Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Portes-lès-Valence. Les 15 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - VALENCE, 26 - Valence, 26 - Montoison ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Devenir Directeur / Directrice de crèche c'est :
S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature.
Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication.
Les missions d'un(e) Directeur / Directrice de crèche :
- Assurer la direction, l'organisation et la gestion de la structure
- Garantir la qualité du travail de votre équipe auprès des enfants
- Assurer les moyens humains et matériels pour la mise en œuvre du projet pédagogique
- Favoriser l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement
- Respecter le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité.
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Mutuelle
Comité d'entreprise
Profil :
Titulaire d'un diplôme de niveau III (EJE ou IDE), vous disposez d'une première expérience de 3 ans en crèche.
Votre autonomie, votre esprit d 'équipe, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Poste à pouvoir au plus tôt
Choisir d'être Agent de Puériculture, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué.
Devenir Agent de puériculture chez people&baby c'est :
Travailler dans un environnement agréable
Participer à un projet éducatif et pédagogique
Les missions d'un Agent de Puériculture :
- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
- Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
- Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Profil : Vous êtes Titulaire d'un CAP Petite Enfance et vous disposez d'une première expérience auprès des enfants.
Les + :
Tickets restaurant
Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous
Participation au transport en commun (50%)
Mutuelle
Comité d'entreprise
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Auxiliaire de Puériculture (H/F) ou AEPE (H/F) - Mission de Remplacement 6 semaines, 35h/semaine à Valence.
La Micro-crèche Les Petites Étoiles, située à Valence (12 rue Jean Bret, 26000 Valence), recherche une professionnelle diplômée pour un remplacement de 6 semaines à raison de 35h/semaine
Dates de la mission : Du 05 Octobre 2026 au 13 Novembre 2026 inclus.
À propos de notre structure : Les Petites Étoiles est une micro-crèche dédiée à l'accueil et à l'éveil des enfants de 3 mois à 3 ans. Notre projet pédagogique est centré sur le développement harmonieux de chaque enfant au sein d'un environnement sécurisé et stimulant. Nous valorisons la collaboration au sein de l'équipe et un dialogue constructif avec les familles.
Détail du poste :
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture ou Accompagnant Éducatif Petite Enfance, vous aurez en charge :
- L'accueil et l'accompagnement des enfants dans leur quotidien (soins d'hygiène, repas, siestes).
- La mise en place et l'animation d'activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge.
- La participation active à la vie de la crèche et au respect du projet pédagogique.
- L'établissement d'une relation de confiance avec les parents.
- Le maintien d'un environnement propre et sécurisé pour les enfants.
Votre profil :
Diplôme : Diplôme d'État d'Éducatrice de Jeunes Enfants, d'Auxiliaire de Puériculture ou CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou bac pro SAPAT/ASSP exigé.
Qualités requises : Professionnalisme, sens des responsabilités, autonomie, capacité d'adaptation et esprit d'équipe.
Expérience : Une première expérience en structure petite enfance est un plus très apprécié.
Ce que nous offrons :
Un cadre de travail agréable : environnement lumineux et climatisé.
Une équipe accueillante et solidaire pour faciliter votre intégration.
Une expérience enrichissante au contact des jeunes enfants.
L'équipe des Petites Étoiles
Communauté de communes du Val de Drôme en Biovallée (CCVD) Située en Drôme, la CCVD regroupe 29 communes et 31 969 habitants. Son siège est basé sur l'Écosite d'Eurre. L'intercommunalité bénéficie d'une situation privilégiée à proximité de grands axes de communication.
POSTE : Directeur adjoint (H/F) - Petite Enfance
Date de début : 01 janvier 2027
Lieu : 2 micro-crèches (10 places chacune) situées à Montoison et Allex, en milieu rural. Ces deux structures partagent des valeurs et des enjeux communs pour un projet pédagogique unifié.
Temps de travail : Réparti entre les deux sites (environ 2 jours de présence auprès des enfants par structure) et 1 jour dédié à la gestion administrative.
Rattachement : Sous la responsabilité de la directrice des deux micro-crèches.
