Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Chapelle-Thouarault. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - CHAVAGNE, 35 - ST JACQUES DE LA LANDE, ... .
La commune de Chavagne recrute un animateur ou une animatrice enfance au sein du service « Enfance » pour un contrat de remplacement (potentiellement renouvelable) du 02/11/2026 au 30/11/2026.
Missions :
- Mise en place et animation des activités auprès des groupes d'enfants de 3 à 11 ans durant les temps périscolaires et l'accueil de loisirs
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants à tous les moments de la journée
- Partager des moments de qualité avec tous les enfants, sans distinction
- Développer et entretenir une relation de confiance avec chacun. Observer et noter les comportements, les progrès et les difficultés de chaque enfant pour adapter les activités et l'accompagnement
- Concevoir, organiser et animer des activités ludiques et éducatives, créatives et culturelles adaptées à l'âge et aux besoins des enfants
- Aider les enfants dans les tâches quotidiennes (repas, rangement, hygiène) et les guider dans leur autonomie
- Être médiateur au sein du groupe d'enfants : être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le dialogue ; intervenir en cas de disputes ou de problèmes relationnels entre enfants, en favorisant la médiation et le dialogue ; gérer les conflits ; garantir le respect des règles de vie
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation en communicant, en s'impliquant et en travaillant en étroite collaboration avec ses collègues et les intervenants extérieurs pour garantir la cohérence des actions menées.
- Contribuer à l'accompagnement des animateurs en formation BAFA
- Communiquer avec les familles sur les progrès et le comportement des enfants et entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec elles
- Veiller à la bonne utilisation, au rangement et à l'entretien du matériel utilisé lors des activités
- Veiller à l'application des règles de sécurité et à la législation en vigueur
Compétences, savoirs et qualités requises :
- connaissance du développement de l'enfant
- capacité à encadrer des groupes d'enfants
- capacité à construire une relation de qualité avec les enfants, qu'elle soit individuelle ou collective
- capacité à travailler en équipe
- capacité à adapter son attitude et son comportement au public accueilli et au contexte
- capacité à analyser son action pour la faire évoluer
- Sens de l'écoute et bon relationnel
- Rigueur et ponctualité
- Disponibilité et autonomie
Informations complémentaires
Travail du lundi au vendredi :
- Lundi : 11h-13h30 et 15h-18h
- Mardi : 07h30-09h15 et 11h30-13h30 et 15h-16h15
- Mercredi : 07h30-14h30
- Jeudi : 11h-13h30 et 15h-18h45
- Vendredi : 07h30-09h15 et 11h30-13h30 et 15h-16h15
Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation
Parenbouge recrute un.e accompagnant.e éducatif.ve petite enfance en CDD à temps plein du 19/10/26 au 31/07/27, pour sa crèche Enfant'aisy de 42 places.
La crèche est située au sein du quartier de la Courrouze entre Rennes et Saint-Jacques-de-la-Lande. Elle accueille 42 places et ouvre du lundi au vendredi de 7h à 19h. Elle propose des places de crèche aux enfants de 2 mois et demi et 4 ans, en régulier, occasionnel ou en urgence. Une partie de ses places est réservée aux enfants en situation d'handicap, signe de la continuité dans l'accueil de la diversité, valeur importante à l'association Parenbouge.
Quelques heures par semaine, vous serez aussi amené.e à intervenir pour le service Parendom à domicile, pour vous occuper d'un enfant (entre 2 et 10 ans) en horaires atypiques le matin ou le soir, en semaine. Ce service s'adresse à des familles rencontrant des problématiques de garde pour leur enfant.
Vous serez sensible à la double mission de ce service : sociale en apportant une réponse dans un contexte d'insertion, éducative en apportant une aide à l'enfant et à sa famille, un accompagnement éducatif et un soutien parental.
Dans votre rôle clé au sein de notre équipe, vos principales missions seront de :
Participer activement à la qualité de l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance.
Assurer une réponse aux besoins de l'enfant et effectuer les soins qui en découlent.
Participer à la mise en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation.
Observer l'enfant et veiller à sa sécurité physique et affective en mettant en place les mesures appropriées à son développement et à son état de santé.
Participer à l'entretien et l'hygiène des lieux de vie, du linge et du matériel.
Participer à la vie de l'équipe, travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, faire part de ses observations afin d'enrichir la connaissance mutuelle au sein de l'équipe.
Pour assurer ces missions, nous recherchons un.e professionnel.le possédant les qualités suivantes :
Bonne compréhension du développement de l'enfant
Excellentes compétences relationnelles facilitant la communication avec les enfants, parents, et collègues
Capacité avérée à concevoir des activités pédagogiques créatives et éducatives
Faculté d'adaptation aisée face aux divers besoins individuels ou contextuels
Et obligatoirement l'un de ses diplômes :
CAP Accompagnant.e Educatif.ve Petite Enfance (ou CAP Petite enfance)
BAC professionnel Accompagnement Soins services à la personne ou SAPAT
BEP Accompagnement Soins services à la personne ou SAPAT ou sanitaire et social
+ une expérience - même courte - dans des établissements d'accueil de jeunes enfants, de babysitting ou en animation.
Rejoignez Parenbouge pour vivre une nouvelle expérience professionnelle enrichissante au sein d'une structure engagée à garantir le bien-être des enfants comme la qualité de vie et des conditions de travail des professionnelles.
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Conditions :
Type de contrat : Contrat à durée déterminée du 19/10/26 au 31/07/27
Horaires : 35 heures (32h à la crèche - 3h au service à domicile)
Salaire indicatif : Convention collective ECLAT- Classification : Employés - Groupe : B - Coefficient : 265 - 12,61 € brut horaire minimum. Reprise d'ancienneté possible.
Avantages : jour de congé supplémentaire, prise en charge frais de déplacement professionnels, prise en charge des frais de transport en commun, indemnité km vélo grâce au forfait mobilités durables, carte Swile.
Lieu de travail :
- Enfait'aisy : 2 rue Nicephore Niepce, 35136 St Jacques de la Lande
- Parendom : la zone géographique est uniquement Rennes
