Nous avons sélectionné 35 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Rennes. Les 35 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35 - THORIGNE FOUILLARD, 35 - ST GREGOIRE - BETTON ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Crèches Expansion (« Les P'tits Babadins ») exploite un réseau de 104 établissements d'accueil de jeunes enfants sur l'ensemble du territoire métropolitain. La pédagogie est inspirée de Reggio Emilia. Le poste est à pourvoir à la micro-crèche des p'tits babadins de NOYAL.
Description du poste :
Crèches Expansion recrute un-e Éducateur-trice de Petite Enfance (H/F) pour sa crèche micro-crèche des p'tits babadins de NOYAL.
Rattaché-e à la Directrice d'Établissement, le-la titulaire accompagne les enfants au quotidien (soins, éveil, sécurité) et participe au projet pédagogique de l'établissement.
Missions principales :
Accueil et accompagnement quotidien des enfants (soins, repas, sommeil, hygiène, sécurité).
Conception et animation d'activités d'éveil inspirées de la pédagogie Reggio Emilia.
Relation aux familles et transmissions quotidiennes.
Participation au projet pédagogique et au travail d'équipe.
Profil recherché :
Diplôme : (DIPLOME_REQUIS) (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, ou équivalent).
Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant.
Sens du travail en équipe, bienveillance, fiabilité.
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en collectivité.
Conditions
- CDI - temps plein 35h - statut non-cadre.
- Rémunération :1867€ brut selon profil et convention collective.
- Lieu : NOYAL 35230
- Prise de poste : IMMEDIATE
Modalités de candidature
Adresser CV à recrutement@ce-lpbx.com sous référence EPE Noyal
LE POSTE
Nous recrutons un.e accompagnant.e éducavif.ve petite enfance pour rejoindre l'équipe petite enfance de
l'ARCS à la petite crèche du Gros Chêne à Maurepas.
Votre principale mission sera d'accueillir et d'accompagner chaque enfant dans son quotidien tout en
répondant à ses besoins fondamentaux, dans les différents établissements d'accueil de jeunes enfants de l'ARCS.
Dans ce cadre :
- Vous accueillez, accompagnez et conseillez les familles dans leur fonction parentale
- Vous contribuez à l'éveil de l'enfant, à son épanouissement et à son apprentissage de la vie sociale, tout en évaluant ses besoins et ses capacités
- Vous effectuez les soins nécessaires auprès des enfants et vous vous assurez de leur bien être
- Vous favorisez la transmission d'informations auprès de l'équipe et des familles
- Vous intégrez l'équipe du centre social au sens large, et contribuez à la dynamique collective en étant force
de proposition au service des habitants du quartier
L'association disposant de 6 établissements d'accueil du jeune enfant, vous pouvez être amené à travailler dans une autre crèche que celle où vous êtes affecté, en remplacement ou en renfort.
LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous dispose de l'un des diplômes suivants:
- Certificat d'aptitude professionnel accompagnant éducatif petite enfance (CAP AEPE)
- BAC professionnel accompagnement, soins et services à la personne
- BAC service aux personnes et animation des territoires
- Diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social
- BEP accompagnement, soins et services à la personne
Vous disposez d'une connaissance et une expérience préalable auprès des jeunes enfants
Vous maîtrisez les normes HACCP et les règles d'hygiène et d'entretien afin de garantir la sécurité et la bonne santé des enfants.
Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion professionnelle, votre impartialité et votre bienveillance et vous savez vous rendre disponible et être à l'écoute des besoins des enfants.
Une expérience dans un milieu associatif serait appréciée, ainsi que la connaissance de la PSU et du logiciel Mikado.
LE POSTE VOUS INTÉRESSE ? REJOIGNEZ NOUS ET DEVENEZ ACTEUR D'UN PROJET SOCIAL AU COEUR DU QUARTIER !