MISSIONS PRINCIPALES
1. Accompagnement pédagogique et terrain :
Accueil : Assurer l'accueil bienveillant des enfants, des parents et des substituts parentaux.
Projets : Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques, éducatifs et de santé (intercommunaux ou d'établissement).
Équipe : Travailler en équipe pluriprofessionnelle pour créer un cadre d'éveil adapté au développement de chaque enfant (âge, spécificités, handicap). Accompagner l'équipe dans ses capacités d'observation et d'ajustement.
Inclusion et Partenariats : Favoriser l'accueil d'enfants à besoins spécifiques en lien avec les partenaires (PMI, infirmier, CAMESOP, etc.). Soutenir la parentalité, notamment en situation de fragilité ou de retour à l'emploi (en lien avec France Travail, Mission Locale, etc.).
Ouverture : Développer des projets favorisant l'ouverture sociale et culturelle du territoire.
Stagiaires : Garantir l'accueil, le suivi et le bilan des stagiaires.
2. Gestion administrative (en binôme avec la directrice) :
Logistique : Participer à la gestion des plannings, des prévisionnels, des bilans et des remplacements.
Gestion matérielle : Seconder la direction pour les achats (pédagogie, hygiène) et le suivi des bâtiments.
Animation : Co-animer les réunions de la structure.
3. Coordination et continuité de service :
Continuité de direction : Assurer l'intérim de la directrice en cas d'absence en reprenant l'ensemble de ses missions selon les priorités.
Vie de service : Participer aux réunions d'équipe, de service (séminaires, journées pédagogiques, analyses de pratiques) et aux instances transverses de la CCVD (culture, agriculture, etc.).
PROFIL ET COMPÉTENCES
Connaissances actualisées sur le développement du jeune enfant et les règles d'hygiène/sécurité en crèche.
Maîtrise des techniques d'animation, de la dynamique de groupe et de la méthodologie de projet.
Capacités d'observation, d'écoute auprès des enfants et des familles,
Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe.
Autonomie dans l'organisation du travail et maîtrise de l'outil informatique de base.
Esprit d'initiative, discrétion, respect de la confidentialité et du devoir de réserve.
Bonne connaissance des institutions et des partenariats locaux.
CADRE DE TRAVAIL
Déplacements réguliers entre les deux micro-crèches et le siège à Eurre.
Possibilité de réunions ou d'événements de communication en soirée.
MODALITÉS DE CANDIDATURE
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 30 octobre 2026.
Votre mission :
Vous interviendrez auprès d'une famille résidant à Valence.
Chaque soir, vous irez chercher le bébé à la crèche avant de le raccompagner à son domicile afin de lui offrir une fin de journée calme, sécurisante et remplie de douceur.
Vos missions seront notamment :
- récupérer le bébé à la crèche ;
- assurer le trajet retour jusqu'au domicile en toute sécurité ;
- réaliser les soins d'hygiène ;
- donner le bain ;
- préparer le coucher et accompagner l'endormissement ;
- veiller au bien-être, au confort et à la sécurité de l'enfant jusqu'au retour des parents.
Planning :
- Du lundi au vendredi
- 18h00 à 20h00
- Poste à pourvoir immédiatement
Les parents peuvent exceptionnellement terminer leur journée un peu plus tard. Nous recherchons donc une personne flexible, pouvant prolonger ponctuellement son intervention jusqu'à 20h30 lorsque cela est nécessaire.
Profil recherché :
Vous avez une expérience auprès des nourrissons ou des jeunes enfants et vous êtes à l'aise avec les soins du quotidien.
Vous êtes une personne :
- douce, calme et patiente ;
- fiable et ponctuelle ;
- attentive aux besoins des tout-petits ;
- autonome et responsable.
Votre capacité à instaurer un climat de confiance avec le bébé comme avec ses parents fera toute la différence.
Le permis B et un véhicule personnel sont appréciés pour faciliter les déplacements.
Pourquoi rejoindre Biboo Family ?
