Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Pont-Aven. Les 1 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - Bannalec, , ... .
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
La commune de Pont-Aven recrute pour son service Enfance Jeunesse un agent polyvalent des écoles sur la base d'un CDD du 29/08/25 au 23/08/2026 (dans l'attente d'une réorganisation du service à la rentrée 2026 avec la création d'un Restaurant scolaire).
1 poste à 72% et 1 poste à 80%
Planning annualisé:
En période scolaire, travail les Lundis Mardis Mercredis Jeudis et Vendredis.
Journées continues (10h50-19h20) hors mardi avec une coupure début d'après-midi (10h50-14h/16h-19h20).
Intervention de durée limitée le mercredi sur temps du midi (12h-14h30).
En périodes de vacances scolaires : temps de ménages puis récupérations et congés en vacances scolaires.
Adhésion au CNAS (tarifs préférentiels et nombreux avantages proposés: entrées cinémas, parcs d'attractions...à tarifs réduits).
Activités du poste
ANIMATION DES TEMPS PERISCOLAIRES : CONCEVOIR ET PROPOSER DES TEMPS D'ANIMATION DE QUALITE
- Participer activement aux réunions de préparation des temps périscolaires avec la coordinatrice et aux bilans des semaines passées
- Proposer des animations et des projets d'activités en fonction du projet pédagogique, des enfants accueillis et selon la spécificité de l'accueil (temps du midi et accueil périscolaire du soir)
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants dans le respect de la réglementation en vigueur, en lien avec la coordinatrice du service périscolaire
- Surveillance et accompagnement des enfants vers l'autonomie (temps de pause méridienne et garderie)
- Intervention possible lors des temps scolaires auprès des enfants en cas d'activité spécifique ou d'absence d'agent du service
: BAFA ou équivalence exigé
ENTRETIEN DES LOCAUX MUNICIPAUX
- Assurer l'entretien de la longère, de la mairie, de l'Espace Queinec, des locaux du site de la mairie, de l'école et des locaux de Plasso Jeunes : ménage de l'ensemble des locaux (bureaux, salles de réunion, toilettes, couloirs. : nettoyage sol, mobilier, sanitaires, escaliers, vitrerie accessible, réassort de produits de nettoyage, gestion des déchets.).
- Possible entretien des autres locaux communaux à la charge de la collectivité en lien avec les congés et/ou absences des autres agents du service (dont équipements sportifs, ateliers techniques, médiathèque.)