Créée en 2003, l'Association Rennaise des Centres Sociaux (ARCS) regroupe les 6 centres sociaux implantés au coeur des quartiers rennais . Ces centres sont des lieux d'accueil, de vie et de rencontres, où chacun peut participer à des activités, être accompagné, obtenir des réponses, s'impliquer dans la vie du centre. Chez nous, tout est fait PAR et AVEC les habitants. Ils ont le pouvoir de proposer, d'agir et de décider.
Acteur majeur des crèches associatives à Rennes , l'ARCS offre également aux habitants l'accueil d'enfants dans
l'une de ses 6 petites crèches situées au sein des centres sociaux. Ces crèches sont des espaces d'éveil pour les enfants et de soutien à la parentalité pour les parents. A travers les centres sociaux, les familles bénéficient d'un accompagnement global, notamment avec des ateliers parents / enfants et des espaces d'échanges favorisant le lien familial comme les LAEP.
L'ARCS, c'est aussi un collectif de 130 salariés unis par des valeurs communes . Nos équipes pluridisciplinaires
travaillent chaque jour pour favoriser l'accueil, l'inclusion et le lien social dans les quartiers rennais, en
collaboration avec les bénévoles
Poste à pourvoir dès le 1 er septembre 2026 jusqu'au 31 décembre 2026
- CDD, à temps partiel annualisé (50%), en semaine, travail entre 8h30 et 18h
- Rémunération établie selon la convention ALISFA : pesée 6 1 944€ brut mensuel (hors ancienneté pour un
temps plein)
- Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de la petite crèche de référence
Avantages sociaux
- mutuelle employeur de niveau 3, prise en charge à 65% par l'ARCS
- titres restaurant d'une valeur de 8,80€ dont 55%
- 8 jours de congés supp/an
Vous vous intéressez au domaine de la petite enfance. Vous êtes dynamique, créatif et appréciez les relations humaines.
Nous recherchons pour nos partenaires des Accompagnants Educatifs Petite Enfance en alternance.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparerez le CAP Accompagnant.e Educatif Petite Enfance.
La formation se déroule à l'IBP Groupe de Rennes. (Anciennement IBEP Formation).
Vos missions :
Assister l'équipe pédagogique dans la mise en place d'activités éducatives et ludiques
Veiller à la sécurité et au confort des enfants
Participer activement à l'animation des temps de jeux et d'apprentissage
Collaborer avec les parents pour assurer une continuité éducative.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Accompagnant(e) Educative Petite Enfance H/F, à Rennes.
Rejoindre Les ZOUZOUS rennais, c'est s'engager dans une entreprise à taille humaine qui place l'adulte au cœur de son projet et de ses réflexions.
Tout est pensé pour que nos professionnels se sentent bien chez Les ZOUZOUS rennais et cela commence dès l'intégration !
Missions:
- Accueillir et accompagner les enfants au quotidien : change, repas, expérimentations mais pas seulement ! Le tout en veillant à accompagner les émotions, à respecter le rythme de chacun pour contribuer au plein épanouissement de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les familles
- Mettre en œuvre au quotidien le projet pédagogique
accueillir les parents et les enfants dans un climat de confiance,
- organiser et mettre en place des activités ludiques,
- organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène,
- Vous contribuez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de la micro-crèche
- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche qualité de la crèche
Profil recherché
- Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance
- Vous avez une expérience confirmée dans la petite enfance ?
- Vous avez le goût du travail en équipe ?
- Vous êtes passionné.e par votre métier ?
- Vous savez créer un lien unique avec chaque enfant et chaque famille ?
- Vous êtes créatif.ve ?
- Vous avez le goût du challenge ?
- Vous êtes motivé.e par notre projet ?
Vous avez répondu oui à toutes ces questions ? Rencontrons-nous !
Les avantages chez Les ZOUZOUS rennais :
En rejoignant notre réseau, vous bénéficiez des avantages suivants : primes, accès à un CE (Gifteo avec des réductions), formations, temps forts partagés, journées pédagogiques.
