Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à La Talaudière. Les 26 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST CHAMOND, 42 - ST JEAN BONNEFONDS, 42 - Saint-Étienne ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial.
Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels.
Prise de poste SEPTEMBRE 2025 : début à temps partiel (26 heures) avec objectif de passer à un temps plein.
VOS MISSIONS:
*Activités principales
1. Animation du volet « Familles » :
- Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives.
- Organisation d'ateliers de parentalité.
- Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.).
- Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés
- Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives
- Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles.
- Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants.
- Faciliter l'orientation vers les partenaires du territoire autant que de besoin
2. Animation du volet « Petite Enfance/Enfance » :
- Animation et coordination de l'équipe d'animateurs petite enfance/enfance
- Impulser et développer des actions destinées au public jeunesse
- Assure la coordination et l'animation de projets concernant les enfants dans le Centre Social
- Veiller au respect de la conduite des projets, dont il est le garant et de la mise en œuvre pédagogique
- Proposition d'actions et d'évènements sur la petite enfance/enfance
- Créer et renforcer les partenariats avec l'ensemble des acteurs du territoire
- Gestion administrative, réglementaire, technique et financière des actions encadrées.
VOTRE PROFIL :
- Formation :
Obligation: diplôme de travail social de niveau 3 (Diplômes d'Etat d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé, d'éducateur de jeunes enfants, d'éducateur technique spécialisé ou Diplôme de conseiller en économie sociale familiale)
- Maîtrise de la méthodologie du projet, des outils numériques
- Expérience : Expérience confirmée dans la coordination de projets auprès du public adulte, familial, petite enfance/enfance idéalement au sein d'un centre social ou d'une structure similaire.
- Permis B
Nous attendons vos candidatures
Le(la) directeur(rice) de crèche est responsable de la gestion, de l'exploitation et de l'animation de l'EAJE. Elle participe à la mise en œuvre de la politique Petite Enfance.
Vos missions :
- Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange
- Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .)
- Organisation, management, et gestion de l'équipe (8 personnes)
- Représentation de Léo Lagrange auprès des partenaires et des financeurs.
- Développement de partenariat.
- Animation d'un comité d'usagers et soutien à la fonction parentale.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les services régionaux (ressources humaines, contrôle de gestion.) et avec la collectivité.
Profil :
Pour ce poste à responsabilité, de formation infirmièr(e) puériculteur(rice)/éducateur(rice), vous possédez 2 à 3 ans d'expérience en structure collective petite enfance dont une expérience significative en direction ou direction adjointe.
Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 6 semaines de congés payés et 5 RTT par an
- Action logement
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Mutuelle et prévoyance
Qui sommes nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio culturelle et formation. Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs
Nounou ADOM est un réseau d'entreprises national spécialisé dans la garde d'enfants à domicile.
- Description du poste :
Les missions : s'occuper d'un enfant (2 ans) au domicile de leurs parents.
Secteur : Saint-Etienne
DIPLÔME PETITE ENFANCE OU SERVICE A LA PERSONNE
Planning variable sur une base de 40H/mois.
11h30 à 18h00
ou
19h30 à 21h00
Les jours peuvent être en semaine ou week-end/jours fériés en fonction du planning de la famille.
Poste à pouvoir de suite.
Les tâches sont variées et incluent notamment :
- Récupérer les enfants à la crèche et à l'école, aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas, superviser la toilette, l'habillage, proposer des activités ludoéducatives, aider aux devoirs
Profil recherché :
- Diplôme petite enfance ou services à la personne et première expérience avec des enfants
- Dynamisme, sérieux, ponctualité et bienveillance
Véhicule et permis n'est pas obligatoire pour ce poste.
** Ce que nous offrons :**
- Paiement de vos heures au réel
- Une équipe à votre écoute et à vos côtés (réunions d'équipe, etc.)
- Accompagnement métiers (e-learning, journal interne, cahiers d'activités, etc.)
- Prime de travail sur objectif (semestrielle)
- Indemnités kilométriques (en présence des enfants)
- Congés payés
- Événements d'entreprise + comité d'entreprise
Entreprise de Garde d'enfant à domicile. Sorties d'école et/ou de crèche, week end, vacances scolaires, garde partagée. Nounou ADOM, expert de la petite enfance répond à vos besoins!
Nounou ADOM est un réseau d'entreprises national spécialisé dans la garde d'enfants à domicile.
