Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Roquebrune-sur-Argens. Les 21 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - FREJUS, 83 - ST RAPHAEL, 83 - PUGET SUR ARGENS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Sous la direction d'une infirmière et d'une auxiliaire de puériculture, vous serez en charge de 12 enfants (3 mois à 3 ans) / Participation aux activités quotidiennes/Aide au repas/Aide aux changes/Sieste.
Amplitude horaire 09h00 à 18h00 modulable en fonction du groupe d'enfants accueillis
La Crèche associative TARTINE ET NUTELLA (33 lits), située au 527 Rue du Général BROSSET, 83600 FREJUS recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture ou Assistant(e) Petite Enfance en CDD (remplacement congé maternité).
*** POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT ***
Vos missions principales en tant qu'Auxiliaire de Puériculture seront :
- Offrir aux enfants les meilleures conditions d'accueil et d'accompagnement.
- Prodiguer des soins quotidiens, individualisés, réfléchis, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant.
- Garantir une relation de qualité et de respect tout en assurant la sécurité affective et physique.
- Participer à l'accueil des familles en préservant la place des parents.
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique.
*** Vous êtes titulaire du diplôme d'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE ou du CAP PETITE ENFANCE ***
Association adhérente à l'ACEPP
Convention collective ALISFA
Mutuelle et prévoyance.
Analyse des pratiques professionnelles mensuelles.
La crèche est ouverte de 7h45 à 18h du lundi au vendredi.
Envie de partager votre bonne humeur avec une vue imprenable sur la Méditerranée
Mission
Vous allez :
- Accueillir, mettre en confiance et prendre en charge des enfants de 3 mois à 2 ans
- Proposer des activités originales d'éveil et de découverte de l'environnement tout en respectant le rythme de l'enfant
- Veiller à l'entretien des équipements et matériels
- Organiser et animer des activités originales, ateliers jeux, contes et chants adaptés à l'âge de l'enfant et conformes aux standards Miléade
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité au sein du Bébé Club
- Participer aux animations de soirée Miléade et créer du lien avec les familles
CDD - 1 mois - 35h00
Date de prise de poste : 10 avril 2025 - Date de fin : 6 mai 2025
Rémunération : 1870 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées
Poste nourri et logé pour 70 €/mois (logement collectif)
Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade
Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée.
Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire :
La priorité sur votre poste pour les saisons futures
Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements
Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE
Profil
Compétences et expériences
CAP Petite enfance ou équivalent - 1ère expérience possible (débutant accepté)
Vous êtes :
- Rassurant et dynamique, habitué à instaurer un climat de confiance avec les parents et les enfants
- Pédagogue et passionné, vous savez personnaliser vos propositions pour vous adapter au rythme de l'enfant
- Rigoureux, vous maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité
Vous avez envie :
- De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région,
- De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons
- D'être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique
- De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré)
- D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise
Lancée en 2020, la marque Miléade est née du rapprochement de Cap vacances et de Vacanciel, deux acteurs historiques du tourisme responsable et des vacances en Village Club en France.Aujourd'hui, Miléade compte 34 Villages Clubs et Hôtels en France, dans les plus belles régions touristiques, et propose des séjours riches d'expériences pour satisfaire toutes les envies de ses clients, familles, seniors ou groupes. 75 M€ de CA en 2019, 34 établissements en France 750 ETP et 170 000 clients
Vous cherchez un poste où le bien-être des enfants est toujours la priorité ?
Où créativité rime avec nature ?
Où les idées et projets de chacun sont soutenus et encouragés ?
Rejoignez notre équipe dynamique et impliquée pour faire pousser ensemble des enfants épanouis et heureux dans notre nouvelle micro-crèche de Fréjus-Capitou.
PROFIL: .
- Diplôme CAP AEPE ou AP obligatoire
- Première expérience en EAJE obligatoire
FONCTIONS ET MISSIONS
Accueil et relations avec les familles
Accueillir, guider et rassurer l'enfant et ses parents
Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité
Soins à l'enfant
Apporter tous les soins d'hygiène corporelle et de confort nécessaires en respectant son intimité.