PRISE DE POSTE A PARTIR DU 17/08/2026 (cause remplacement) - jusqu'à mi-février2027
Notre crèche accueille chaque jour de jeunes enfants dans un environnement bienveillant, sécurisé et stimulant, favorisant leur épanouissement, leur autonomie et leur développement. Nous accordons une place essentielle à la qualité de l'accueil des familles et au travail d'équipe.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance (H/F) à compter de la rentrée de septembre 2026.
Vos missions:
Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe éducative, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants âgés de 10 semaines à 3 ans :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance.
- Assurer les soins quotidiens (change, repas, sommeil, hygiène).
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants.
- Proposer et animer des activités adaptées à l'âge et aux besoins des enfants.
- Participer à l'observation du développement de chaque enfant.
- Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure.
- Participer à l'entretien et à l'aménagement des espaces de vie.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions.
Profil recherché
- Titulaire du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou diplôme équivalent.
- Une première expérience en crèche ou auprès de jeunes enfants est appréciée.
- Sens de l'observation, bienveillance et esprit d'équipe.
- Capacité d'adaptation et sens des responsabilités.
- Bon relationnel avec les enfants, les familles et les collègues.
Rémunération : Selon convention collective et expérience
Avantages : prévoyance, mutuelle, tickets restaurants
La crèche associative Menthalo, située à Noyal-Chatillon/Seiche, est à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) éducative petite enfance (H/F) pour effectuer un remplacement le 07 juillet puis du mardi 15 au vendredi 17 juillet et le 21 juillet 2026 . D'autres remplacements seront à pourvoir la dernière semaine d'Aout.
Sous la responsabilité de la directrice et en collaboration avec les différents membres de l'équipe, vous accueillerez l'enfant et sa famille dans une relation de confiance et dans le respect en veillant à préserver la place des parents tel que défini dans le projet d'établissement.
Vous assurerez le bien-être de l'enfant sur le plan physiologique, physique et psychologique tout au long de la journée en respectant son rythme, en apportant les soins nécessaires à son confort, en proposant des activités adaptées à son âge et en l'accompagnant dans ses découvertes et ses apprentissages.
Connaissances requises :
- Connaissance du développement de l'enfant de 0-4 ans
- Connaissance des techniques d'animation d'un groupe
- Maitrise des règles d'hygiène
Qualités requises :
- Diplôme obligatoire d'accompagnant/e éducatif petite enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales
- Intérêt pour le concept de bientraitance
- Dynamique, motivé(e) et organisé(e)
- Esprit d'équipe
- Capacité à se former et s'informer
- Qualité d'écoute et de communication
Ressourcea est un Groupement d'interêt économique regroupant uniquement des micro-crèches. Nous accompagnons chaque jour de jeunes enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant. Nous plaçons au cœur de notre projet l'épanouissement de l'enfant, la qualité pédagogique, ainsi que le soutien et l'accompagnement de nos équipes. Créé par des parents, pour des parents, nous souhaitons que l'enfant soit au cœur du projet dans des valeurs de co-éducation. La création d'un cabinet d'accompagnement à la parentalité interne il y a deux ans continue d'accompagner cette dynamique pour donner un espace d'échange neutre aux familles au sein duquel ils peuvent se sentir libres d'exprimer leurs émotions ou leurs difficultés sans jugement.
MISSIONS PRINCIPALES
L'animatrice petite enfance assure l'accueil, la sécurité, l'hygiène et l'accompagnement des enfants de 0 à 3 ans au sein de la structure. Elle participe activement à leur éveil et à leur développement dans le respect de leur rythme individuel.
