Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Panossas. Les 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - Pont-de-Chéruy, 38 - PONT DE CHERUY, 38 - VILLEFONTAINE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre centre de formation recherche pour le compte d'une entreprise partenaire, un contrat en alternance préparant le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE), la structure recrute un(e) accompagnant(e) éducatif petite enfance pour intervenir auprès de jeunes enfants.
Le contrat est pour Septembre 2026
Sous la responsabilité de l'équipe encadrante, un (e) accompagnant (e) éducatif petite enfance participe à l'accueil, à l'accompagnement et à l'éveil des enfants, dans le respect de leur rythme, de leur sécurité et de leur bien-être.
Missions principales :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat rassurant et bienveillant
- Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (repas, change, sieste, hygiène)
- Mettre en place et animer des activités d'éveil, ludiques, éducatives et sensorielles adaptées à l'âge des enfants
- Favoriser le développement de l'autonomie, de la socialisation et de la motricité
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Participer à l'entretien et à l'hygiène des espaces de vie et du matériel
- Travailler en collaboration avec l'équipe éducative et respecter le projet pédagogique de la structure
Modalités de l'alternance :
Durée : 12 mois
Organisation : 4 jours en entreprise et 1 journée de formation à distance
Temps de travail : 35 heures/semaine
Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur.
Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance.
Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Missions du poste :
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (0 à 3 ans).
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.).
- Participer aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation.).
- Participer avec l'équipe au projet de l'établissement
Diplome obligatoire et expérience petite enfance ainsi que compétences pour la préparation des repas
Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la petite enfance dynamique et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez l'accueil, le soin et l'éveil des jeunes enfants dans un environnement sécurisant et stimulant.
Vos missions principales :
- Assurer l'accueil personnalisé des enfants et des familles.
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort (change, repas, sommeil).
- Organiser et animer des activités d'éveil favorisant le développement psychomoteur et l'autonomie de l'enfant.
- Veiller à l'entretien du cadre de vie et au respect des protocoles d'hygiène (HACCP).
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
ATTENTION CAP AEPE OBLIGATOIRE!!!!
Au sein d'une micro crèche située sur la commune de Vaulx Milieu, vos missions seront les suivantes :
Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans (voire 6 ans dans certains cas) accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités par le référent technique. Le rythme de l'auxiliaire de crèche suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école.
Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ,
- Habitudes et des rythmes de vie de chacun,
- Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu,
- Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ),
- Favoriser la socialisation par un discours adapté,
- Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul,
- Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture,
- Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants,
- Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence,
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel,
- Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés
le poste est un remplacement pour un congé maternité, POUR COMMENCER LE MERCREDI JEUDI ET VENDREDI UNIQUEMENT / remplacement congé parental
La CAPI s'est dotée de la compétence petite enfance sur son territoire, la Direction de la Petite Enfance gère 32 équipements (24 Etablissements d'Accueils de Jeunes Enfants - 7 relais petite enfance - 1 ludothèque interservices).
Ainsi, rattaché(e) à la directrice adjointe ouest de la Petite enfance, vous serez chargé(e) d'assurer la responsabilité et la gestion d'une équipe d'un Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, accueillant 18 enfants, de 10 semaines jusqu'à leur scolarisation. Vous serez garant(e) de l'organisation de la structure et de son orientation fixée par le projet social et d'établissement.
Vous travaillerez en lien avec la directrice du service Petite Enfance et son adjointe sur l'exécution des politiques décidées par les élus et de la réglementation en vigueur.
Dans ce cadre, vos activités seront :
Organiser et suivre l'accueil de l'enfant et de sa famille :
- Traiter les admissions
- Veiller au respect du règlement intérieur
- Mettre en place un environnement favorable au bon développement psycho affectif de l'enfant
- Soutenir la fonction parentale par l'écoute et l'accompagnement
- Être attentif au bien-être, santé, sécurité, hygiène des enfants (normes HACCP, visites médicales etc.)
- Assurer des actions de prévention, repérage des familles en difficultés, suivis spécifiques (enfants porteurs de handicap ou maladie chronique.)