Rester vigilant sur l'état de santé de l'enfant
Créer autour de l'enfant un climat de sécurité et de confiance
Préparer la salle de sieste, surveiller la sieste, accompagner l'enfant dans son endormissement en respectant ses habitudes de sommeil
Cuisiner une fois par semaine les repas, en suivant le menu hebdomadaire établi par les gestionnaires en respectant les protocoles HACCP.
Assurer le service des repas
Activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants en fonction de l'âge de l'enfant et veiller à sa sécurité, son confort et son bien-être
Organiser les activités ludiques et créatives en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
Favoriser le développement de l'autonomie de l'enfant
Prendre en charge un groupe d'enfants
Participer à des ateliers ou des sorties (médiation animale, éveil musical, médiathèque, pique-nique en forêt.)
Gestion courante
Assurer l'entretien de la micro-crèche en suivant les protocoles quotidiens de nettoyage et désinfection
Renseigner les supports de suivi et de transmission d'activité et de soins
Echanger et transmettre à l'équipe et aux supérieurs hiérarchiques, les informations concernant les enfants pour assurer un suivi
Participer à l'élaboration et à la réalisation du projet pédagogique
Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe
Participer aux réunions, aux analyses des pratiques professionnelles, formations, temps forts .
Développement durable & éveil à la nature
La nature et l'écologie sont au cœur de notre projet pédagogique et de notre fonctionnement. Nous recherchons une personne intéressée par ces sujets, pro-active et motivée par la mise en place d'actions concrètes au quotidien.
Participer à l'élaboration des actions en faveur du développement durable et du maintien du label Ecolo-crèche
Participer à des formations spécifiques
Mettre en place dans le fonctionnement quotidien des actions en faveur du développement durable
Proposer et animer des activités d'éveil à la nature, des sorties à l'extérieur
Participer à la gestion du jardin, du potager et du compost
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2025.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre BABYCHOU FREJUS
Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie MARS et AVRIL
Au sein d'une crèche sur AGAY : Vous serez en charge d'un groupe d'enfants 2/3 ans, vous participerez aux repas, animations, hygiène des enfants
***Le Diplôme du CAP AEPE est demandé ou Diplôme auxiliaire de puériculture***
Pour compléter l'équipe d'une micro-crèche d'une capacité de 12 enfants/jours : PRISE DE POSTE AVRIL 2025
TEMPS PARTIEL 20/25H
Vous êtes passionné(e) par l'éveil et l'épanouissement des touts petits ?
Vous avez envie de faire partie d'une équipe soudée, bienveillante et dynamique
Vous pratiquez le portage, vous vous intéressez aux pédagogies alternatives et à l'allaitement
Dans la structure le taux d'encadrement est de 1 adulte pour 4 enfants et des formations sont proposées toute l'année
AVANTAGES SALARIÉS :
- Heures supplémentaires rémunérées
- Emploi du temps personnalisé
- 6 semaines de congés payés au bout d'un an d'ancienneté
- Paniers repas
*** Profil Auxiliaire de Puériculture bienvenue ou CAP AEPE
KIDTOPIA
Nous recherchons une intervenante pour la garde de deux enfants de 3 et 8 ans :
Horaires : lundi mardi jeudi vendredi 16h30-18h
Missions :
- Aller chercher les enfants à l'école
- Les raccompagner au domicile
- Donner le goûter
- Donner la douche
- Aider pour les devoirs du plus grand si il y en a
- Activités et jeux
Poste à pourvoir à partir du mois d'avril
Permis B et voiture obligatoire pour cette mission car le trajet ne peut pas se faire à pieds ou en transports en commun
Expérience justifiable auprès d'enfants obligatoires (bulletins de salaire, certificat de travail, lettre de recommandations)
DIPLOME NON OBLIGATOIRE
Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants que ce soit à domicile et désormais en crèche. Créé en 2010, Kangourou Kids est aujourd'hui avec près de 110 agences, un acteur incontournable de ce marché. Les agences exercent ce métier en spécialiste, en organisant pour leurs familles adhérentes des solutions de garde d'enfants sur mesure quel que soit l'âge de l'enfant. Kangourou Kids possède en effet un agrément qui permet de prendre en charge des enfants dès la naissance.