Accueil et accompagnement des enfants
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de bienveillance
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants tout au long de la journée
- Respecter le rythme et les besoins individuels de chaque enfant
- Favoriser l'autonomie progressive de l'enfant dans les gestes du quotidien
- Accompagner les moments clés de la journée : repas, sieste, change, jeux
Soins et hygiène
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des enfants : change, lavage des mains, mouchage
- Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces de vie et du matériel
- Participer à la préparation et au service des repas en respectant les protocoles d'hygiène
- Observer et signaler tout signe inhabituel concernant la santé de l'enfant
Activités d'éveil et de développement
- Proposer et animer des activités adaptées à l'âge et au développement des enfants
- Créer un environnement stimulant favorisant l'éveil sensoriel, moteur, cognitif et social
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
- Aménager les espaces de jeux et d'activités de manière sécurisée et attractive
- Encourager la socialisation et les interactions positives entre enfants
Communication et travail d'équipe
- Transmettre les informations importantes aux parents concernant la journée de l'enfant
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps d'analyse de pratiques
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
- Contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles au sein de la structure
COMPÉTENCES REQUISES
Compétences techniques
- Maîtrise des techniques de soins et d'hygiène du jeune enfant
- Connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans
- Capacité à proposer des activités d'éveil adaptées
- Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène en collectivité
- Maîtrise des gestes de premiers secours (formation PSC1 appréciée)
- Compréhension du cadre réglementaire de l'accueil petite enfance
Qualités professionnelles
- Patience, douceur et bienveillance envers les enfants
- Capacité d'observation et d'adaptation
- Sens de l'écoute et qualités relationnelles
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration
- Dynamisme, créativité et sens de l'initiative
- Rigueur et sens des responsabilités
- Discrétion professionnelle
Profil :
- Certificat d'aptitude professionnelle AEPE
- Notions de psychologie de l'enfant, du développement moteur, cognitif et affectif
- Connaissance règles de bases en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
- Connaissance, application principes d'hygiène corporelle et soins à apporter à l'enfant
- Notions de techniques artistiques, manuelles, ludiques
- Notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueils petite enfance
- Intérêt pour l'accueil et le jeu avec les jeunes enfants
- Capacité d'observation, d'écoute, de communication, d'adaptabilité
- Dynamisme, sens de l'organisation, ponctualité
- Sens du service public et respect de la hiérarchie
- Aptitude au travail en équipe, d'échanges constructifs et remise en cause
- Capacité à respecter et appliquer un projet éducatif Expérience sur poste similaire souhaitée
Missions :
Sous la responsabilité de la Responsable du Service multi-accueil et dans le cadre du projet d'établissement :
AU NIVEAU DE LA FAMILLE
- Accueillir l'enfant et sa famille en proposant des conditions favorables à la séparation lors de l'adaptation et lors des accueils quotidiens
- Communiquer quotidiennement, établir une relation de confiance professionnelle avec la famille
- Recueillir, transmettre toutes informations concernant la vie quotidienne et le développement de l'enfant
- Répondre à ses interrogations avec objectivité et non jugement sur des questions simples d'ordre alimentaire, de soin ou éducatif, orienter vers la responsable d'unité ou la directrice si le questionnement dépasse ses compétences ou connaissances
- Collaborer à l'organisation et participer aux animations particulières favorisant la convivialité et la rencontre avec les parents
AU NIVEAU DE L'ENFANT : PRENDRE EN CHARGE L'ENFANT ET LE GROUPE D'ENFANT
Sécurité, environnement, attitudes éducatives :
- Assurer la sécurité physique, psychologique et affective de l'enfant
- Aménager un lieu de vie sécurisé et sécurisant, adapté aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Créer des espaces ludiques dans lesquels chaque enfant peut expérimenter, en fonction de son rythme et stade de développement. Jouer avec l'enfant.
