Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Louvres. Les 77 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - GONESSE, 60 - ORRY LA VILLE, 95 - GOUSSAINVILLE ... .
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :
Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :
Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :
Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :
Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
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Le Centre Social Rural de Lamorlaye recherche un/e animateur/animatrice d'accueil de loisirs pour les enfants de 3 à 11 ans (de la maternelle à la primaire) pour le service d'accueil de loisirs d'Orry la ville
Vos missions :
-Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
-Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
-Ranger l'espace d'animation
-Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
-Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
-Techniques pédagogiques
-Réaliser des interventions nécessitant une habilitation BAFA
-Règles d'hygiène et de sécurité
-Outils bureautiques
-Mettre à disposition du public des jeux et des jouets
-Gestes d'urgence et de secours
Vous êtes impérativement titulaire du BAFA ou CAP petite enfance
Vos horaires:
-7h/08h30, 11h/13h30 et 16h/18h30 le lundi
-7h/08h30, 11h/13h30 et 14h/18h30 le mardi
- 9h/17h ( 30 minutes de pause ) le mercredi
-11h/13h30, 16h/18h30 le jeudi
- 11h/13h30, 16h/19h le vendredi
Vous possédez impérativement au minimum 3 mois d'expérience dans l'animation auprès d'enfants.
Poste à pourvoir à partir du 1 septembre
Pour postuler, merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV.
Vous serez en charge d'accompagner les élèves en situation de handicap dans les établissements scolaires de Goussainville et du Thillay
Plusieurs postes à pourvoir dans les écoles maternelles, primaires, collèges et lycées sur secteur de Goussainville et du Thillay
BAC exigé pour postuler à ce poste ou CAP Petite Enfance ou DEAVF (Aide de Vie aux Familles)
Missions / Activités
Vous accueillez, informez, inscrivez le public et répondez à ses demandes ;
Vous écoutez les demandes du public dont vous avez la charge afin d'adapter les actions proposées.
En s'appuyant sur le projet du Centre Social, le PEDT et les différents diagnostics, vous analysez, concevez puis développez des actions pertinentes pour le public en lien avec les partenaires locaux.
Vous mettez en place une approche permettant de développer des liens avec le public et vous présentez un projet « Enfance/jeunesse » cohérent et transversal.
Vous animez une réflexion, vous élaborez, mettez en œuvre et vous évaluez des programmes pédagogiques et actions ponctuelles ou annuelles relevant du pôle Enfance Jeunesse
Ø Vous dirigez et évaluez les accueils périscolaires et extrascolaires ainsi que les ateliers hebdomadaires.
Vous organisez, encadrez et évaluez l'Accompagnement Scolaire.
Vous assurez la gestion administrative et financière du pôle, plus particulièrement la gestion des présences et des suivis nécessaires aux différents bilans.
Vous participez aux relations avec les familles, les écoles et les institutions de manière générale afin de participer au développement social sur le territoire
Vous mettez en œuvre toutes les orientations du responsable hiérarchique liée aux besoins et nécessités du service public
Vous participez aux manifestations événementielles du centre social.
Vous participez à l'accueil du centre.
Vous êtes amené à travailler ponctuellement les soirs et les week-ends.
Vous participez au diagnostic social du territoire et à la construction du projet social
Exercez les fonctions de régisseur suppléant pour les régies de recettes et d'avance.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un BPJEPS ;
Vous êtes en capacité d'encadrer une équipe
Vous avez connaissance de la méthodologie de projet et des techniques d'animations
Vous avez une bonne connaissance des dispositifs et procédures ALSH, CLAS, .
Vous savez utiliser les outils informatiques et les différents logiciels
Vous êtes polyvalent, rigoureux et autonome ;
Vous êtes pédagogue, créatif, disponible et discret ;
Vous faites preuve d'initiatives, vous êtes doté d'un bon relationnel et avez le sens du service public
Vous faîtes preuve d'esprit d'équipe
Garges-lès-Gonesse est la 4e ville du Val-d'Oise. Dynamique, fière de sa jeunesse (35 % des Gargeois ont moins de 20 ans) et de son cadre de vie (prix d'excellence départementale 2012 des villes fleuries), elle bénéficie depuis 2005 d'un des plus grands programmes de rénovation urbaine de France (420 millions d'euros).
Dans les crèches people and baby, le projet éducatif a pour objectif de favoriser le développement de l'enfant, ses compétences innées et sa personnalité, dans un environnement adapté, propice aux apprentissages.
Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain.
Nos choix éducatifs se veulent indépendants de toute méthodologie. Ils s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino.
