Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Brest

RECHERCHE ANIMATEUR.RICE PETITE ENFANCE sur le DAT (Secteur Brest) CDI 1ETP au 1er AVRIL

La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) En Jeux d'Enfance gère, sur l'ensemble du Finistère, 12 crèches et 1 Relais Petite Enfance. Nous proposons des lieux d'accueil coopératifs, collectifs et individuels, d'inclusion sociale et d'éducation pour les enfants de moins de 4 ans.

Les salariés du D.A.T. sont destinés à couvrir les besoins organisationnels des établissements. De par la nature de leurs missions, leur planning est élaboré en fonction des besoins des établissements concernés par leurs interventions, sur l'ensemble des plages horaires des structures. Le lieu d'affectation et l'organisation des salariés du D.A.T. peuvent être modifiés selon les besoins organisationnels des établissements. Une fiche temporaire d'affectation annexée au contrat de
travail déterminera les établissements de base d'intervention.

Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à l'autonomie et au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant. Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle assurera les
fonctions suivantes :
- Soins aux enfants (change, repas, sommeil) ;
- Accueil des familles ;
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- Tâches d'intendance et d'entretien des locaux ;
- Remise en température des repas ;
- Nettoyage des espaces alimentaires.

Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle AEPE ou tout autre diplôme mentionné au décret n° 2021 1131 du 30 août 2021 relatif aux assistants maternels et aux établissements d'accueil de jeunes enfants (article 7-2). Vous justifiez préférentiellement d'une expérience sur un poste similaire et d'une expérience du milieu associatif. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans garantissent un accueil optimisé et individualisé des
enfants. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste :
- Capacité d'adaptation et sens des responsabilités,
- Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• EN JEUX D'ENFANCE

RECHERCHE ANIMATEUR.RICE PETITE ENFANCE sur le DAT (Secteur Plouzané/Cavale Blanche/Gouensou) CDI 1ETP au 1er AVRIL

La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) En Jeux d'Enfance gère, sur l'ensemble du Finistère, 12 crèches et 1 Relais Petite Enfance. Nous proposons des lieux d'accueil coopératifs, collectifs et individuels, d'inclusion sociale et d'éducation pour les enfants de moins de 4 ans.

Les salariés du D.A.T. sont destinés à couvrir les besoins organisationnels des établissements. De par la nature de leurs missions, leur planning est élaboré en fonction des besoins des établissements concernés par leurs interventions, sur l'ensemble des plages horaires des structures. Le lieu d'affectation et l'organisation des salariés du D.A.T. peuvent être modifiés selon les besoins organisationnels des établissements. Une fiche temporaire d'affectation annexée au contrat de
travail déterminera les établissements de base d'intervention.

Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à l'autonomie et au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant. Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle assurera les
fonctions suivantes :
- Soins aux enfants (change, repas, sommeil) ;
- Accueil des familles ;
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- Tâches d'intendance et d'entretien des locaux ;
- Remise en température des repas ;
- Nettoyage des espaces alimentaires.

Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle AEPE ou tout autre diplôme mentionné au décret n° 2021 1131 du 30 août 2021 relatif aux assistants maternels et aux établissements d'accueil de jeunes enfants (article 7-2). Vous justifiez préférentiellement d'une expérience sur un poste similaire et d'une expérience du milieu associatif. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans garantissent un accueil optimisé et individualisé des
enfants. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste :
- Capacité d'adaptation et sens des responsabilités,
- Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• EN JEUX D'ENFANCE

Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à l'autonomie
et au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant.
Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle assurera les
fonctions suivantes :
- Soins aux enfants (change, repas, sommeil) ;
- Accueil des familles ;
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- Tâches d'intendance et d'entretien des locaux ;
- Remise en température des repas ;
- Nettoyage des espaces alimentaires

Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle AEPE ou tout autre diplôme mentionné au décret n° 2021-
1131 du 30 août 2021 relatif aux assistants maternels et aux établissements d'accueil de jeunes enfants (article 7-2).
Vous justifiez préférentiellement d'une expérience sur un poste similaire et d'une expérience du milieu associatif. Vos
connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans garantissent un accueil optimisé et individualisé des
enfants.
Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste :
- Capacité d'adaptation et sens des responsabilités,
- Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• EN JEUX D'ENFANCE

NATURE DU POSTE ET ACTIVITÉS PARTICULIERES :

Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à l'autonomie et au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant.
Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle assurera les fonctions suivantes :
- Soins aux enfants (change, repas, sommeil) ;
- Accueil des familles ;
- Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ;
- Tâches d'intendance et d'entretien des locaux ;
- Remise en température des repas ;
- Nettoyage des espaces alimentaires.

NIVEAU, QUALITÉS & COMPÉTENCES REQUISES :

Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle AEPE ou tout autre diplôme mentionné au décret n° 2021-1131 du 30 août 2021 relatif aux assistants maternels et aux établissements d'accueil de jeunes enfants (article 7-2).
Vous justifiez préférentiellement d'une expérience sur un poste similaire et d'une expérience du milieu associatif.
Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 4 ans garantissent un accueil optimisé et individualisé des enfants.

Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste :
- Capacité d'adaptation et sens des responsabilités,
- Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative
- Qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe

Poste à pourvoir de manière urgente dans le cadre d'un remplacement.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant

• - Auxiliaire puériculture (CAP AEPE) | Bac ou équivalent

• CRECHE ERIC TABARLY

  La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) En Jeux d'Enfance gère, sur l'ensemble du Finistère, 12 crèches et 3Relais Petite Enfance. Nous proposons des lieux d'accueil coopératifs, collectifs et individuels, d'inclusion socialeetd'éducation pour les enfants de moins de 4 ans

Poste à pourvoir pour le mois de mars 2026 dans le cadre d'un remplacement pour arrêt de travail pouvant être reconduit.

Au sein de la crèche accueillant 22 enfants, vous prendrez en charge un groupe d'enfants de 1 à 3 ans.
Vos principales missions:
- les accompagner dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne,
- accompagner leur famille,
- concevoir et animer des activités auprès des enfants

Organisation du travail:
La crèche est ouverte de 7h30 à 18h30, vous travaillerez en horaires variables suivant un planning défini à l'avance. Travail le mercredi et vendredi , jours variables selon le planning.

Profil recherché:
Vous êtes impérativement diplômé.e: CAP petite enfance ou accompagnant éducatif petite enfance.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Procédures d'urgence et de premiers secours
• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Règles de vie collective
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accueillir des enfants
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Construire et maintenir des relations professionnelles durables

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - | Bac ou équivalent

• Crèche Bout de Chou

Les missions sont les suivantes :

Vous garantissez le projet d'établissement dans le cadre du respect du code de la santé publique :
- Élaborer le projet d'accueil et pédagogique en cohérence avec les orientations des élus, les politiques publiques de l'enfance et en collaboration avec l'équipe.
- Mettre en place, organiser, évaluer et réajuster le projet éducatif
- Mettre en place les notes de service et les protocoles
Vous gérez et managez une équipe :
- Participer aux recrutements
- Planifier l'organisation collective : Absences, plannings, recrutements, remplacements entretiens annuels, gestion de conflits, accueil des stagiaires
- Organiser les présences et les absences
- Être garant du respect des droits et devoirs des agents
- Évaluer chaque agent régulièrement et réaliser les entretiens professionnels

Vous assurez la gestion administrative et financière de l'équipement :
- Assurer la veille juridique, sanitaire, sociale et administrative
- Suivre les Inscriptions /admissions

Vous assurez la gestion de la maintenance, de l'entretien, des travaux et de la sécurité :
- Veiller au bon fonctionnement de l'établissement en général
- Élaborer, organiser et appliquer les protocoles (incendie, PPMS, canicule)
- Appliquer les mesures de sécurité en matière d'incendie, de sortie des enfants, du plan vigipirate

Vous accueillez la famille, l'enfant et vous proposez un accompagnement à la parentalité

Vous veillez à l'état de santé physique et mentale des enfants :
- Former aux conduites à tenir quand un enfant est malade et aux gestes d'urgence selon les protocoles
- Veiller à l'application des mesures d'hygiène générale et des mesures en cas de maladie contagieuse ou d'épidémie
- Gérer les urgences
- Dépister les signes d'appels, de mal-être physiques ou psychiques de l'enfant et alerter les services compétents

Vous travaillez en collaboration avec l'équipe ressources et établissez des liens avec les partenaires extérieurs (CAF, PMI, CAMPS, SAMEP...)
Vous participez aux projets transversaux portés en interne ou en externe

Le poste est à pourvoir immédiatement

Profil recherché : diplôme d'État de docteur en médecine ; titulaire du diplôme de puéricultrice ; titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ; toute personne justifiant d'une expérience de trois ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint, responsable technique ou référent technique dans un ou plusieurs établissements ou services d'accueil de jeunes enfants.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• MULTI-ACCUEIL Bohars

Au sein de l'Espace jeunes municipal « La Batterie » et les espaces publics de la commune de Plouzané, nous recherchons un animateur/animatrice jeunesse pour les vacances scolaires 2025-2026 : Eté du 10 juillet au 21 aout , Toussaint (1 semaine), Noël (1 semaine)

Vos missions:
-Interventions à l'espace jeunes
- Participation aux séjours organisés par le service jeunesse
- Accueillir, écouter, accompagner les jeunes dans l'espace jeunes et sur l'espace public.
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du programme d'animation avec l'équipe
d'animation et les jeunes.
- Développer des activités et accompagner les projets d'animation pour et/ou avec les jeunes
de 11 à 17 ans.
- Assurer la sécurité physique et morale du public accueilli

SAVOIR :
- Savoir définir des objectifs et réaliser un bilan dans le cadre d'un projet d'animation.
- Techniques rédactionnelles administratives
- Connaissances des différents dispositifs institutionnels et des réglementations concernant
le fonctionnement des accueils collectifs de mineurs (ACM).

SAVOIR FAIRE :
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à impulser une dynamique
- Esprit créatif

SAVOIR ETRE :
- Autonome et organisé
- Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics, de gestion des conflits
- Aptitude à la communication et à promouvoir les projets

CONDITIONS:
- BAFA ou assimilé
- Brevet de surveillant de baignade souhaité
- Connaissance du public adolescent
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Travail en soirée ponctuellement
- Permis B (boîte manuelle)

Date limite de candidature le 24/04/2026.

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

• - Animation socioculturelle (BAFA) | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE PLOUZANE

*** Pour postuler à cette offre, veuillez joindre une lettre de motivation à votre CV ***

Cadre général :
L'animateur(trice) périscolaire intervient tout au long de l'année scolaire pour assurer l'animation des temps d'activités périscolaires de l'enfant dans le cadre du projet éducatif défini par l'association.

Les missions consistent à animer les temps de la pause méridienne et les temps de TAP (activités sportive, d'expression, de création, artistiques, scientifiques.) de 12h00 à 14h00 puis de 15h30 à 16h30 ainsi que le centre de loisirs du mercredi après-midi (12h-17h30).
Les jours d'intervention sont les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis auprès d'enfants d'élémentaire.

L'animateur(trice) travaillera au sein d'un équipe avec l'aide et le soutien d'un coordinateur(trice) périscolaire de l'association.
Expérience dans l'animation demandée et diplôme bienvenus.

