Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Mertzwiller

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• ELYSEE CONCEPT

L'accueil périscolaire de DAUENDORF est à la recherche de son/sa futur-e Directeur-trice pour rejoindre une équipe pleine d'enthousiasme.

Poste en CDII à pourvoir dès que possible, sur semaines scolaires uniquement (hors vacances et mercredis) + 1 semaine de pré-rentrée à 35h.

Organisation du temps de travail :

Pré-rentrée : 1 semaine à 35h
Semaines scolaires : 26 semaines à 27h
Soit un total annuel de 1007h

Rémunération annualisée : 1314€ brut mensuel équivalent à 92,31h/mois sur 12 mois (indemnité congés payés incluse)

Vous possédez un des diplômes suivants :

BAFD
BPJEPS avec UC direction
D.E. éducatrice de jeunes enfants
Master MEEF

Vous avez le diplôme requis ? Et par ailleurs :

Vous aimez partager vos découvertes et bonnes pratiques pour faire évoluer l'équipe.
Vous êtes force de proposition.
Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance.
Vous avez une première expérience dans la fonction.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un cadre de travail stimulant et humain
Une équipe investie et à l'écoute
Un poste porteur de sens, qui valorise l'autonomie, la créativité.

Intéressé-e ? Envoyez votre candidature dès maintenant et venez contribuer à notre projet éducatif !

Vos missions :

Vous coordonnez et suivez les différentes activités de la structure d'accueil dans le respect de la réglementation.

Vous interviendrez sur les missions telles que :

Manager et encadrer une équipe d'animateurs et d'un personnel technique
Concevoir le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF
Suivre les dossiers administratifs, financiers et transmettre les documents administratifs dans les délais.
Accompagner les animateurs dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets d'activité
Animer la vie quotidienne des enfants
Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Participer à la vie de la structure.

Les compétences attendues :

Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant
Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation et de la gestion de projets
Le projet pédagogique de la structure d'accueil n'a plus de secret pour vous !
Vous avez des aptitudes à l'encadrement et à l'animation d'équipe
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, grammaire)
Vous maîtrisez les outils bureautiques
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative.

Nos atouts :

Accompagnement dans la prise de poste
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50%
Prévoyance
A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par le rajout de points de reconstitution de carrière, à la rémunération de base
Prime
Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

• - Action sociale (BPJEPS avec UC direction) | Bac ou équivalent
• - Petite enfance (D.E. Educatrice de jeunes enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION

  Association départementale spécialisée dans l'accueil de l'enfant (multi accueils et accueil de loisirs & périscolaire). + de 40 ans d'expérience dans le domaine d'activité. Gestionnaire de + 100 structures sur le département du Bas-Rhin. 1000 collaborateurs.

L'école ABCM de Schweighouse Sur Moder recherche un ANIMATEUR / ANIMATRICE (BAFA) pour les 3 premières semaines des vacances d'été.
Tu as le BAFA (ou presque) ? Tu as de l'énergie à revendre ? Viens mettre de la folie, des jeux et des sourires dans les vacances des enfants !
Au programme : animations, rires, travail d'équipe et souvenirs inoubliables.
Postule vite ! Envoie ton CV !

Poste en CDD à temps plein à pourvoir dès le lundi 7 juillet au vendredi 1er août 2025.
Expérience souhaitée mais non indispensable.

• - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
• - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• - Concevoir et gérer un projet

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• ABCM ZWEISPRACHIGKEIT

Sous l'autorité du Responsable des affaires éducatives de Brumath, vous aurez pour principales missions :

- Management de l'équipe éducative du site
Organiser et planifier les temps de travail et les activités
Animer des réunions d'équipe
Conduire les entretiens annuels et identifier les besoins en développement des compétences
Gérer les absences et les remplacements

- Encadrement des agents d'entretien
Organiser, planifier et contrôler les missions quotidiennes des agents
Transmettre des consignes et veiller à leur bonne application dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité

- Accueil de l'enfant
Veiller à la sécurité physique, morale et affective de l'enfant
Organiser la sécurité du groupe : respecter les taux d'encadrement, aménager et sécuriser les locaux, veiller à l'application des normes de sécurité en vigueur

- Organisation et coordination de la mise en place des activités
Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique de la structure en cohérence avec le Projet Éducatif du Territoire
Organiser et assurer la coordination de la mise en place des activités et de leur évaluation
Apporter appui et conseil aux animateurs dans la conduite des projets

Gestion administrative de la structure : commander les repas, suivre le budget

- Développement de partenariats
Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques
Mettre en valeur les projets et les activités

Profil :
- Expérience similaire souhaitée
- Qualités managériales confirmées
- Titulaire du BAFD ou BPJEPS (avec UC direction) ou animateur territorial souhaité
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire
- Capacités à développer et animer des activités éducatives et ludiques
- Connaissance du développement psychomoteur, affectif, des besoins physiologiques de l'enfant
- Capacité d'initiative et d'adaptation
- Ouverture d'esprit, créativité et sens de l'organisation
- Rigueur et bonne gestion des priorités
- Respect des obligations de neutralité et de discrétion professionnelle
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, .)
- Bonnes qualités relationnelles, esprit d'équipe
- Autonomie, disponibilité


Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire 2025.

Renseignements complémentaires : Sylvain KARBOVNIK, Responsable territorial des affaires éducatives de Brumath au 06 98 69 02 38.
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, B.P. 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou sur le site interne

Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Haguenau, une collectivité dynamique et innovante, offrant à ses collaborateurs une belle opportunité d'implication dans des projets intercommunaux ambitieux, ainsi que d'intéressantes perspectives de carrière.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• CA DE HAGUENAU