Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Puteaux. Les 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 75 - PARIS 16, 75 - PARIS 09, 75 - Paris ... Parmi ces offres, on y trouve 19 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour notre crèche un(e) assistant(e) accueil petite enfance.
Vos missions seront les suivantes:
-Préparer et donner une boisson, un repas à l'enfant
-Entretenir le linge et les espaces de vie de l'enfant
-Faire les soins et la toilette de l'enfant
-Assister l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
-Accompagner l'enfant lors d'activités d'apprentissage et d'éveil ou anime les activités ludiques
-Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et avertir enseignants, parents, familles.
Profil:
Vous avez une première expérience avec les enfants (ATSEM, Assistant(e) maternelle...)et/ou un BEP ou CAP avec une première expérience dans le domaine de la petite enfance.
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Nous recherchons un/ une Accompagnateur / Accompagnatrice Éducatif(ve) Petite Enfance en alternance pour une école maternelle partenaire. Leurs classes comptent de petits effectifs (20 élèves maximum).
Vos missions :
- Assister la maîtresse et l'ATSEM dans l'encadrement des enfants en classe
- Participer aux temps d'accueil, d'animation, de repas, de sieste, etc.
- Contribuer à la mise en place d'activités éducatives et ludiques
- Veiller à la sécurité, au bien-être et à l'hygiène des enfants
- Favoriser l'autonomie et l'éveil des enfants
Profil recherché :
- Motivé(e), bienveillant(e) et dynamique
- Aimer le contact avec les jeunes enfants
- Savoir travailler en équipe et faire preuve d'initiative
- Une première expérience (même bénévole) auprès des enfants est un plus
Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation par notre organisme Educaskills&Formaskills, spécialisé dans l'enseignement à distance, avec un rythme d'alternance adapté (1 jour en formation / 4 jours en structure par semaine).
Intéressé(e) par cette opportunité ? Envoyez-nous votre candidature et parlons de votre avenir dans la petite enfance !
Organisme de formation
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :
- Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.
- Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.
- Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.
- Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.
- Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.
- Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :
- Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.
- Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.
- Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :
- Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.
- Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.
- Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.
- Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.
- Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.
- Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.
- Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
Notre crèche Babilou Paris Reille accueille 42 enfants.
La crèche est située au 38 Av. Reille dans le 14e arrondissement de Paris.
Horaires de la crèche : 7h30 - 19h00
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
REMUNERATION : 1 801,84 € brut par mois. (SMIC au 1er novembre 2024)
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Le projet pédagogique de la crèche Paris Reille tourne autour, de la bienveillance, des réponses aux besoins des enfants, assurer une sécurité affective et surtout que la crèche soit une source de plaisir et de découverte pour les enfants. Nous avons également deux grands projets qui sont mis en place pour les enfants, un projet autour de la nature pour la section des moyens et des grands. Puis un projet zen, Snoezelen installé chez les bébés.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Le Palais de la Femme, situé au 94, rue de Charonne, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion. Après l'achèvement d'un vaste projet de réhabilitation et de restructuration du bâtiment (construit en 1910) entrepris entre 2006 et 2009, l'établissement a réaffirmé sa vocation sociale en tenant compte des besoins d'aide identifiés sur la capitale. Il comprend désormais 5 dispositifs permanents d'hébergement ou de logement accompagné.
* Un Centre d'Hébergement et de Stabilisation (CHS) dédié à des femmes isolées, de 43 places ;
* Un Centre d'Hébergement et de Stabilisation (CHS) dédié à 50 mères isolées avec leurs enfants ;
* Une Résidence Sociale, de 192 places ; Un service de jeunes majeur.e.s non accompagné.e.s, de 27 places ;
* Une Maison Relais, de 24 places (16 personnes isolées et 4 couples).
L'établissement gère également des dispositifs d'hébergement temporaires, un chantier d'insertion, une crèche à vocation sociale et propose enfin une cuisine partagée ouverte aux personnes et familles hébergées en hôtel social.
