Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Martillac. Les 24 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Beautiran, 33 - CANEJAN, 33 - CESTAS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Qui sommes-nous ?
Petits et Grands est une agence de services à la personne née en 2023 afin d'apporter une solution personnalisée aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée.
Nous avons à cœur de répondre aux besoins des familles bordelaises et girondines en matière de garde d'enfants à domicile. Nous proposons ainsi un service personnalisé, de qualité et flexible permettant la tranquillité d'esprit à nos familles.
Nous mettons à disposition des familles une gamme complète de services de garde d'enfants à domicile :
- Sortie de crèche/d'école
- Le matin avant la crèche et l'école
- Gardes en en journée, les mercredis
- Assistance durant les vacances scolaires
- Accompagnement aux devoirs
- Baby-sittings ponctuels.
Notre ambition est de faire de Petits & Grands un réseau d'agences de choix, éco-responsable, inclusif, et centré sur l'humain.
A ce titre, nous recherchons notre futur(e) garde d'enfants dès le 01/09/2026.
Description du poste :
Garde d'un enfant de 2 ans et demi, sur des jours variables parmi les lundis, mardis, jeudis et vendredis, en moyenne deux jours par semaine de 6h30 à 8h30, hors vacances scolaires, soit 4 heures par semaine.
Vous veillerez à la sécurité de l'enfant et assurerez le réveil, le petit déjeuner, l'habillage ainsi que le trajet jusqu'à l'école.
Enfin, vous devrez rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde auprès de la famille et de l'agence.
Pour ce poste, nous recherchons une personne gentille, douce et à l'aise avec les enfants en bas âge.
Un diplôme en lien avec la petite Enfance et/ou le social ou une expérience d'au moins un an avec les enfants est demandé.
Poste à pourvoir en CDI.
Salaire :12,59 + 10% de congés payés (soit entre 13,54€ et 13,85€ brut congés payés inclus).
Ce poste est à pourvoir à temps partiel mais peut être, selon vos souhaits, cumulé avec le besoin de garde d'autres familles afin d'avoir un poste de 20 à 30h par semaine/davantage d'heures de travail par semaine.
Pourquoi rejoindre l'équipe Petits et Grands ?
Au sein de notre agence, nous garantissons :
- Des missions à proximité de chez vous ou de votre lieu d'études, selon vos disponibilités et vos besoins
- Une agence à taille humaine et une équipe à l'écoute des initiatives salariés
- Un accompagnement sur-mesure de nos intervenants et des formations régulières (Sécurité, ISPEN, Premiers secours, Gestes et postures, formations Petite Enfance, CAP AEPE en alternance.)
- Une rémunération en fonction de votre cursus et de votre expérience
- L'accès à une plateforme d'avantages salariés (Gifteo) permettant de bénéficier de réductions dans de nombreuses enseignes (courses, cinéma, loisirs, culture, shopping.)
- Une prise en compte de l'ancienneté dans votre rémunération (prime d'ancienneté)
Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
A bientôt chez Petits et Grands !
Petits et Grands est une agence de services la personne spcialise dans la petite enfance cre en 2023. Nous apportons une solution aux diffrentes problmatiques de garde d'enfants, de la naissance au collge, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie prive. A chaque famille, sa solution !
La Commune de Canéjan se situe en Gironde, à la limite du territoire de Bordeaux Métropole, à laquelle elle n'appartient pas. Elle est membre de la Communauté de Communes JALLE EAU BOURDE.
Commune essentiellement boisée, Canéjan est attentive à sauvegarder le caractère arboré de son patrimoine. Elle est située sur l'appellation viticole "Pessac-Léognan" et inscrite dans le mouvement des « Villes en transition ».
CONTEXTE DE L'APPEL à CANDIDATURES
L'équipe du service scolaire comprend 8 postes d'ATSEM, répartis sur deux écoles maternelles.
Sous l'autorité fonctionnelle du directeur d'école, l'Agent(e) territorial(e) spécialisé(e) des écoles maternelles assiste l'enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des enfants.
Missions principales :
- Assister l'enseignant sur le temps scolaire : accueil des enfants ; préparer et participer aux ateliers pédagogiques ; ranger/nettoyer la salle de classe et le matériel utilisé.
- Accompagner l'enfant dans son développement : aider l'enfant à être plus autonome ; apprendre à l'enfant les règles en collectivité, le respect.
- Assurer la sécurité et le bien-être de l'enfant : sécurité physique et affective de l'enfant ; les règles d'hygiène.