- Proposer, animer des activités d'éveil variées en réponse aux besoins sensoriels, psychomoteurs, cognitifs et intérêts de l'enfant, tout en veillant au respect du cadre de vie et des limites en collectivité
- Identifier les besoins de chacun, être à l'écoute et disponible pour y répondre, dans le respect de l'individualité de l'enfant et de son histoire personnelle
- Favoriser la socialisation et les interactions positives entre enfant /enfant, adulte/enfant et à l'extérieur de la structure
- Adopter, maintenir des attitudes éducatives conformément au projet éducatif
- Observer, repérer les progrès et difficultés de l'enfant et transmettre à l'équipe ses observations
-
Santé :
- Repérer et répondre aux besoins physiologiques (alimentation, hygiène, sommeil)
- Etre attentif à la santé de l'enfant et procéder aux soins spécifiques
- Se référer à l'auxiliaire de puériculture, à l'infirmière ou la directrice en cas de doute sur l'état de santé d'un enfant ou en cas de blessure
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal être physique, psychique
- Appliquer les règles d'hygiène indispensables à la non-transmission d'infections
- Respecter le régime alimentaire et participer à l'éveil du goût.
AU NIVEAU DE L'ORGANISATION DE LA STRUCTURE
- Participer à l'organisation et à l'hygiène de l'environnement de l'enfant par l'aménagement, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie et du matériel
- Effectuer l'entretien de l'unité de vie en utilisant le matériel et les produits adaptés.
Poste à pourvoir : dès que possible jusqu'au 24/07/2026. CDD qui pourra être renouveler en fonction des besoins
CV + Lettre de motivation à
M. Le Maire
Hôtel de ville
Esplanade des Droits l'Homme
35235 THORIGNE FOUILLARD
LES P'TITS BABADINS RECRUTE : UN-E AVENTURIER-ÈRE DE LA PETITE ENFANCE !
Chez Les P'tits Babadins, on n'ouvre pas juste des micro-crèches.
On crée des petits mondes où les enfants explorent, grandissent et s'épanouissent à leur rythme
Notre moteur ? Des équipes passionnées, des projets innovants et beaucoup (beaucoup) de bonne humeur
TA MISSION (SI TU L'ACCEPTES)
- Accueillir les mini-humains et leurs familles avec bienveillance et bonne vibe
- Imaginer des activités d'éveil qui donnent envie d'apprendre et de rigoler
- Assurer la sécurité et le confort des enfants (repas, change, sieste, câlins inclus)
- Collaborer avec une équipe soudée, où chaque idée est la bienvenue
- Participer à la vie de la crèche et faire briller la pédagogie active (Montessori spirit)
- Accompagner les enfants avec des besoins spécifiques avec autant de douceur que de créativité
- Mettre en place un projet perso qui te tiens à cœur, à partager avec les enfants
TON PROFIL
Tu as un diplôme d'auxiliaire de puériculture, CAP AEPE
Tu sais que la curiosité, la patience et le jeu sont les meilleurs super-pouvoirs pour ce métier
Tu es :
- Passionné-e par la petite enfance (logique, mais on le dit quand même)
- Team player, toujours partant-e pour échanger et rigoler
- À l'aise avec les familles et les enfants, même dans les grands moments d'émotion (ou de purée renversée)
- Motivé-e à apprendre, créer, innover
Une expérience avec des enfants à besoins spécifiques ? On adore
LES + QUI FONT PLAISIR
Parce qu'on pense aussi à toi, pas qu'aux petits bouts
- Paniers repas
- Prime d'ancienneté dès 2 ans
+ Une ambiance de travail bienveillante, fun et créative et une vraie place pour tes idées !
Le poste est disponible immédiatement.
Nous recherchons un(e) Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) pour compléter l'équipe éducative.
Le poste est à pourvoir à partir du 24 Août.
Missions :
Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement au quotidien.
Mettre en œuvre des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
Assurer le change et l'aide à la prise des repas.
Accompagner les émotions.
Travailler en équipe avec les autres professionnels de la crèche.
Adapter la méthode Montessori selon les besoins et les intérêts des enfants.
Lors des jours où vous êtes de fermeture : Assurer l'entretien des locaux.
Horaires :
Travail du lundi au vendredi, avec des horaires annualisés.
Ouverture à 7h30 ou fermeture à 19h.
Vous effectuez soit l'ouverture ou la fermeture de la crèche selon les jours de la semaine.
