Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Vignoc

Pour sa crèche de Tinténiac, le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Poste à pourvoir dès que possible.

Missions générales :
Accueillir les enfants et leur famille
Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
Assurer les soins (en l'absence d'AP)
Participer au projet pédagogique de l'établissement
Accueillir et suivre les stagiaires
Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
Aider à la préparation des repas

La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi.
CAP AEPE OBLIGATOIRE

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• - Auxiliaire puériculture (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• LES CRECHES DE AL

L'école La Colombe de Noé située à Hédé-Bazouges, établissement du réseau de l'Enseignement Catholique, accueille près de 200 élèves, de la Toute Petite Section au CM2.
L'école compte 8 classes, dont 3 classes de maternelle, et bénéficie d'une équipe ASEM dynamique composée de 4 personnes œuvrant en étroite collaboration avec l'équipe enseignante.

Missions :
Encadrement des enfants de maternelle le midi à la cantine.
Surveillance et accompagnement à la sieste.
Assistance aux enseignantes en classe (quelques heures par semaine).
Entretien des locaux.
Responsabilité de la garderie en fin de journée.

Horaires :
12h00 - 19h10, 4 jours par semaine (LMJV)

Profil recherché :
CAP AEPE exigé.
Expérience souhaitée auprès d'enfants de maternelle.
Esprit d'équipe, sens de l'autonomie, prise d'initiative.
Adhésion au projet éducatif de l'Enseignement Catholique.

Type de contrat :
CDI, à temps partiel
Poste à pourvoir à partir de janvier.

Le temps méridien fait l'objet d'un second contrat avec la mairie.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• - Petite enfance (AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• O.G.E.C DE L ECOLE DE HEDE

  L'école La Colombe de Noé appartient au réseau de l'Enseignement Catholique d'Ille et Vilaine. Elle accueille environ 200 élèves réparties en 8 classes de la TPS au CM2.

A partir de janvier 2026, 16h par semaine sur la commune de Pacé,

Poste de garde d'enfants en bas âge (10h /semaine) et Poste d'aide ménagère (6h/semaine).

Expérience exigée avec enfants âgés de moins de 3 ans.
Expérience exigée dans le ménage au domicile de particuliers.

Poste sur la durée.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Aider l'enfant à faire ses devoirs

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• LA MAISON DES CHAUDOUDOUX

Pleumeleuc, commune de 3 600 habitants située à 15 minutes de Rennes, recrute un(e) ATSEM (H/F) à 28.92 heures annualisées.

Sous la responsabilité de la responsable du pôle Enfance-Jeunesse, vous serez amené(e) à assister le personnel enseignant dans le quotidien de la classe.
Vous êtes à l'écoute des besoins de ce public ?
Vous savez écouter, dialoguer et adapter votre discours à vos interlocuteurs (parents, enfants, équipe pédagogique, etc.) ?
Vous êtes autonome, responsable, patient et vous avez de bonnes qualités relationnelles ? Rejoignez notre équipe !

Missions :
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Accueil des enfants et des parents ou des familles
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants
- Contrôle de la bonne tenue des classes
- Distribution des repas et accompagnement des enfants sur le temps de restauration scolaire
- Prise en charge des enfants et encadrement des temps périscolaires et extrascolaires (garderie)
- Nettoyage des locaux scolaire, techniques ou spécialisés
- Tri et évacuation des déchets courants
- Renfort ponctuel à l'accueil de loisirs

Informations complémentaires :

Horaires de travail en période scolaire :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : amplitude 8h-18h.
Mercredi : environ 2h de ménage le matin
Horaires de travail en période de vacances scolaires :
Entretien des classes 1 à 3 jours la 1e semaine.
Ménage et pré-rentrée la dernière semaine avant la rentrée de septembre.

En rejoignant Pleumeleuc, vous intégrez une collectivité qui œuvre pour ses agents : carte restaurant, participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé, adhésion au COS Breizh, amicale du personnel, journée cohésion.