- Encadrer les enfants lors de la pause méridienne restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées ;
- Accompagner les enfants à la sieste ;
- Participer aux temps d'accueil du matin ou du soir
Missions secondaires :
- Participer aux conseils d'école et aux différentes réunions pédagogiques
- Nettoyer les locaux lors des gros ménages pendant les vacances scolaires
Nous recherchons pour ce poste, un ou une agent-e qui :
- est titulaire du concours d'ATSEM OU, a minima, diplômé-e d'un CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance)
- possède une grande qualité d'écoute
- aime travailler en équipe
- possède une discrétion professionnelle
- a le sens du service public
- a une expérience sur un poste similaire
- a une grande capacité d'adaptation, de polyvalence et de réactivité
- possède le sens de l'organisation et de la rigueur dans son travail
Les AVANTAGES de la collectivité
Nous facilitons et incitons les temps de formation, les processus d'accompagnement, les temps de rencontre entre équipes, entre services.
CONDITIONS D'EMPLOI :
Temps de travail de 1607 h annuelles, sur une base de 39h/semaine, ouvrant droit à 23 jours de RTT.
Extras possibles : participation à des manifestations municipales sur volontariat carnaval, journée de la petite enfance, fêtes des écoles ... - ouvrant droit à récupération ou rémunération des heures.
Rémunération statutaire + RIFSEEP : IFSE de 405,13 € + CIA de 500 € versé en 2 fois en fonction de l'atteinte des objectifs fixés.
Protection sociale : participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire et la mutuelle.
Adhésion au Comité National des Œuvres Sociales
Assistante sociale dédiée au personnel
CDD 25H OU A DEFINIR ENSEMBLE
Prise de poste : 13/07/2026 au 25/07/26
CAP AEPE ou EJE ou ASSISTANTE MATERNELLE avec minimum 3 ans obligatoire
La crèche associative accueille 16 enfants âgés de 0 à 3 ans dans un cadre chaleureux et familial. Notre structure à taille humaine favorise la proximité avec les familles et le travail d'équipe.
Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 8h à 18h.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la petite enfance à temps plein (35h) à compter du 24 août 2026.
Notre projet pédagogique
Notre pratique s'appuie sur des valeurs fortes :
- Communication bienveillante (enfants, familles, équipe)
- Langue des signes associée à la parole
- Motricité libre
- Autonomie de l'enfant
- Mixité des âges, favorisant l'entraide et la coopération
- Sorties régulières (médiathèque, forêt ... )
Nous plaçons le respect du rythme de l'enfant au cœur de notre accompagnement.
Vos missions:
-Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance
-Accompagner l'enfant dans son développement et son autonomie
-Participer à la mise en place des activités et des sorties
-Travailler en équipe autour du projet pédagogique
-Contribuer à la vie associative de la structure
Nous recherchons une personne :
Bienveillante, douce et à l'écoute
Dynamique et investie
Attachée aux valeurs de la communication positive
Aimant le travail en petite équipe
Venez rejoindre notre crèche associative Les Petits Bouchons !
Nous recherchons en CDD, un(e) auxiliaire petite enfance titulaire du CAP petite enfance, à temps partiel 24h15 sur 3 jours.
L'équipe pluridisciplinaire est composée de 12 salariées pour 26 enfants.
Profil recherché : Nous recherchons une personne titulaire du CAP petite enfance, dynamique et motivée pour notre association ayant à cœur le bien-être de l'enfant et la proximité avec les familles. Poste ouvert aux jeunes diplômé(e)s.
Actuellement de nombreux projets sont en place :
- La communication gestuelle
- Le portage physiologique
- La découverte du livre
- Des ateliers parents-enfants
- Poterie
- Éveil musical, ...
Missions :
- Favoriser une relation de proximité et de confiance avec les familles
- Favoriser l'épanouissement des enfants
- Accompagner les enfants dans leur développement affectif et psychomoteur
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Participer à l'ensemble des temps et missions de la journée
- Animer des activités pédagogiques quotidiennes
- Participer à la vie de la structure
Informations :
- CDD de 24h15 sur 3 jours
- à compter du 24 août 2026
- Salaire : de 1333 euros brut - salaire fixé selon Convention Collective Alisfa
Avantages :
- Pas de planning tournant
- Planning fixé annuellement sur 3 jours
- 2 jours de repos fixes
- Congés supplémentaires selon la Convention Collective Alisfa - Mutuelle prise en charge à 95% par l'employeur
- Carte cadeau de Noël
- Locaux de travail refaits à neuf en 2019
- Réunions d'analyse de la pratique et d'équipe sur le temps de travail
Date limite de candidature : 10/07/2026
Date de début prévue : 24/08/2026
Rejoignez l'équipe de notre micro crèche de Pessac et faites partie de l'aventure BLABLA BABY !