Prérequis :
Diplôme CAP AEPE exigé.Ou diplôme d'état d'educateur(rice) de jeunes enfants ou diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
Intérêt et capacité à s'adapter la méthode Montessori.
Idéalement connaissance de base de l'Anglais parlé
Qualités requises :
Sensibilité et patience avec les jeunes enfants.
Capacité à travailler en équipe.
Adaptabilité et créativité dans l'accompagnement des enfants.
Environnement de travail :
Effectif de 12 à 14 enfants, dont 2 places d'urgence.
Mobilité possible sur la crèche de Betton et la seconde crèche de Saint-Grégoire. Crèches accessibles en transports en commun.
Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation
Nous recherchons un(e) Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) pour un remplacement en congé maternité au sein de notre crèche. Le poste est à pourvoir à partir de mi-juillet.
La crèche sera fermée pendant 3 semaines cet été (réouverture le 24 Août)
Missions :
Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement au quotidien.
Mettre en œuvre des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge des enfants.
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
Assurer le change et l'aide à la prise des repas.
Accompagner les émotions.
Travailler en équipe avec les autres professionnels de la crèche.
Adapter la méthode Montessori selon les besoins et les intérêts des enfants.
Lors des jours où vous êtes de fermeture : Assurer l'entretien des locaux.
Horaires :
Travail du lundi au vendredi, avec des horaires annualisés.
Ouverture à 7h30 ou fermeture à 19h.
Vous effectuez soit l'ouverture ou la fermeture de la crèche selon les jours de la semaine.
Prérequis :
Diplôme CAP AEPE exigé.
Intérêt et capacité à s'adapter la méthode Montessori.
Idéalement connaissance de base de l'Anglais parlé
Qualités requises :
Sensibilité et patience avec les jeunes enfants.
Capacité à travailler en équipe.
Adaptabilité et créativité dans l'accompagnement des enfants.
Environnement de travail :
Effectif de 12 à 14 enfants, dont 2 places d'urgence.
Crèche accessible en transports en commun. Mobilité ponctuelle possible sur la crèche de Betton si besoin.
Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation
Crèches Expansion, réseau national de crèches inspiré de la pédagogie Reggio Emilia, recrute un-e Responsable
Pédagogique pour animer un secteur de 16 crèches.
Rattaché-e à la Direction Pédagogique, vous travaillez en binôme avec une Responsable d'Exploitation. Vos
missions principales :
Accompagner les Directrices d'Établissement dans le pilotage pédagogique
Conduire des audits pédagogiques réguliers
Animer des temps de formation et de partage des pratiques
Garantir la mise en œuvre du projet pédagogique réseau
Contribuer aux rencontres entre pairs RP
Profil recherché
Diplôme d'État EJE, Puéricultrice, ou équivalent supérieur
Expérience d'au moins 3 ans en pédagogie petite enfance ou formation
Connaissance des pédagogies actives (Reggio, Montessori, Pikler) appréciée
Maîtrise des outils bureautiques (Excel)
Permis B obligatoire (déplacements quotidiens)
Aisance relationnelle, rigueur, autonomie
Conditions
Salaire fixe : 30 000 € brut annuel selon expérience
Salaire variable : jusqu'à 6 000 € brut annuel sur objectifs
Avantages : ordinateur portable, téléphone
Mutuelle d'entreprise
Date de prise de poste : dès que possible
Pour postuler
Envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@ce-lpbx.com
LE POSTE
Nous recrutons un.e éducateur.trice de jeunes enfants pour être le/la directeur.trice pour l'ouverture prochaine de la
petite crèche de 22 places du Centre Social de Carrefour 18. L'ouverture étant prévue pour début 2027.
Votre principale mission sera d'accueillir et d'accompagner chaque enfant et de soutenir les parents dans leur
parentalité, tout en étant partie prenante du cadre fonctionnel de la petite crèche (A minima 50% du temps sur le
terrain avec l'équipe).
