Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Bièvres. Les 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 92 - CLAMART, 92 - Boulogne-Billancourt, 78 - Vélizy-Villacoublay ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous avez envie de vous engager dans un projet pédagogique innovant ?
Rejoignez-nous !
En poussant la porte de notre micro-crèche, vous y découvrirez : une inspiration des pédagogies nouvelles, un environnement naturellement stimulant et éco-responsable, avec des équipes de 8 personnes pour permettre un accueil de qualité et laisser du temps pour la réflexion pédagogique.
Nous sommes à la recherche de CAP Petite enfance avec 1 - 2 ans d'expérience en crèche/micro-crèche.
Vous ferez partie d'une équipe de 5 personnes et rattaché(e) à la référente technique.
Votre mission: veiller au bien-être des enfants en cohérence avec notre projet pédagogique à ce titre, vous serez amené(e) à :
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Participer à l'éveil des enfants
- Accueilli les parents
Avantages :
- Prime sur CA
- CSE avantageux
CAP petite enfance ou AEPE exigé avec 1/2 ans d'expérience en crèche ou micro-crèche
La particularité du poste est que vous puissiez être "volante" sur un secteur définie ensemble en amont. Vous intervenez sur les crèche selon le besoin avec un planning défini la semaine précédente. Lorsque vous intervenez sur différentes crèche au cours du même mois, vous bénéficier d'une prime relative à cela.
En tant qu'Agent Petite Enfance VOLANTE H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants au travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
Selon votre niveau de langue en ANGLAIS - ESPAGNOL - ITALIEN, il y a la possibilité d'accéder à une prime de 150€ par mois supplémentaire.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance, d'un BAC ASSP ou d'un BEP sanitaire et social
Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans)
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Pour renforcer nos équipes de notre crèche" Les P'tits Pilotes" située à Velizy Villacoublay nous recherchons un(e) auxiliaire petite enfance en CDI - poste à pourvoir dès que possible.
La capacité d'accueil de notre crèche est de 30 Berceaux.
Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes:
Sous l'autorité du directeur de l'établissement, l'accompagnant éducatif travaille en équipe pluridisciplinaire.
Il est amené à recevoir des consignes de l'Educateur(trice) de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il collabore.
Il répond de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être sur le plan physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un cadre sécurisé.
Profil:
Savoir faire:
Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante
Participer à l'identification des besoins fondamentaux de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe
Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne et dans son éducation
Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique
Savoir être :
Patience
Disponibilité
Attitude empathique
Dynamisme
Travail en équipe
Créativité / Sens de l'innovation
Capacité à gérer le stress
Bienveillance
Diplômes / Qualifications :
Certificat d'Aptitude Professionnelle petite enfance ou du Certificat d'Aptitude Professionnelle d'Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE).
Conditions de travail :
Contrat en CDI
Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 07h30/18h00
Travail en journée
Rémunération :
A partir de 27 600€ Brut annuel si expérience
13eme mois inclus
Prime région parisienne incluse
Avantages
Prime exceptionnelle de 1350€ Brut (versement des 1/2 le jour de la signature et des 1/2 à la fin de la période d'essai)
25 CP + 10 jours de congés supplémentaires
Evolution salariale automatique tous les 2 ans
1 formation métier offerte dès la 1ère année de contrat
Chèques déjeuners tous les mois
Mutuelle familiale d'entreprise
Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activités socio-culturelles, voyages.
Travail dans des locaux neufs et modernes et nombreux matériels et équipements
Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement
Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.
Cap Enfants, est un groupe de crèches à taille humaine, qui développe au sein de ses structures une pédagogie multi sensorielle basée sur la musique et la découverte du monde. Travailler chez Cap Enfants c'est avoir accès à « La bulle Musicale » un équipement pédagogique innovant conçu pour éveiller les 5 sens des enfants accueillis dans nos crèches.
Depuis 2006, Cap Enfants s'est développé pour être composé aujourd'hui de 8 crèches réparties en Ile de France.
Les valeurs du groupe : le plaisir et l'engagement au travail, la bienveillance et le respect envers l'autre, l'authenticité au cœur de notre métier. Si vous les partagez : rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons dès que possible une Aide Auxiliaire qui exercera les missions suivantes :
- Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents
- Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants
- Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de la crèche : repas, change, sieste, activités
- Créer une relation de confiance avec les familles et les guider dans leur accompagnement à la parentalité
- Contribuer à l'éveil et à la créativité des enfants à travers des propositions adaptées qui tiennent compte des capacités, du développement physique et moteur de chacun
Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche qui intervient régulièrement sur les structures.
Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30
Planning : 35 heures sur 5 jours
Titulaire d'un CAP petite enfance/accompagnement éducatif petite enfance ou diplôme du secteur sanitaire et social vous êtes chaleureux(se), dynamique, impliqué(e), à l'écoute et attentif(ve) à la qualité de la relation humaine. Votre motivation, créativité et sens de l'initiative seront valorisés.
Les avantages chez Cap Enfants :
- Salaire : 1 766,92€ bruts/mois
- Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)
- Mutuelle attractive (Alan)
- Prise en charge des transports en commun (50%)
- Primes (assiduité, participation, parrainage, .)
- Chèques cadeaux par le CSE
- Valorisation des compétences (formations internes, externes, 3 journées pédagogiques/an, accompagnement à la VAE.)
- + 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté
- 5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise en charge par l'employeur
Cap Enfants œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une RQTH.
Cap Enfants, est un groupe de crèches à taille humaine, qui développe au sein de ses structures une pédagogie multi sensorielle basée sur la musique et la découverte du monde. Travailler chez Cap Enfants c'est avoir accès à « La bulle Musicale » un équipement pédagogique innovant conçu pour éveiller les 5 sens des enfants accueillis dans nos crèches.
Depuis 2006, Cap Enfants s'est développé pour être composé aujourd'hui de 8 crèches réparties en Ile de France.
Les valeurs du groupe : le plaisir et l'engagement au travail, la bienveillance et le respect envers l'autre, l'authenticité au cœur de notre métier. Si vous les partagez : rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons dès que possible une Aide Auxiliaire qui exercera les missions suivantes :
- Accueillir au quotidien l'enfant et ses parents
- Garantir l'hygiène, la sécurité physique et affective des enfants
- Accompagner l'enfant dans les différents temps de vie de la crèche : repas, change, sieste, activités
- Créer une relation de confiance avec les familles et les guider dans leur accompagnement à la parentalité
- Contribuer à l'éveil et à la créativité des enfants à travers des propositions adaptées qui tiennent compte des capacités, du développement physique et moteur de chacun
Les équipes Cap Enfants sont accompagnées par un médecin de crèche qui intervient régulièrement sur les structures.
Nos crèches sont ouvertes du lundi au vendredi de 8h à 19h30
Planning : 35 heures sur 5 jours
Titulaire d'un CAP petite enfance/accompagnement éducatif petite enfance ou diplôme du secteur sanitaire et social vous êtes chaleureux(se), dynamique, impliqué(e), à l'écoute et attentif(ve) à la qualité de la relation humaine. Votre motivation, créativité et sens de l'initiative seront valorisés.
Les avantages chez Cap Enfants :
- Salaire : 1 766,92€ bruts/mois
- Tickets restaurants (50% prise en charge par l'employeur)
- Mutuelle attractive (Alan)
- Prise en charge des transports en commun (50%)
- Primes (assiduité, participation, parrainage, .)
- Chèques cadeaux par le CSE
- Valorisation des compétences (formations internes, externes, 3 journées pédagogiques/an, accompagnement à la VAE.)
- + 3 jours de congés après 1 an d'ancienneté
- 5 séances de chiropraxie/an (réduction des tensions musculaires) 100% prise en charge par l'employeur
Cap Enfants œuvre pour l'inclusion des personnes en situation de handicap c'est pourquoi ce poste est ouvert aux personnes possédant une RQTH.
Vous aimez l'univers de la petite enfance ? Vous avez envie de vivre une aventure humaine et professionnelle dynamique ?
Rejoignez le réseau de micro-crèches Minilions.
Nous recherchons une salariée en CDI dans une micro-crèche accueillant 12 enfants, et au sein d'une équipe de 4 personnes.
L'agence Babychou Services Antony recrute en alternance.
Postes à pourvoir pour la rentrée 2024 permettant aux nouvelles recrues de préparer et d'obtenir le diplôme du
CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE).
Babychou Services Antony présente ses nouvelles recrues aux centres de formation (présentiel ou distanciel) avec qui l'agence a l'habitude de collaborer.
La formation se compose d'une partie théorique au centre le matin et d'une partie pratique en tant qu'intervenant(e) Babychou Services : garde d'enfant au domicile des parents l'après-midi ainsi que le mercredi en journée complète ou demi-journée. Les apprentis bénéficient du savoir-faire de Babychou Services et d'un accompagnement métier au quotidien. Les heures de garde et les heures de formation sont rémunérées par Babychou Services.
Les profils recherchés :
Babychou Services Antony recherche des personnes :
- Désireuses de se former aux métiers de la petite enfance
- Justifiant d'une première expérience réussie en garde d'enfant(s) : baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle, etc
- Bienveillantes, ponctuelles et organisées.