- Assurer une présence ponctuelle auprès des enfants
Manager et organiser le travail en équipe :
- Animer l'équipe au quotidien (accueil, communication, échanges), et organiser des réunions (cohérence et harmonisation des pratiques)
- Organiser les plannings, congés, remplacements
- Gérer les conflits, médiation
- Procéder aux évaluations (émergence des compétences et projets individuels)
- Inciter les agents à suivre des formations pour actualiser leurs compétences
- Être vigilant au bien-être des professionnels
- Organiser une continuité de direction en cas d'absence
- Encadrer les stagiaires, les emplois aidés
- Accueillir les nouveaux agents au sein de la structure
- Assurer le suivi des agents en préparation de dossier en VAE
Gérer les parties administrative, financière et technique de l'établissement :
- Assurer la gestion budgétaire et comptable (commandes, courses, régie)
- Assurer la gestion administrative (inscriptions, contrats, pointages, facturation, gestion des plannings d'accueil occasionnel, régulation du taux de fréquentation)
- Assurer la gestion des bâtiments (travaux, hygiène et sécurité)
Mettre en œuvre le projet d'établissement du service Petite Enfance :
- Traduire et décliner le projet éducatif et social (orientations politiques, règlementation en vigueur, dynamique de l'équipe, partenariat)
- Respecter le règlement intérieur
- Concevoir le projet pédagogique suivant les besoins des enfants, des familles et des orientations politiques, du projet éducatif global
- Impulser une dynamique de projet et d'innovation (/à l'équipe, les enfants et les parents, les partenaires)
DATE LIMITE DES CANDIDATURES LE 7 JUIN 2026
Référence de l'offre 9667
Nous recherchons un ou une auxiliaire petite enfance pour rejoindre notre équipe au sein de l'EAJE Les Petits Malins (30 enfants accueillis). Au quotidien, vous assurerez l'accueil, l'accompagnement et le développement des enfants au sein de notre structure.
Vos missions
- Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles
- Contribuer à leur bien-être : prise en compte de leurs besoins, adaptation des nouveaux enfants accueillis, hygiène, échanges d'informations avec les parents
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants durant leur temps de présence
- Participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées au développement de l'enfant
- Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne
- Collaborer avec l'équipe éducative pour favoriser le développement harmonieux des enfants
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI :
Au sein d'une équipe petite enfance, l'Assistant Educatif Petite Enfance a pour fonction de répondre aux besoins fondamentaux individuels et collectifs de chaque enfant (nourrissons et enfants jusqu'à 6 ans), en assurant leur prise en charge globale, en veillant à leur hygiène et leur confort et dans le cadre du projet pédagogique de l'établissement.
La personne recrutée sera positionnée sur deux EAJE.
- La Coccinelle à St Just Chaleyssin
- LA Récré des P'tits Loups à Bonnefamille
Il aura pour principale mission de venir en soutien et renfort des équipes en place et devra faire preuve d'une grande adaptabilité.
Sous l'autorité hiérarchique de la directrice EAJE et de l'adjointe de direction du Pôle Vie Sociale :
MISSIONS ET ACTIVITES :
o Participer à l'élaboration, la mise en place et le suivi du projet pédagogique de l'établissement
o Garantir l'accueil de l'enfant et sa famille
- Assurer la transmission et le suivi des informations
- Etre à l'écoute de l'enfant et répondre à ses besoins physiques, physiologiques
- Assurer l'animation d'un groupe d'enfant et les activités créatrices
- Participer aux différentes manifestations de l'établissement
o Garantir le respect des normes d'hygiène
- Petit entretien de la structure d'accueil, des jouets et du linge
o Participer à la création et la mise en place des conditions nécessaires au bien être de l'enfant et de sa famille
- Aménagement de l'espace
- Mise en œuvre des règles de sécurité
o Travailler en équipe
- Participer à la cohésion de l'équipe (pluridisciplinaire) et aux relations harmonieuses dans la structure
- Participer au suivi des stagiaires
o Délégations possibles
- Réceptionner et préparer les repas
PROFIL :
Formations et qualifications :
CAP Petite enfance
Compétences professionnelles et techniques :
- Connaissances du développement de l'enfant
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Notions d'animation du groupe d'enfants (manuelle et ludique)
- Connaissances des techniques d'entretien d'hygiène
- Réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Capacité à se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer)
- Capacité à se former et s'informer
- Sens du service public
- Capacité à se situer dans la limite de ses compétences
- Capacité à être polyvalente dans les taches à exécuter
Qualités relationnelles :
- Esprit d'équipe, qualité d'écoute, de communication, avoir le sens de l'accueil
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Dynamisme, motivation et esprit d'initiative
- Curiosité intellectuelle et créativité
- Disponibilité et ponctualité
CONDITIONS :
Temps non complet (25 h hebdomadaires).
Les horaires sont fixés par un emploi du temps pouvant évoluer et être modifié en fonction des besoins du service. Les horaires peuvent être soit en continu, soit en coupé. En l'absence d'un agent des changements pourront intervenir sans délai.
Rémunération : En fonction des compétences et de l'expérience + Régime indemnitaire + Titres restaurant + Participation employeur mutuelle santé et prévoyance + Comité National d'Action Sociale
Poste à pourvoir dès que possible
Renseignements auprès de la Direction du pôle vie sociale
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de M Le Président de la CC CND Soit par courrier : 556 Avenue de l'Europe 38540 Heyrieux Soit par mail: communauté@collines.org
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI :
Sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs et de la Responsable du Service Enfance, vous serez animateur au sein de l'accueil de loisirs des Collines les mercredis et/ou vacances scolaires.