Dans ce cadre
- Vous préparerez l'ouverture de la petite crèche et participerez aux entretiens de recrutement
-Vous assurerez le fonctionnement global de la structure
-Vous garantissez l'accomplissement du projet d'établissement en lien avec le projet social du centre de rattachement
-Vous collaborez avec l'équipe du centre social
-Vous favorisez les liens avec les partenaires du quartier
-Vous accueillez et accompagnez les familles dans leur fonction parentale
-Vous contribuez à l'éveil de l'enfant , à son épanouissement et à son apprentissage de la vie sociale
LE PROFIL RECHERCHÉ
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'éducateur.trice de jeunes enfants ( DEEJE), et disposez d'une connaissance et
d'une expérience préalable en gestion de structure petite enfance
Vous connaissez le développement moteur et psycho affectif des enfants et leurs besoins, savez repérer les indicateurs
d'alerte et savez réagir en cas de besoin.
Reconnu(e) pour votre discrétion professionnelle, votre impartialité , votre bienveillance et votre adaptabilité , vous
saurez créer un environnement sécurisant et stimulant pour les enfants.
Votre aisance relationnelle vous permettra d'animer des groupes d'enfants, mais aussi d'échanger individuellement
avec eux et avec leurs parents, ainsi qu'avec l'équipe.
Force de proposition, vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire où les compétences se complètent pour
garantir la qualité d'accueil et de service.
Une expérience dans un milieu associatif serait appréciée, ainsi que la connaissance de la PSU et du logiciel Mikado.
L'ASSOCIATION
Créée en 2003, l'Association Rennaise des Centres Sociaux (ARCS) regroupe les 6 centres sociaux au coeur des quartiers rennais . Ces centres, ouverts à tous, sont des lieux d'accueil, de vie et de rencontres, où chacun peut participer à des activités, être accompagné, obtenir des réponses, s'impliquer dans la vie du centre.
Chez nous, tout est fait PAR et AVEC les habitants. Ils ont le pouvoir de proposer, d'agir et de décider.
Acteur majeur des crèches associatives à Rennes, l'ARCS offre également aux habitants des services de garde d'enfants
avec ses 7 petites crèches situées au sein des centres sociaux . Ouvertes à tous, elles sont des espaces d'éveil pour les enfants et de soutien à la parentalité. A travers les centres sociaux, les familles bénéficient d'un accompagnement global. L'ARCS, c'est aussi un collectif de 130 salariés unis par des valeurs communes . Nos équipes pluridisciplinaires travaillent chaque jour pour favoriser l'accueil, l'inclusion et le lien social dans les quartiers rennais, en collaboration avec les bénévoles.
LE POSTE VOUS INTÉRESSE ? REJOIGNEZ-NOUS ET DEVENEZ ACTEUR D'UN PROJET SOCIAL AU COEUR DU QUARTIER !
-Poste à pourvoir au mois d'octobre 2026
-CDI à temps plein annualisé (équivalent 35h par semaine), du lundi au vendredi
-Rémunération établie selon la convention ALISFA : pesée 148 2594,9€ brut mensuel hors ancienneté
-Sous la Direction du Centre Social de Carrefour 18
-Avantages sociaux
- mutuelle employeur de niveau 3, prise en charge à 65% par l'ARCS
- titres restaurant d'une valeur de 8,80€ dont 55% pris en charge par l'ARCS
- 8 jours de congés supplémentaires par an
Les entretiens de recrutement auront lieu soit le 8 juillet soit le 27 août.
Dans le cadre de son développement, l 'association La Tour d'Auvergne, recrute :
Un-e Animateur-rice pour l'accueil collectif de mineurs
Travailler au sein de l'association La Tour d'Auvergne, c'est travailler pour une association qui propose 17 activités dans la section sportive, 5 activités dans la section danses et théâtre, 5 activités forme, une section Enfance/jeunesse (Vacan'Sport, Mouv'Ados,...) et des activités Loisirs (multimédia, cafet'...). L'association La Tour d'Auvergne compte 44 salariés, plus de 250 bénévoles et 4000 adhérents.
