Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Tigery. Les 42 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 91 - DRAVEIL, 91 - CORBEIL-ESSONNES, 77 - SAVIGNY LE TEMPLE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions :
Vérifier l'hygiène des locaux et la sécurité des enfants;
Encadrer le personnel: veiller à ce que les soins soient donnés correctement aux enfants et à ce que l'éveil et l'éducation des enfants soient menés à bien;
Assurer la cohésion de l'équipe, assurer la transmission entre les différentes personnes et les différents intervenants;
Assurer le contact avec les parents et les enfants dans un souci d'accueil chaleureux et confiant, mais rigoureux;
Assurer au minimum une ouverture et une fermeture hebdomadaire.
Observation
Maternage
Mise en confiance de l'enfant
Hygiène de vie
Soins corporels
Alimentation
Accueille et écoute sans jugement les familles
Participe à l'éveil et à l'éducation du jeune enfant afin de favoriser l'éveil et le développement des enfants conformément au projet pédagogique de la structure
Participation aux décorations et à la vie de la structure
Aménagement des locaux
Transmissions des informations
Préparation des biberons
Respect de la diététique et de l'hygiène
Assure l'entretien des locaux et du linge.
Objectifs et critères d'efficacité :
Travailler dans l'intérêt de l'enfant;
S'intégrer dans l'équipe;
Assurer les soins quotidiens dans le respect de l'enfant et en toute sécurité (hygiène, alimentation, sommeil,.);
Participer au développement psychomoteur de l'enfant;
Respecter et entretenir le matériel pédagogique, le mobilier, les locaux.
Responsabilité et autonomie :
Assure les soins quotidiens de l'enfant sous la responsabilité du référent technique;
Propose et anime des activités en rapport avec l'âge et les besoins des enfants;
Participe à l'élaboration du projet pédagogique;
Aide à l'accueil et à l'intégration des nouveaux professionnels et aux stagiaires;
Participe aux animations de fêtes et à la décoration de la structure.
Vous travaillez du lundi au vendredi.
En plus de votre rémunération, vous bénéficiez du comité d'entreprise, d'une prime trimestrielle de 150 euros nets et de la mutuelle.
Une formation d'actualisation des savoirs est pris en charge par l'employeur tous les ans.
Possibilité d'évolution.
Prise de poste fin août.
À propos du poste
Le groupe AFEC est un organisme de formation privé à taille humaine de plus de 50 ans
Nous nous adressons à des publics demandeurs d'emploi, alternants et salariés ayant un projet de développement des compétences ou de reconversion.
Nous mettons notre savoir-faire au service des entreprises, de salariés, de jeunes et de demandeurs d'emploi en proposant des formations dans différents domaines : Sanitaire et Social, Comptabilité et Gestion, Ressources Humaines, Petite Enfance, Commerce, Informatique, Hôtellerie Restauration, Savoirs de base.
Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour intervenir sur les formations CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) à partir du 07/09/2026.
Vos missions :
Au sein de notre centre de formation à Créteil, vous serez amené(e) à :
Assurer des formations théoriques et pratiques pour les différents blocs de compétences du CAP AEPE :
Accompagner le développement du jeune enfant.
Exercer son activité en accueil collectif.
Exercer son activité en accueil individuel.
Animer des sessions de formation en présentiel, en journée.
Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation et les préparer aux épreuves du CAP AEPE.
Assurer le suivi pédagogique des stagiaires :
- Évaluer les acquis et les compétences des apprenants.
- Accompagner les stagiaires dans la réalisation de leurs périodes de formation en milieu professionnel.
- Préparer les candidats aux épreuves écrites, orales et pratiques du diplôme.
Transmettre les bonnes pratiques professionnelles liées à l'accueil, aux soins, à l'éveil, à la sécurité et au développement de l'enfant.
Au sein de la commune de Savigny Le Temple, rattaché à la Directrice du multi-accueil à Gaston Variot, vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Les missions principales :
- Accueillir les enfants et leur famille.
- Etablir des relations professionnelles avec les parents (transmissions, écoute) et faire le lien avec l'équipe d'encadrement.
- Mettre en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité.
- Aménager, nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel en lien avec l'agent d'entretien.
- Assurer une dynamique de groupe et le lien avec l'équipe de la structure.
- Participer à l'élaboration et la mise en place des projets.
- Travailler en équipe et participer au travail en partenariat.
Poste à pourvoir dès que possible en CDD pour une durée de 6 mois.
DIPLOME EXIGE : CAP Petite Enfance ou diplôme de puériculture
Pour candidater, fournir un CV, une lettre de motivation et une attestation d'honorabilité.
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles !
Si vous avez envie d'un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe !
Vous êtes l'ambassadeur de la crèche " Les Ptits Loups", située à Le Coudray Montceaux (91)
Voilà comment on valorise vos compétences :
- Rémunération fixe à partir de 2800€ brut mensuel
- 4.500 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs)
- Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5)
- 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté
- Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous
- . le reste à découvrir lors de notre prochain échange !
Les plus de vos missions :
- Piloter votre crèche comme un vrai chef d'orchestre : vous veillez à la bonne ambiance, au bon fonctionnement, et surtout à l'épanouissement de chacun - petits et grands. Et en coulisses, vous assurez la bonne gestion opérationnelle, financière et administrative de votre crèche.
- Manager avec bienveillance : vous organisez, vous écoutez, vous motivez, vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe. Bref, vous êtes le moteur du collectif.
Être le lien de confiance avec les familles : vous les accueillez, les rassurez, et leur offrez un cadre sécurisé et chaleureux, fidèle aux valeurs de La Maison Bleue.
- Faire vivre notre projet pédagogique : vous embarquez votre équipe et les parents dans l'éveil et le développement des enfants, une aventure pleine de sens !
- Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de qualité d'accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante).
Vous êtes la bonne personne :
- Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (type EJE, IPDE, .).
- Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous !
Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus !
Au sein de la Direction Petite Enfance, de la Mairie de Savigny Le Temple, nous recherchons un(e) Educateur.trice de jeunes enfants.
Rattachée à la crèche familiale, il ou elle accueille le jeune enfant et sa famille, favorise son développement et son autonomie tout en étant attentif à la sécurité physique et affective de l'enfant dans le cadre d'un travail d'équipe.
L'éducateur.trice de jeunes enfants :
- planifie et met en place les ateliers et activités d'éveil.
- observe et reste à l'écoute des difficultés éventuelles de l'enfant au niveau de son comportement psychomoteur ou relationnel.
- dispense des formations et des conseils auprès des assistantes maternelles.
- organise et gère le matériel pédagogique.
- participe à l'élaboration du projet d'établissement
- réalise la mise à jour du projet pédagogique en lien avec l'équipe.
- met en œuvre de projets en accord avec la politique - petite enfance de la ville et avec les partenaires.
Le poste est à pourvoir rapidement.
Nous recherchons une personne sérieuse et motivée qui possède le diplôme d'Educateur Jeunes Enfants est obligatoire. Une attestation d'honorabilité sera demandée à la personne recrutée.
Avantages :
- indemnité transports en commun
- frigo connecté avec Foodles
Au sein d'une crèche composée d'une équipe de 4 personnes, vous serez chargé(e) de l'accueil d'une douzaine d'enfants de 0 à 3 ans et demi.
L'amplitude horaire est de 07h30 à 18h30. Le planning sera établi avec l'employeur.
Salaire selon la Convention Collective SAP.
Le CAP AEPE est exigé.
VOS MISSIONS:
Accueil et prise en charge de chaque enfant au sein du groupe, dans le respect du projet d'établissement et de son règlement de fonctionnement
Remplacements des personnels absents
Respect de l'organisation de la structure et du règlement de fonctionnement
Entretien des locaux, du linge et préparation des repas
ACTIVITES PRINCIPALES :
Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant :
Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe,
Assurer sa sécurité affective, répondre à ses besoins physiologiques (changes, repas, sommeil.),
Etre vigilant sur son état de santé,
Mettre en place des activités d'éveil : proposer des jouets adaptés aux différents âges sous forme d'activités libres ou dirigées en fonction des capacités de l'enfant,
Accompagner l'enfant vers l'autonomie,
Proposer des repères stables en respectant le rythme individuel de chaque enfant.
Accompagnement des parents
Valoriser et soutenir la fonction parentale,
Travailler dans le respect des valeurs et des pratiques familiales,
Restituer aux parents le vécu de l'enfant dans la journée,
Favoriser l'instauration d'une relation de confiance en se montrant à l'écoute et source de conseils.
S'intégrer dans une dynamique d'équipe
Participer aux réunions d'équipe
Echanger dans le respect des missions de chacun,
Participer à l'élaboration et à l'actualisation du projet d'établissement,
Participer à l'entretien du lieu d'accueil, nettoyage, rangement et aménagement de l'espace,
Accueillir des stagiaires si nécessaire.
Entretien des locaux
CONCERNANT L'ENTRETIEN :
exécuter des tâches quotidiennes d'entretien au sein des sections.
laver et ranger les jeux et les jouets
POUR LA CUISINE :
Aide à la préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
aider au service, à l'installation des salles de repas et à leur rangement
entretenir les locaux de la cuisine et des salles de repas.
CDD renouvelable
La crèche parentale associative Tricotin et Barbotine recherche un/une Auxiliaire Petite Enfance (H/F) !
Située à Athis-Mons (91), vous intégrerez une équipe de 8 professionnelles veillant sur 19 berceaux. Vous travaillerez en collaboration avec les parents auprès des enfants et pour la gestion de la crèche parentale, dans un cadre de travail agréable, à échelle humaine et nourri d'une grande implication des parents et de l'équipe de professionnelle.
Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants ainsi que les soins quotidiens (hygiène et alimentation).
Vous élaborez et mettez en œuvre des activités d'éveil adaptées aux besoins spécifiques des enfants, en lien avec les auxiliaires petite enfance, les éducatrices de jeunes enfants de la structure et les parents.
Vous assurerez la sécurité affective, veillerez à la santé, au bien-être de l'enfant, en appliquant les protocoles médicaux et de soins.
Titulaire d'un CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE), votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour nous.
N'hésitez pas à nous rejoindre !
Type d'emploi : CDI
Formation : CAP / BEP (Requis)
Permis/certification : CAP AEPE (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Auxiliaire Petite Enfance (H/F)
Micro-crèche Le Repaire de Timéo & des Chérubins située à Limeil-Brévannes (94)
Nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance justifiant d'au moins 1 an d'expérience auprès de jeunes enfants.
Prise de poste : lundi 24 août.
Vos missions
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous participerez activement à l'accompagnement et au bien-être des enfants :
- Organiser et animer des activités d'éveil et ludiques adaptées à l'âge des enfants ;
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance ;
- Accompagner les enfants dans l'acquisition de leur autonomie et l'apprentissage des règles de vie en collectivité ;
- Assurer les soins quotidiens des enfants dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure ;
- Veiller à l'entretien du matériel et des espaces de vie.
Profil recherché:
- Expérience professionnelle de 2 ans minimum auprès de jeunes enfants ;
Diplôme exigé :
- CAP Petite Enfance,
- AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance),
- Auxiliaire de Puériculture (AP),
- Bac Pro ASSP.
Conditions et avantages:
- Primes ;
- Chèques cadeaux de Noël ;
- CSE Giftéo ;
- Formations professionnelles ;
- Travail du lundi au vendredi ;
- Horaires d'ouverture de la structure : 7h30 à 18h30.
Congés:
- Les 3 premières semaines du mois d'août ;
- 1 semaine entre Noël et le Nouvel An.
Nous recrutons pour compléter notre équipe un.e assistant.e petite enfance au sein de notre crèche.
L'auxiliaire de crèche est placé/e sous la responsabilité et l'autorité du Directeur de l'établissement. Il / elle travaille en équipe pluridisciplinaire. Il / elle est amené.e à recevoir des consignes de l'Éducateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il / elle collabore.
Missions
-Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental.
-Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication).
-Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit.
-Participer à la mise en place des activités d'éveil.
-Participer à l'encadrement des stagiaires « petite enfance ».
-Appliquer le projet d'établissement
-Réceptionner les marchandises
-Veiller scrupuleusement au respect des normes HACCP tant dans la préparation que dans la distribution des repas
Vos principales missions seront les suivantes :
-Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles.
-S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace.
-Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants.
Profil
Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BEP petite enfance et motivée pour intégrer notre équipe.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges :
Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre
équilibre vie personnelle / vie professionnelle :
primes, prime de cooptation, congés
supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte,
semaine sur 4 jours... Développer votre expertise et vos
compétences :
110 parcours
e-learning en libre accès, accompagnement VAE.
Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture , grâce à notre nouveaux CFA inaugurée en mars 2024.
Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions :
Pourquoi nous rejoindre ? Les Petits Chaperons Rouges s'engage en faveur de valeurs fortes qui fédèrent toutes nos équipes :
l'enfant, l'environnement, la nutrition, le handicap et la parentalité.
Venez participer à la construction du projet de votre crèche et rejoignez un réseau engagé ! Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Pratiquer des soins individualisés et assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de son rythme individuel Animer des activités d'éveil en fonction du projet pédagogique de la crèche Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction Être l'interlocuteur privilégié des familles Et dans l'équipe Chaperons ? Participer pleinement à la vie de la crèche Exprimer votre passion, votre créativité et vivez à 100% l'esprit unique Chaperons ! Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide
- soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités.
Un environnement paisible :
Notre crèche est très bien desservie, nous avons la gare de Yerres à 13 min à pied, des lignes de bus au bout de la rue et si vous êtes véhiculés, un parking est à disposition des professionnels.
Par ailleurs, différents moyens de restaurations sont à proximité de la crèche ;
que ce soit des grandes surfaces, boulangerie, fast food ou petit resto vous trouverez de quoi ravir vos papilles.
A la fin de la journée, piscine ou joli parc sont à proximité de la crèche pour pouvoir vous détendre ou faire du sport ;
)
Une crèche accueillante :
Notre crèche a la chance d'être entourée d'un jardin arboré qui est accessible pour toutes les sections.
Elle a 3 grandes sections et un atrium.
elle devrait prochainement faire peau neuve mais en attendant son lifting elle charme ses occupants.
Une équipe en or :
La plupart des professionnelles sont là depuis plusieurs années, l'équipe est solidaire et accueillante, le soutien se met en place lorsqu'il est nécessaire et une communication bienveillante est demandée.
Des projets inspirants :
Tous les projets sont accès autour des livres, de la nature, de la découverte, du soutien à la parentalité
- un dossier sur la médiation animale en crèche est également en cours d'élaboration.
Une crèche ouverte aux parents :
Nous essayons de proposer au moins un atelier parents enfants par mois et un temps festifs ( apéro parent ou journée à thème) par mois également.
Le mot de la directrice :
J'attends de mon équipe une communication fluide car pour moi la communication est la clé pour résoudre n'importe quelle difficulté.
Je souhaite aussi que mon équipe puisse être innovante dans les propositions d'activités et investie dans la réalisation de projets.
DU 24/09/2026 AU 30/09/2026
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l’éveil des enfants : les 5C
Une qualité d’accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c’est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants
Des challenges et événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges c'est :
Nous cherchons en urgence des auxiliaires de puericulture diplômé(e)s pour rejoindre notre établissement partenaire.
Vous participerez à l'acceuil et à l'accompagnement des enfants au quotidien, veillerez à leur hygiène et contriburez à leur éveil en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Nous proposont différentes opportunités selon vos disponibilités: missions d'intérim, vacations, CDD, . Nous recherchons des professionnels bienveillants, s et soucieux de la qualité de l'accompagnement apporté aux enfants et à leurs familles.