L'agence Family Sphere de Valence est spécialisée dans la garde d'enfants à domicile et soutien scolaire sur Valence et les villes périphériques
Votre mission :
Avant le départ à l'école, vous partagerez avec eux un moment privilégié pour les aider à bien commencer leur journée.
Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir les enfants à leur réveil dans un climat rassurant ;
- Préparer et partager le petit-déjeuner ;
- Les accompagner dans les soins d'hygiène du matin ;
- Les aider à s'habiller en favorisant leur autonomie ;
- Les accompagner à pied jusqu'à leur école située sur la commune d'Étoile-sur-Rhône ;
- Veiller à leur sécurité, à leur bien-être et à leur épanouissement.
Parce que chaque matin est une nouvelle aventure, votre présence contribuera à transformer ce moment parfois pressé en un temps calme, sécurisant et rempli de bonne humeur.
Planning :
- Poste à pourvoir à partir de septembre
- Intervention les matins avant l'école de 6h00/06H30 à 08H30
- Planning variable, communiqué à l'avance par la famille.
Le profil que nous recherchons :
Vous aimez accompagner les enfants dans leur quotidien avec douceur, patience et enthousiasme.
Vous êtes une personne :
- ponctuelle et organisée ;
- bienveillante et à l'écoute ;
- autonome et responsable ;
- capable d'instaurer une relation de confiance avec les enfants et leurs parents.
Une expérience auprès des enfants est appréciée.
Aucun véhicule n'est nécessaire, l'école étant située sur la commune d'Étoile-sur-Rhône.
Parce qu'accompagner un enfant, c'est bien plus qu'un métier : c'est contribuer à son équilibre, à son autonomie et à son sourire, chaque jour.
L'agence Family Sphere de Valence est spécialisée dans la garde d'enfants à domicile et soutien scolaire sur Valence et les villes périphériques
Votre mission :
À partir de septembre, vous interviendrez auprès d'une famille résidant à Valence.
Chaque soir, vous irez chercher le bébé à la crèche avant de le raccompagner à son domicile afin de lui offrir une fin de journée calme, sécurisante et remplie de douceur.
Vos missions seront notamment :
- récupérer le bébé à la crèche ;
- assurer le trajet retour jusqu'au domicile en toute sécurité ;
- réaliser les soins d'hygiène ;
- donner le bain ;
- préparer le coucher et accompagner l'endormissement ;
- veiller au bien-être, au confort et à la sécurité de l'enfant jusqu'au retour des parents.
Planning :
- Du lundi au vendredi
- 18h00 à 20h00
- Poste à pourvoir à partir de septembre
Les parents peuvent exceptionnellement terminer leur journée un peu plus tard. Nous recherchons donc une personne flexible, pouvant prolonger ponctuellement son intervention jusqu'à 20h30 lorsque cela est nécessaire.
Profil recherché :
Vous avez une expérience auprès des nourrissons ou des jeunes enfants et vous êtes à l'aise avec les soins du quotidien.
Vous êtes une personne :
- douce, calme et patiente ;
- fiable et ponctuelle ;
- attentive aux besoins des tout-petits ;
- autonome et responsable.
Votre capacité à instaurer un climat de confiance avec le bébé comme avec ses parents fera toute la différence.
Le permis B et un véhicule personnel sont appréciés pour faciliter les déplacements.
Pourquoi rejoindre Biboo Family ?
Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour un remplacement d'urgence cette semaine avec possibilité de prolongement.
Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, le titulaire du poste exerce les missions suivantes :
Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles
Assurer la sécurité affective, physique et matérielle de l'enfant et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social
Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et des ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement
Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif en lien avec l'équipe et la direction.
Nous sommes une crèche de 30 places avec un projet axé sur la nature et des journées en extérieure. La motricité libre, l'autonomie des enfants, l'accompagnement des émotions et la bienveillance sont les points phares de notre projet. Nous mettons en place des projets de partenariats avec le centre de loisirs attenant.
Fonctionnement courant
- travail en équipe pluriprofessionnelles.
- Participation aux réunions d'équipe
- Accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants.
- Participer à la gestion quotidienne des enfants : soin d'hygiène et de confort...
- Participer au bon fonctionnement de la structure : rangement des jeux, entretien du matériel, approvisionnement en linge...
