Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Eygalières. Les 11 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - PLAN D ORGON, 13 - ST REMY DE PROVENCE, 84 - Cavaillon ... .
Participation à l'accueil des enfants de 0 à 3 ans.
Participation aux activités d'éveils
Participation aux sorties dans le village.
Participation aux soins du quotidien: changes, repas, siestes...
Participation à l'accueil des enfants de 0 à 3 ans.
Participation aux activités d'éveils
Participation aux sorties dans le village.
Participation aux soins du quotidien: changes, repas, siestes...
Participation à l'accueil des enfants de 0 à 3 ans.
Participation aux activités d'éveils
Participation aux sorties dans le village.
Participation aux soins du quotidien: changes, repas, siestes...
Vous aimez le contact avec les enfants et souhaitez un travail qui a du sens ? Babychou Services recrute toute l'année des supers Baby-sitters pour répondre aux besoins variés de garde d'enfants : réguliers ou ponctuels, chez nos familles à Saint Rémy de Provence et alentours.
Votre mission :
- Accompagner les enfants à leur domicile ou lors d'activités extérieures jusqu'au retour des parents.
- Assurer des moments de qualité : jeux ludiques, aide aux devoirs, bain, repas, trajets domicile-école/crèche.
- Parfois, les accompagner à des activités sportives ou culturelles.
- De la garde d'enfants dans des hôtels de luxe, où la maîtrise de l'anglais est un atout essentiel pour garantir une communication fluide avec une clientèle internationale.
- Nous intervenons également lors d'événements (mariages, séminaires, soirées privées, etc.)
Chaque jour sera une nouvelle aventure où votre présence fera toute la différence !
Le profil idéal :
- Vous avez une première expérience réussie en garde d'enfants : baby-sitting, sortie d'école/crèche, aide aux devoirs, centre de loisirs, stages en école maternelle...
- Vous êtes assidu/e, rigoureux(euse) et avez le sourire facile.
- Vous aimez prendre soin des enfants, créer des moments de complicité et contribuer à leur développement.
Enfant : en fonction des familles
Planning : Variable, en fonction des familles (voir en agence)
Rejoindre Babychou Services, c'est :
- Un CDI intermittent adapté à vos disponibilités.
- Des plannings sur mesure: proches de chez vous, de votre école ou de votre autre activité professionnelle.
- Un accompagnement continu : formations, mutuelle d'entreprise, échanges avec des professionnels de l'enfance et participation à des groupes de parole.
- Intégrer une agence chaleureuse, membre d'un réseau national reconnu depuis plus de 25 ans.
- Faire partie d'une équipe humaine et dynamique, où votre bien-être et celui des familles sont au cœur de nos priorités.
Prêt(e) à relever le défi ?
Envoyez-nous votre CV et rejoignez une aventure professionnelle enrichissante et humaine.
Babychou Services c'est bien plus qu'un job, c'est un engagement pour les enfants et leurs familles !
Plusieurs postes à pourvoir.
Rejoignez Babychou Services Saint-Rémy-de-Provence et faites la différence auprès des familles de votre région !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
L'agence FAMILY SPHERE recherche 2 supers nounous à CAVAILLON.
Si vous êtes à la recherche d'un emploi en contrat CDI à temps partiel, d'un complément de retraite, ou d'un complément d'activité, notre équipe recrute dès aujourd'hui des intervenants/es en garde d'enfants.
DESCRIPTION DU POSTE :
Vous accompagnerez des enfants de -3ans
Sur un planning :
- Les lundis, mardis, jeudis, vendredis 7h-8h30
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes :
Diplômé Petite Enfance et Expérimenté dans la garde d'enfants
Fiable, flexible et autonome
Disponible et disposé(e) à vous engager sur toute l'année scolaire à minima
AVANTAGES :
Dédommagement de 0.50 centimes/kilomètre parcouru, dès lors que vous avez les enfants dans votre véhicule / Les sièges auto sont fournis par la famille.
Vous souhaitez travailler plus ? Donnez-nous vos disponibilités, nous vous proposerons d'autres missions afin de compléter votre temps horaire ! De nombreuses missions vous attendent !
Vous pouvez envoyer votre CV + LETTRE DE MOTIVATION par mail à contact.cavaillon.84@family-sphere.fr ou par courrier à FAMILY SPHERE 150 COURS GAMBETTA 84300 CAVAILLON
La crèche Vendôme est une crèche associative située dans le centre d'Aix en Provence, qui peut accueillir 50 enfants sur 2 sections : la sections des bébés et la section des moyens/ grands sur une tranche d'âge qui va de 10 semaines à 6 ans. Le projet pédagogique de la crèche est dynamique, vivant et évolutif. Nous participons par exemple à la semaine de la petite enfance et nous utilisons la langue des signes adaptée aux bébés. En lien avec les familles, notre objectif est de faire grandir l'enfant sereinement pour atteindre l'autonomie émotionnelle et physique. Nous respectons l'évolution de l'enfant et sommes à l'écoute de ses besoins. Nous avons à cœur de continuer à en faire un endroit où il fait bon vivre pour les petits comme pour les grands. Notre équipe est pluridisciplinaire et composée d'une EJE, d'une infirmière, d'une RSAI, d'une psychomotricienne, d'auxiliaires de puériculture et d'animatrices de petite enfance. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un-e auxiliaire de puériculture diplômé-e d'Etat.