- Description du poste :
Les missions : s'occuper de deux enfants (3 ans et 6 mois) au domicile de leurs parents.
Secteur : La Tour-en-Jarez
PERMIS + VEHICULE OBLIGATOIRE + DIPLÔME PETITE ENFANCE OU SERVICE A LA PERSONNE
Planning fixe sur une base de 16H/mois.
Mardi : 16h30 à 19h30
Poste à pouvoir de suite.
Les tâches sont variées et incluent notamment :
- Récupérer les enfants à la crèche et à l'école, aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas, superviser la toilette, l'habillage, proposer des activités ludoéducatives, aider aux devoirs
A propos du candidat
Profil recherché :
- Diplôme petite enfance ou services à la personne et première expérience avec des enfants
- Dynamisme, sérieux, ponctualité et bienveillance
Véhicule et permis obligatoire pour ce poste.
Informations utiles
** Ce que nous offrons :**
- Paiement de vos heures au réel
- Une équipe à votre écoute et à vos côtés (réunions d'équipe, etc.)
- Accompagnement métiers (e-learning, journal interne, cahiers d'activités, etc.)
- Prime de travail sur objectif (semestrielle)
- Indemnités kilométriques (en présence des enfants)
- Congés payés
- Événements d'entreprise + comité d'entreprise
Entreprise de Garde d'enfant à domicile. Sorties d'école et/ou de crèche, week end, vacances scolaires, garde partagée. Nounou ADOM, expert de la petite enfance répond à vos besoins!
Les missions du poste
Nounou ADOM est un réseau d'entreprises national spécialisé dans la garde d'enfants à domicile.
Description du poste :
Les missions : s'occuper de deux enfants (3 ans et 1 an) au domicile de leurs parents.
Secteur : Saint-Priest-en-Jarez
PERMIS + VEHICULE OBLIGATOIRE + DIPLÔME PETITE ENFANCE OU SERVICE A LA PERSONNE
Planning fixe sur une base de 24H/mois.
Lundi : 16h30 - 18h30
Jeudi : 17h15 - 19h15
Poste à pouvoir de suite.
Les tâches sont variées et incluent notamment :
- Récupérer les enfants à la crèche et à l'école, aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas, superviser la toilette, l'habillage, proposer des activités ludoéducatives, aider aux devoirs
Le profil recherché
Profil recherché :
- Diplôme petite enfance ou services à la personne et première expérience avec des enfants
- Dynamisme, sérieux, ponctualité et bienveillance
Véhicule et permis obligatoire pour ce poste.
Infos complémentaires
** Ce que nous offrons :**
- Paiement de vos heures au réel
- Une équipe à votre écoute et à vos côtés (réunions d'équipe, etc.)
- Accompagnement métiers (e-learning, journal interne, cahiers d'activités, etc.)
- Prime de travail sur objectif (semestrielle)
- Indemnités kilométriques (en présence des enfants)
- Congés payés
- Événements d'entreprise + comité d'entreprise
Entreprise de Garde d'enfant à domicile. Sorties d'école et/ou de crèche, week end, vacances scolaires, garde partagée. Nounou ADOM, expert de la petite enfance répond à vos besoins!
Les missions du poste
Nounou ADOM est un réseau d'entreprises national spécialisé dans la garde d'enfants à domicile.
- Description du poste :
Les missions : s'occuper de deux enfants (4ans, 2 ans) au domicile de leurs parents.
- Secteur : Saint-Priest-en-Jarez
- PERMIS + VEHICULE OBLIGATOIRE + DIPLÔME PETITE ENFANCE OU SERVICE A LA PERSONNE
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- Planning fixe sur une base de 24H/mois.
- Lundi, jeudi : 17h00 - 20h00
- Poste à pouvoir de suite.
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Les tâches sont variées et incluent notamment :
- Récupérer les enfants à la crèche et à l'école, aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas, superviser la toilette, l'habillage, proposer des activités ludoéducatives, aider aux devoirs
Profil recherché :
- Diplôme petite enfance ou services à la personne et première expérience avec des enfants
- Dynamisme, sérieux, ponctualité et bienveillance
Véhicule et permis obligatoire pour ce poste !
** Ce que nous offrons :**
- Paiement de vos heures au réel
- Une équipe à votre écoute et à vos côtés (réunions d'équipe, etc.)
- Accompagnement métiers (e-learning, journal interne, cahiers d'activités, etc.)
- Prime de travail sur objectif (semestrielle)
- Indemnités kilométriques (en présence des enfants)
- Congés payés
- Événements d'entreprise + comité d'entreprise
Entreprise de Garde d'enfant à domicile. Sorties d'école et/ou de crèche, week end, vacances scolaires, garde partagée. Nounou ADOM, expert de la petite enfance répond à vos besoins!
Vous assurerez la surveillance et l'encadrement d'un groupe d'enfants durant la pause méridienne de 11h30 à 13h30 et après la classe de16h30 à 18h30.
Vous veillerez à la sécurité et au bien-être des enfants.
Vous organiserez des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants.
Vous gèrerez les conflits et veillerez à un climat de respect et de convivialité.
les Francas recherche des animateurs pour le centre de Loisirs du Bréat à St Victor sur loire pour les vacances d'automne du
Lundi 20 octobre au vendredi 31 octobre
- Encadrement et animation auprès d'enfants âgés de 3 à 11 ans.
- Mise en place et suivi de projets d'activités.
Rémunération journalière : de 57.20 € à 64.91 € suivant le niveau de qualification + réunions (contrat CEE)
Travail en journée complète de 8h à 18h + réunions.
/!\ Permis indispensable ou moyen de transport personnel obligatoire car l'Accueil de loisirs est très mal desservi par la STAS.
Qualités personnelles : motivation, disponibilité, capacité d'écoute, capacité à travailler en équipe.
Le centre social Loiso recherche des animateurs (trices) d'accueil loisirs .
L'animateur (trice) sera chargé de l'accueil et de l'encadrement des enfants de 3 à 11 ans :
- adhérer au projet éducatif et pédagogique de la structure
- proposer des activités manuelles et sportives à travers des projets d'animation
- assurer les présences par pointage des enfants et l'accueil des familles le matin et le soir
- travailler en coopération avec l'ensemble de l'équipe des animateurs h/f
Contrat d'engagement éducatif vacances scolaires de la toussaint du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00
Rémunération forfait journalier de 55 à 80 € (brut) / jour selon le diplôme
CDD
Diplome exigé : BAFA ou CPJEPS OU CAP PETITE ENFANCE
Votre mission : prendre soin de 2 enfants au domicile de leurs parents, s'assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition
Vous êtes disponible les lundis et les jeudis en fin de journée sur la zone de Saint-Priest-en-Jarez. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..)
Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,....
De plus, nous recherchons une personne avec un bon niveau d'anglais.
Nous vous proposons:
un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités;
des missions au plus proche de votre domicile;
des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences
Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...)
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
une rémunération brute horaire de 11,88€
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros /kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Les missions du poste
** Rejoignez Nounou Adom et ajoutez du peps à votre quotidien ! **
**Nous recrutons des gardes d'enfants H/F en CDI temps partiel pour des familles sur le secteur de La Tour-en-Jarez !**
** Votre mission :**
Prendre soin des enfants au domicile de leurs parents.
** Vos tâches :**
- Emmener et/ou récupérer les enfants à l'école
- Aider les enfants à prendre leur goûter / leur repas
- Superviser la toilette et l'habillage
- Proposer des activités d'éveil et de loisirs
- Aider aux devoirs
- Accompagner les enfants aux activités extrascolaires
** Planning :**
Famille 1 :
Lundis / vendredis : 16h15 - 20h00
Entreprise de Garde d'enfant à domicile. Sorties d'école et/ou de crèche, week end, vacances scolaires, garde partagée. Nounou ADOM, expert de la petite enfance répond à vos besoins!
Au sein de la crèche, l'agent interviendra dans les 2 sections : les petits de 2 mois ½ à 24 mois et les grands de 24 mois à environ 3-4 ans.
- Accueil des enfants et des parents
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Elaboration et mise en œuvre des activités éducatives
- Donner les repas et accompagner l'enfant pendant le déjeuner et le goûter
- Mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel
Diplôme de la petite Enfance obligatoire.
Travail à temps complet sur 4 jours.
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Collectivité territoriale
Au sein d'une structure petite enfance, vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants
Vous favorisez l'éveil et le bien-être de l'enfant en mettant notamment en place des activités d'éveils.