La Fondation recrute au Palais de la femme 1 agent placés auprès des enfants pour sa crèche en CDD pour un remplacement d'une salariée en arrêt maladie du 20 au 21/12/24
Au sein de la crèche du Palais, les missions de l'agent seront les suivantes :
* Assurer le bien être physique et affectif de l'enfant
* Participer à son éveil et proposer des activités adaptées en lien avec le projet d'accueil personnalisé
* Etre en relation avec les parents à l'arrivée et au départ de l'enfant.
* Diplôme de CAP petite enfance
* Connaissance des besoins élémentaires de l'enfant
* Connaissance des pédagogies alternatives
* Connaissance des familles en situations de précarité
Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Chouettes Crèches, c'est un réseau privé à taille humaine et dynamique, comprenant neuf micro-crèches réparti en Ile-de-France. Nous créons des petites crèches où la qualité et le bien-être des enfants et des professionnels sont au centre de nos préoccupations quotidiennes.
Nous recherchons pour notre micro-crèche de Suresnes 1 Auxiliaire Petite Enfance, à temps complet (35h), en CDI à partir de fin août 2025.
Notre projet Pédagogique s'appuie sur les dernières recherches en Neurosciences, la libre exploration et l'importance de l'accompagnement émotionnel pour le jeune enfant. Des projets autour du recyclage, du livre ou les sorties extérieurs...sont mis également en place sur les différentes structures.
Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire, composée de notre Pédiatre, une psychologue et une psychomotricienne.
Au quotidien, vous veillez au bien-être, à l'éveil, à la sécurité et au développement social et cognitif des groupes d'enfants dont vous aurez la charge, âgés de 2 mois 1/2 à 3 ans révolus.
Votre rôle :
Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles
Veiller à l'encadrement et la sécurité physique et émotionnelle des enfants,
Organiser et préparer des temps d'éveil adaptés au développement social, moteur et cognitif des jeunes enfants
Répondre aux besoins physiologiques des enfants et réaliser les soins quotidiens
favoriser l'intégration des parents au sein de la structure
participer à la réflexion pédagogique commune autour des pratiques professionnelles et de l'accueil des enfants, en veillant à centrer l'enfant au centre de vos préoccupations et de vos actions
Réaliser la préparation et la distribution des repas dans le respect des règles d'hygiène et protocoles en vigueur
Assurer l'entretien courant des locaux et du linge (sauf nettoyage du sol qui est réalisé par une entreprise extérieur)
Chouettes Crèches, c'est un réseau privé à taille humaine et dynamique, comprenant neuf micro-crèches réparti en Ile-de-France. Nous créons des petites crèches où la qualité et le bien-être des enfants et des professionnels sont au centre de nos préoccupations quotidiennes.
Nous recherchons pour notre micro-crèche de Bois-Colombes 1 Auxiliaire Petite Enfance, à temps complet (35h), en CDI à partir de début juin 2025.
Notre projet Pédagogique s'appuie sur les dernières recherches en Neurosciences, la libre exploration et l'importance de l'accompagnement émotionnel pour le jeune enfant. Des projets autour du recyclage, du livre ou les sorties extérieurs...sont mis également en place sur les différentes structures.
Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire, composée de notre Pédiatre, une psychologue et une psychomotricienne.
Au quotidien, vous veillez au bien-être, à l'éveil, à la sécurité et au développement social et cognitif des groupes d'enfants dont vous aurez la charge, âgés de 2 mois 1/2 à 3 ans révolus.