Nous recherchons un(e) Accompagnant(e) éducatif(ve) petite enfance passionné(e) par son métier.
Poste à pourvoir fin août.
Conditions du poste:
- 13 enfants accueillis maximum pour une équipe de 4 professionnels à temps complet + 1 agent d'entretien et 1 EJE en direction.
- Rémunération adaptée à votre profil.
- Planning fixe avec 2 à 3 après-midis off par semaine (vendredi tournant) pour favoriser vie professionnelle/personnelle.
- 6 semaines de congés annuelles + ponts et Pentecôte offerts.
- Carte restaurant, mutuelle Macif, transport remboursé à 50 %, carte cadeaux de Noël et prime de partage de la valeur annuelle.
- Opportunités de formation continue :
Nous offrons des formations régulières (2 à 3 par an) pour développer vos compétences et vous permettre d'évoluer.
- Place en crèche prioritaire pour vos enfants chez BLABLA BABY à un tarif préférentiel.
- Un environnement de travail éthique et stimulant :
Conditions de travail optimisées, avec des effectifs maîtrisés et un cadre de vie professionnelle respectueux.
Vos principales missions :
- Accueillir l'enfant et sa famille avec bienveillance et dans le respect du projet d'accueil.
- Assurer les soins quotidiens et le bien-être des enfants dans le respect de son rythme.
- Organiser et participer à l'animation des activités adaptées au développement de l'enfant.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une prise en charge optimale et une ambiance de travail éthique et bienveillante.
- Projet bilangue, l'anglais ou l'espagnol seraient un plus.
Notre petite crèche d'une capacité de 17 enfants en multi âge est à la recherche de son agent polyvalent (H/F). Le poste est en CDI, temps plein (35h). A partir du 24 août.
La mission principale de l'agent polyvalent est de contribuer au bon fonctionnement quotidien de la structure en assurant l'entretien des locaux, la gestion des repas et un soutien auprès de l'équipe sur le terrain afin de garantir le bien-être et la sécurité des enfants.
Au quotidien, vous assurez le nettoyage et la désinfection des différents espaces de la crèche dans le respect des protocoles d'hygiène. Vous prenez également en charge la préparation logistique des repas (réchauffage, mise en place, nettoyage du matériel) en veillant au respect des normes sanitaires.
Une partie de votre temps de travail est consacrée à l'accompagnement des enfants en soutien de l'équipe : aide lors des repas, participation aux temps de vie quotidienne, accompagnement des activités et contribution à la création d'un environnement chaleureux et sécurisant.
Ce qui fait la richesse de notre crèche, c'est son ambiance familiale, la proximité avec les enfants et les parents, ainsi que notre grand jardin qui permet de profiter régulièrement d'activités en extérieur. Notre projet pédagogique met particulièrement l'accent sur l'autonomie de l'enfant et l'inclusion des familles dans la vie de la crèche.
Nous développons également différents projets autour de l'éveil aux langues, de la langue des signes bébé, de la proximité avec la nature.
Nous recherchons une personne dynamique, organisée, bienveillante et de confiance, ayant le sens des responsabilités, une bonne capacité d'adaptation et une appétence pour le travail auprès des jeunes enfants. Une expérience en entretien de locaux ou petite enfance serait appréciée.
Avantages :
- Crèche d'entreprise, place collaborateur
- Prise en charge du transport quotidien
- Tickets restaurant
- Mutuelle entreprise
Si vous souhaitez rejoindre une structure chaleureuse et investie dans le bien-être des enfants, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Rejoignez l'équipe de notre micro crèche de Pessac et faites partie de l'aventure BLABLA BABY !
Nous recherchons un(e) professionnel(elle) de la petite enfance passionné(e) par son métier.
Vous avez l'un de ces diplômes :
- CAP AEPE (et au moins 3 ans d'expérience en EAJE)
- DE d'Auxiliaire de puériculture (et au moins 1 an d'expérience)
- DE EJE
Poste à pourvoir fin août 2026.
- 13 enfants accueillis maximum pour une équipe de 4 professionnels à temps complet + 1 agent d'entretien et 1 EJE en direction.
- Rémunération adaptée à votre profil.