Etablissement d'Accueil de Jeunes d'Enfants de 32 places recherche avec embauche immédiate, un auxiliaire de puériculture h/f jusqu'au 8 août :
Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants, de la Directrice vous serez chargé de :
- L'accueil de l'enfant et de sa famille
- Du soin de l'enfant tout en veillant à son bien-être et sa sécurité
- De l'accompagnent de l'enfant dans ses acquisitions
- L'accompagnement à la parentalité
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
Les compétences attendues sont :
- Bienveillance
- Patience
- Sens de l'observation
- Adaptabilité
- Discrétion
- Polyvalence
L'établissement est ouvert de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. L'équipe est composée d'une directrice EJE, une puéricultrice, une EJE, 5 auxiliaires de puériculture, 5 animatrices petite enfance, un agent de service et une apprentie.
L'établissement applique le convention collective ALISFA.
RESPONSABILITÉS :
Vous êtes disponible pour un CDD à partir du 6 janvier au 9 juin 2025 (remplacement congé maternité)
Pour notre établissement, nous recrutons un agent spécialisé petite enfance H/F. Notre agent spécialisé petite enfance h/f est l'un des principaux maillons de la chaîne qui accompagne l'accueil des familles et des enfants. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe, ainsi que votre savoir-faire en termes d'accueil des enfants et de leurs familles. Notre crèche ayant développé une pédagogie qui s'inspire de Montessori, vous accompagnez et respectez au quotidien les grandes lignes de ce projet.
Comment déployez-vous notre projet ?
· Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée.
· Prendre soin de l'enfant en fonction de son âge et de ses besoins.
· Créer un lieu de vie ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie.
· Respecter le régime alimentaire (ex : PAI) et préparer les biberons.
· Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical demandé par la Directrice.
· Participer à la cohésion de l'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses et d'une ambiance sereine au sein de la crèche.
· Participer aux tâches ménagères si nécessaire
Est-ce tout ?
Bien sûr que non ! Vous n'êtes pas simplement salarié(e) d'une crèche, mais vous êtes aussi membre d'un réseau qui fait participer ses collaborateurs dans ses projets d'entreprise.
De ce fait, vous avez également la possibilité de participer aux projets transverses de notre réseau de crèches (ambassadeurs métiers, Référent(e)s communication auprès des familles, Acteur de la promotion de notre Marque auprès des réseaux sociaux, ...). Si vous êtes bilingue Anglais et avez envie de déployer, dans votre crèche, votre passion pour cette langue et pour la culture anglophone, vous êtes cordialement invité(e) à rejoindre notre groupe de Référents Bilingue qui travaillent activement sur le projet pour l'ensemble de nos crèches.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous !
En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?!
En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
- Rémunération (selon expérience)
- Tickets Restaurants
- Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%
- Remboursement transport à 50%
- Jours enfants malade rémunérés
- Avantages CSE
- Formations
- Mobilité interne
La crèche de Fréjus accueille 38 enfants du lundi au vendredi, de 7h30 à 18h30. Elle est organisée en 3 groupes d'enfants d'âge mélangé et prône une pédagogie basée sur l'autonomie et le rythme individuel de l'enfant. Notre crèche bénéficie d'un jardin de 196m2, ce qui nous permet de profiter de l'extérieur toute l'année.
Vous allez :
- Accueillir, mettre en confiance et prendre en charge des enfants de 3 mois à 2 ans
- Proposer des activités originales d'éveil et de découverte de l'environnement tout en respectant le rythme de l'enfant
- Veiller à l'entretien des équipements et matériels
- Organiser et animer des activités originales, ateliers jeux, contes et chants adaptés à l'âge de l'enfant et conformes aux standards Miléade
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité au sein du Bébé Club
- Participer aux animations de soirée Miléade et créer du lien avec les familles
CDD - 2 mois - 35h00
Date de prise de poste : 28/06/2025 - Date de fin : 05/09/2025
Rémunération : 1870 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées
Poste nourri et logé pour 70 €/mois (logement collectif)
Prise en charge de la mutuelle à 60% par Miléade
Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée.
Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire :
La priorité sur votre poste pour les saisons futures
Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements
Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE
Compétences et expériences
CAP Petite enfance ou équivalent - 1ère expérience possible (débutant accepté)
Vous êtes :
- Rassurant et dynamique, habitué à instaurer un climat de confiance avec les parents et les enfants
- Pédagogue et passionné, vous savez personnaliser vos propositions pour vous adapter au rythme de l'enfant
- Rigoureux, vous maitrisez les normes d'hygiène et de sécurité
Vous avez envie :
- De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région,
- De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons
- D'être accompagné, formé et de progresser vers un parcours unique
- De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré)
- D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise
Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d'emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marke...
