Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Poucharramet. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - LHERM, 31 - STE FOY DE PEYROLIERES, 31 - LONGAGES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) puériculteur/trice pour un remplacement arrêt maladie renouvellé de mois en mois.
Vous aurez pour missions l'accompagnement des enfants dans leur quotidien sur le plan éducatif et participer aux soins. Vous aurez également un rôle de référent santé pour un accueil inclusif.
Vos missions incluront :
- Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes.
- Participer aux soins et veiller à leur bien-être.
- Assurer un rôle de référent santé pour un accueil inclusif.
- Travailler au bureau un jour par semaine et les trois autres jours auprès des enfants.
Compétences requises :
- Diplôme d'État de puériculteur/trice.
- Expérience dans l'accompagnement éducatif et les soins aux enfants.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations de stress.
- Connaissances en matière de santé et de sécurité.
Savoir-être professionnels :
- Gestion du stress.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens de l'organisation.
Expérience : Débutant(e) accepté(e).
Formations et connaissances :
- Diplôme d'État de puériculteur/trice.
- Connaissances en matière de santé et de sécurité.
Environnement de travail :
- Vous travaillerez dans un environnement dynamique et inclusif, au sein d'une équipe dédiée au bien-être des enfants.
Type de contrat : CDD de 1 mois renouvellable.
Durée de travail : 28h30 hebdomadaires.
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de Lherm depuis 30 ans. Elle compte 1 100 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités :
- L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières,
- L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes.
- L'accompagnement à la scolarité à Lherm
- Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics.
- L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison
Le poste :
La MJC recherche un (e) animateur (e) périscolaire 3-12 ans à Ste Foy de Peyrolières, titulaire du CAP Petite Enfance et/ou du BAFA
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de :
- Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis
- Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
- Être à l'écoute et dialoguer avec le public
- Impulser et animer la dynamique de groupe
Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le nombre d'heures annuel est de 1 023 h et se repartit de la façon suivante :
- Pendant les périodes scolaires 16h hebdomadaire :
le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h
le mardi de 9h à 11h pour la réunion d'équipe
le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h15 à 17h45
- Pendant les périodes de vacances scolaires : 7 semaines à 41h15 hebdomadaire
Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un multi-accueil de 43 places dans le cadre d'un remplacement congé maternité jusqu'en novembre 2026.
Sous l'autorité de la directrice du service petite enfance, vous aurez pour mission de :
Accompagner le développement des enfants de 3 mois à 3 ans dans un environnement multi-âge stimulant et bienveillant.
Soutenir activement le Projet pédagogique et collaborer étroitement avec les familles pour offrir un accompagnement de qualité.
Garantir un environnement sécurisé et des méthodes de travail innovantes pour favoriser l'épanouissement des enfants.
Profil recherché :
Diplôme d'Auxiliaire de puériculture exigé.
Expérience et aptitudes professionnelles en multi-accueil appréciées.
Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
Sens de l'observation et communication professionnelle adaptée.
Amplitude horaire : De 7h30 à 18h45 selon un planning tournant.
Organisme de formation spécialisé dans les formations sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business
Recherche pour son entreprise partenaire la/le futur(e) alternant(e) pour le CAP AEPE EN TOUT DISTANCIEL
La structure accueille des enfants de 0 à 3 ans.
Le poste :
- Accueillir chaque enfant et sa famille de façon chaleureuse et sécurisante
- Favoriser l'adaptation de l'enfant à la collectivité
- Respecter le rythme individuel (sommeil, repas, besoins affectifs)
- Assurer les soins d'hygiène (changes, toilette, propreté)
- Accompagner les repas (préparation, aide à la prise alimentaire, apprentissage de l'autonomie)
- Veiller au confort et à la sécurité des enfants tout au long de la journée
- Proposer et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge (jeux sensoriels, motricité, chansons, lectures')
- Favoriser le développement moteur, affectif, social et cognitif
- Encourager l'autonomie et la socialisation
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Surveiller l'état de santé de l'enfant et repérer d'éventuels signes inhabituels
- Mettre en œuvre les protocoles (hygiène, premiers gestes, évacuation')
- Transmettre les informations quotidiennes aux parents (repas, sommeil, humeur, progrès)
- Instaurer une relation de confiance et d'écoute
- Respecter la confidentialité
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux réunions et à la réflexion éducative
- Contribuer à l'entretien des espaces et du matériel
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
Profil recherché :
- Vous faites preuve de bienveillance, de patience et de douceur au quotidien
- Vous savez instaurer une relation de confiance avec les enfants et leurs familles
- Vous êtes à l'écoute et adoptez une posture rassurante et sécurisante
- Vous avez un bon sens de l'observation et savez repérer les besoins de chaque enfant
- Vous êtes réactif·ve et vigilant·e face aux situations du quotidien
- Vous êtes autonome, responsable et savez gérer les imprévus
- Vous faites preuve d'adaptabilité et savez gérer votre stress et vos émotions
- Vous appréciez le travail en équipe et l'entraide
- Vous communiquez de manière claire, respectueuse et professionnelle vis à vis des enfants, de leurs parents et des collègues
- Vous êtes fiable, investi·e et capable de vous remettre en question
- Vous êtes créatif·ve et force de proposition dans les activités d'éveil
- Vous respectez le cadre, les règles et le projet pédagogique de la structure
- Vous adoptez une posture professionnelle stable et cohérente
- Vous êtes organisé·e, rigoureux·se et ponctuel·le (y compris tôt le matin)
- Vous savez prioriser vos tâches et faire preuve de polyvalence
IRSS
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l’éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l’éducation de l’UNESCO. Chez Babilou, vous travaillerez dans un groupe de crèches engagé qui place l’intérêt de l’enfant au cœur de toutes ses pratiques, on a besoin de votre personnalité et expérience, rejoignez-nous!