- Planning fixe avec 2 à 3 après-midis off par semaine (vendredi tournant) pour favoriser vie professionnelle/personnelle.
- 6 semaines de congés annuelles + ponts et Pentecôte offerts.
- Carte restaurant, mutuelle Macif, transport remboursé à 50 %, carte cadeaux de Noël et prime de partage de la valeur annuelle.
- Opportunités de formation continue :
Nous offrons des formations régulières (2 à 3 par an) pour développer vos compétences et vous permettre d'évoluer.
- Place en crèche prioritaire pour vos enfants chez BLABLA BABY à un tarif préférentiel.
- Un environnement de travail éthique et stimulant :
Conditions de travail optimisées, avec des effectifs maîtrisés et un cadre de vie professionnelle respectueux.
Vos principales missions :
- Accueillir l'enfant et sa famille avec bienveillance et dans le respect du projet d'accueil.
- Assurer les soins quotidiens et le bien-être des enfants dans le respect de son rythme.
- Organiser et participer à l'animation des activités adaptées au développement de l'enfant.
- Travailler en étroite collaboration avec la directrice et les autres membres de l'équipe pour assurer une prise en charge optimale et une ambiance de travail éthique et bienveillante.
- Projet bilangue, l'anglais serait un plus.
Avantages :
Crèche d'entreprise
Prise en charge du transport quotidien
Prévoyance
Petits et Grands est une agence de services à la personne née en 2023 afin d'apporter une solution personnalisée aux différentes problématiques de garde d'enfants, de la naissance au collège, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie privée.
Nous avons à cœur de répondre aux besoins des familles bordelaises et girondines en matière de garde d'enfants à domicile. Nous proposons ainsi un service personnalisé, de qualité et flexible permettant la tranquillité d'esprit à nos familles.
Nous mettons à disposition des familles une gamme complète de services de garde d'enfants à domicile :
- Gardes partagées à temps plein
- Gardes en périscolaire/péricrèche
- Gardes en en journée, les mercredis
- Assistance durant les vacances scolaires
- Accompagnement aux devoirs
- Baby-sittings ponctuels
Notre ambition est de faire de Petits & Grands un réseau d'agences de choix, éco-responsable, inclusif, et centré sur l'humain.
Nous intervenons comme prestataire mais également comme mandataire.
A ce titre, nous recherchons, pour le compte d'une famille, un(e) garde d'enfants dès le 01/09/2026.
Description du poste :
Garde d'une petite fille de 3 ans et demi, suivant un planning variable en moyenne 2 jours par semaine parmi de lundi au vendredi de 6h30 à 8h soit 3h par semaine à Pessac Alouette.
Vous devrez réveiller la petite fille, lui faire prendre le petit déjeuner, la préparer afin que la maman puisse l'amener à l'école en sortant de son travail de nuit.
Le planning est connu un mois à l'avance.
Enfin, vous devrez rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde auprès de la famille et de l'agence.
Pour ce poste, nous recherchons une personne bienveillante et responsable.
Une première expérience (professionnelle ou personnelle) avec les enfants (baby-sittings, animation, BAFA.) est un plus.
Poste à pourvoir en CDI. Salaire : 12,31 à 12,59€ brut/heure + 10% de congés payés (soit entre 13,54€ et 13,85€ brut congés payés inclus).
Ce poste est à pourvoir à temps partiel mais peut être, selon vos souhaits, cumulé avec le besoin de garde d'autres familles afin d'avoir davantage d'heures de travail par semaine.
Pourquoi rejoindre l'équipe Petits et Grands ?
Au sein de notre agence, nous garantissons :
- Des missions à proximité de chez vous ou de votre lieu d'études, selon vos disponibilités et vos besoins
- Une agence à taille humaine et une équipe à l'écoute des initiatives salariés
- Un accompagnement sur-mesure de nos intervenants et des formations régulières (Sécurité, ISPEN, Premiers secours, Gestes et postures, formations Petite Enfance, CAP AEPE en alternance.)
- Une rémunération en fonction de votre cursus et de votre expérience
- L'accès à une plateforme d'avantages salariés (Gifteo) permettant de bénéficier de réductions dans de nombreuses enseignes (courses, cinéma, loisirs, culture, shopping.)
- Une prise en compte de l'ancienneté dans votre rémunération (prime d'ancienneté)
Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
A bientôt chez Petits et Grands !
Notre entreprise est Handi-Friendly. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.
A bientôt chez Petits et Grands !