MISSIONS :
o Participation et animation des réunions de préparation et de bilans de l'accueil de loisirs.
o Conception, mise en œuvre et évaluation de projets d'animation et d'activités en lien avec le projet pédagogique.
o Accueil des familles et prise en charge des enfants.
o Mise en œuvre des plannings d'activité.
o Gestion de la vie quotidienne des structures (participation aux repas, préparation des goûters, installation et rangement du matériel, etc.)
o Impulsion et animation de la dynamique de l'équipe d'animateurs
o Développement et renforcement des partenariats avec les acteurs de la vie locale
o Référence qualité animation : gestion des projets spécifiques, valorisation des thématiques, lien entre les sites
PROFIL :
Diplôme :
BAFA validé
PSC1 appréciable
Compétences :
Connaissance des techniques d'animation.
Bonne connaissance du public accueilli, des rythmes et des besoins de l'enfant.
Connaissance de la réglementation des ACM et des consignes de sécurité
Sens des responsabilités.
Rigueur, disponibilité et sens de l'organisation.
Savoir faire preuve de discrétion
Être à l'écoute et savoir communiquer avec la direction / l'équipe / les familles.
PARTICULARITE DU POSTE :
o CDD temps plein selon planning annualisé.
o Répartition du temps de travail : animation sur site et travail administratif au siège
o Différents sites d'accueil possible : Roche, Saint Just Chaleyssin, Valencin et Oytier Saint Oblas.
o Travail ponctuel en soirée et week-end (réunions de préparation/temps de formation)
o Déplacements possibles sur le territoire et alentours
COMMUNAUTE DE COMMUNES Collines Isère Nord Communauté
Nous recherchons un ou une auxiliaire de puériculture pour rejoindre notre équipe au sein de l'EAJE Les Petits Malins (30 enfants accueillis). Vous serez un acteur clé dans l'accueil, l'accompagnement et le développement des enfants au sein de notre structure.
Vos missions
- Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles
- Contribuer à leur bien-être : prise en compte de leurs besoins, adaptation des nouveaux enfants accueillis, hygiène, échanges d'informations avec les parents
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants durant leur temps de présence
- Participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées au développement de l'enfant
- Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne
- Collaborer avec l'équipe éducative pour favoriser le développement harmonieux des enfants
***DIPLÔME EXIGE POUR POSTULER : Diplôme d'Etat obligatoire d'Educateur de jeunes enfants (DEEJE), diplôme d'état d'infirmier (DEIDE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.***
Crèche Les Renardeaux (20 places) - Saint-Laurent-de-Mure
Rejoignez AgDS, un acteur engagé de la Petite Enfance depuis 27 ans!
Nous plaçons la qualité d'accueil, l'innovation pédagogique et le bien-être des équipes au cœur de notre projet. Chez nous, chaque enfant, chaque famille et chaque professionnel trouve sa place dans une dynamique collective, bienveillante et créative.
Notre projet :
- Une pédagogie tournée vers la nature et l'extérieur.
- L'interâge et l'entraide comme leviers d'autonomie.
- Des familles impliquées au quotidien.
- Une alimentation responsable et durable.
Votre mission :
En tant que Responsable de la crèche Les Renardeaux (20 places), vous êtes le garant du bon fonctionnement de l'établissement et de son projet pédagogique.
Vos responsabilités :
- Piloter l'activité : suivi des indicateurs, gestion économique et administrative, relation avec les familles.
- Manager l'équipe : accompagner, fédérer et valoriser les compétences de chacun.
- Assurer la qualité d'accueil : veiller à la sécurité, aux normes, à la pédagogie et au bien-être des enfants.
- Développer les partenariats : avec les acteurs du territoire et au sein du réseau AgDS.
Profil recherché :
- Diplôme conforme au décret Norma (EJE, puériculteur, infirmier, psychomotricien) + 3 ans d'expérience en direction d'EAJE.
- Connaissances en gestion.
- Leadership bienveillant, sens de l'organisation, créativité pédagogique et vision stratégique.
Ce que nous offrons :
- Échanges stimulants entre pairs : réunions transverses régulières et espaces d'analyse des pratiques entre directions.