Des opportunités professionnelles chez Babychou Services:
L'agence Babychou Service Antony recrute aussi des gardes d'enfant en CDI à temps partiel toute l'année.
Les conditions :
- Communes d'intervention : Antony, Bourg-la-Reine, Sceaux, Le Plessis-Robinson, Châtenay Malabry
- Suivi régulier de la part de nos tuteurs en Entreprise et en formation.
N'hésitez plus, envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation
Animateur / Animatrice petite enfance
crèche parentale Les Filoustics
(H/F) - 35h - CDD de 3 mois
La crèche des Filoustics est une petite structure d'accueil collectif associatif (loi 1901) gérée par les parents.
Elle accueille de jeunes enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans et sa capacité d'accueil est de 13 enfants.
La spécificité de la structure est que chaque famille effectue une demi-journée de garde par semaine, ce qui nécessite une étroite collaboration entre les professionnelles et les parents.
Lieu de travail : Les Filoustics - Palaiseau
Type de contrat : CDD (3 mois)
Durée de travail : temps-plein (35h)
Formation : diplôme exigé d'auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE
Expérience : 1 an minimum en crèche
Disponibilité : début du contrat le 2 décembre 2024
Rémunération : 22 100,00 € - 26 000,00 € / an sur 12 mois
Taille de l'Entreprise : 4 salariés (une EJE Responsable technique, une auxiliaire de puériculture Animatrice Jeunes Enfants, une EJE en apprentissage et une Cuisinière)
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer l'accueil et le développement global des enfants (de 2 mois à 3 ans)
- Participer aux activités, repas, changes, siestes
- Garantir la sécurité physique et affective du groupe
- Transmettre aux parents les informations sur le comportement et les activités de leurs enfants
- Organiser et animer des activités d'éveil stimulantes et adaptées aux jeunes enfants
- Travailler en équipe, suivre les consignes, participer aux réunions
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience dans l'animation auprès de jeunes enfants
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Capacités d'écoute, de communication et de pédagogie
- Esprit d'équipe et d'initiative
PLUS DU POSTE
- Participation active à la vie associative
- Une cuisine bio sur place
- Jardin privatif de 300 m²
Si cette offre vous intéresse,
Veuillez adresser par mail votre CV et une lettre de motivation à vicepresident.filoustics@gmail.com
En tant qu'Agent Petite Enfance H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants au travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
La crèche étant bilingue anglais, possibilité d'accéder à une prime de 150€ par mois supplémentaire.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance, d'un BAC ASSP ou d'un BEP sanitaire et social
Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans)
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !
Vous réalisez des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Vous garantissez aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle.
Vous participez à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique. Vous créez une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité.
Vous maintenez une continuité auprès des enfants leur permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Accueil des enfants : - - - - - -
Veiller à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant ;-
Accueillir les enfants et leurs parents ;
Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun,
en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité ;
Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas,
sieste ...) ;
Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ;
Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de
l'accueil de l'enfant et de sa famille.
Accueil des parents :
Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant ;
Réfléchir un accueil de qualité au quotidien ;
Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, orientation vers le référent technique) ;
Veiller à la discrétion professionnelle ;
Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur
demande ;
Favoriser l'échange avec les parents sur la vie de la structure par le biais d'outils de
communication (panneaux d'affichage, photos...) ;
Réceptionner les denrées alimentaires, vérifier les dates de péremption et les stocker, etc...
Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance ou d'un Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne.
Description du poste
Ouverture d'une crèche de 45 berceaux, très agréable, spacieuse et lumineuse à la décoration soignée.
Vous serez acteur/rice dans la mise en place des projets d'équipe, comme le libre accès dedans/ dehors des enfants et/ou le partenariat avec une résidence seniors voisine en intergénérationnel.
Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.
« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
- Vous participez à la réflexion éducative avec l'équipe.
- Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement Groupe.
- Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
AVANTAGES :
- Tickets Restaurant
- Prime d'ancienneté, Prime anniversaire
- Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
- Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
- Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,.)
- Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
- Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
- Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
- Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
- Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l'écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, .)
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité.
MISSIONS :
Garantir, reconnaître et respecter la subjectivité et les conditions les plus favorables en fonction des publics, garantir le « bien-être » des personnes dans leur dimension psychique.