Petits et Grands est une agence de services la personne spcialise dans la petite enfance cre en 2023. Nous apportons une solution aux diffrentes problmatiques de garde d'enfants, de la naissance au collge, afin de permettre aux parents de concilier vie professionnelle et vie prive. A chaque famille, sa solution !
Notre petite crèche d'une capacité de 17 enfants en multi âge est à la recherche de son éducatrice de jeunes enfants (H/F). Le poste est en CDI à temps plein ou à 80% soit 28h. Début de poste : 24 août
La mission principale de l'éducatrice de jeunes enfants est d'accompagner le développement, l'éveil et l'épanouissement des enfants accueillis, tout en participant activement à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
Au quotidien, vous accompagnez les enfants dans leur développement affectif, moteur, cognitif et social, dans le respect du rythme de chacun. Vous participez à l'aménagement des espaces, à la réflexion pédagogique et à la mise en place de projets favorisant l'autonomie, la découverte et le bien-être des enfants.
Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et contribuez à instaurer une relation de confiance avec les familles. Vous êtes force de proposition dans l'élaboration et l'évolution des projets éducatifs de la crèche.
Le + de cette crèche : elle est dotée d'un grand jardin.
Notre projet pédagogique est composé de différents axes dont les principaux sont l'inclusion parentale dans la vie de la crèche et l'autonomie des enfants. Nous avons déjà mis en place des projets d'éveil aux langues, de langage des signes et de portage. Nous réalisons également des sorties : bibliothèque, parc, marché...
Nous recherchons une personne dynamique, créative, empathique, bienveillante et de confiance, avec une forte capacité d'adaptation, un esprit d'initiative et une véritable appétence pour le travail d'équipe.
Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé.
Type d'emploi : CDI, Temps plein
Avantages :
- Crèche d'entreprise, place collaborateur
- Prise en charge du transport quotidien
- Tickets restaurant
- Mutuelle entreprise
Si vous souhaitez rejoindre une structure chaleureuse et investie dans le bien-être des enfants, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la Communauté de Communes des Portes de l'Entre-deux-Mers recrute un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet (35h/semaine) pour intervenir sur les crèches du territoire (3 structures publiques).
Vous interviendrez sur l'une des structures.
Les crèches de la communauté de communes sont situées sur les communes de Latresne (Il était une fois), Camblanes-et-Meynac (Au fil de l'eau) et Le Tourne (La ritournelle).
Les crèches sont composées d'une équipe pluridisciplinaire (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Puéricultrice, EJE).
Chaque structure s'inscrit dans une démarche bienveillante, autour de projets tels que la communication gestuelle associée à la parole, et porte des valeurs fortes : respect - communication - écoute - bienveillance - patience.
Missions principales :
Sous la responsabilité des directions de crèches, vos missions principales seront les suivantes :
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille ;
- Contribuer à l'éveil psychomoteur et affectif des enfants par la mise en place d'activités adaptées, en lien avec le projet d'établissement de chaque structure ;
- Prendre en charge les soins quotidiens des enfants ;
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Être référent en lien avec les autres auxiliaires et le référent santé et accueil inclusif sur la mise en place et l'application des protocoles de santé ainsi que les missions de prévention ;
- Collaborer activement avec les équipes pluridisciplinaires, partager vos observations et participer aux projets collectifs ;
- Faire preuve d'adaptabilité et de flexibilité face aux changements de planning et de lieu d'intervention.
Vous participerez également activement à la vie de nos structures et à la dynamique intercommunale :
- Analyses de Pratiques Professionnelles (APP) ;
- Réunions d'équipe mensuelles ;
- Des réunions mensuelles avec la RSAI et les autres AP ;
- 3 journées pédagogiques annuelles ;
- Développement de projets et collaboration avec des partenaires locaux (médiathèque, ludothèque, éducateur sportif) ;
- Participation aux évènements festifs du territoire (Journée des familles, Semaine nationale de la petite enfance, etc.).
Profil attendu :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ;
- Bon relationnel et qualités de communication ;
- Implication, engagement professionnel et esprit d'initiative ;
- Flexibilité et capacité d'adaptation ;
- Esprit d'équipe ;
- Sens de l'écoute ;
- Bienveillance ;
- Ponctualité et sens des responsabilités ;
Avantages du poste :
- Une rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale.
- Avantages sociaux : Régime indemnitaire, participation employeur à la mutuelle, adhésion au CNAS (comité d'entreprise), supplément familial (le cas échéant), 9 jours de RTT/an.
- Accès à la formation professionnelle via le CNFPT.