Vos missions : Vous êtes quotidiennement responsable d'un petit groupe d'enfants, vous veillez à l'hygiène et à la sécurité des enfants.
Vos missions seront donc : Prise en charge globale de l'enfant au quotidien :
* Accueil de l'enfant et de sa famille, vous vous informez des habitudes de vie de l'enfant et faites les transmissions aux parents. Vous créez un climat de confiance avec chaque famille. - Soin et change : Vous prodiguez les soins nécessaires de change et DRP. Vous pourrez êtres amenées à donner des médicaments selon des protocoles précis
* Vous préparez les biberons et repas selon les besoins et évolution de l'enfant
* Accompagnement à l'endormissement et surveillance des temps de sieste Organisation et animation des activités ludiques et éducatives adaptées :
* Observer et contribuer à l'éveil de l'enfant. Vous aidez chaque enfant à se développer et à s'épanouir en respectant son rythme - Animer le groupe et proposer des activités manuelles, artistiques et d'éveil en lien avec l'âge de l'enfant et rangement des espaces de jeux
* Vous échangez, lisez et chantez avec les enfants
* Travail avec les intervenants extérieurs (Musiciens, Conteurs, Professeur d'anglais, Psychomotricienne.)
* Vous participez à l'élaboration et l'évolution du projet pédagogique de la Crèche Hygiène et sécurité - Vous vous informez et respectez des usages et protocoles de la Crèche
* Vous appliquez et respectez les protocoles de sécurité, d'hygiène et de nettoyage
* Vous entretenez le matériel pédagogique (rangement, jouets, lits, plans de change .)
Les horaires de la crèche sont de 7h30 à 18h30. Vous faites au moins une ouverture et une fermeture par semaine.
Votre profil : Vous êtes dilpômé.e DEAP et vous êtes passionné.e par le développement des jeunes enfants. Vous avez une connaissance fine des différents stades du développement de l'enfant. Autonome et dynamique, vous appréciez le travail en crèche et vous connaissez l'exigence du métier. Si vous êtes créatif et manuel, c'est un vrai plus pour proposer des activités variées aux enfants. Nous valorisons particulièrement le travail en équipe, les valeurs d'entraide et l'ouverture d'esprit.
Avantages : - Prime - mutuelle avantageuse - 50% des transports en commun ou 50% de mobilité douce - Chèques cadeaux à Noel - Séances d'analyse de pratiques professionnelles - Plan de formation personnalisé - Jours de congés supplémentaires - . Prise en compte de l'ancienneté au diplôme et à la convention.
Type d'emploi : CDI, CDD
Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
auxiliaire puériculture H/F - EC172850 Au cœur du Luberon, l'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse rayonne sur 16 communes dont certaines sont parmi les plus belles du Vaucluse. Ce territoire à taille humaine, construit autour de sa ville centre, Cavaillon, jouit d'un cadre de ... nu et attractif.
La direction de la Petite Enfance composée de 150 agents accueille plus de 500 enfants au sein de 12 structures et 2 Micro-Crèches, d'un lieu Enfant/parent et de 2 relais d'assistante maternelles.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous la hiérarchie de la Directrice d'un établissement d'accueil de ... ts, vous serez chargé.e des missions suivantes :
- Accueil de l'enfant et de sa famille
- Établir une relation de confiance avec les parents en respectant l'individualité des familles et des enfants, les accompagner durant l'accueil et les informer précisément de la journée de leur enfant
- Écouter, rassurer et accompagner les parents d ... cherche de solutions en leur permettant de mieux comprendre les réactions de leur enfant
- Prendre en compte les besoins de l'enfant et des parents en adéquation avec le projet pédagogique et le règlement de fonctionnement.
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Aménager l'espace de ... spectant les règles de sécurité et en fonction de l'évolution des besoins individuels et collectifs
- Analyser les besoins affectifs, physiologiques et matériels de l'enfant et y apporter une réponse
- Établir et adopter des attitudes éducatives avec l'enfant d ... spect du projet d'établissement.