Rattaché(e) à la coordinatrice animation, vos missions seront :
- Organiser, encadrer et animer tout type d'activités proposées aux mineurs accueillis. (3 à 11 ans)
- Garantir la sécurité physique et morale des mineurs accueillis. (3 à 11 ans)
- Assurer l'encadrement et la gestion du groupe. (3 à 11 ans)
- Assurer le suivi administratif et la communication.
- Gérer le matériel (installation et rangement).
- Travailler en équipe.
- Promouvoir les valeurs citoyennes et les valeurs de l'association auprès des jeunes accueillis.
Votre profil :
- Titulaire du BAFA ou équivalent (CAP petite enfance, BAFD) et d'une expérience dans l'animation auprès de jeunes.
- Doté-e d'un bon sens du relationnel, autonome, dynamique, avec le sens de l'animation, et le sens du travail d'équipe.
- Il faut être disponible durant les vacances scolaires.
N'hésitez pas ce poste est fait pour vous !
Conditions de travail :
- CDI intermittent. (CDII)
- Poste à pourvoir à partir du 02/09/2026.
- Statut : Animateur-trice technicien, Groupe C coefficient 285 de la convention collective ECLAT
Lieu : Maison de Quartier de la Binquenais, Place Bir-Hakeim, 35000 Rennes + déplacement à prévoir sur Rennes.
Horaires de travail : mercredi de 8h15 à 18h15 + vacances scolaires
Rémunération selon CCN : ECLAT
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
A l'attention de Mme Anne Marinig
A partir de septembre 2026, 30h par semaine sur la commune de Rennes,
Poste de garde d'enfants en bas âge (15h /semaine) et Poste d'aide ménagère (15h/semaine).
Expérience exigée avec enfants âgés de moins de 3 ans.
Expérience exigée dans le ménage au domicile de particuliers.
Poste sur la durée.
La maison des chaudoudoux
A partir de septembre 2026, 6h à 10h par semaine sur la commune de Rennes - quartier Jeanne D'Arc, vous assurez la garde de deux enfants de 6 et 3 ans.
Planning : lundi, mardi, mercredi de 16h30 à 18h30 et une semaine par mois lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi de 16h30 à 18h30.
Missions : activités d'éveil et artistiques, devoirs, jeux, bain, repas.
Expérience exigée.
La maison des chaudoudoux
A partir de Septembre 2026, 10h par semaine sur la commune de Rennes - quartier Thabor, vous assurez la garde d'un enfant de 5 ans.
Planning : Lundi 17h30-19h, Mardi 17h30-19h, Mercredi 12h-19h.
Missions : retour de l'école et activités d'éveil et artistiques, repas, bain, jeux.
Expérience exigée.
La maison des chaudoudoux
A partir de septembre 2026,10h par semaine sur la commune de Rennes - quartier Cleunay, vous assurez la garde de deux enfants de 3 ans et 10 mois.
Planning : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi de 16h à 18h30.
Missions : retour de crèche et de l'école, activités éducatives, bain, repas, coucher.
Expérience exigée avec enfants âgés de moins de 3 ans et diplômes.
La maison des chaudoudoux
A partir de septembre 2026, 6h par semaine sur la commune de Rennes - quartier Ste Anne, vous assurez la garde de deux enfants de 3 ans et 7 ans.
Planning : mercredi de 12h à 18h.
Missions : repas, devoirs, activités d'éveil et artistiques, jeux, bain.
Expérience exigée.
La maison des chaudoudoux
A partir de septembre 2026, 9h par semaine sur la commune de Rennes, vous assurez la garde de deux enfants de 5 et 3 ans.
Planning : mercredi de 8h30 à 17h30.
Missions : activités d'éveil et artistiques, jeux, repas.
Expérience exigée.
La maison des chaudoudoux