Conditions d'emploi :
- 35h/semaine, du lundi au vendredi ;
- Horaires variables entre 7h15 et 18h45 ;
- CDD de remplacement d'un an
Informations importantes :
- Poste à pourvoir le : 24 août 2026
- Candidature à envoyer avant le 5 Juillet 2026
Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la Communauté de Communes des Portes de l'Entre-deux-Mers recrute un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet (35h/semaine) pour intervenir sur les crèches du territoire (3 structures publiques).
Vous interviendrez sur l'une des structures.
Les crèches de la communauté de communes sont situées sur les communes de Latresne (Il était une fois), Camblanes-et-Meynac (Au fil de l'eau) et Le Tourne (La ritournelle).
Les crèches sont composées d'une équipe pluridisciplinaire (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Puéricultrice, EJE).
Chaque structure s'inscrit dans une démarche bienveillante, autour de projets tels que la communication gestuelle associée à la parole, et porte des valeurs fortes : respect - communication - écoute - bienveillance - patience.
Missions principales :
Sous la responsabilité des directions de crèches, vos missions principales seront les suivantes :
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille ;
- Contribuer à l'éveil psychomoteur et affectif des enfants par la mise en place d'activités adaptées, en lien avec le projet d'établissement de chaque structure ;
- Prendre en charge les soins quotidiens des enfants ;
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Être référent en lien avec les autres auxiliaires et le référent santé et accueil inclusif sur la mise en place et l'application des protocoles de santé ainsi que les missions de prévention ;
- Collaborer activement avec les équipes pluridisciplinaires, partager vos observations et participer aux projets collectifs ;
- Faire preuve d'adaptabilité et de flexibilité face aux changements de planning et de lieu d'intervention.
Vous participerez également activement à la vie de nos structures et à la dynamique intercommunale :
- Analyses de Pratiques Professionnelles (APP) ;
- Réunions d'équipe mensuelles ;
- Des réunions mensuelles avec la RSAI et les autres AP ;
- 3 journées pédagogiques annuelles ;
- Développement de projets et collaboration avec des partenaires locaux (médiathèque, ludothèque, éducateur sportif) ;
- Participation aux évènements festifs du territoire (Journée des familles, Semaine nationale de la petite enfance, etc.).
Profil attendu :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ;
- Bon relationnel et qualités de communication ;
- Implication, engagement professionnel et esprit d'initiative ;
- Flexibilité et capacité d'adaptation ;
- Esprit d'équipe ;
- Sens de l'écoute ;
- Bienveillance ;
- Ponctualité et sens des responsabilités ;
Avantages du poste :
- Une rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale.
- Avantages sociaux : Régime indemnitaire, participation employeur à la mutuelle, adhésion au CNAS (comité d'entreprise), supplément familial (le cas échéant), 9 jours de RTT/an.
- Accès à la formation professionnelle via le CNFPT.
Conditions d'emploi :
- 35h/semaine, du lundi au vendredi ;
- Horaires variables entre 7h15 et 18h45 ;
- CDD de remplacement d'un an
Informations importantes :
- Poste à pourvoir le : 24 août 2026
- Candidature à envoyer avant le 5 Juillet 2026
Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la Communauté de Communes des Portes de l'Entre-deux-Mers recrute un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet (35h/semaine) pour intervenir sur les crèches du territoire (3 structures publiques).
Vous interviendrez sur deux structures (2 jours l'une et 3 jours l'autre).
Les crèches de la communauté de communes sont situées sur les communes de Latresne (Il était une fois), Camblanes-et-Meynac (Au fil de l'eau) et Le Tourne (La ritournelle).
Les crèches sont composées d'une équipe pluridisciplinaire (CAP AEPE, Auxiliaire de Puériculture, Puéricultrice, EJE).
Chaque structure s'inscrit dans une démarche bienveillante, autour de projets tels que la communication gestuelle associée à la parole, et porte des valeurs fortes : respect - communication - écoute - bienveillance - patience.
Missions principales :
Sous la responsabilité des directions de crèches, vos missions principales seront les suivantes :
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille ;
- Contribuer à l'éveil psychomoteur et affectif des enfants par la mise en place d'activités adaptées, en lien avec le projet d'établissement de chaque structure ;
- Prendre en charge les soins quotidiens des enfants ;
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Être référent en lien avec les autres auxiliaires et le référent santé et accueil inclusif sur la mise en place et l'application des protocoles de santé ainsi que les missions de prévention ;
- Collaborer activement avec les équipes pluridisciplinaires, partager vos observations et participer aux projets collectifs ;
- Faire preuve d'adaptabilité et de flexibilité face aux changements de planning et de lieu d'intervention.