- Concilier la dimension individuelle et la dimension collective de l'accueil
- Permettre à l'enfant de se ressourcer (accès libre à l'objet transitionnel)
- Préparer les biberons d ... spect des normes HACCP et de diététique
- Réaliser des soins d'hygiène de l'enfant d ... spect de son intimité
- Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités d'éveil
- Organiser et animer des activités d'éveil, de jeux et d'expression
- Adapter les activités aux enfants et aux aléas de la journée (jeu libre, activité semi-dirigée)
- Évaluer les activités et procéder aux ajustements nécessaires
- Participation de la ... structure et du service
- Contribuer à des temps de travail collectif (réunions, formation, groupe de travail)
- Favoriser la participation des parents à la ... structure
- Travailler en collaboration avec les collègues de la structure et du service
- Réfléchir sur sa pratique et la faire évoluer
- Participer à la l'élaboration du projet d'établissement, le mettre en œuvre et contribuer au bilan des activités
- Participer à la réflexion sur l'aménagement de l'espace de ... s achats de matériel
- Savoir communiquer sur son activité
- Accueillir et former des stagiaires
auxiliaire puériculture H/F - EC172850 LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
56 000 habitants - 16 communes - Vaucluse (84)
RECRUTE par voie STATUTAIRE ou CONTRACTUELLE plusieurs profils pour le poste d'
Auxiliaire de puériculture (H/F)
Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture territoriaux (B)
5 postes à pourvoir sur des besoins permanents (agents titulaires) ou pour effectuer des remplacements (contrats)
Avantages :
* Participation au contrat de prévoyance groupe
Au cœur du Luberon, l'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse rayonne sur 16 communes dont certaines sont parmi les plus belles du Vaucluse. Ce territoire à taille humaine, construit autour de sa ville centre, Cavaillon, jouit d'un cadre de ... nu et attractif.
La direction de la Petite Enfance composée de 158 agents accueille plus de 500 enfants au sein de 11 structures et 2 Micro-Crèches, d'un lieu d'accueil Enfant/parent et de 2 Relais Petite Enfance.
Les missions :
Accueil de l'enfant et de sa famille
-Établir une relation de confiance avec les parents en respectant l'individualité des familles et des enfants, les accompagner durant l'accueil et les informer précisément de la journée de leur enfant
-Écouter, rassurer et accompagner les parents d ... cherche de solutions en leur permettant de mieux comprendre les réactions de leur enfant
-Prendre en compte les besoins de l'enfant et des parents en adéquation avec le projet pédagogique et le règlement de fonctionnement.
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
-Aménager l'espace de ... spectant les règles de sécurité et en fonction de l'évolution des besoins individuels et collectifs
-Analyser les besoins affectifs, physiologiques et matériels de l'enfant et y apporter une réponse
-Établir et adopter des attitudes éducatives avec l'enfant d ... spect du projet d'établissement.
-Concilier la dimension individuelle et la dimension collective de l'accueil
-Permettre à l'enfant de se ressourcer (accès libre à l'objet transitionnel)
-Préparer les biberons d ... spect des normes HACCP et de diététique
-Réaliser des soins d'hygiène de l'enfant d ... spect de son intimité
Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités d'éveil
-Organiser et animer des activités d'éveil, de jeux et d'expression
-Adapter les activités aux enfants et aux aléas de la journée (jeu libre, activité semi-dirigée)
-Évaluer les activités et procéder aux ajustements nécessaires
Participation de la ... structure et du service
-Contribuer à des temps de travail collectif (réunions, formation, groupe de travail)
-Favoriser la participation des parents à la ... structure
-Travailler en collaboration avec les collègues de la structure et du service
-Réfléchir sur sa pratique et la faire évoluer
-Participer à la l'élaboration du projet d'établissement, le mettre en œuvre et contribuer au bilan des activités
-Participer à la réflexion sur l'aménagement de l'espace de ... s achats de matériel
-Savoir communiquer sur son activité
-Accueillir et former des stagiaires
Poste d'Auxiliaire de Puériculture . C'est un contrat de 35h/semaine.
Accompagnement de l'enfant de 0 à 3 ans dans ses gestes du quotidien.
Mise en place d'activités d'éveils.
Participation aux différentes sorties dans le village
L'auxiliaire de puériculture est référente de son groupe d'enfants lors des temps de soins au quotidien.
Présentation Ifac Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue.
Mission
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de la crèche, l'auxiliaire de puériculture assure la prise en charge des enfants, accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et effectue des soins d'hygiène et de confort afin de contribuer à leur développement et à leur bien- être.
Activités principales
· Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité par un accueil progressif et un soutien à la parentalité ;
· Prodiguer les soins quotidiens d'hygiène des enfants accueillis ;
· Organiser les activités en fonction de l'âge des enfants, du moment de la journée et du projet pédagogique, participer à des ateliers extérieurs (ludothèque, bibliothèque, .) ;
· Développer et favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et l'épanouissement des enfants ;
· Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins et ludiques ;
· Echanger et transmettre à l'équipe et aux parents les informations concernant les enfants pour assurer un suivi ;
· Participer à l'élaboration du projet pédagogique, réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives de l'équipe ;
· Promouvoir la santé physique et psychique des enfants accueillis.
Qualités requises
· Être organisé ;
· Faire preuve de discrétion ;
· Être patiente ;
· Savoir travailler en équipe.
Interlocuteurs
Parents
Equipe pluridisciplinaire
Niveau de qualification ou diplôme
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP)
Passerelles d'évolution
Interne : Educateur de jeunes enfants via l'obtention du diplôme
Externe : Aide médico-psychologique, aide-soignant, auxiliaire de vie, infirmière
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 007,71€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Permis/certification:
* diplôme auxiliaire de puériculture DE (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 26/08/2025