Profil du candidat :
- Diplôme dans l'animation : BAFA, CAP Petite enfance ou équivalence
- Compétences appréciées dans les activités d'expression (théâtre, danse, chant.)
- Expérience professionnelle auprès du public exigée

Conditions et échéancier :
- CDD à temps partiel sur l'année scolaire
- Prise de poste dès que possible et fin du contrat au 3 juillet 2026
- Entre 14 heures et 21h par semaines scolaires en fonction des besoins du service
- Animateur au groupe B de la Convention Collective de l'Animation indice 265
- Salaire indicatif horaire à 12,21 € brut / h, hors primes conventionnelles.

Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation dès que possible

• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

• - Petite enfance (ou animation petite enfance BAFA ) | CAP, BEP et équivalents

• FOYER LAIQUE BREST ST MARC

Prenez soin des tout-petits avec O2 !
Vous êtes disponible les Mardis et Jeudi sur le secteur de Plouzane ? Rejoignez l'agence Pays de Brest et son équipe de 70 collaborateurs engagés au service des familles.
En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie

Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères en anglais
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé

Avec O2, vous êtes bien entouré-e :

Un planning clair et adapté à vos disponibilités
Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel
Une rémunération de 12,21€ € brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Ce que nous recherchons:

Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets
Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

• - Petite enfance (si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

• O2 PAYS DE BREST

Babychou Services Brest, spécialiste de la garde d'enfants à domicile !

Babychou Services recrute des babysitteurs H.F sur Brest et sa métropole pour des postes réguliers jusqu'à juillet 2026.

Quand ? Principalement en périscolaire, avec des créneaux horaires de 16h30 à 18h30 avec des demandes parfois plus tardives vers 17h/17h30 ou bien encore le mercredi !

Où ? Brest mais aussi sa périphérie : Plougastel-Daoulas, Le Relecq-Kerhuon, Guipavas...
Combien d'heures ? Selon votre disponibilité et votre expérience, poste pouvant aller de 4 à 25 heures/semaine.
Sur quelle période ? Dès que possible

Nos valeurs vous parle : la confiance, la créativité, les qualités humaines, le sens du service, ou bien encore l'engagement ?

Vous êtes au bon endroit !

A très vite pour rejoindre nos équipes de Babychou-Sitters !

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• BABYCHOU

Notre agence Babychou Services recrute des Babychou-Sitters sur le secteur de Brest et sa métropole pour répondre aux besoins de garde d'enfant/babysitting de nos familles à titre régulier jusqu'à la fin de l'année scolaire. (H/F)

Nous recherchons un(e) babychou-sitter à Brest, 6 heures par semaine, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire, début juillet 2026 :

1 enfant de 3 ans
Les lundis, mardis et mercredis de 6h30 à 8h30

Devenir Babychou-sitter c'est :

Un emploi en CDI à temps partiel
Des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude
Un emploi déclaré et donc la sécurité
Des missions supplémentaires et complémentaires selon votre disponibilité
Un défraiement kilométrique sur le transport d'enfants

Comment rejoindre nos équipes :

Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel ou familial.
Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA et le permis B sont un plus !

Alors partant.e ?

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• BABYCHOU

Notre agence Babychou Services recrute des Babychou-Sitters H.F sur le secteur de Brest et sa métropole pour répondre aux besoins de garde d'enfant/babysitting de nos familles à titre régulier jusqu'à la fin de l'année scolaire.

Nous recherchons un(e) babychou-sitter à Guipavas, 6 heures par semaine, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire, début juillet 2026 :

- 2 enfants de 6 ans et 3 ans
- Les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30

Vous allez chercher les enfants à l'école et les raccompagner à leur domicile pour le goûter, activités, dîner et coucher.

Devenir Babychou-sitter c'est :

- Un emploi en CDI à temps partiel
- Des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude
- Des missions supplémentaires et complémentaires selon votre disponibilité
- Un défraiement kilométrique sur le transport d'enfants

Comment rejoindre nos équipes :
- Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle...) à titre professionnel ou familial.
- Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail.
- Un diplôme dans la petite enfance, le BAFA et le permis B sont un plus !

Alors partant(e) ?

