Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Andéol. Les 3 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - DIE, 26 - BEAUFORT SUR GERVANNE, 26 - VERCHENY ... .

Offre n°1 : Directeur de crèche (H/F) #LaDrômoise

  • Publié le 20/08/2026 | mise à jour le 17/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires variables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Lieu de travail : 26 - DIE

Par délégation du Conseil d'Administration, la directrice/le directeur assure la direction globale de la crèche associative dans le respect de la réglementation en vigueur.
Elle/Il garantit la qualité de l'accueil des enfants et de leurs familles, pilote les ressources humaines, financières et administratives, participe au développement du projet associatif et représente la structure auprès des partenaires.

MISSIONS PRINCIPALES
- Pilotage et représentation de la crèche
- Développement du projet associatif en lien avec le Conseil d'Administration
- Gestion des ressources humaines
- Gestion budgétaire et comptable
- Gestion administrative
- Rôle de prévention
- Gestion du bâtiment et sécurité

COMPÉTENCES REQUISES
- Connaissance du développement de l'enfant et de ses besoins
- Management d'équipe et gestion des conflits
- Travail avec des interlocuteurs multiples
- Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel AIGA
- Autonomie, prise de décision et initiative
- Souplesse et adaptation
- Sens du contact et aisance relationnelle
- Élaboration budgétaire, analyse et suivi de gestion
- Rigueur et organisation
- Connaissance de l'environnement territorial et des services publics locaux
- Connaissance de la législation enfance et médico-sociale
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Respect du secret professionnel

SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNELS
- Sens des responsabilités
- Leadership et capacité à fédérer une équipe
- Écoute et communication
- Discrétion professionnelle
- Capacité d'analyse et de recul
- Engagement au service du projet associatif

FORMATIONS REQUISES :
Diplôme d'État d'Infirmier.e avec 3 années d'expérience auprès de jeunes enfants

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir un projet éducatif

  • - Puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • ASSOCIATION EVEIL ET NOUS

Offre n°2 : Directeur adjoint de deux micro-crèches (H/F)

  • Publié le 17/07/2026 | mise à jour le 10/09/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 26 - BEAUFORT SUR GERVANNE

La Communauté de communes du Val de Drôme en Biovallée recrute un Directeur adjoint de deux micro-crèches (H/F)

Vous exercerez vos fonctions au sein de deux micro-crèches (capacité de 6 à 10 places) situées en milieu rural, avec un temps de travail réparti entre les deux sites et un jour dédié à l'administratif :
Micro-crèche de Beaufort sur Gervanne : axée sur le développement social local et le soutien à la parentalité.
Micro-crèche de Soyans : dont le projet pédagogique est centré sur la nature.

Missions principales Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la continuité de la direction en son absence et participez activement à la vie de l'établissement.
1. Volet Pédagogique et Terrain
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets (pédagogique, éducatif, santé).
Garantir un accueil bienveillant des enfants et des familles.
Accompagner l'équipe dans l'observation et l'ajustement des pratiques pour un accueil individualisé.
Favoriser l'inclusion des enfants à besoins spécifiques en lien avec les partenaires (PMI, professionnels de santé, etc.).
Soutenir la fonction parentale, y compris dans des situations de fragilité ou de retour à l'emploi, en lien avec France Travail, la Mission Locale etc.
2. Volet Administratif et Logistique
Co-piloter la gestion logistique (plannings, suivi des effectifs, remplacements).
Seconder la direction dans les achats (matériel pédagogique, hygiène) et le suivi du bâtiment.
Co-animer les réunions et encadrer les stagiaires.
3. Coordination et Partenariats
Participer aux instances de la direction petite enfance et aux réunions de service.
Collaborer avec les autres directions de la Communauté de Communes (culture, agriculture, etc.).

Profil recherché
Connaissances actualisées sur le développement de l'enfant, les règles d'hygiène/sécurité et les techniques d'animation.
Maîtrise de la méthodologie de projet et des outils informatiques de base.
Excellentes aptitudes relationnelles, esprit d'initiative, autonomie, discrétion, respecter la confidentialité, le devoir de réserve et sens du travail en équipe pluriprofessionnelle.
Capacités d'observation et d'écoute, auprès des enfants et des familles,

Cadre de travail
Poste basé à la Micro-crèche de Beaufort sur Gervanne et à la Micro-crèche de Soyans
Déplacements réguliers entre les deux micro-crèches et le siège (Eurre).
Possibilité de participation à des événements ou réunions en soirée.

Modalités de candidature Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 14/08/2026.
Prise de poste le5 octobre 2026

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Concevoir un projet éducatif

  • - Puériculture (INFIRMIERE PUERICULTURE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

  • CC DU VAL DE DROME EN BIOVALLEE

Offre n°3 : Assistant maternel / Assistante maternelle

  • Publié le 10/06/2026 | mise à jour le 27/08/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 26 - VERCHENY

Vous travaillez au sein d'une Maison d'Assistantes Maternelles.

Vos missions sont les suivantes
Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance.
Assurer la sécurité physique, affective et émotionnelle des enfants.
Proposer des activités d'éveil adaptées à l'âge et au développement de chacun.
Participer à la vie collective de la MAM et aux projets pédagogiques de l'équipe.
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché
Idéalement agrément d'assistant(e) maternel(le) en cours de validité - CAP AEPE impératif et la demande d'agréement peut être effectuée (délai de 6 mois)
Sens de l'écoute, bienveillance et professionnalisme.
Goût du travail en équipe et de la coopération.
Dynamisme, créativité et envie de s'investir dans un projet collectif.

Amplitude d'accueil des enfants de 7h à 19h mais horaires tournants

Un cadre de travail spacieux et agréable avec un grand jardin.
Une équipe accueillante, solidaire.
Un projet éducatif fondé sur le respect du rythme de l'enfant.
Une ambiance familiale où chacun trouve sa place et peut contribuer aux projets communs.

Si vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement chaleureux, entouré(e) de collègues passionnés et au cœur d'un lieu propice à l'épanouissement des enfants, nous serons ravis de vous rencontrer.

  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

  • - Petite enfance (+ agréement idéalement) | CAP, BEP et équivalents

  • MAM Bout'chou

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