- Avantages & congés : 25 jours de CP + 8 jours supplémentaires, ainsi que tous les bénéfices de la convention ELISFA
- Équilibre vie pro / vie perso : plannings aménagés avec 1 à 2 demi-journées libres par semaine + APP intégrées sur le temps de travail
- Protection sociale renforcée : mutuelle prise en charge à 90,5 %
- Reconnaissance de votre expérience : reprise de l'ancienneté selon la CCN ELISFA
- Un cadre de travail inspirant : équipes engagées, pédagogie innovante, projets en lien avec la nature et l'ouverture sur le monde.
descriptif du posteComment votre expertise enrichira-t-elle les missions d'Auxiliaire de crèche dans notre établissement ?Vous serez chargé(e) de veiller au bien-être des enfants dans un environnement sécurisant et stimulant. - Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles tout en assurant une transition apaisée - Assurer les soins quotidiens essentiels tels que les repas, la sieste et l'hygiène - Proposer et animer des activités éducatives e
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Engagés
Inspirants
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c’est :
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
En tant qu’accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l’hygiène et à l’accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d’hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d’éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l’équipe éducative. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l’entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l’hygiène et la sécurité.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
descriptif du posteQuels défis stimulants rencontrerez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) en établissement ?Dans le cadre d'un établissement accueillant de jeunes enfants, vous assurez leur suivi quotidien et leur bien-être général - Accompagner attentivement les enfants durant leurs activités quotidiennes pour soutenir leur développement harmonieux - Participer activement à l'organisation et l'animation des activités pédagogiques et ludiques
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :Accueillir l’enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l’état de santé de l’enfant aux personnes concernées ; Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s’habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d’éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;Aménager l’espace de vie et d’accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locauxAlors, prêt(e) pour ce défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Auxiliaire de puériculture (DEAP). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.***
Nous recherchons un Auxiliaire de puériculture H/F pour notre crèche Les Renardeaux (20 places) à Saint-Laurent-de-Mure
Votre mission sera de veiller à la santé et au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant.
Vos missions principales :
Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Accompagner les enfants dans l'apprentissage des gestes quotidiens (habillage, repas, hygiène), en tenant compte de leur âge et de leurs capacités individuelles.
- Proposer des activités adaptées pour favoriser l'autonomie, renforcer la confiance en soi et soutenir un développement harmonieux.
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort avec attention et bienveillance, en veillant constamment au bien-être physique et émotionnel des enfants.
Accueil des familles et création d'un climat de confiance
- Accueillir les familles, en instaurant une communication ouverte, bienveillante et transparente.
- Construire une relation de confiance avec les parents, en les écoutant activement et en les accompagnant dans leur rôle éducatif.
Participation au projet pédagogique
- Participer activement à la réflexion, l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique, en respectant les besoins et les intérêts des enfants.
- Intégrer dans votre pratique nos valeurs essentielles à la mise en œuvre du projet d'établissement.
Entretien de l'espace de vie de l'enfant
- Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu.
Compétences et qualités attendues :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire.
- Capacité à proposer des actions éducatives adaptées.
- Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants.
- Aptitude à collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe éducative pour garantir un accueil de qualité.
- Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien.
Ce que nous vous offrons
- Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal.
- Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle.
- Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires.
- Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 %
- 50 % des abonnements TCL et TER remboursés.
- Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche.
- Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
descriptif du posteComment votre expertise en tant qu'Auxiliaire de puériculture s'épanouirait-elle dans notre crèche renommée ?Au sein de notre établissement, vous serez responsable de prendre soin des enfants tout en assurant leur bien-être général. - Accueillir les enfants et leurs familles, établissant une relation de confiance- Assurer les soins essentiels des enfants, en respectant leurs rythmes individuels- Participer à l'élaboration et à l'animatio
Notre client est un établissement à SAINT LAURENT DE MURE proposant des services de qualité en crèche.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez vous épanouir professionnellement au sein d'un établissement reconnu pour son attention portée au bien-être de ses salarié(e)s et ses fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante.Comment votre expertise en tant qu'Auxiliaire de puériculture s'épanouirait-elle dans notre crèche renommée ?
Au sein de notre établissement, vous serez responsable de prendre soin des enfants tout en assurant leur bien-être général.
- Accueillir les enfants et leurs familles, établissant une relation de confiance
- Assurer les soins essentiels des enfants, en respectant leurs rythmes individuels
- Participer à l'élaboration et à l'animation d'activités d'éveil et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Salaire: 13.88 euros/heure
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Frais de transport en commun
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :Accueillir l’enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l’état de santé de l’enfant aux personnes concernées ; Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s’habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d’éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;Aménager l’espace de vie et d’accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locauxAlors, prêt(e) pour ce défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
descriptif du posteSerez-vous enclin(e) à enrichir le quotidien des enfants en tant qu'Auxiliaire de puériculture dans notre crèche ?Vous serez amené(e) à favoriser le bien-être et le développement des enfants au sein de l'établissement. - Accueillir enfants et familles, et instaurer une relation de confiance mutuelle - Assurer les soins essentiels et veiller au respect des rythmes individuels des enfants - Participer à l'élaboration et animation d'activit