Titulaire du Diplôme d’État Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein à compter du 09/03/2026.
PRINCIPALES MISSIONS :
- La qualité de soin et du confort de l’enfant ;
- La relation de proximité et de confiance avec les familles ;
- La force de proposition et acteur/actrice dans l’organisation de la journée des enfants
- La bonne mise en œuvre des protocoles en vigueur dans votre établissement, en lien avec le poste d’Infirmier ;
- La participation à l’élaboration du projet pédagogique de la crèche au côté d’une équipe pluridisciplinaire et mise en place des ateliers d’éveil.
REMUNERATIONS attractives à partir de 1916 euros bruts mensuel.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, VAE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement un (e) auxiliaire de Puériculture pour un recrutement au 1er mars jusqu'en septembre 2026.
Un remplacement à temps plein peut vous être proposé jusqu'à mars 2026.
Au sein d'une micro-crèche vous aurez pour missions de :
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la bonne santé et aux besoins physiologiques des enfants
- Stimuler et d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur
- Suivi administratif et entretien des locaux
Lien hiérarchique
- Sous l'autorité directe de la Référente technique et de la Gestionnaire
Connaissances :
Outils informatiques courants
Environnement de travail
Vous travaillerez le lundi, le mercredi après-midi ainsi que le vendredi à la journée.
Rémunération et avantages
CDD remplacement 6 mois
Ponts rémunérés
Compétences attendues
- Connaissance en pédagogie de l'enfant
- Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité en EAJE
- HACCP souhaité
Formation
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture EXIGE
Connaissances spécifiques et expérience
Première expérience en crèche ou micro-crèche (autre que stages)
Qualités attendues
- Esprit d'équipe
- Sens de l'observation
- Polyvalence et dynamisme
- Sens du relationnel et du service
- Impartialité et tolérance
- Discrétion (devoir de réserve, secret professionnel)
Horaires : 35h / semaine
Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30
La micro-crèche aux trois p'tits pas recrute un(e) Auxiliaire de Puériculture ou éducateur de jeunes enfants (H/F) pour rejoindre une équipe soudée et bienveillante, engagée dans une pédagogie respectueuse du rythme de l'enfant.
Notre projet pédagogique
-Inspiration pédagogie Montessori
-Communication Gestuelle associée à la parole
-Individualisation des accompagnements
-Coéducation avec les familles
Vos missions :
-Accompagner l'enfant au quotidien dans une approche globale (soins, éveil, bien-être)
-Mettre en place des activités adaptées à chaque enfant
-Assurer les transmissions avec les familles
-Travailler en équipe dans une dynamique collaborative
Conditions de travail
-Horaires atypiques : 6h - 20h30
-Alternance, semaines à 4 et à 5 jours
-Salaire brut : 2035 €
-Avantage en nature : repas
-Soirées à thème et temps conviviaux d'équipe
Profil recherché:
Autonome et organisé(e), vous êtes capable de travailler seul(e) tout en faisant preuve de polyvalence au quotidien. Vous adhérez aux valeurs éducatives inspirées de la pédagogie Montessori et savez les mettre en pratique dans votre accompagnement. La maîtrise des signes associés à la parole, ou l'envie de les approfondir, constitue un atout essentiel. Vous faites preuve de professionnalisme, d'initiative et d'un réel engagement auprès des enfants et des familles.
Bienveillance, écoute, esprit d'équipe sont des atouts pour ce poste.
Vous avez le sens de l'observation et le respect de l'individualité.
Envie de rejoindre un projet humain et porteur de sens ?
Nous serons ravis de vous rencontrer.
Avantages :
Restaurant d'entreprise
RTT
