Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Eygalières. Les 9 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - PLAN D ORGON, 13 - EYGUIERES, 84 - CAVAILLON ... .
Participation à l'accueil des enfants de 0 à 3 ans.
Participation aux activités d'éveils
Participation aux sorties dans le village.
Participation aux soins du quotidien: changes, repas, siestes...
Vous souhaitez obtenir un diplôme tout en capitalisant sur votre expérience professionnelle ? Nous vous accompagnons dans la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) pour vous permettre de valider votre diplôme dans le domaine du social
DE - Educateur de jeunes enfants
CAP - Accompagnant éducatif petite enfance
RNCP38565
DE - Educateur spécialisé
DE - Auxiliaire de puériculture
Assistant maternel / Garde d'enfants
DE - Assistant de service social
TP - Assistant de vie aux familles
DE - Assistant familial
Un suivi personnalisé tout au long de votre démarche VAE.
Aide à la rédaction des livrets 1 et 2 (dossier de présentation de votre expérience).
Préparation à l'oral devant le jury.
Un accompagnement 100% adapté à votre emploi du temps (en ligne ou en présentiel selon votre disponibilité).
Motivation à valider son diplôme pour évoluer professionnellement.
Localisation :
Formation à distance accessible partout en France.
Mood'Up Formation est un organisme dédié au développement de l'employabilité des publics exposés au burn-out, en leur proposant un accompagnement personnalisé vers un retour à l'emploi durable et épanouissant. Nous intervenons à travers : Des parcours de formation adaptés, favorisant la reconversion et l'évolution professionnelle incluant bilans de compétences, vae, formations
Vous souhaitez obtenir un diplôme tout en capitalisant sur votre expérience professionnelle ? Nous vous accompagnons dans la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) pour vous permettre de valider votre diplôme dans le domaine du social
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CAP - Accompagnant éducatif petite enfance
DE - Educateur spécialisé
DE - Auxiliaire de puériculture
Assistant maternel / Garde d'enfants
DE - Assistant de service social
TP - Assistant de vie aux familles
DE - Assistant familial
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Aide à la rédaction des livrets 1 et 2 (dossier de présentation de votre expérience).
Préparation à l'oral devant le jury.
Un accompagnement 100% adapté à votre emploi du temps (en ligne ou en présentiel selon votre disponibilité).
Motivation à valider son diplôme pour évoluer professionnellement.
Localisation :
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CAP - Accompagnant éducatif petite enfance
RNCP38565
DE - Educateur spécialisé
DE - Auxiliaire de puériculture
Assistant maternel / Garde d'enfants
DE - Assistant de service social
TP - Assistant de vie aux familles
DE - Assistant familial
Un suivi personnalisé tout au long de votre démarche VAE.
Aide à la rédaction des livrets 1 et 2 (dossier de présentation de votre expérience).
Préparation à l'oral devant le jury.
Un accompagnement 100% adapté à votre emploi du temps (en ligne ou en présentiel selon votre disponibilité).
Motivation à valider son diplôme pour évoluer professionnellement.
Localisation :
Formation à distance accessible partout en France.
Vous souhaitez obtenir un diplôme tout en capitalisant sur votre expérience professionnelle ? Nous vous accompagnons dans la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) pour vous permettre de valider votre diplôme dans le domaine du social
DE - Educateur de jeunes enfants
CAP - Accompagnant éducatif petite enfance
DE - Educateur spécialisé
DE - Auxiliaire de puériculture
Assistant maternel / Garde d'enfants
DE - Assistant de service social
TP - Assistant de vie aux familles
DE - Assistant familial
Un suivi personnalisé tout au long de votre démarche VAE.
Aide à la rédaction des livrets 1 et 2 (dossier de présentation de votre expérience).
Préparation à l'oral devant le jury.
Un accompagnement 100% adapté à votre emploi du temps (en ligne ou en présentiel selon votre disponibilité).
Motivation à valider son diplôme pour évoluer professionnellement.
Localisation :
Formation à distance accessible partout en France.
auxiliaire puériculture permanent H/F - EC172850 LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
56 000 habitants - 16 communes - Vaucluse (84)
RECRUTE par voie STATUTAIRE ou CONTRACTUELLE deux profils pour le poste d'
Auxiliaire de puériculture (H/F)
Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture territoriaux (B)
2 postes permanents à temps complet
Au cœur du Luberon, l'Agglomération Luberon Monts de Vaucluse rayonne sur 16 communes dont certaines sont parmi les plus belles du Vaucluse. Ce territoire à taille humaine, construit autour de sa ville centre, Cavaillon, jouit d'un cadre de ... nu et attractif.
La direction de la Petite Enfance composée de 158 agents accueille plus de 500 enfants au sein de 11 structures et 2 Micro-Crèches, d'un lieu Enfant/Parent et de 2 relais Petite enfance.
Avantages :
* CNAS
* Participation au contrat de prévoyance groupe
* