Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi dans le secteur de la petite enfance (crèches, garderies...) qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Nazaire. Les 7 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - ST BREVIN LES PINS, 44 - PORNICHET, 44 - TRIGNAC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous intégrez une équipe jeune et dynamique dans un structure à taille humaine.
Vous assurez l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille, apportez les soins quotidiens (repas, change, sommeil), proposez des activités d'éveil, veillez au respect des mesures d'hygiène et de sécurité, participez à la cohésion de l'équipe.
Poste à pourvoir à compter d'Avril 2025.
Horaires variables de 7h30 à 19h, temps plein 5jours/semaine.
Profil recherché : CAP Petite Enfance, expérience en structure petite enfance exigée
Candidature uniquement par mail ptitesgrainesdemarinsrecrute@gmail.com à l'attention de Mme LE GASCOIN
Réseau de Micro crèche à taille humaine, notre mission est d'aider les familles à concilier leur vie privée et vie professionnelle en accueillant leurs enfants dans le respect de leur rythme et des besoins individuels de chaque enfant et de chaque famille.
L'entraide, la solidarité, le respect sont les valeurs de notre micro crèche.
L'autonomie, la motricité libre et la verbalisation font partie de notre projet pédagogique.
vous êtes diplômé(e) d'un CAP AEPE /CAP petite Enfance (avec expérience en structure) ou diplômé d'Auxiliaire de Puériculture , vous êtes passionné(e) par cet univers et le bien être des jeunes enfants, vous recherchez un emploi stable :
Poste à pourvoir en remplacement le temps d'un congé maternité puis contrat définitif .
Profil de la société :
- Une micro crèche stable et accueillante avec une équipe à l'écoute envers ses collaborateurs, ouverte depuis 7 ans
- Un très bon confort de travail dans des locaux prévus pour les enfants mais aussi pour vous Personnel de la Petite enfance
- Une société familiale et à taille humaine où vous pourrez vous sentir bien et écouté
. Vous ferez partie d'une équipe de 4 personnes et travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 19h
- Un planning tournant sur 5 jours semaine pouvant allié vie privée et vie professionnelle avec des demies journées hebdomadaires OFF
- Des fermetures annuelles
- Jours de congés supplémentaires, Prime d'ancienneté
- Des ponts offerts par la société
- Des chèques cadeaux liés à divers évènements
- Heures complémentaires et supplémentaires rémunérées
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Rémunération : 1 802,00€ à 1 840,00€ par mois
Horaires :
Travail en journée
Formation:
CAP / BEP (Requis)
Entreprise à taille humaine, familiale ou nous accueillons les enfants avec enthousiaste et créativité !
Nous recherchons un(e) auxiliaire de crèche motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe à (nom de la crèche). Vous participerez activement à l'accueil et à l'accompagnement des enfants dans leur quotidien, en veillant à leur bien-être et à leur développement.
Missions principales :
Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre sécurisant et bienveillant
Assurer les soins d'hygiène, d'alimentation et de confort des enfants
Participer à l'éveil et aux activités adaptées à leur âge
Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène
Collaborer avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi personnalisé des enfants
Profil recherché :
Diplôme CAP Petite Enfance, AEPE ou équivalent
Expérience en crèche ou auprès de jeunes enfants souhaitée
Patience, dynamisme et sens du travail en équipe
Capacité d'adaptation et bienveillance envers les enfants et les familles
Poste à 60 % (lundi, mardi, jeudi)
Environnement de travail bienveillant et dynamique
Possibilité de prolongation du contrat
Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez évoluer dans un cadre chaleureux et stimulant ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation.
Dès que possible jusqu'au 18 avril
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires.
Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Poste de surveillant(e) à pourvoir en CDI à mi-temps pour le 19 MAI 2025.
Jours travaillés : lundi - mardi - jeudi - vendredi (pas le mercredi)
Temps de travail sur temps scolaire UNIQUEMENT : 21 heures / semaine réparties de la façon suivante
- Accueil périscolaire : de 7h30 à 8h45
- Surveillance des élèves sur la cour : de 12h à 13h30
- Accueil périscolaire : de 16h30 à 19h
Public : enfants de la maternelle au CM2
Formation ou expérience souhaitée dans le même domaine.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour un remplacement congé maternité à partir de mi-mars 2025 :
- accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
- réaliser un suivi d'activité
- aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements.
Journée de 7h45 avec amplitude de 7h30 à 19h. Travail du lundi au vendredi sauf le mardi, 4 jours travaillés.
Profil: formation petite enfance (CAP, auxiliaire de puériculture, éducateur jeunes enfants...)
La micro-crèche le Bac à Sable de Pornichet recherche un(e) candidat(e) diplômé(e) de la petite enfance pour compléter une équipe de 4 professionnelles.
Vous aurez pour missions d'accueillir et d'encadrer un groupe de 12 enfants de 5 mois à 3 ans, de préparer et d'accompagner les enfants lors des activités, des repas et des temps de sieste.
Le poste est un remplacement de 2 mois, à pourvoir à partir du 1 juin 2025 au 31 juillet 2025, en temps complet du lundi au vendredi.
Les horaires d'ouverture de la structure sont compris entre 8h00 et 19h00.
Votre planning hebdomadaire sera fixe sur la durée totale d'embauche.
Vos horaires seront soit 8h00-15h45 soit 11h00-18h45.