FONCTIONS ET ACTIVITES :
CONDUITE D'ENTRETIENS CLINIQUES :
- Rester neutre et objectif face aux problèmes d'autrui
- Faciliter l'expression des personnes
- Réaliser des entretiens d'aide et de soutiens individuels et/ou familiaux
REALISATION D'OBSERVATIONS CLINIQUES DES PERSONNES ACCUEILLIES :
- Observer, écouter et analyser la situation et le discours des personnes (parents)
- Analyser les comportements et répéter les signaux révélateurs de troubles ou de la pathologie chez l'enfant
REALISATION D'EVALUATIONS PSYCHOLOGIQUES :
- Evaluer chez les enfants le stade de développement psychologique et évaluer des éléments de personnalité.
- Analyser les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs.
- Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble chez les enfants (prévention)
- Evaluer les besoins d'interventions psychologiques
PRISE EN CHARGE INDIVIDUELLE OU COLLECTIVE DES PERSONNES ACCUEILLIES :
- Définir les méthodes appropriées en fonction du sujet et de son environnement familial
- Etablir un suivi ou un soutien psychologique individuel et/ou collectif afin de prévenir ou soigner un trouble
- Orienter la personne vers les placements ou les milieux spécialisés
- Accompagner par un soutien psychologique ponctuel la famille et l'entourage de la personne
CONSEIL TECHNIQUE AUX PROFESSIONNELS ET AUX ACTEURS TERRITORIAUX :
- Sensibiliser les personnels médicaux, sociaux et éducatifs à la dimension psychique des situations
- Formuler des avis techniques dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance ou la protection maternelle et infantile
- Concevoir et formuler des propositions pour l'élaboration des projets institutionnels
ANIMATION DE COLLECTIFS AVEC LES PUBLICS CONCERNES PAR LA MISSION :
- Favoriser l'expression des publics rencontrés
- Créer un cadre favorable à l'expression
- Animer des groupes de parole
- Participer à la mise en œuvre et à l'actualisation du projet pédagogique de chaque établissement
- Animer des réunions au sein des structures
- Assurer une écoute et un travail avec les autres en situation professionnelle
- Intervenir dans les actions de formation
- Réguler des tensions professionnelles
ANIMATION DE LA REFLEXION AVEC LES PROFESSIONNELS :
- Animer des réunions et groupes de réflexion avec des éducateurs et les assistantes maternelles afin d'analyser et d'optimiser les pratiques professionnelles
- Soutien à la réflexion des professionnels
- Transmettre des connaissances
- Produire des écrits professionnels
- Identifier l'ensemble des ressources du territoire permettant d'apporter des solutions aux situations individuelles rencontrées
LIEU DE TRAVAIL :
Dans les équipements petite enfance (3 crèches + 1 Relais petite enfance)
TEMPS DE TRAVAIL :
Mi-temps - 17h30min
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la directrice de l'établissement d'accueil, vous assurez les missions suivantes :
- Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles en instaurant un climat de confiance
Identifier et répondre, avec bienveillance, aux besoins du jeune enfant (physiques, moteurs et affectifs)
- Assurer l'hygiène et l'aménagement de l'environnement de l'enfant (locaux, jeux)
- Faciliter le développement de son imaginaire et de sa créativité en organisant et en animant des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique
- Participer à la prise en charge de l'encadrement des enfants porteurs de handicap
- Organiser et participer aux sorties et aux fêtes de la crèche
- Participer aux animations et actions en direction des parents.
La Ville offre de belles perspectives d'évolution notamment par la formation professionnelle avec des journées pédagogiques collectives organisées plusieurs fois par an, des formations individuelles métier sur des sujets extrêmement variés de la Petite Enfance (les jeux d'eau, les livres et les contes racontés aux petits enfants, l'accompagnement à la parentalité...), par l'accompagnement à la VAE (Validation des Acquis d'Expérience en vue d'obtenir un diplôme reconnu), les préparations aux concours de la Fonction publique, les formations sur les gestes et postures, la sécurité avec les gestes des premiers secours pour les petits, ...
Responsable Technique
crèche parentale Les Filoustics
(H/F) - CDI 35h
La crèche des Filoustics est une petite structure d'accueil collectif associatif (loi 1901) gérée par les parents.
Elle accueille de jeunes enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans et sa capacité d'accueil est de 13 enfants.
La spécificité de la structure est que chaque famille effectue une demi-journée de garde par semaine, ce qui nécessite une étroite collaboration entre les professionnelles et les parents.