Votre rôle :
Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles
Veiller à l'encadrement et la sécurité physique et émotionnelle des enfants,
Organiser et préparer des temps d'éveil adaptés au développement social, moteur et cognitif des jeunes enfants
Répondre aux besoins physiologiques des enfants et réaliser les soins quotidiens
favoriser l'intégration des parents au sein de la structure
participer à la réflexion pédagogique commune autour des pratiques professionnelles et de l'accueil des enfants, en veillant à centrer l'enfant au centre de vos préoccupations et de vos actions
Réaliser la préparation et la distribution des repas dans le respect des règles d'hygiène et protocoles en vigueur
Assurer l'entretien courant des locaux et du linge (sauf nettoyage du sol qui est réalisé par une entreprise extérieur)
Chouettes Crèches, c'est un réseau privé à taille humaine et dynamique, comprenant neuf micro-crèches réparti en Ile-de-France. Nous créons des petites crèches où la qualité et le bien-être des enfants et des professionnels sont au centre de nos préoccupations quotidiennes.
Nous recherchons pour notre micro-crèche de Colombes 1 Auxiliaire Petite Enfance en CDD, à temps complet (35h) à partir de début juillet 2025.
Notre projet Pédagogique s'appuie sur les dernières recherches en Neurosciences, la libre exploration et l'importance de l'accompagnement émotionnel pour le jeune enfant. Des projets autour du recyclage, du livre ou les sorties extérieurs...sont mis également en place sur les différentes structures.
Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire, composée de notre Pédiatre, une psychologue et une psychomotricienne.
Au quotidien, vous veillez au bien-être, à l'éveil, à la sécurité et au développement social et cognitif des groupes d'enfants dont vous aurez la charge, âgés de 2 mois 1/2 à 3 ans révolus.
Votre rôle :
Assurer l'accueil des enfants et de leurs familles
Veiller à l'encadrement et la sécurité physique et émotionnelle des enfants,
Organiser et préparer des temps d'éveil adaptés au développement social, moteur et cognitif des jeunes enfants
Répondre aux besoins physiologiques des enfants et réaliser les soins quotidiens
favoriser l'intégration des parents au sein de la structure
participer à la réflexion pédagogique commune autour des pratiques professionnelles et de l'accueil des enfants, en veillant à centrer l'enfant au centre de vos préoccupations et de vos actions
Réaliser la préparation et la distribution des repas dans le respect des règles d'hygiène et protocoles en vigueur
Assurer l'entretien courant des locaux et du linge (sauf nettoyage du sol qui est réalisé par une entreprise extérieur)
Pour le compte d'une crèche privée (12 berceaux), vous aurez pour missions :
- Accompagner l'enfant de 0 à 3 ans dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective.
- Participer aux tâches courantes de la structure
- Etablir une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative.
Amplitude horaire de la crèche : 8h-19h (roulement avec l'équipe pour répartir les ouvertures et les fermetures de crèche)
Salaire pouvant être revalorisé en fonction de l'expérience.
Expérience souhaitée dans la petite enfance
Nous recherchons un Formateur indépendant pour assurer des formations en Hygiène Alimentaire Spécial Petite Enfance au sein des locaux de notre organisme de Formation
Organisme de formation à destination des adultes en insertion ou reconversion qui propose des formation qualifiantes et certifiantes
Cap Enfants, est un petit groupe de crèches à taille humaine, qui développe au sein de ses structures une pédagogie multisensorielle basée sur la musique et la découverte du monde. Travailler chez Cap Enfants c'est avoir accès à « La bulle Musicale » un outils pédagogique innovant conçu pour éveiller les 5 sens des enfants accueillis dans nos crèches.
Depuis 2006, Cap Enfants s'est développé pour être composé aujourd'hui de 8 crèches en Ile de France.
Les valeurs du groupe : le plaisir et l'engagement au travail, la bienveillance et le respect envers l'autre, l'authenticité au c?ur de notre métier. Si vous les partagez : rejoignez-nous !
Au sein de notre micro crèche, située au 113 rue Edouard Vaillant, 92300 LEVALLOIS-PERRET, vous intégrerez une petite équipe pluridisciplinaire, compétente et impliquée.
