir les enfants et leurs parents, les accompagne au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvaille ) ;
Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis ;
Animer un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique ;
Participer à l'observation et informe l'auxiliaire sur d'éventuel trouble du comportement de l'enfant.
Sous délégation de l'auxiliaire :
Réceptionner les repas ;
Contrôler les températures des repas et des chambres froides, les note sur les documents prévus à cet effet. En cas de non-conformité en informe l'auxiliaire.
Participer activement aux réunions d'équipe et d'information et d'échanges avec les structures de LMPE .
Garantir le respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, mais aussi de la qualité de la prise en charge des enfants et de la relation avec leur familles.
Pour l'année scolaire 2026-2027 à compter du 26/08/2026, la Mairie de Rieux Volvestre recrute un(e) animatrice / animateur BAFA.
Sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs, l'animateur(trice) aura pour mission de :
- Assurer l'accueil des publics (élémentaires et adolescents) et des familles.
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des ACM
- Elaborer, mettre en oeuvre et évaluer des projets d'animation (activités de toutes sortes, dont aquatiques)
- Encadrer les temps de vie quotidienne des enfants et des jeunes.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis
- Assurer les échanges et le suivi avec les partenaires éducatifs.
L'animateur (trice) doit avoir une bonne connaissance des publics élémentaires et adolescents ainsi que des techniques pédagogiques et d'animation de groupes.
Disponible, autonome, organisé(e), il (elle) fera preuve de rigueur et sera doté(e) d'un sens de l'écoute et du travail en équipe.
Poste 20H par semaine du 26/08/2026 au 26/12/2026 (horaires avec coupures, en soirées, variables selon les plannings).
Missions ou activités :
Préparer et rédiger les projets d'animation.
Participer à l'élaboration du programme d'animation.
Organiser et adapter l'activité selon le déroulement de la journée.
Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de l'activité.
Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes et des règles de vie.
Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
Capacité d'adaptation, de travail en équipe et autonomie.
Pour l'année scolaire 2026-2027 à compter du 31/08/2026, la mairie de Rieux Volvestre recherche 4 animateurs / animatrices BAFA.
Sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs, l'animateur(trice) aura pour mission de :
- Assurer l'accueil des publics (maternelles et élémentaires) et des familles.
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire des ACM
- Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation (activités de toutes sortes, dont aquatiques)
- Encadrer les temps de vie quotidienne des enfants.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis
- Assurer les échanges et le suivi avec les partenaires éducatifs.
L'animateur(trice) doit avoir une bonne connaissance des publics maternelles et élémentaires ainsi que des techniques pédagogiques et d'animation de groupes.
Disponible, autonome, organisé(e), il (elle) fera preuve de rigueur et sera doté(e) d'un sens de l'écoute et du travail en équipe.
Poste 25H par semaine (horaires avec coupures, variables selon les plannings).
Missions ou activités :
Préparer et rédiger les projets d'animation.
Participer à l'élaboration du programme d'animation.
Organiser et adapter l'activité selon le déroulement de la journée.
Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de l'activité.
Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes et des règles de vie.
Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
Capacité d'adaptation, de travail en équipe et autonomie.
Nous recherchons un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants diplômé(e) en CDI temps plein.
Vous évoluerez au sein d'une crèche animée par une équipe pluridisciplinaire diplômée et en formation constante, assurant de nombreuses réunions pédagogiques, sessions de formation, et analyses de la pratique.
Cette équipe veille à offrir un accueil chaleureux, adapté et individualisé à chaque enfant tout en tenant compte des contraintes de la vie en collectivité.
MISSIONS :
Vous participerez activement à l'élaboration des projets d'accueil et d'épanouissement des enfants, mettrez en pratique et évaluerez le projet éducatif de la structure. Vous animerez également les activités d'éveil et culturelles proposées.
Vous êtes un membre ressource pour l'équipe et les familles et avez un rôle de manager de proximité et vous faite le lien avec la direction.
Vous participez à l'élaboration des projets d'accueil et d'épanouissement des enfants, mettez en pratique et évaluez le projet éducatif de la structure, animez les activités d'éveil et culturelles.