Vous pensez correspondre à nos attentes ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Nous serons ravis de vous rencontrer.

Envoie une lettre de candidature accompagnée d'un CV actualisé, à Monsieur le Maire, 14 rue de Rennes, 35137 Pleumeleuc, ou par mail : rh@pleumeleuc.bzh

Pour plus de renseignements sur le poste : Mme Virginie COLOMBEL-GUILLARD, responsable enfance-jeunesse, enfance-jeunesse@pleumeleuc.bzh

• - CAP accompagnant éducatif petite enfance
• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Techniques pédagogiques
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accueillir des enfants
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

La Ville de Betton est une commune de 13000 habitants au nord de Rennes.
Elle offre un lieu ressources pour les parents et les assistants maternels à travers deux services :
- Le Relais Petite Enfance (RPE) : matinées d'éveils les lundis, mardis, mercredis et vendredi matin, ainsi que des permanences d'information au public les mardis, mercredis et vendredis après-midi.
- Un lieu d'accueil enfants-parents (LAEP) nommé " Brin de causette ", les jeudis matin.
Dans le cadre de sa politique petite enfance, elle propose sur son territoire deux services. Le RPE intercommunal et le LAEP.
Les communes de Chevaigné (2400 habitants) et Saint Sulpice-La -Forêt (1500 habitants) ont souhaité initié avec Betton , un projet intercommunal à travers l'ouverture d'un RPE
Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service :
- Au sein du Relais Petite Enfance intercommunal sur les communes de Chevaigné et Saint-Sulpice-La-Forêt: avec votre collègue, vous êtes l'interlocuteur privilégié des parents, des assistants maternels et des professionnels de la garde à domicile. Vous les informez sur toutes les démarches administratives.
Vous apportez un soutien et un accompagnement dans les pratiques quotidiennes et permettez aux professionnels de se rencontrer et d'échanger leurs expériences.
- Au sein du Lieu d'Accueil Enfants Parents : vous accompagnez, en binôme, la relation adulte enfant et facilitez le lien et les échanges entre chaque personne fréquentant le lieu.
- Dans le cadre de la Convention territoriale globale, vous assurer une veille sur le secteur petite enfance (règlementation, partenaires, prospective). Vous suivez la mise en œuvre et coordonnez les orientations stratégiques de la collectivité. Vous participez au pilotage du secteur petite enfance (en lien avec la responsable de service), au suivi des projets définis en coordonnant les activités des établissements et des partenaires, des dispositifs Petite Enfance et parentalité.
Missions / conditions d'exercice :
=> Accueillir et accompagner : RPE
- Informer les parents sur les différents modes d'accueil de l'enfant (individuels et collectifs)
- Accompagner les parents et assistants maternels dans les démarches de contractualisation
- Assurer le service de recherches de mode d'accueil via les petites annonces
- Contribuer à la valorisation et la professionnalisation des assistants maternels
=>Accueillir et accompagner : LAEP
- Favoriser la relation enfant-parent en étant à l'écoute, respectueux de la parole de chacun.
- Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement et contribuer à la mixité sociale
=>Animer le RPE et LAEP :
- Proposer des ateliers d'éveil pour les enfants et leurs assistants maternels pour le RPE ou un adulte responsable pour le LAEP favorisant les échanges et le partage d'expériences
- Contribuer à la convivialité des différents lieux d'accueil
=>Coordination du secteur petite enfance dans le cadre de la Convention territoriale
Globale en lien avec la responsable de service
- Mise en œuvre des orientations politiques liées à la petite enfance et la parentalité.
- Assurer la coordination et le suivi des relations de la collectivité avec les partenaires et institutions œuvrant dans le champ de la petite enfance
- Assurer une veille sur le secteur Petite enfance en tant qu'observatoire.
- Participer au développement des actions et projets, des services aux familles, les coordonner.
- Organiser la commission d'attribution des places à la micro-crèche municipale
- Contribuer à la formation des équipes ALSH - de 6 ans
CDD 1 mois minimum, en remplacement d'un arrêt maladie, CDD potentiellement renouvelable
Diplômé d'un diplôme Bac+3 dans le domaine de la petite enfance/médico social (Éducateur de jeunes Enfants, Educateur spécialisé, Assistante sociale), vous avez de très bonnes connaissances de l'enfant, des modes d'accueil, des acteurs sociaux de la petite enfance, du cadre législatif et réglementaire, des politiques publiques.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
• - Relayer de l'information

La Ville de Betton recherche un animateur pour encadrer le temps de pause méridienne (présence dans le réfectoire et/ou dans les locaux de l'école et dans la cour), à l'accueil du soir (garderie) et à l'ALSH les mercredis et vacances scolaires.
Temps non complet annualisé (30 heures / semaine)
Jours scolaires : 11H50/14H - 16H30/18H00 (+1h de prépa. par semaine)
Mercredi : 9H30 de terrain (+ 30 minutes de prépa.)
Vacances scolaires 46h/semaine (+1h de réunion par semaine + 3h30 de prépa. par période + 9h pour la période estivale)
3 semaines de congés l'été, + 6h de formation (thématique à définir)

Poste à pourvoir : 05/01/2026

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

• - Petite enfance (Ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Description du poste :
Comment souhaiteriez-vous contribuer au développement des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance dans notre établissement ?
Au sein d'un cadre bienveillant, vous contribuez au développement harmonieux des enfants confiés à votre attention
- Assurer un accompagnement individualisé des jeunes enfants en respectant leurs besoins spécifiques et leur rythme personnel
- Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil des enfants
- Collaborer avec l'équipe pédagogique pour garantir un environnement sécurisé et adapté aux exigences de chaque enfant
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 22/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Description du profil :
Le candidat recherché doit posséder des compétences en soins et accompagnement de jeunes enfants.
- Accompagnement personnalisé des enfants au sein d'un environnement bienveillant et sécurisé
- Aptitude à établir des relations affectives et éducatives avec les enfants
- Participation active à l'éveil et au développement des jeunes enfants dans une micro crèche
- Titulaire du CAP Petite Enfance ou équivalent pour exercer en crèche-garderie-pouponnière
Processus de recrutement
Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.

Notre client est un établissement à BETTON proposant des services de qualité en micro crèche.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez notre structure à taille humaine, où vos efforts individuels seront valorisés, et bénéficiez de perspectives d'évolution au sein d'un environnement professionnel bienveillant et stimulant.Comment souhaiteriez-vous contribuer au développement des enfants en tant qu'Auxiliaire petite enfance dans notre établissement ?
Au sein d'un cadre bienveillant, vous contribuez au développement harmonieux des enfants confiés à votre attention

- Assurer un accompagnement individualisé des jeunes enfants en respectant leurs besoins spécifiques et leur rythme personnel

- Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil des enfants

- Collaborer avec l'équipe pédagogique pour garantir un environnement sécurisé et adapté aux exigences de chaque enfant

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 22/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

• Appel Medical

  Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.

Directeur de Crèche Volant H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.

Pour sa crèche de Tinténiac, le groupe A L' ABORD'AGES recherche dans le cadre d'un CDI un/une Auxiliaire de Puériculture à temps plein 35h par semaine.
Les missions principales :
- Accueillir les enfants et leur famille
- Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants
- Assurer les soins
- Participer au projet pédagogique de l'établissement
- Accueillir et suivre les stagiaires
- Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux
- Aider à la préparation des repas et des biberons
La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi.

DE AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OBLIGATOIRE

Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture (DE Auxiliaire de Puériculture) | CAP, BEP et équivalents

• CRECHES DE AL

Auxiliaire de puériculture H/F
Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable.
Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité.
Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.

Accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez comme mission l'accueil , l'accompagnement et le suivi de l'enfant dans son quotidien.
La micro-crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7H30 à 18H30
contrat à 29H ( 28H auprès des enfants / 1h en décharge administratif ) Jour de repos le vendredi.
POSTE évolutif sur un 35h

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

• A PAS DE LOUP