RESPONSABILITÉS :
Notre micro crèche Koala Kids de Saint-Raphaël est à la recherche de son ou sa futur(e) apprenti(e) !
Envie de travailler et d'évoluer dans les métiers de la petite enfance ?
Chez Koala kids on vous accompagne dans votre formation CAP AEPE ou Educateur de Jeunes enfants !
Que vous ayez déjà un premier diplôme dans la petite enfance ou non, votre profil peut nous correspondre.
Prise de poste dès que possible.
Rémunération selon les termes d'un contrat d'apprentissage (entre 774€ et 1099€/mois) Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter.
En tant qu'apprenti(e) au sein de notre micro-crèche, vous participerez activement aux activités quotidiennes et à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 3 ans. Sous la supervision de professionnels expérimentés, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances et de développer vos compétences dans le domaine de la petite enfance.
Vos missions :
- Accueillir les enfants et les parents.
- Participer à l'animation des activités d'éveil et des jeux.
- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
- Assister les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène).
- Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
Profil recherché :
- Vous préparez actuellement un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou un diplôme d'éducateur de jeunes enfants.
- Rejoignez la micro-crèche Koala Kids et participez activement à l'épanouissement des enfants dans un cadre chaleureux et sécurisé !
PROFIL RECHERCHÉ :
- Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler avec les enfants.
- Nous offrons :
- Un environnement de travail bienveillant et stimulant.
- Une formation pratique en alternance vous permettant de compléter votre formation théorique.
- La possibilité d'intégrer une équipe professionnelle et dévouée.
Le groupe Koala Kids Var-Est comprends 4 micro-crèches sur Draguignan, Puget sur Argens et Saint Raphael. Rejoignez une équipe dynamique pour vous former en contrat d'apprentissage aux métiers de la petite enfance. Poste à pourvoir sur St Raphael ! Viens signer ton contrat d'apprentissage pour intégrer la crèche dès maintenant !
RESPONSABILITÉS :
La micro-crèche Koala Kids de St Raphael, éco-responsable et engagée dans un projet pédagogique innovant, recherche un(e) Auxiliaire Petite Enfance pour rejoindre son équipe au plus tôt dans le cadre d'un remplacement de plusieurs mois.
Type de contrat : CDD à temps plein (35h/semaine) 1835€ brut/mois.
La rémunération sera proposée en fonction du profil.
Vos missions :
- Assurer l'accueil, les soins et l'accompagnement des enfants (de 0 à 3 ans)
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique innovant : éveil musical, interventions en anglais, activités en plein air dans le jardin
- Collaborer avec une équipe de 5 professionnels pour encadrer 12 enfants
- Veiller au bien-être et à l'éveil des enfants avec une approche éco-responsable (repas bio inclus)
- Collaborer étroitement avec une infirmière puéricultrice et une Référente Santé et Accueil Inclusif (RSAI)
- Participer à l'analyse de pratiques régulière pour garantir une démarche réflexive et améliorative
- Suivre des formations continues pour enrichir vos compétences professionnelles
- Le soutien du siège administratif qui gère toute la partie administrative et les inscriptions
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
- Titulaire du CAP Petite Enfance ou Auxiliaire de puériculture ou Educateur de jeunes enfants
- Expérience en crèche souhaitée de 2ans
- Sensibilité à l'approche éco-responsable et aux pédagogies alternatives
- Aptitude au travail en équipe et au développement du bien-être de l'enfant
Les plus de Koala Kids :
- Crèche éco-responsable avec repas bio
- Interventions régulières d'un musicien et d'une professionnelle anglophone
- Jardin extérieur pour les activités en plein air
- Accompagnement d'une RSAI pour garantir l'accueil inclusif
- Participation à des séances d'analyse de pratique et formations continues
Koala Kids est un réseau de quatre micro-crèches éco-responsables situées dans l'Est du Var, dédiées à l'accueil et au développement des jeunes enfants. Nous nous engageons à offrir un environnement sécurisé, chaleureux et respectueux de l'environnement, où chaque enfant peut grandir à son rythme.
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue.