POSITIONNEMENT AU SEIN DU SERVICE :
L'Éducateur(trice) de jeunes enfants est référent(e) d'un groupe d'enfants et peut intervenir dans les autres groupes pour partager son expertise.
La crèche est organisée en trois sections.
COMPÉTENCES REQUISES :
- Communication
- Relationnel
- Rigueur
- Organisation
- Connaissance des jeunes enfants
- Management
- Observation
- Bienveillance
PROFIL :
Diplôme d'État d'Éducateur de jeunes enfants requis.
CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE DU POSTE :
- Type de contrat : CDI 35h/semaine
- Salaire : 2112 euros brut par mois
- Amplitude d'ouverture de la crèche : 7h15-18h30, du lundi au vendredi
- Comité social entreprise : chèque cadeau rentrée scolaire et chèque culture
- 6 semaines de congés payés
- Mutuelle entreprise familiale
- Ticket restaurant de 9 euros
Contrat en remplacement jusqu'au 06.06.2026 avec renouvellement possible.
Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un multi-accueil de 25 places dans le cadre d'un remplacement congé maternité jusqu'au 17/06/2026 avec prise de poste immédiate.
Sous l'autorité de la directrice du service petite enfance, vous aurez pour mission de :
- Accompagner le développement des enfants de 3 mois à 3 ans dans un environnement multi-âge stimulant et bienveillant.
- Soutenir activement le Projet pédagogique et collaborer étroitement avec les familles pour offrir un accompagnement de qualité.
- Garantir un environnement sécurisé et des méthodes de travail innovantes pour favoriser l'épanouissement des enfants.
Profil recherché :
- Diplôme d'Auxiliaire de puériculture exigé.
- Expérience et aptitudes professionnelles en multi-accueil appréciées.
- Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée.
Amplitude horaire : De 7h00 à 18h30 selon un planning tournant du lundi au vendredi.
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim !Vous cherchez un poste d'Educateur de Jeunes Enfants H/F dans une crèche sur la commune d'Eaunes ? La stabilité d'un CDI vous intéresse ?La crèche avec laquelle nous collaborons accueille jusqu'à 24 enfants du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Elle propose divers modes d'accueil adaptés aux familles, incluant la fourniture des repas, du lait et des couches. Les enfants bénéficient d'un environnement aménagé pour leur développement et leur éveil, avec des activités variées, un espace extérieur et un suivi personnalisé par une équipe de professionnels de la petite enfance, le tout dans le respect des normes de sécurité et d'accessibilité.AVANTAGES :Tickets RestaurantPrime d'ancienneté, Prime anniversaireBonus Annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)Avantages CSE (chèques cadeaux, réductionsli>Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en ).Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuiteProximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learningli>Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant !Olivia et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au 25 ou au 62.Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain !Vos missionsParticiper à l'élaboration du projet pédagogique de la crècheFavoriser une relation de proximité et de confiance avec les famillesÊtre garant de l'aménagement de l'espace et proposer de nouvelles activitésAnimer l'équipe sur les différentes pratiques pédagogiquesAccompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteurParticiper à des rencontres entre pairs pour des échanges de bonnes pratiquesPré-requisTitulaire du Diplôme d'État Educateur de Jeunes EnfantsProfil recherchéSi :Vous êtes dynamique et responsable.Vous aimez le travail en équipe et avec les enfantsVous avez une première expérience réussie dans le secteur.Alors vous êtes la personne qu'il nous faut!Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : 1319 € par heure
La Mutualité Française Haute Garonne ( https://www.mutualite31.fr/) recherche pour crèche située à Venerque un(e) auxiliaire de puériculture
Vos missions :
- Accueillir les enfants et leurs parents, accompagner les enfants au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvaille.).
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants accueillis.
- Animer un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique.
- Assumer si besoin, le rôle de référente dont les missions sont définies dans chaque structure.
- Veiller à l'évolution des besoins de l'enfant au niveau de l'alimentation notamment.
- Participer à l'observation et à la mise en place d'un environnement calme et sécurisant, adapté à chaque enfant.
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles de la structure.
- Identifier les troubles de l'état de santé de l'enfant et en informe le puériculteur ou l'infirmier.
- Participer activement aux réunions d'équipe et d'information et d'échanges avec les parents.