Diplôme ( auxiliaire de puericulture ou cap petite enfance) ainsi que attestation d'honorabilité conforme
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
descriptif du posteSerez-vous l'Auxiliaire petite enfance (F/H) qui enrichira notre équipe en crèche?Dans un environnement de garde d'enfants, vous contribuez activement au bien-être et à l'épanouissement des jeunes enfants- Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien pour favoriser leur adaptation à l'environnement - Assurer les soins d'hygiène et de confort tout en surveillant la santé générale des enfants - Proposer et animer des activités
descriptif du posteComment souhaitez-vous contribuer activement au développement des enfants en crèche en tant qu'Auxiliaire Petite Enfance (F/H) ?Vous serez chargé(e) d'accompagner les jeunes enfants dans leur développement, leur bien-être et leur éveil.- Accueillir et accompagner les enfants dans leur quotidien, assurant leur confort et leur adaptation - Proposer et encadrer des activités ludiques, stimulant l'éveil et le développement psychomoteur - Col
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Engagés
Inspirants
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c’est :
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Engagés
Inspirants
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c’est :
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l’enfant, l’accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale… Parce qu’il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
descriptif du posteComment contribuer, en tant qu'Auxiliaire petite enfance (F/H), au bien-être des enfants en crèche ?Vous serez en charge de contribuer activement à l'épanouissement et à la sécurité des jeunes enfants.- Veiller à la sécurité des enfants tout en mettant en œuvre des mesures préventives éducatives- Organiser et animer des activités d'éveil pour stimuler le développement social et moteur des enfants- Travailler en collaboration avec l'équip
Description du poste :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels de la petite enfance (éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, accompagnants éducatifs petite enfance, psychologue, psychomotricien, infirmier(ère) ou RSAI) et sous la responsabilité du Directeur(trice) d'établissement, le/la Directeur(trice) Adjoint(e) participe au pilotage et à la gestion de la structure.
Véritable relais de la direction, vous contribuez à garantir la qualité d'accueil des enfants et des familles, accompagnez les équipes dans leurs pratiques professionnelles et veillez à la bonne organisation de l'établissement.
Vos missions Participer à la mise en œuvre et au suivi du projet pédagogique et du projet d'établissement.
* Garantir la qualité d'accueil, le bien-être, la sécurité et l'épanouissement des enfants.
* Accompagner et soutenir les familles dans leur rôle parental.
* Encadrer, animer et accompagner les équipes au quotidien.
* Participer à la gestion administrative de la structure (plannings, dossiers familles, inscriptions, contrats d'accueil Veiller au respect des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité.
* Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des professionnels.
* Assurer le suivi des partenariats avec les différents acteurs de la petite enfance.
* Assurer la continuité de direction et prendre le relais du Directeur(trice) en son absence.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur(rice) de Jeunes Enfants, d'Infirmier(ère), d'Infirmier(ère) de Puériculture ou tout autre diplôme référencés dans l'article R.2324-35 du Décret 2021 réformant l'Accueil du Jeune Enfant et idéalement une première expérience.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe et possédez de réelles capacités d'accompagnement et de management. Vous savez prendre des initiatives, gérer les priorités et contribuer à un environnement de travail bienveillant au service des enfants, des familles et des professionnels.
Date de prise de poste souhaitée
01.07.2026
Informations pratiques liées au poste
Vous travaillez en 39 heures par semaine avec 23 RTT par an.
L'amplitude horaire de la structure est de 7h00 à 19h00.
Votre rémunération est faite selon la Convention Collective de la Croix-Rouge française (reprise de votre ancienneté dans le même emploi à 60%)
Vous bénéficiez d'une prime de fin d'année et du SEGUR 13ème mois, remboursement transport à 50%, mutuelle, prévoyance, CSE, action logement et d'une charte parentalité.
Vous pouvez nous faire parvenir votre CV + lettre de motivation à la directrice de la structure Prime de fin d'année : Oui
Ségur 1 : Oui
Ticket restaurant : Oui
RTT / JREP : Oui
Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez la Croix-Rouge française : un acteur associatif de premier plan en matière de Petite Enfance, qui met l'humanité au cœur de ses crèches et de ses centres de Protection Maternelle et Infantile. Vous profiterez d'avantages solides : CET, évolution salariale, primes de fin d'année et SÉGUR, mutuelle, accompagnement social Vous bénéficierez d'un accompagnement pluridisciplinaire, d'une autonomie au quotidien, de formations