Profil recherché
Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité
Qualités d'observation et d'écoute
Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
Bon contact avec le public
Rigueur et organisation
Bonne expression écrite et orale
Polyvalence et sens des responsabilités
Discrétion professionnelle
Expérience similaire souhaitée
Diplôme
CAP AEPE ou BAC PRO ASSP obligatoire
Avantages sociaux
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences
Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
Crèche de 30 places située dans une maison de l'enfance comprenant un accueil de loisirs, un RPE et un LAEP. Equipe de 13 personnes. Le projet pédagogique est en cours de réécriture. Projet tourné vers la motricité libre, l'autonomie de l'enfant, la nature, l'accompagnement des émotions.
La ville de Guilherand-Granges recherche un(e) aide auxiliaire de puériculture pour la crèche les Pitchouns.
Contrat de remplacement, 15 heures par semaine les mardis et jeudis. possibilité d'heures complémentaires selon les besoins de service.
Prise de poste au 2 novembre 2026 jusqu'au 24 décembre 2026.
CAP petite enfance et ou CAP AEPE obligatoire pour ce poste.
Les missions sont les suivantes :
- Assurer leur sécurité physique et affective, dans le respect de leur rythme ;
- la mise en place d'activités favorisant leur éveil et leur développement ;
- l'observation et la transmission des informations à l'équipe ;
- le respect des règles d'hygiène et des protocoles de la structure ;
- la participation au travail d'équipe et au bon fonctionnement de la crèche.
Description du poste :
Nous recherchons un Agent de Service Intérieur Volant (H/F)
Depuis plus de 20 ans, people & baby accompagne familles, entreprises et collectivités dans l'accueil des jeunes enfants en crèche privée.
Dans nos 400 crèches, notre mission est simple : proposer des environnements sécurisés et stimulants où chaque enfant peut grandir, apprendre et s'épanouir.
Depuis 2024, une nouvelle dynamique est engagée : construire une entreprise toujours plus responsable, éthique et tournée vers l'avenir.
Chez people & baby , une crèche est un lieu où les enfants découvrent le monde et gagnent en confiance et en autonomie.
Votre quotidien chez people & baby***Vous assurez un environnement propre et accueillant pour les enfants, les familles et les équipes.
* Vous entretenez les locaux, le linge et le matériel, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous participez à la réception des livraisons, au rangement de la crèche et au service des repas. Selon l'organisation, vous pouvez préparer les repas en l'absence du cuisinier.
* Vous faites partie de l'équipe et vous contribuez chaque jour au bien-être des enfants.
Un Groupe qui prend soin de vous
Nous vous aidons à bien concilier votre travail et votre vie personnelle Mutuelle familiale Alan prise en charge à 85 Titres restaurant à 7 Primes (vêtement, cooptation, ancienneté Avantages CSE, 50 % de vos frais de transport remboursés ou aide au vélo,
* Aides pour les parents (prime de naissance de 350 €, horaires aménagés, place en crèche Un métier qui a du sens
Chez people & baby, chaque métier compte pour le bien-être des enfants. En gardant un environnement propre et sécurisé, vous participez au bon fonctionnement de la crèche.
Un projet pédagogique clair
Notre méthode s'inspire de Maria Montessori, Emmi Pikler et Loris Malaguzzi. Elle mise sur l'autonomie de l'enfant, sa sécurité affective, sa créativité et le respect de son rythme. Vous travaillez dans un cadre qui a du sens.
Rejoignez un groupe qui avance, avec des équipes engagées pour le bien-être des enfants, des familles et des salariés.
Profil du candidat
Une expérience en entretien des locaux est appréciée. Une formation en hygiène ou en HACCP est un plus.
Au-delà de votre parcours, nous cherchons une personne organisée, rigoureuse et dynamique, qui aime le travail en équipe et le bien-être des enfants.
Votre sens du service et votre sérieux feront la différence.
Prenez soin des tout-petits. Nous prenons soin de vous.
Description du poste :
Nous recherchons un Directeur Volant (H/F)
Depuis plus de 20 ans, people & baby accompagne familles, entreprises et collectivités dans l'accueil des jeunes enfants en crèche privée.
Dans nos 400 crèches, notre mission est simple : proposer des environnements sécurisés et stimulants où chaque enfant peut grandir, apprendre et s'épanouir.
Depuis 2024, une nouvelle dynamique est engagée : construire une entreprise toujours plus responsable, éthique et tournée vers l'avenir.
Chez people & baby , une crèche est un lieu où les enfants découvrent le monde et gagnent en confiance et en autonomie.
Votre quotidien chez people & baby***Votre rôle est de faire de votre crèche un lieu où les enfants s'épanouissent, où les familles ont confiance et où l'équipe est impliquée.
* Vous pilotez le fonctionnement de la crèche et vous garantissez un accueil de qualité, dans le respect de notre projet pédagogique et des règles en vigueur.
* Vous accompagnez votre équipe au quotidien, vous développez ses compétences et vous créez une bonne ambiance de travail.
* Vous portez le projet pédagogique de votre crèche. Avec les équipes et les partenaires, vous veillez à offrir un cadre sécurisant et stimulant pour chaque enfant.
* Vous entretenez une relation de confiance avec les familles et vous développez des liens avec les acteurs de votre territoire.
* Enfin, vous gérez le fonctionnement et le budget de votre crèche, tout en veillant à la qualité de l'accueil et au taux de remplissage.
Un Groupe qui prend soin de vous
Nous vous aidons à bien concilier votre travail et votre vie personnelle Rémunération fixe + Variable sur objectifs annuels
* Mutuelle familiale Alan prise en charge à 85 Titres restaurant à 7 Primes (vêtement, cooptation, ancienneté Avantages CSE, 50 % de vos frais de transport remboursés ou aide au vélo,
* Aides pour les parents (prime de naissance de 350 €, horaires aménagés, place en crèche Un métier qui vous fait évoluer
Nous investissons dans nos managers : parcours d'accueil sur plusieurs mois, puis formations régulières en management, gestion et pédagogie, avec notre organisme de formation interne certifié Qualiopi. Un parrain vous accompagne aussi lors de votre prise de poste. Vous pouvez évoluer au sein de notre réseau de plus de 420 crèches, ou vers les services du siège.
Un projet pédagogique clair
Notre méthode s'inspire de Maria Montessori, Emmi Pikler et Loris Malaguzzi. Elle mise sur l'autonomie de l'enfant, sa sécurité affective, sa créativité et le respect de son rythme. Vous travaillez dans un cadre qui a du sens.
Rejoignez un groupe qui avance, avec des équipes engagées pour le bien-être des enfants, des familles et des salariés.
Profil du candidat
Vous avez un diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), d'Infirmier, de Puériculteur, de Psychomotricien avec plus de 3 ans d'expérience, ou un autre diplôme reconnu par le décret Petite Enfance.
Au-delà du diplôme, nous cherchons surtout une personnalité Vous êtes un leader bienveillant : vous savez fédérer une équipe autour d'un projet commun et créer un climat de confiance.
* Vous êtes à l'écoute, organisé et vous prenez des initiatives. Vous aimez développer les compétences de votre équipe et construire de bonnes relations avec les familles et vos partenaires.
* Vous portez, avec exigence et bienveillance, un projet d'accueil qui respecte le rythme et les besoins de chaque enfant.
Prenez soin des tout-petits. Nous prenons soin de vous.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
-
Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
-
Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
-
Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
-
Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
-
Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Au sein d'une crêche inter-entreprises vos missions seront :
- D'aider les enfants dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...).
- De mettre en place des activités d'éveil (jeux, apprentissage de la vie collective...).
- D'effectuer l'entretien du cadre de vie des enfants.
Vous serez attentif ( tive) à:
- Proposer un accueil de qualité aux enfants et aux familles
- Vous adapter aux besoins diversifiés des familles
- Permettre aux familles de concilier vie professionnelle et vie familiale
- Créer un environnement où les enfants pourront s'épanouir et s'éveiller en toute sécurité.
- Développer la créativité et l'autonomie chez les enfants ainsi que leurs relations avec les autres.