Vos missions clés :
- Accueillir avec confiance : Offrir un espace rassurant où parents et enfants se sentent compris et soutenus.
- Animer avec passion : Concevoir et diriger des activités pédagogiques captivantes qui nourrissent la curiosité des enfants tout en assurant leur sécurité.
- Encadrer avec bienveillance : Inspirer et guider l'équipe de votre section pour créer une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique.
- Innover au quotidien : Être le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, tout en favorisant la cohésion d'équipe.
- Contribuer à l'évolution de la crèche : Participer activement à la vie de la crèche et à l'amélioration continue des pratiques d'accueil.
- Évoluer en continu : Suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance.
- Partager votre savoir : Accompagner et former les stagiaires pour les aider à devenir les professionnels de demain.
Profil recherché :
- Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne (obligatoire).
- Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée.
- Maîtrise de l'anglais ? Un atout majeur qui sera valorisé chez nous !
Les avantages :
- Formation continue : Participez à des formations pédagogiques internes pour évoluer dans votre carrière.
- Prime bilingue : Formations en anglais avec prime à la clé pour les collaborateurs.
- Avantages CE : Profitez des avantages offerts par notre Comité d'Entreprise.
- Prise en charge transport : Remboursement de 50 % de votre abonnement de transport.
- Mobilité nationale : Des opportunités de mobilité au sein de notre réseau national pour vous rapprocher de votre domicile.
- Couverture santé : Une mutuelle prise en charge à 87%.
- Prime de cooptation : Soyez récompensé(e) pour avoir recommandé des talents à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; Aménagement du temps de travail durant la grossesse et durant la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que nous croyons en l'importance de chaque membre de notre équipe et que nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez épanoui(e) dans votre travail.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
La crèche ROSENBERG recrute des AUXILIAIRES DE PUERICULTURE
Mission du poste : Veiller au confort et au bien-être des jeunes enfants jusqu'à 6 ans en assurant l'accueil et la prise en charge globale des enfants.
Vous accompagnez les apprentissages de jeunes enfants en tout en veillant à leur hygiène et à leur confort. sous la supervision du Responsable de structure. Vous répondez aux besoins quotidiens par votre présence qui le rassure et les soins spécialisés. Vous participez aux activités d'éveil tout en respectant le rythme des enfants et les règles de sécurité. douceur et patience sont essentielles
Diplôme : CAP Petite enfance
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche qui travaillera au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vos principales missions seront :
Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe.
Assurer le bien-être physique et psychologique des enfants
Participer aux activités d'éveil en collaboration avec l'équipe éducative.
Effectuer les soins d'hygiène des enfants.
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Savoirs et savoir-faire :
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure.
Préparer et donner le repas.
Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux parents et professionnels .
Réaliser un suivi d'activité
Du Lundi au Vendredi (crèche ouverte de 7h30 à 19h, horaire en fonction du diplôme)
Travail en journée
Le salaire démarre au SMIC mais varie en fonction de votre qualification, de votre diplôme obtenu (auxiliaire de puériculture ou CAP petite enfance)
Le poste est à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour compléter notre équipe, pour nos 3 MICRO-CRECHES un(e) auxiliaire de puériculture /crèche volante.
L'auxiliaire réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant et en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique.
Taches :
- Accueil des enfants : Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents
lors du départ,
- Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le
respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun,
- Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas,
sieste ...),
- Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique :
température, sommeil, faim ),
- Favoriser la socialisation par un discours adapté,
- Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ...
- Accueil des parents : Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant
vers le référent technique dès que nécessaire,
- Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil,
- Restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant.
- Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de
communication (panneaux d'affichage, photos...).
Dans l'équipe :
- Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en oeuvre le projet pédagogique, de l'évaluer
et de le faire évoluer ...
- Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions
professionnelles,
- Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies et observations faites afin d'assurer la continuité de la prise en charge des enfants, et la bonne communication interne ...
35H par semaine avec des déplacements hebdomadaires sur les 3 crèches de Chambly, Compiègne et Dammartin en Goele.
Possibilité de temps partiel, à discuter lors de l'entretien.
Les frais de déplacements sont payés.
Vous serez placé(es) sous l'autorité de la Responsable de la crèche au sein du service de la Petite enfance de la Direction Générale de la Réussite Éducative.
Missions :
- Accompagner le jeune enfant dans son cheminement vers l'autonomie (séparation avec le milieu familial, acquisition de la propreté, marche.) et ses multiples découvertes ;
- Favoriser l'éveil et le développement global de l'enfant tout au long de sa présence sur la structure ;
- Etre support à la relation, favoriser la communication avec les autres (enfants, familles, adultes, intervenants.)