Vous participerez également activement à la vie de nos structures et à la dynamique intercommunale :
- Analyses de Pratiques Professionnelles (APP) ;
- Réunions d'équipe mensuelles ;
- Des réunions mensuelles avec la RSAI et les autres AP ;
- 3 journées pédagogiques annuelles ;
- Développement de projets et collaboration avec des partenaires locaux (médiathèque, ludothèque, éducateur sportif) ;
- Participation aux évènements festifs du territoire (Journée des familles, Semaine nationale de la petite enfance, etc.).
Profil attendu :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ;
- Bon relationnel et qualités de communication ;
- Implication, engagement professionnel et esprit d'initiative ;
- Flexibilité et capacité d'adaptation ;
- Esprit d'équipe ;
- Sens de l'écoute ;
- Bienveillance ;
- Ponctualité et sens des responsabilités ;
Avantages du poste :
- Une rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale.
- Avantages sociaux : Régime indemnitaire, participation employeur à la mutuelle, adhésion au CNAS (comité d'entreprise), supplément familial (le cas échéant), 9 jours de RTT/an.
- Accès à la formation professionnelle via le CNFPT.
Conditions d'emploi :
- Emploi titulaire de la Fonction Publique Territoriale (FPT). Recrutement par voie de mutation ou par voie contractuelle pour les candidats non titulaire de la FPT ;
- Rémunération : En fonction de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + Régime indemnitaire applicable comprenant une part fixe mensuelle et une part variable annuelle (prime de fin d'année) ;
- 35h/semaine, du lundi au vendredi ;
- Horaires variables entre 7h30 et 18h45 ;
- Titulaire de la fonction publique territoriale.
Informations importantes :
- Débutant(e)s accepté(e)s. expérience en petite enfance de préférence.
- Poste à pourvoir le : 24 août 2026
- Candidatures à envoyer avant le : 12 juin 2026
L'agence LIP petite enfance Bordeaux recherche un profil auxiliaire de puériculture pour une crèche située à Villenave d'Ornon dans le cadre d'un CDD.
Vous interviendrez dans une crèche de 20 places.
Vous avez pour principales missions :
- Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil
- Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique
- Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre
- Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil
CDD temps plein à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin juillet.
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous vous démarquez par votre :
- Empathie
- Bonne qualité relationnelle
- Sens des initiatives
- Sens de l'organisation
- Travail en équipe
- Rigueur professionnelle
L'IRSS, établissement d'enseignement privé de puis 40 ans, recherche un(e) apprenti(e) CAP AEPE, en tant qu'Accompagnant Educatif Petite Enfance H/F, pour l'un de ses partenaires, dans le cadre d'un apprentissage en 1 an.
Il s'agit du diplôme de l'Education Nationale avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération.
Note :
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.
Démarrage de la formation : septembre 2026.
Le poste :
Vous participez à l'encadrement et à l'animation d'activités variées auprès des enfants, en veillant à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement.
Vous assistez l'équipe dans la mise en place du programme quotidien, contribuez à l'organisation des jeux, ateliers et sorties, et participez à la gestion de la vie quotidienne de l'établissement.
Formation entièrement prise en charge.
Prérequis :
- Être éligible au contrat d'apprentissage
- Avoir 18 ans l'année de passage des épreuves
- Les candidats ne disposant pas d'un diplôme au moins égal au CAP de niveau 3 doivent passer les épreuves générales (ou EG) communes du CAP.
Durée de la formation :
- 12 mois
Rythme :
- 1 jour en formation et 4 jours en entreprise par semaine
Profil recherché :
Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez travailler auprès des enfants.
La curiosité, l'envie d'apprendre et la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Une première expérience dans le domaine de la Petite Enfance est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Qualités personnelles :
- Patience, bienveillance et sens de l'écoute
- Rigueur et respect des consignes d'hygiène et de sécurité
- Sens de l'observation et capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe et bonne communication
Rappel :
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre.
Aucune information ne sera transmise par téléphone.
Processus de sélection :
Cela passe par une candidature au sein du groupe IRSS comprenant : un test de personnalité, un test de motivation et un entretien avec un recruteur.
IRSS
L'IRSS, établissement d'enseignement privé de puis 40 ans, recherche un(e) apprenti(e) CAP AEPE, en tant qu'Accompagnant Educatif Petite Enfance H/F, pour l'un de ses partenaires, dans le cadre d'un apprentissage en 1 an.