Vous souhaitez vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante au service de la petite enfance ?
Alors. N'hésitez pas ! Rejoignez la crèche Les P'tits Serpentins à St Brevin !
Quelles seront vos missions en quelques mots ?
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez et accompagnez les enfants et leur famille.
Ainsi, vous
- Veillez à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
- Assurez les soins
- Participez au projet pédagogique de l'établissement
- Participez à l'hygiène et l'entretien des locaux
- Aidez à la préparation des repas et des biberons.
Située dans la commune de St Brevin les Pins, la Crèche accueillera 24 enfants du lundi au vendredi de 06H00 à 22H00 (et potentiellement le samedi).
Et si on parlait un peu de vous ?
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, une première expérience dans le domaine de la petite enfance serait un plus.
Vous savez adopter une attitude d'écoute et bienveillante envers les enfants. Vous possédez une aisance relationnelle et faites preuve de rigueur dans l'accomplissement de vos missions. Enfin, vous avez à cœur d'évoluer au sein d'une structure bienveillante envers les enfants, les parents et les professionnel(le)s.
RESPONSABILITÉS :
Début :¿ 25 août 2025 ¿/ Durée :¿ 1 an !
Le diplôme est reconnu par l'Etat.
Missions :
Sortie d'école, soins, activités d'éveil, communication avec les parents, sécurité des enfants.
Avantages
Formation en alternance et rémunérée par l'employeur, aide au permis, formateurs experts, suivi individualisé, partenariats avec différentes structures (crèches, agences de garde d'enfants à domicile, écoles...)
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil :
Français courant, intérêt pour la petite enfance, motivation, sérieux, fiabilité.
Une première expérience dans la petite enfance est un plus.
KIWI INSTITUTE leader de la formation CAP AEPE en France.... 90 % de réussite à l'examen du CAP Petite Enfance ! Nous recherchons pour nos entreprises partenaires, des alternant(e)s en CAP Petite Enfance. La formation comprend des activités, entraînements aux examens, entraînements à la pratique grâce à nos salles de soins équipées de poupons, tables de change, baignoires, jeux, etc.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.
Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !
Notre crèche de Saint-Nazaire (44600), de 40 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de crèche, vous accueillez les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques.
Vous garantissez l'hygiène et le bien-être des enfants, et animez le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées.
Vous participez également à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Pour compléter une équipe de 4 professionnelles.
Vous aurez pour missions d'accueillir et d'encadrer un groupe de 12 enfants de 5 mois à 3 ans, de préparer et d'accompagner les enfants lors des activités, des repas et des temps de sieste. Vous intégrerez une équipe stable et dynamique.
Le poste est un CDI à pourvoir à partir du 1 septembre 2025 ou 1 juillet 2025, temps partiel de 29 h00 du lundi au vendredi. Les horaires d'ouverture de la structure sont compris entre 8h00 et 19h00.
Votre planning hebdomadaire sera fixe sur la durée totale d'embauche. Vos horaires seront soit 8h00-13h45 soit 13h30-19h15.
Le diplôme d'auxiliaire de puériculture ou d'éducateur/éducatrice de jeunes enfants est EXIGE.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire en crèche collective associative de 40 places ( enfants de 2 mois et demi à 3 ans et enfants porteur de handicap jusqu'à 5 ans), vos missions seront les suivantes :
Réaliser la prise en charge d'enfants de la naissance à quinze ans,
les guider dans les gestes de la vie quotidienne
Effectuer, en collaboration avec l'équipe infirmière, des soins d'hygiène et de confort.
Vous pouvez élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs, des activités artistiques et d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe.
Rédiger et mettre à jour le dossier de l'enfant.
Vous êtes attendu-e sur une participation active au projet pédagogique ainsi qu'à la vie associative de la structure.
Le poste d'auxiliaire de puériculture a la responsabilité du suivi des traitements administrés aux enfants, et ce , en lien avec les responsables d'unité, la direction et l'infirmière.
Poste à pourvoir dès à présent.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte, semaine sur 4 jours.
Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France !
Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?
Être garant du bien-être physique et psychologique de l'enfant en lien avec le projet pédagogique de la crèche
Réaliser les soins préventifs et curatifs, dans le respect de son rythme individuel
Avoir la responsabilité et la gestion de la biberonnerie, la diététique infantile, de l'hygiène et la sécurité au sein de la section
Recueillir et transmettre les informations pour accompagner l'enfant et les parents
Et auprès des familles, cela donne quoi ?
Accueillir et établir une relation de confiance avec les familles en prenant soin du lien parents/enfants pour permettre une reconnaissance individuelle de chaque enfant
Conseiller les familles dans les soins d'hygiène les plus courants (l'alimentation, le sommeil.)
Et dans l'équipe Chaperons ?
Transmettre ses connaissances sanitaires de l'accueil du jeune enfant (diététique infantile, troubles du sommeil, propreté.)
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Il était une fois... les Petits Chaperons Rouges : une formidable aventure au service de l'éveil des enfants et de l'intérêt général. Pionnier des crèches privées en France, depuis notre création en 2000, notre mission d'entreprise reste inchangée : nous voulons « contribuer, pas à pas, à l'éveil des générations ». Pour y parvenir, nous nous fixons 5 objectifs : - Offrir un accès à la crèche au plus grand nombre de familles partout en France -...