Lieu de travail : Les Filoustics - Palaiseau
Type de contrat : CDI
Durée de travail : temps-plein (35h)
Disponibilité : début du contrat le 2 décembre 2024
Formation : diplôme d'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants
Expérience : 3 ans d'expérience minimum dans le milieu de la petite enfance, 1 an d'expérience en tant que responsable d'une crèche si possible
Rémunération : à partir de 31 000,00 € / an sur 12 mois
Taille de l'Entreprise : 4 salariés (une EJE Responsable technique, une auxiliaire de puériculture Animatrice Jeunes Enfants, une EJE en apprentissage et une Cuisinière)
MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer l'accueil et le développement global des enfants (de 2 mois à 3 ans)
- Participer aux activités, repas, changes, siestes.
- Garantir la sécurité physique et affective du groupe
- Gérer l'organisation quotidienne de la structure
- Coordonner l'équipe éducative
- Favoriser la relation avec les familles
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Encadrement d'une équipe d'animation
- Gestion des projets pédagogiques
- Suivi administratif et organisationnel (logiciel Belami)
- Animation des activités éducatives et culturelles
- Interface entre l'équipe, les parents et le bureau de l'association
- Animer des réunions éducatives à destination des parents une fois par mois
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience dans l'animation auprès de jeunes enfants
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Capacités de communication et de pédagogie
- Esprit d'équipe et d'initiative
- Capacités relationnelles et d'écoute
- Créativité pédagogique
PLUS DU POSTE
- Participation active à la vie associative
- Une cuisine bio sur place
- Jardin privatif de 300 m²
Si cette offre vous intéresse,
Veuillez adresser par mail votre CV et une lettre de motivation à vicepresident.filoustics@gmail.com
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation
En tant qu'éducateur de jeunes enfants, vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants au travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.
La crèche étant bilingue anglais, possibilité d'accéder à une prime de 150€ par mois supplémentaire.
Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées
Profil :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'éducatrice de jeunes enfants,
Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans)
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle
Le projet pédagogiuqe de la crèche est basé sur 'l'art et la Nature",
Des temps de détachement sont prévues, afin d'avoir un "vrai" poste d'éducatrice de jeunes enfants.
Notre crèche parentale recherche une personne titulaire du diplôme d'éducateur/éducatrice jeunes enfants (H/F) dans le cadre d'un CDI.
Sous la responsabilité de la responsable technique, vous accueillerez les parents à l'arrivée ou au départ de l'enfant, échangerez avec eux sur les besoins particuliers de l'enfant, ferez le compte rendu de la journée
Vous réaliserez les soins de nursing, la prise des repas, surveillerez l'état de santé des enfants, organiserez et participez à des activités d'éveil de l'enfant.
Vous serez en charge de l'ouverture et/ou de la fermeture de la crèche selon un planning définit à l'avance.
Vos qualités de contacts auprès des enfants, des parents mais également votre capacité à travailler en équipe avec l'objectif commun du bien être des enfants, font de vous un atout majeur.
A noter : Planning modulable
Description de l'entreprise Vous souhaitez vivre une aventure humaine dans une crèche parentale. Les Petits Pirates Meudonnais sont une association de parents qui se regroupent pour organiser et gérer la crèche, une structure totalement centrées sur l'enfant. Notre structure est composée de 16 familles et 5 professionnelles auprès des enfants, d'une personne de service qui s'occupe du ménage et de la cuisine. Bienveillance, innovation, plaisir et responsabilités sont nos valeurs clés.
La ville de Sèvres recrute
pour la direction de la petite enfance
un(e) aide auxiliaire de puériculture (h/f)
Par voie statutaire ou contractuelle - Cadre d'emploi des agents sociaux
Poste à pourvoir rapidement
DESCRIPTION DU POSTE
Au sein des établissements d'accueil de jeunes enfants, et sous la
responsabilité de la directrice, vous :
-assurez l'accueil des enfants au sein d'équipes professionnelles
composées notamment d'auxiliaires de puériculture et
d'éducatrices de jeunes enfants
- organisez les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation
- participez à l'élaboration et à la mise en œuvre d'animations
et d'activités d'éveil auprès d'enfants de 2 mois ½ à 4 ans
en lien avec le projet pédagogique
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme CAP petite enfance
ou BAC ASSP exigé
- débutant(e) ou professionnel(le) confirmé(e)
-dynamique, esprit d'équipe
-attentif(ve) aux besoins de l'enfant
-qualités relationnelles et patience
CONDITIONS DU POSTE
Poste à temps complet
Rémunération statutaire catégorie C de la Fonction Publique
Territoriale + régime indemnitaire mensuel + 2 primes annuelles
+ indemnités repas.
Congés annuels : 25 CA + 17 RTT
Dispositifs de formations (2 journées pédagogiques, VAE,
conférences, E-learning, .)
VOS AVANTAGES
Remboursement des titres de transport (75%)
Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
Adhésion gratuite à l'organisme Plurélya (CE)