-Etre garant de la sécurité physique et affective de l'enfant ;
-Veiller au bien être de l'enfant et son confort dans sa prise en charge (lors du repas, de son sommeil, des soins de changer, dans le respect de ses rythmes.) ;
-Etre le lien entre la famille et la structure pour les échanges propres à chaque enfant pris en charge ;
- Proposer des activités ludiques adaptées, en accord avec la responsable de la crèche, tout en respectant les centres d'intérêt, les désirs, les besoins et le rythme de l'enfant ;
-Participer au monitorat des stagiaires accueillis régulièrement ;
-Collaborer et adhérer à la mise en place du projet pédagogique de la crèche ;
- Participer à l'intégration des enfants en situation de handicap ou atteint de maladie chronique ;
-Administrer les médicaments dans le strict respect de la procédure mise en place.
Congés imposés sur les périodes de fermeture de la structure (Août et Noël) ;
Effectuer les 36h15 hebdomadaires sur 5 jours à 7h15/jour (roulement), les horaires sont définis en fonction des effectifs
Notre client est une collectivité locale située à ST GREGOIRE.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le), intégrez un établissement en pleine croissance, porté par des valeurs humaines fortes et offrant stabilité et épanouissement à ses collaborateurs et collaboratrices.Comment pourriez-vous contribuer au bien-être des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) dans une collectivité locale ?
Dans le cadre de ce poste, vous assurerez un soutien attentif et bienveillant aux jeunes enfants au sein de notre établissementOffrir un accompagnement personnalisé pour favoriser l'épanouissement personnel de chaque enfant
- Prendre en charge les besoins quotidiens des enfants en veillant à leur sécurité et leur confort
- Contribuer activement au développement du bien-être général des enfants en participant à des activités éducativesludiques
Voici les détails de l'opportunitContrat: Intérim
- Durée: 11/jours
- Salaire: euros/heure
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire petite enfance expérimenté(e), dédié(e) au bien-être et à l'accompagnement personnalisExpérience minimum de 2 ans en petite enfance requise
- Doté(e) d'une grande capacité d'empathie et de bienveillance
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture ou équivalent exigé
- Aptitude à garantir un environnement sécurisant et épanouissant pour les enfants
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
POSTE : Auxiliaire Petite Enfance H/F
DESCRIPTION : The world of Early Childhood awaits you, join us.
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Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au coeur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :
- Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
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Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
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- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
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You understand, together we will succeed because you are unique.
PROFIL :
Créé en 2004, people&baby est un groupe international de crèches proposant une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde, dans ses 700 crèches (dont 200 bilingues).
Présentation
Bienvenue à la crèche Petits Patapons, située au cœur du parc de l'Hôpital d'Enfants Margency, au contact de la nature !
Un lieu chaleureux dédié au bien-être et à l'épanouissement des enfants.
Notre micro crèche est agréée pour l'accueil de 12 enfants d'âges mélangés, offrant un environnement de qualité et stimulant au quotidien.
Forte de son existence depuis plus de 10 ans, Petits Patapons est une entreprise "à taille humaine", au nombre de 4 actuellement.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos équipes de professionnels et nous veillons également à leur bien-être sur leur lieu de travail.
Le poste
Actuellement, nous sommes à la recherche d'une professionnelle titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture, ou du CAP AEPE, ou du Bac Pro ASSP, pour rejoindre le reste de l'équipe.
Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe de 4 professionnelles de la petite enfance, sous l'autorité de la Référente Technique.
Vous assurerez l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au quotidien. Vous participerez activement à l'analyse des pratiques et à la dynamique d'équipe. Vous contribuerez à mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement.
La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 19h30, est fermée 3 semaines en août et 1 semaine en fin d'année.
Diplôme et compétences requises :
- Titulaire du diplôme AP, CAP AEPE, BAC PRO ASSP à minima.
- Une première expérience en crèche ou en micro crèche est exigée.
- Connaissance des besoins spécifiques des jeunes enfants.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre les directives de la référente technique
- Bonnes compétences d'écoute et en communication pour interagir avec les enfants et les parents.
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Sens de l'organisation, de l'autonomie, dynamique, créative, capacité à s'adapter et de la bienveillance.
Avantages :
- Entreprise à taille humaine
- Complémentaire santé prise en charge à 60% par l'employeur
- 33 jours de congés
- Heures complémentaires majorées
- Prise en charge à 50% des transports par l'employeur
- Convention collective Alisfa CNN 1261
Date de début prévue : 06/10/2025
Type d'emploi : CDI, temps plein, planning variable établi mensuellement, à partir d'un roulement fixe sur 4 semaines.