Vous créez un climat de confiance et de sécurité autour du jeune enfant
Vous accompagnez les temps forts du quotidien (repas, change, sieste)
Vous assurez la transmission avec les familles
Vous participerez de façon active à l'évolution du projet pédagogique de la structure
Vous faites preuve de discrétion (les professionnel-le-s sont tenues au secret professionnel à l'intérieur et à l'extérieur
de la structure)
Poste à pourvoir à partir du lundi 29 septembre 2025 sur un remplacement sur 1 semaine dans le cadre d'un remplacement pouvant faire l'objet d'un renouvellement
2 micro-crèches situé sur la commune de lorette
Pour notre crèche associative Les Mini Pouces à La Terrasse-sur-Dorlay, nous recherchons une personne titulaire du CAP Accompagnement éducatif petite enfance.
Prise de poste : 13/10/2025
Les horaires de travail sont donnés à l'avance suivant un planning type semaine paire / semaine impaire. Des changements peuvent avoir lieu pour couvrir les besoins du service notamment en cas d'arrêt maladie ou départ en formation.
La micro-crèche est ouverte de 7h à 18h30 du lundi au vendredi avec quelques temps de réunions en soirée. Elle a une capacité d'accueil de 18 enfants.
Les missions seront les suivantes :
Accompagnement auprès des enfants :
- Aider à l'accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d'accueil chaleureux, convivial et sécurisant
- Assurer la sécurité affective de l'enfant
- Prendre en compte les besoins individuels tout en veillant au confort du groupe
- Aider aux soins d'hygiène corporels
- Participer à la mise en œuvre des moments de jeux et activités d'éveil
- Suivre les protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité
- Aider à la prise des repas bébés moyens et grands (réchauffe, découpe des aliments, ..) et l'animation de ces temps
- Observer l'enfant et signaler tout comportement inhabituel
Accompagnement auprès des familles :
- Accueillir chaque famille en instaurant une relation de confiance.
- Respecter les parents dans leur 1er rôle d'éducateur
- Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile
- Participer aux temps d'échanges avec les familles (réunion, moment convivial)
- Encadrer des stagiaires et faire part de ses observations.
Travail en équipe :
- Assurer de bonnes transmissions à toute l'équipe
- Procéder à l'entretien courant des équipements et du matériel
- Participer aux réunions d'équipe
- Travailler en collaboration étroite avec les auxiliaires de puéricultures
- Noter les heures de présence réelle des enfants afin que les pointages soient corrects
La micro-crèche est gérée par l'association Familles Rurales Loire Service Petite Enfance dont les valeurs sont les suivantes :
- Le bien-être de l'enfant et son plein épanouissement,
- Une responsabilité partagée de l'éducation de l'enfant,
- Un accueil adapté et respectueux de la singularité de chaque enfant,
- Une participation active des parents.
Avantage :
Salaire conventionnel ALISFA
Jours de congés supplémentaire conventionnel : 8 proratisé au temps de travail
Horaires fixes et en journée (réunion d'équipe en soirée + analyse de la pratique professionnelle). Annualisation du temps de travail sur l'année
Possibilité de participer à des formations grâce à l'organisme de formation de Familles Rurales
En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.
Vos Missions :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les parents.
- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.
- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant
- Assurer l'entretien du linge / des locaux.
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Cette liste est non-exhaustive
Savoir-être :
- Dynamique
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Ponctuelle
- Bonne communication
- Respectueuse
Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)
- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 30CP + 5 RTT/an
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences
Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
Le diplôme d'auxiliaire puériculture est obligatoire
Identification du poste :
Participation à la vie de la structure petite enfance et à la mise en œuvre du projet pédagogique en concertation avec l'ensemble de l'équipe et en cohérence avec le projet global du Centre Social pour que chaque enfant soit reconnu dans sa singularité en respectant ses rythmes de vie dans la perspective de son éveil et de son épanouissement, dans une relation positive à sa famille.
Accompagner l'enfant dans sa journée en collectivité, proposer et encadrer pour eux des activités d'éveil.
Missions principales, responsabilités:
- Assurer l'accueil des familles et la garde des jeunes enfants
- Répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, contribuer à son développement harmonieux tant au niveau physique que psychologique
- Assurer soins, hygiène et confort des enfants accueillis
- Assurer des animations en direction de l'enfant ou d'un groupe
Fonction, activités :
Accueil et communication :
- Accueillir l'enfant et ses parents, instituer et organiser le dialogue et l'information avec les parents (recueil d'informations, soucis de continuité éducative, écoute des préoccupations des parents, retransmission au reste de l'équipe)
- Transmettre aux parents et aux autres acteurs de l'équipe toute information concernant l'enfant.
- Observer, écouter et dialoguer avec les enfants
- Contribuer à établir des relations harmonieuses au sein de l'équipe
- Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires
Besoins fondamentaux de l'enfant :
- Procéder aux soins quotidiens, à l'hygiène et au confort des enfants
- Apporter la sécurité affective et matérielle aux enfants
- Toujours un adulte au milieu des enfants
- Responsable de la sécurité : sécuriser les espaces de vie, appliquer les protocoles de sécurité.
- Administrer les traitements prescrits aux enfants après vérification des ordonnances
- Participer aux soins d'hygiène (respect des protocoles, avoir le souci de la désinfection des jouets, respecter les régimes alimentaires)
- Participer à l'entretien courant de la crèche.
Le poste est à pourvoir en CDI pour un début au 16/10/2025.
En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement.
Vos Missions :
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure.
- Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant.
- Accueillir et accompagner les parents.
- Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets.
- Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant
- Assurer l'entretien du linge / des locaux.
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique.
Cette liste est non-exhaustive
Savoir-être :
- Dynamique
- Capacité d'écoute et d'adaptation
- Ponctuelle
- Bonne communication
- Respectueuse
Profil recherché :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP)
- Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
- Règles de base des principes nutritionnels
- Notions d'ergonomie (aménagement des espaces)
Avantages sociaux :
- Plan d'épargne entreprise
- 5jours de congés payés supplémentaires
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences
Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
Description du poste :
Nous recherchons un.e accompagnant éducatif petite enfance, basé à SAINT ETIENNE
Tes missions principales :
Assurer la sécurité et le bien-être des enfants à domicile
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Gérer les temps clés : repas, sieste, toilette
Maintenir un dialogue régulier avec les parents sur l'évolution des enfants
Les qualités que nous recherchons :
- Patience, bienveillance et sens de l'organisation
- Goût du travail auprès des enfants
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Une première expérience avec les enfants est un plus
Pourquoi nous rejoindre ?
La formation en alternance : LA combinaison gagnante qui te permet d'accéder à un diplôme tout en travaillant, avec une formation financée à 100 %.
Un parcours 100 % en ligne : organisation flexible, cours où que tu sois et un poste proche de chez toi.
Un coaching sur-mesure : un coach dédié pour t'orienter, te conseiller et te motiver, tout en t'accompagnant sur les aides possibles (permis, logement...).
Les avantages habituels : mutuelle d'entreprise + prise en charge à 50 % de ton abonnement de transport.
Prêt.e à commencer ton avenir pro ?
Envoie-nous ta candidature dès maintenant, un.e chargé.e de recrutement te recontactera rapidement.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires.
Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche :
- Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement
- Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques
- Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants
- Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées
- Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche
Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire.
Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier.
- Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler.
- Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels.
- Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Nous sommes activement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de Puériculture pour le secteur de Saint Chamond / Valla du Gier
*Prise de poste au 5 Janvier 2025 en CDI.
*Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et des éducatrices référentes :
-Accueil et communication : Accueillir l'enfant et sa famille dans le cadre du projet pédagogique de l'association, instaurer un climat de confiance.
-Observation et évaluation : Observer les enfants et évaluer leurs besoins, rapporter les observations.
-Éducation et animation : Mettre en place des espaces ludiques, proposer des activités adaptées, inciter au développement des compétences motrices, cognitives et sociales.
-Soins et hygiène : Assurer les soins quotidiens, respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité, entretenir les locaux.
-Préparation des repas : Cuisiner des repas bio en respectant les normes alimentaires et les protocoles, adapter les repas selon les besoins nutritionnels spécifiques.
-Participation aux formations et réunions pédagogiques pour mettre à jour les connaissances et améliorer les pratiques professionnelles.
*Profil requis :
-Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire.
-Compétences relationnelles : Bonne capacité d'accueil et de communication, compréhension et transmission des besoins.
-Compétences techniques : Connaissance en soin des jeunes enfants, mise en place d'activités, entretien des locaux et respect des protocoles d'hygiène.
-Compétences en cuisine : Préparation de repas bio en respectant les protocoles.
-Être véhiculé et avoir le permis B.
Horaires :
- 24 H hebdo (mercredi non travaillé)
-Prise de poste au plus tôt à 6h50 et sortie de poste au plus tard à 19h.
-Journée en continu.
*Avantages :
-Titres restaurant
-Mutuelle
-Convention SNAECSO (33 jours de congés annuels)
Nous attendons vos candidatures !