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

• BABYCHOU

Prenez soin des tout-petits avec O2 !
Vous êtes disponible du lundi ou Jeudi de 17h45 à 19h15 sur le secteur de Saint-Renan et ses alentours ?
Rejoignez l'agence Pays de Brest et son équipe de 70 collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie

Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé

Avec O2, vous êtes bien entouré-e :

Un planning clair et adapté à vos disponibilités
Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés

Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :

Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel
Une rémunération de 12,21€ brut/heure selon expérience ;
Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté
Des missions proches de chez vous ;
Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ;
Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
Moments de convivialité en agence ;
Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations

* Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
Ce que nous recherchons:

Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les trajets
Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire

Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

• - Petite enfance (si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

• O2 PAYS DE BREST

Organisme de formation spécialisé dans les secteurs sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business, IRSS recherche pour son site de Brest un(e) alternant(e) souhaitant préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
La formation est proposée en alternance selon le rythme suivant :
- 4 jours en entreprise
- 1 jour en formation (mercredi ou vendredi selon le groupe)

Cette organisation permet une immersion professionnelle renforcée tout en bénéficiant d'un accompagnement pédagogique individualisé. Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre.
Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Le poste :

Au sein d'une structure d'accueil de enfants (crèche, micro-crèche, école maternelle ou accueil périscolaire), l'alternant(e) aura pour missions :
- Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat bienveillant
- Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, habillage)
- Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Participer au développement de l'autonomie et à la socialisation
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'entretien du matériel et des espaces
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et assurer les transmissions
L'alternant(e) est accompagné(e) par un tuteur au sein de la structure afin de développer progressivement ses compétences professionnelles.
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Profil recherché :

Nous recherchons une personne motivée par le secteur de la petite enfance et désireuse de s'investir dans une formation en alternance. Le/la candidat(e) devra faire preuve de bienveillance, de sérieux et d'un réel intérêt pour l'accompagnement et le développement du enfant au quotidien. L'envie d'apprendre, la capacité à travailler en équipe et l'implication dans la formation seront des qualités appréciées.

Organisme de formation spécialisé dans les secteurs sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business, IRSS recherche pour son site de Brest un(e) alternant(e) souhaitant préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
La formation est proposée en alternance selon le rythme suivant :
- 4 jours en entreprise
- 1 jour en formation (mercredi ou vendredi selon le groupe)

Cette organisation permet une immersion professionnelle renforcée tout en bénéficiant d'un accompagnement pédagogique individualisé. Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre.
Aucune information ne sera transmise par téléphone.
Organisme de formation spécialisé dans les formations sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business

Le poste :

Au sein d'une structure d'accueil de enfants (crèche, micro-crèche, école maternelle ou accueil périscolaire), l'alternant(e) aura pour missions :
- Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat bienveillant
- Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, habillage)
- Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Participer au développement de l'autonomie et à la socialisation
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'entretien du matériel et des espaces
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et assurer les transmissions
L'alternant(e) est accompagné(e) par un tuteur au sein de la structure afin de développer progressivement ses compétences professionnelles.
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Profil recherché :

Profil recherché - Alternant(e) CAP AEPE

Nous recherchons une personne motivée par le secteur de la petite enfance et désireuse de s'investir dans une formation en alternance. Le/la candidat(e) devra faire preuve de bienveillance, de sérieux et d'un réel intérêt pour l'accompagnement et le développement du enfant au quotidien. L'envie d'apprendre, la capacité à travailler en équipe et l'implication dans la formation seront des qualités appréciées.

Organisme de formation spécialisé dans les secteurs sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business, IRSS recherche pour son site de Brest un(e) alternant(e) souhaitant préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).

La formation est proposée en alternance selon le rythme suivant :
- 4 jours en entreprise
- 1 jour en formation (mercredi ou vendredi selon le groupe)

Cette organisation permet une immersion professionnelle renforcée tout en bénéficiant d'un accompagnement pédagogique individualisé. Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre.
Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Le poste :

Au sein d'une structure d'accueil de enfants (crèche, micro-crèche, école maternelle ou accueil périscolaire), l'alternant(e) aura pour missions :

- Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat bienveillant
- Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, habillage)
- Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Participer au développement de l'autonomie et à la socialisation
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'entretien du matériel et des espaces
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et assurer les transmissions

L'alternant(e) est accompagné(e) par un tuteur au sein de la structure afin de développer progressivement ses compétences professionnelles.
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Profil recherché :

Titulaire d'un BAC PRO ASSP (ou en cours d'obtention), âgé(e) de 17 à 18 ans, le/la candidat(e) souhaite s'investir durablement dans le secteur de la petite enfance. Sérieux(se), bienveillant(e) et dynamique, il/elle fait preuve de maturité, de sens des responsabilités et d'une réelle motivation pour accompagner le enfant au quotidien dans le cadre d'une alternance exigeante.

Organisme de formation spécialisé dans les secteurs sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business, IRSS recherche pour son site de Brest un(e) alternant(e) souhaitant préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
La formation est proposée en alternance selon le rythme suivant :
- 4 jours en entreprise
- 1 jour en formation (mercredi ou vendredi selon le groupe)

Cette organisation permet une immersion professionnelle renforcée tout en bénéficiant d'un accompagnement pédagogique individualisé. Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Le poste :

Au sein d'une structure d'accueil de enfants (crèche, micro-crèche, école maternelle ou accueil périscolaire), l'alternant(e) aura pour missions :

- Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat bienveillant
- Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, habillage)
- Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Participer au développement de l'autonomie et à la socialisation
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'entretien du matériel et des espaces
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et assurer les transmissions

L'alternant(e) est accompagné(e) par un tuteur au sein de la structure afin de développer progressivement ses compétences professionnelles.
Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.


Profil recherché :

Candidat(e) motivé(e) par la formation CAP AEPE et souhaitant s'investir durablement dans le secteur de la petite enfance. Sérieux(se), bienveillant(e) et dynamique, il/elle fait preuve de maturité, de sens des responsabilités et d'un réel intérêt pour l'accompagnement du enfant dans le cadre d'une alternance exigeante.

Organisme de formation spécialisé dans les secteurs sport, santé, social, petite enfance, commerce et sport business, IRSS recherche pour son site de Brest un(e) alternant(e) souhaitant préparer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).

La formation est proposée en alternance selon le rythme suivant :
- 4 jours en entreprise
- 1 jour en formation (mercredi ou vendredi selon le groupe)

Cette organisation permet une immersion professionnelle renforcée tout en bénéficiant d'un accompagnement pédagogique individualisé.

Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre.
Aucune information ne sera transmise par téléphone.

Le poste :

Au sein d'une structure d'accueil de enfants (crèche, micro-crèche, école maternelle ou MAM), l'alternant(e) aura pour missions :

- Accueillir l'enfant et sa famille dans un climat bienveillant
- Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène, habillage)
- Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants
- Participer au développement de l'autonomie et à la socialisation
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants
- Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Participer à l'entretien du matériel et des espaces
- Travailler en équipe et transmettre les informations utiles
- L'alternant(e) est accompagné(e) par un tuteur au sein de la structure.

Seules les candidatures validées par le processus de sélection IRSS auront accès aux détails de l'offre. Aucune information ne sera transmise par téléphone.

Profil recherché :

- Personne motivée, dynamique et investie
- Intérêt marqué pour le secteur de la petite enfance
- Sens des responsabilités et de la sécurité
- Patience, bienveillance et écoute
- Capacité à travailler en équipe
- Ponctualité et sérieux
- Envie d'apprendre et de s'impliquer dans une formation professionnalisante
- Aucun diplôme spécifique n'est exigé, mais une première expérience auprès d'enfants (baby-sitting, stage, animation') est un plus.