- Participer à des échanges avec les autres structures de La Mutuelle Petite Enfance 31 ou extérieures.
- Accueillir et échanger avec les parents sur le quotidien et l'évolution de l'enfant.
- Favoriser l'intégration dans la structure des nouveaux collaborateurs.
- Accueillir et encadrer les stagiaires.
La micro-crèche aux trois p'tits pas recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture ou éducateur de jeunes enfants (H/F) pour rejoindre une équipe soudée et bienveillante, engagée dans une pédagogie respectueuse du rythme de l'enfant.
Notre projet pédagogique
-Inspiration pédagogie Montessori
-Communication Gestuelle associée à la parole
-Individualisation des accompagnements
-Coéducation avec les familles
Vos missions :
-Accompagner l'enfant au quotidien dans une approche globale (soins, éveil, bien-être)
-Mettre en place des activités adaptées à chaque enfant
-Assurer les transmissions avec les familles
-Travailler en équipe dans une dynamique collaborative
Conditions de travail
-Horaires atypiques : 6h - 20h30
-Alternance, semaines à 4 et à 5 jours
-Salaire brut : 2035 €
-Avantage en nature : repas
-Soirées à thème et temps conviviaux d'équipe
Profil recherché:
Autonome et organisé(e), vous êtes capable de travailler seul(e) tout en faisant preuve de polyvalence au quotidien. Vous adhérez aux valeurs éducatives inspirées de la pédagogie Montessori et savez les mettre en pratique dans votre accompagnement. La maîtrise des signes associés à la parole, ou l'envie de les approfondir, constitue un atout essentiel. Vous faites preuve de professionnalisme, d'initiative et d'un réel engagement auprès des enfants et des familles.
Bienveillance, écoute, esprit d'équipe sont des atouts pour ce poste.
Vous avez le sens de l'observation et le respect de l'individualité.
Envie de rejoindre un projet humain et porteur de sens ?
Nous serons ravis de vous rencontrer.
Avantages :
Restaurant d'entreprise
RTT
Nous recherchons un (e) auxiliaire de Puériculture pour un recrutement immédiat.
Au sein d'une micro-crèche vous aurez pour missions de :
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la bonne santé et aux besoins physiologiques des enfants
- Stimuler et d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur
- Suivi administratif et entretien des locaux
Lien hiérarchique
- Sous l'autorité directe de la Référente technique et de la Gestionnaire
Connaissances :
Outils informatiques courants
Environnement de travail
Travail du lundi au vendredi - Roulement en équipe
Rémunération et avantages
Contrat à Durée déterminée jusqu'à décembre 2026 (35h/ semaine), rémunération 1800€ brut/mois
Socle mutuelle financé à 100%
Ponts rémunérés
Compétences attendues
- Connaissance en pédagogie de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité en EAJE
- HACCP souhaité
Formation
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture EXIGE
Connaissances spécifiques et expérience
Première expérience en crèche ou micro-crèche (autre que stages)
Qualités attendues
- Esprit d'équipe
- Sens de l'observation
- Polyvalence et dynamisme
- Sens du relationnel et du service
- Impartialité et tolérance
- Discrétion (devoir de réserve, secret professionnel)
Horaires : 35h / semaine
Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30
************** La prise de poste peut être idéalement immédiate avec une fermeture estivale du 07.08 au 31.08.2026 *********
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture (H/F) en CDD à 80% (28h), dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, à partir du 17/08/2026, à la crèche "Les Pitchouns du saves" située à RIEUMES.
Vous évoluerez au sein d'une crèche animée par une équipe pluridisciplinaire diplômée qui veille à offrir un accueil chaleureux, adapté et individualisé à chaque enfant en tenant compte des contraintes de la vie en collectivité.
Vous participerez aux temps forts du quotidien, du matin au soir en fonction de vos horaires. Vous accueillerez les familles et participerez activement aux transmissions. Vous accompagnerez l'équipe dans les soins d'hygiène et de confort de l'enfant lors des temps d'éveil et d'activités proposés tout au long de la journée.
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé
Amplitudes horaires : 7h30/18h30
Crèche de 33 agréments gérée par la Mutualité Française haute Garonne
Rémunération : 1684 euros brut