Planning tournant sur deux semaines, 7 h par jour (ouverture de la crèche de 7h à 19h30)
SI CDD; le salaire est égale au SMIC. Sinon 12.15 heure
- mutuelle prise en charge à 50%
- tickets restaurant pris en charge à 60%
- 3 jours de CP supplémentaires
- prévoyance (sous réserve d'ancienneté et d'éligibilité)
- chèques vacances (sous réserve d'ancienneté et d'éligibilité)
- primes assiduité (sous réserve d'ancienneté et d'éligibilité)
- toutes les heures sont payées ou récupérées
Description du poste :
Nous recherchons un Auxiliaire de Puériculture Volant - AP (H/F)
Depuis plus de 20 ans, people & baby accompagne familles, entreprises et collectivités dans l'accueil des jeunes enfants en crèche privée.
Dans nos 400 crèches, notre mission est simple : proposer des environnements sécurisés et stimulants où chaque enfant peut grandir, apprendre et s'épanouir.
Depuis 2024, une nouvelle dynamique est engagée : construire une entreprise toujours plus responsable, éthique et tournée vers l'avenir.
Chez people & baby , une crèche est un lieu où les enfants découvrent le monde et gagnent en confiance et en autonomie.
Votre quotidien chez people & baby***Vous accompagnez chaque enfant au quotidien, dans un cadre sécurisant et bienveillant.
* Vous prenez soin de son bien-être, vous respectez son rythme et vous proposez des activités adaptées à ses besoins.
* Avec l'équipe, vous suivez le projet pédagogique de la crèche et vous partagez vos observations sur chaque enfant.
* Vous créez une relation de confiance avec les familles, car leur place compte pour le bon développement de l'enfant.
Un Groupe qui prend soin de vous
Nous vous aidons à bien concilier votre travail et votre vie personnelle Mutuelle familiale Alan prise en charge à 85 Titres restaurant à 7 Primes (vêtement, cooptation, ancienneté Avantages CSE, 50 % de vos frais de transport remboursés ou aide au vélo,
* Aides pour les parents (prime de naissance de 350 €, horaires aménagés, place en crèche Un métier qui vous fait évoluer
Nous investissons dans votre développement : formations régulières en santé, hygiène et pédagogie pendant votre temps de travail, formations diplômantes (VAE), avec notre organisme de formation interne certifié Qualiopi. Vous pouvez évoluer au sein de notre réseau de plus de 420 crèches, ou vers les services du siège.
Un projet pédagogique clair
Notre méthode s'inspire de Maria Montessori, Emmi Pikler et Loris Malaguzzi. Elle mise sur l'autonomie de l'enfant, sa sécurité affective, sa créativité et le respect de son rythme. Vous travaillez dans un cadre qui a du sens.
Rejoignez un groupe qui avance, avec des équipes engagées pour le bien-être des enfants, des familles et des salariés.
Profil du candidat
Vous avez le Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture .
Au-delà du diplôme, nous cherchons surtout une personnalité Vous êtes bienveillant, à l'écoute et attentif aux besoins de chaque enfant.
* Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et prendre des initiatives.
* Vous respectez chaque enfant et l'accompagnez dans son développement.
Prenez soin des tout-petits. Nous prenons soin de vous.
Vous êtes Auxiliaire de Puériculture H/F
Vos missions :
- Vous serez une personne de « terrain » et aurez la capacité de vous intégrer au sein d'une équipe, vous animerez et soutiendrez le travail de l'équipe accueillante.
- Vous organiserez et mettrez en place des activités éducatives et ludiques afin de favoriser l'éveil et le développement de l'enfant, selon les choix pédagogiques de la structure, les règles d'hygiène et de sécurité.
- Vous serez en capacité d'observer l'évolution des enfants, de repérer des difficultés et d'échanger des informations avec l'équipe et les parents.
- Vous rendrez compte de vos actions et du fonctionnement de la structure au gestionnaire avec qui vous travaillerez en étroite collaboration.
- Une expérience professionnelle auprès des enfants est souhaitée
Début dès que possible
