Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Romain-les-Atheux. Les 6 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST ETIENNE, 42 - ST JEAN BONNEFONDS, 42 - Saint-Étienne ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Babet - Centre Social recherche un(e) coordinateur(trice) pour son secteur enfance/petite enfance (3-10 ans).
La personne recherchée travaillera au sein du secteur enfance/petite enfance de l'association, basé sur le quartier de Tardy-Tarentaize-Beaubrun-Couriot. Celui-ci accueille des enfants de 3 à 10 ans, principalement dans le cadre d'un Accueil Collectif de Mineurs (ACM). Ce dernier est habilité par la DREETS
Il/elle assurera une mission socio-éducative auprès des enfants dans le cadre du projet social de la structure et est également dans la relation avec les familles.
MISSIONS
- Gestion de la mise en œuvre du projet pédagogique du secteur et de son développement. Responsabilité au niveau de la définition des moyens à mettre en œuvre. Assurer le suivi, l'évaluation des actions dans le respect du projet.
- Coordination des actions enfance et petite enfance de la structure en appui de la direction.
- Gestion des équipes d'animateurs du secteur Enfance/Petite Enfance.
- Mise en place d'au minimum un mini-séjour sur la période estivale.
- Programmer l'animation du secteur Enfance/Petite Enfance. Gestion des différents intervenants sollicités.
- Gestion de l'organisation matérielle et suivi financier des activités dont il/elle a la charge.
- Participation aux groupes de travail partenariaux concernés par son domaine d'intervention ou son projet.
- Responsabilité de la sécurité et de l'hygiène des locaux
COMPETENCES ET SAVOIRS FAIRE
- Motivation à travailler auprès d'un public enfants (3 à 10 ans) et connaissance des caractéristiques de ce public.
- Connaitre la réglementation concernant les ACM
- Animation et régulation de groupes d'enfants de 3 à 10 ans.
- Connaitre les missions et le fonctionnement des centres sociaux, ainsi que le projet social de la structure
- Capacité à gérer et réguler une équipe d'environ dix animateurs vacataires et permanents
- Capacité à tenir un cadre.
- Capacité à travailler en équipe
PROFIL RECHERCHE
- Aisance rédactionnelle et bonne maîtrise de l'outil informatique.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer
- Capacité d'adaptation et d'autonomie
- BPJEPS, DEES indispensable ou tous diplômes assimilés (travail social ou animation).
- Expérience auprès d'un public enfants de minimum 2 ans
- Permis de conduire.
Temps de travail : 130 h/ mois, soit 25 heures/semaine sur 3 jours (hors vacances scolaires) et 44 heures/semaines (vacances scolaires).
Rémunération : Selon la convention collective ELISFA, soit pesée 121 (soit 2060,78 € brut mensuel) + reprise de l'ancienneté dans la convention.
Poste à pourvoir le plus rapidement possible, CDD de remplacement de 3 ans.
CV et lettre de motivation à transmettre par mail à direction@lebabet.fr ou par courrier à Le Babet- Centre Social à l'attention de Mme Claire DREVON 10 rue Félix Pyat 42000 Saint Etienne.
CV et lettre de motivation à transmettre par mail à coordo@lebabet.fr ou par courrier à Le Babet- Centre Social à l'attention de Mr Amar DAKARI 10 rue Félix Pyat 42000 Saint Etienne.
Le(la) directeur(rice) de crèche est responsable de la gestion, de l'exploitation et de l'animation de l'EAJE. Elle participe à la mise en œuvre de la politique Petite Enfance.
Vos missions :
- Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange
- Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .)
- Organisation, management, et gestion de l'équipe (8 personnes)
- Représentation de Léo Lagrange auprès des partenaires et des financeurs.
- Développement de partenariat.
- Animation d'un comité d'usagers et soutien à la fonction parentale.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les services régionaux (ressources humaines, contrôle de gestion.) et avec la collectivité.
Profil :
Pour ce poste à responsabilité, de formation infirmièr(e) puériculteur(rice)/éducateur(rice), vous possédez 2 à 3 ans d'expérience en structure collective petite enfance dont une expérience significative en direction ou direction adjointe.
Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 6 semaines de congés payés et 5 RTT par an
- Action logement
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Mutuelle et prévoyance
Qui sommes nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.
Missions :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les parents.
- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.
- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant
- Assurer l'entretien du linge / des locaux.
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Cette liste est non-exhaustive
Savoir-être :
- Dynamique
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Ponctuelle
- Bonne communication
- Respectueuse
Profil :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)
- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance
- Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 30CP/5RTT -> 7 semaines payées par an
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences
Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
Description du poste :
Nous recherchons un.e accompagnant éducatif petite enfance, basé à SAINT ETIENNE
Tes missions principales :
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants à domicile
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Gérer les temps clés : repas, sieste, toilette
Maintenir un dialogue régulier avec les parents sur l'évolution des enfants
Les qualités que nous recherchons :
- Patience, bienveillance et sens de l'organisation
- Goût du travail auprès des enfants
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Une première expérience avec les enfants est un plus
Pourquoi nous rejoindre ?
La formation en alternance : LA combinaison gagnante qui te permet d'accéder à un diplôme tout en travaillant, avec une formation financée à 100 %.
Un parcours 100 % en ligne : organisation flexible, cours où que tu sois et un poste proche de chez toi.
Un coaching sur-mesure : un coach dédié pour t'orienter, te conseiller et te motiver, tout en t'accompagnant sur les aides possibles (permis, logement...).
Les avantages habituels : mutuelle d'entreprise + prise en charge à 50 % de ton abonnement de transport.
Prêt.e à commencer ton avenir pro ?
Envoie-nous ta candidature dès maintenant, un.e chargé.e de recrutement te recontactera rapidement.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance.
Modalités de l'alternance :
Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir).
Contrat d'alternance de 18 mois
- Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€)
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE
Vous serez chargé.e, sous la responsabilité de la direction, d'assurer l'accueil, la prise en charge, contribuant au bien-être physique, affectif et mental de l'enfant de dix semaines à trois ans révolus, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité nécessaires.
Travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de l'accueil de l'enfant et de ses parents. Vous aurez un rôle de conseil auprès des parents et transmettrez toutes les informations orales et écrites nécessaires.
Vous assurerez l'accompagnement des enfants dans les actes de la vie quotidienne et participerez à leur bon développement psychomoteur. Vous dispenserez des soins de bien-être et de confort, participerez à l'entretien de l'environnement.
Vous assurerez un rôle éducatif et préventif auprès des enfants en leur proposant des activités et jeux ainsi qu'en participant à leur éducation sanitaire.
Vous participerez à la vie de la structure et notamment au travail d'équipe.
DIPLOME D'ETAT D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EST EXIGE
Vous travaillez par roulement 1 semaine sur l'autre