RESPONSABILITÉS :

Votre mission principale sera de veiller au bien-être des enfants en cohérence avec notre projet pédagogique.
A ce titre, vous serez amené.e à :
• Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant
• Accueillir les enfants et échanger quotidiennement avec les parents
• Mettre en place des activités d'éveil et de motricité pour accompagner le développement de chaque enfant
• Garantir l'application des normes d'hygiène et le bon maintien des équipements

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un CAP Petite Enfance (ou équivalent), vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance.
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
En nous rejoignant, vous bénéficierez de :
• Une prime d'ancienneté, une prime de présentéisme, une prime de cooptation et prime de marrainage
• Une indemnité annuelle d'habillement (50€)
• Une prévoyance prise en charge par l'employeur et une mutuelle à options pour s'adapter à vos besoins
• Des tarifs préférentiels (loisirs, boutiques etc.)
• Des formations régulières pour gagner en compétences
• Travailler au sein d'un groupe soucieux de l'environnement dans ses achats et avantages (forfait mobilités durables)
• La possibilité d'évoluer au sein de notre groupe de crèches
Process de recrutement :
Votre candidature sera étudiée par Lydie et Perrine, Coordinatrice et Directrice de la crèche, qui vous contacteront par téléphone dans un 1er temps. Si vos attentes correspondent aux nôtres, elles vous proposeront un RDV à la crèche pour échanger plus longuement sur votre profil.
Si votre projet professionnel vise à un accompagnement naturel et spontané, n'attendez plus rejoignez notre équipe !

• SOGECRECHE

  La crèche Baby Montessori Brest Loscoat dispose d'une salle de vie lumineuse, équipée de panneaux acoustiques garantissant un confort d'accueil et de travail optimal, très apprécié autant par les enfants que par l'équipe. Elle bénéficie également d'un bel espace extérieur. Nous recrutons un.e Auxiliaire Petite Enfance, en CDI à temps plein, pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire à compter du 04/05/2026.

RESPONSABILITÉS :

En remplacement d'une collaboratrice en formation nous recherchons un professionnel pour assurer les remplacements du mois de janvier à début juillet, ainsi qu'après l'été, au sein de la crèche Crèch&Do, située à Guipavas (29). La période s'étend jusque fin avril 2027

Au sein d'une équipe pluridisciplinaires de 21 personnes vos missions principales sont :
· Accueillir, informer et accompagner l'enfant et sa famille
· Accompagner et prendre soin de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne
· Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution du projet pédagogique dans la ligne du projet éducatif
· Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activité d'éveil et de soutien à la parentalité
· Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer activement à la vie de la structure
· Respecter les normes d'hygiène et de sécurité des espaces et du matériel
· Participer à l'entretien du matériel et des locaux selon les protocoles définis
Les avantages
· Accords d'intéressement et de participation
· Mutuelle
· 6 semaines de congés payés
· 35h
· Tickets restaurant : 9€, dont 60% pris en charge par l'employeur
· Forfait mobilités durables jusqu'à 500€ Net
· CSE attractif

PROFIL RECHERCHÉ :

• Bon relationnel avec les parents, les enfants et l'équipe
• Méthode, rigueur et organisation
• Bonne connaissance sur le développement et les besoins du jeune enfant
• Souci du bien-être de l'enfant
• Créativité, réactivité et adaptabilité
• Patience, écoute, observation
• Capacité de travail en équipe
• Gestes d'urgence

Compétences spécifiques
Diplôme justifiant de la possibilité de travailler auprès des jeunes enfants, DEAP souhaité, minimum CAP AEPE
Expérience en établissement d'accueil du jeune enfant apprécié

• VYV 3 BRETAGNE

  VYV³ Bretagne est une union mutualiste qui gère près de 200 établissements et services de soins et d'accompagnement mutualistes de proximité en région. Elle développe une offre de services innovante et de qualité en réponse aux besoins de l'ensemble de la population locale. Avec 3 500 collaborateurs exerçant près de 200 métiers différents, VYV³ Bretagne est un acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire et un partenaire historique des acteurs institutionnels et publics.