L'auxiliaire de Puericulture assure la prise en charge des enfants et de leurs familles, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien-être. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire.
Activités principales
Accueil et des relations avec les familles
- Accueillir et guider l'enfant et ses parents
- Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif
Soins à l'enfant
- Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaires
- Rester vigilant sur l'état de santé de l'enfant
- Créer autour de l'enfant un climat de sécurité et de confiance
- Assurer la prise en charge des repas
- Préparer la salle de sieste, surveiller la sieste, accompagner l'enfant dans son endormissement en respectant ses habitudes de sommeil
Activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
- Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants en fonction de l'âge de l'enfant et veiller à sa sécurité
- Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Favoriser le développement de l'autonomie de l'enfant à différents moments de la journée
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .)
Gestion courante
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
- Renseigner les supports de suivi et de transmission d'activité et de soins
- Echanger et transmettre à l'équipe les informations concernant les enfants pour assurer un suivi
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe
- Participer aux réunions
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue.
L'auxiliaire de Puericulture assure la prise en charge des enfants et de leurs familles, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien-être. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire.
Activités principales
Accueil et des relations avec les familles
- Accueillir et guider l'enfant et ses parents
- Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif
Soins à l'enfant
- Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaires
- Rester vigilant sur l'état de santé de l'enfant
- Créer autour de l'enfant un climat de sécurité et de confiance
- Assurer la prise en charge des repas
- Préparer la salle de sieste, surveiller la sieste, accompagner l'enfant dans son endormissement en respectant ses habitudes de sommeil
Activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
- Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants en fonction de l'âge de l'enfant et veiller à sa sécurité
- Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Favoriser le développement de l'autonomie de l'enfant à différents moments de la journée
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .)
Gestion courante
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
- Renseigner les supports de suivi et de transmission d'activité et de soins
- Echanger et transmettre à l'équipe les informations concernant les enfants pour assurer un suivi
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe
- Participer aux réunions
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue.
L'auxiliaire de Puericulture assure la prise en charge des enfants et de leurs familles, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien-être. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire.
Activités principales
Accueil et des relations avec les familles
- Accueillir et guider l'enfant et ses parents
- Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif
Soins à l'enfant
- Apporter tous les soins d'hygiène corporelle nécessaires
- Rester vigilant sur l'état de santé de l'enfant
- Créer autour de l'enfant un climat de sécurité et de confiance
- Assurer la prise en charge des repas
- Préparer la salle de sieste, surveiller la sieste, accompagner l'enfant dans son endormissement en respectant ses habitudes de sommeil
Activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
- Aménager le lieu de vie et d'accueil des enfants en fonction de l'âge de l'enfant et veiller à sa sécurité
- Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Favoriser le développement de l'autonomie de l'enfant à différents moments de la journée
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .)
Gestion courante
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques
- Renseigner les supports de suivi et de transmission d'activité et de soins
- Echanger et transmettre à l'équipe les informations concernant les enfants pour assurer un suivi
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe
- Participer aux réunions
Description du poste :
Quels défis stimulants relèverez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche?
Le texte s'est perdu en chemin, cliquez sur la flèche circulaire pour générer un nouveau contenu. Merci !
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 5/jours
- Salaire: 13 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Avantages CSE
- Espaces bien-être
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Description du profil :
Le poste d'Auxiliaire de puériculture (F/H) requiert un engagement sincère envers le bien-être des enfants.
- Une grande sensibilité aux besoins des enfants est impérative
- Excellente capacité à assurer l'hygiène et la santé des enfants
- Aptitude à observer et communiquer efficacement avec l'équipe éducative
- Formation requise : Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture
Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Notre client est un établissement à PUGET SUR ARGENS proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En intégrant cet établissement en pleine croissance, vous(pe) contribuerez à des projets stimulants tout en partageant des valeurs humaines profondes, favorisant ainsi un épanouissement professionnel et personnel durable.Quels défis stimulants relèverez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche?
Le texte s'est perdu en chemin, cliquez sur la flèche circulaire pour générer un nouveau contenu. Merci !
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Vacation
- Durée: 5/jours
- Salaire: 13 euros/heure
Vous pouvez également profiter de ces avantages :
- Avantages CSE
- Espaces bien-être
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Fréjus (83600), de 50 berceaux, recherche son Auxiliaire de Puericulture - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