Si vous êtes passionné par le secteur de la petite enfance et que vous souhaitez contribuer au développement des enfants accueillis, nous serions ravis de vous rencontrer.
Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 850,00€ à 2050,00€ par mois
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 850,00€ à 2 050,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Villepinte (93420), de 18 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Notre client est un établissement à ST MARTIN DE CRAU proposant des services de qualité en crèche
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez un établissement offrant des sujets stimulants et des défis excitants, où les fortes valeurs humaines sont au cœur de leur vision, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante.Prêt(e) à enrichir le quotidien des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche en établissement?
Vous êtes invité(e) à rejoindre notre équipe pour enrichir le quotidien des enfants et garantir leur bien-être.
- Assurer les soins quotidiens des enfants en veillant à leur sécurité physique et affective
- Proposer des activités ludiques et éducatives pour favoriser l'éveil et le développement des enfants
- Maintenir une communication ouverte avec les familles en transmettant des informations essentielles à l'équipe éducative
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/jours
- Salaire: euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) passionné(e) par l'accompagnement des jeunes enfants.
- Maîtrise des soins d'hygiène et sécurité pour enfant
- Capacité à proposer des activités éducatives ludiques
- Compétence en communication avec les familles et l'équipe
- Diplôme CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE
Processus de recrutement
Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client est un établissement à ST GERMAIN AU MONT D'OR proposant des services de qualité en crèche.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu, alliant innovation et fortes valeurs humaines, pour contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge des patients.Seriez-vous intéressé(e) par un rôle d'Auxiliaire de crèche en établissement de petite enfance ?
Au sein d'un établissement de la petite enfance, vous contribuerez au bien-être et au développement des jeunes enfants.
- Accueillir les enfants et leurs familles, assurant une transition sereine et sécurisante.
- Prendre en charge les soins quotidiens indispensables, tels que repas, sieste et hygiène.
- Proposer et animer des activités éducatives et ludiques, favorisant l'épanouissement et l'apprentissage des enfants.
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Salaire: 12.9 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Avantages CSE
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Le candidat idéal doit démontrer d'excellentes compétences en soins et en communication avec les enfants.
- Capacité à accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance
- Compétence en soins quotidiens, incluant repas, sieste et hygiène
- Aptitude à proposer et animer des activités éducatives et ludiques
- Diplôme du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Notre client est un établissement à ST BEAUZIRE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Comme professionnel(le) du secteur médical, rejoignez cet établissement reconnu, où vous relèverez des défis excitants et contribuerez à une mission portée par de fortes valeurs humaines.Prêt(e) à faire la différence en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) dans notre établissement ?
Vous interviendrez au quotidien pour veiller au bien-être et à l'épanouissement des jeunes enfants dans notre établissement
- Assurer l'accueil chaleureux des enfants et de leurs familles en établissant un environnement convivial et bienveillant
- Participer activement à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques adaptées aux différents âges
- Surveiller attentivement la santé et la sécurité des enfants en conformité avec les normes de l'établissement
Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Rejoignez notre équipe dynamique et attentive en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H)
- Expérience préalable dans une crèche ou garderie exigée
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture recommandPatience et bienveillance envers les jeunes enfants requises
- Capacités de communication et d'écoute développées pour travailler efficacement en équipe
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement situé à BAZOUGES LA PEROUSE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant d'excellentes perspectives d'évolution, cet établissement met un point d'honneur à assurer le bien-être de ses salarié(e)s et cultive de fortes valeurs humaines, constituant ainsi un environnement de travail idéal pour tout(e) professionnel(le) médical(e).Quelle satisfaction retireriez-vous à contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant (F/H) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Dans un établissement pour personnes âgées, vous apportez un soutien essentiel pour le bien-être quotidien des résidents
- Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées
- Participer à la surveillance et au suivi de l'état général des résidents
- Collaborer avec l'équipe soignante pour améliorer la qualité de vie des pensionnaires
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 22/jours
- Salaire: 14 euros/heure
En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages :
- Avantages CSE
- Indemnité kilométrique
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) (F/H) expérimenté(e) pour un établissement accueillant des personnes âgées.
- Deux ans d'expérience minimum dans le secteur médico-social requis
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) indispensable
- Empathie et patience envers les résidents
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont : - Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation. - Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel. - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant. - Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. - Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche. - Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