Il s'agit du diplôme de l'Education Nationale avec une prise en charge des frais de formation et une rémunération.
Note :
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.
Démarrage de la formation : septembre 2026.
Le poste :
Vous participez à l'encadrement et à l'animation d'activités variées auprès des enfants, en veillant à leur sécurité, leur bien-être et leur épanouissement.
Vous assistez l'équipe dans la mise en place du programme quotidien, contribuez à l'organisation des jeux, ateliers et sorties, et participez à la gestion de la vie quotidienne de l'établissement.
Formation entièrement prise en charge.
Prérequis :
- Être éligible au contrat d'apprentissage
- Avoir 18 ans l'année de passage des épreuves
- Les candidats ne disposant pas d'un diplôme au moins égal au CAP de niveau 3 doivent passer les épreuves générales (ou EG) communes du CAP.
Durée de la formation :
- 12 mois
Rythme :
- 1 jour en formation et 4 jours en entreprise par semaine
Profil recherché :
Vous êtes dynamique, motivé(e) et aimez travailler auprès des enfants.
La curiosité, l'envie d'apprendre et la capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Une première expérience dans le domaine de la Petite Enfance est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Qualités personnelles :
- Patience, bienveillance et sens de l'écoute
- Rigueur et respect des consignes d'hygiène et de sécurité
- Sens de l'observation et capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe et bonne communication
Rappel :
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre.
Aucune information ne sera transmise par téléphone.
Processus de sélection :
Cela passe par une candidature au sein du groupe IRSS comprenant : un test de personnalité, un test de motivation et un entretien avec un recruteur.
IRSS
Description du poste :
Début du poste : La société souhaite une prise de poste URGENT 29/06.
Description du poste : Rattaché(e) à la dirigeante du groupe, vous assurez l'encadrement de la structure.
Vous participez activement au bon fonctionnement quotidien de la crèche.
Vos principales missions Poste d'encadrement et de management de l'équipe en place Accueillir l'enfant et les parents Créer et mettre en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants Organiser et animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe Etre force de proposition et participer à la vie de la crèche et de l'équipe
Caractéristique du poste Le poste est à pourvoir sur la commune de Léognan en contrat CDI
Les horaires de travail seront de 35h
Rémunération : 2200 / 2400 EUR brut mensuel
Description du profil :
Titulaire d'un diplôme d'état d'EJE, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Une expérience d'un an dans le domaine de l'encadrement en continuité est demandé.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation.
Vous aimez travailler en équipe et avez déjà manager.
Notre cabinet est à l'écoute de chaque candidat et s'engage à accompagner chacun dans la recherche du poste qui lui correspond vraiment.
Nous mettons un point d'honneur à comprendre vos attentes, vos compétences et vos ambitions pour vous proposer des opportunités en adéquation avec votre profil.
N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter pour échanger - nous serons ravis de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
descriptif du posteQuels défis inspirants vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) en établissement ?Dans un environnement collectif accueillant de jeunes enfants, vous apporterez vos compétences au sein d'une structure éducative spécialisée- Accompagner quotidiennement les enfants dans leurs activités d'éveil et de développement personnel - Assurer l'hygiène, la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances - Collaborer é
Notre client est un établissement à LEOGNAN proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.Quels défis inspirants vous attendent en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H) en établissement ?
Dans un environnement collectif accueillant de jeunes enfants, vous apporterez vos compétences au sein d'une structure éducative spécialisée
- Accompagner quotidiennement les enfants dans leurs activités d'éveil et de développement personnel
- Assurer l'hygiène, la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances
- Collaborer étroitement avec l'équipe pédagogique pour élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs adaptés
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
descriptif du posteEn tant qu'Auxiliaire de Petite Enfance, vous êtes un pilier de l'équipe et jouez un rôle essentiel dans le bien-être et le développement des enfants de 0 à 3 ans au sein de la crèche/micro-crèche.Vos Missions Principales :Accueil et Relation avec les Familles : Assurer un accueil chaleureux et bienveillant des enfants et de leurs parents. Transmettre les informations importantes de la journée de manière claire et professionnelle.Soins d
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Vos missions au quotidien :
*
Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
*
Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
*
Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
*
Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
*
Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
*
Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
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Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
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Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
Les avantages :
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Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
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Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
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Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
*
Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
*
Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants.
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Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
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Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.
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Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.
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Tickets restaurant.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Rigoureux, ponctuel
Crèche