Vos missions principales:
Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents selon la charte Cap Enfants
Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants
Assurer les soins de base (repas, change, bain si nécessaire)en s'appuyant sur un travail d'observation et en verbalisant aux enfants ce qui leur ai fait
Contribuer à l'éveil et à la créativité des enfants à travers des propositions adaptées (jeux, sorties) qui tiennent compte des capacités, du développement physique et moteur de chaque enfant.
Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche qui intervient régulièrement sur les structures.
Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30
Planning : 35 heures sur 5 jours
La micro crèche de Levallois dispose d'un parking et est accessible par les transports suivants :
Métro 3 : Pont de Levallois Bécon + 10 min de marche
Ligne L : Clichy Levallois + 15 min de marche
Profil recherché :
Titulaire d'un CAP petite enfance/accompagnement éducatif petite enfance ou diplôme du secteur sanitaire et social vous êtes chaleureux(se), dynamique, impliqué(e), à l'écoute et attentif(ve) à la qualité de la relation humaine. Votre motivation, créativité et sens de l'initiative seront valorisés.
Les avantages chez Cap Enfants :
Salaire : 1 766,92€ bruts/mois
Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)
Mutuelle attractive (Alan)
Prise en charge des transports en commun (50%)
Primes (responsabilité, participation, expérience, parrainage, assiduité )
Chèques cadeaux par le CSE
Valorisation des compétences (formations internes, externes, 3 journées pédagogiques/an, accompagnement à la VAE )
+ 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté
5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise en charge par l'employeur
Cap Enfants œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une RQTH.
Cap Enfants, est un petit groupe de crèches à taille humaine, qui développe au sein de ses structures une pédagogie multisensorielle basée sur la musique et la découverte du monde. Travailler chez Cap Enfants c'est avoir accès à « La bulle Musicale » un outils pédagogique innovant conçu pour éveiller les 5 sens des enfants accueillis dans nos crèches.
Depuis 2006, Cap Enfants s'est développé pour être composé aujourd'hui de 8 crèches en Ile de France.
Les valeurs du groupe : le plaisir et l'engagement au travail, la bienveillance et le respect envers l'autre, l'authenticité au c?ur de notre métier. Si vous les partagez : rejoignez-nous !
Au sein de notre micro crèche, située au 113 rue Edouard Vaillant, 92300 LEVALLOIS-PERRET, vous intégrerez une petite équipe pluridisciplinaire, compétente et impliquée.
Vos missions principales:
Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents selon la charte Cap Enfants
Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants
Assurer les soins de base (repas, change, bain si nécessaire)en s'appuyant sur un travail d'observation et en verbalisant aux enfants ce qui leur ai fait
Contribuer à l'éveil et à la créativité des enfants à travers des propositions adaptées (jeux, sorties) qui tiennent compte des capacités, du développement physique et moteur de chaque enfant.
Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche qui intervient régulièrement sur les structures.
Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30
Planning : 35 heures sur 5 jours
La micro crèche de Levallois dispose d'un parking et est accessible par les transports suivants :
Métro 3 : Pont de Levallois Bécon + 10 min de marche
Ligne L : Clichy Levallois + 15 min de marche
Profil recherché :
Titulaire d'un CAP petite enfance/accompagnement éducatif petite enfance ou diplôme du secteur sanitaire et social vous êtes chaleureux(se), dynamique, impliqué(e), à l'écoute et attentif(ve) à la qualité de la relation humaine. Votre motivation, créativité et sens de l'initiative seront valorisés.
Les avantages chez Cap Enfants :
Salaire : 1 766,92€ bruts/mois
Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)
Mutuelle attractive (Alan)
Prise en charge des transports en commun (50%)
Primes (responsabilité, participation, expérience, parrainage, assiduité )
Chèques cadeaux par le CSE
Valorisation des compétences (formations internes, externes, 3 journées pédagogiques/an, accompagnement à la VAE )
+ 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté
5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise en charge par l'employeur
Cap Enfants œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une RQTH.
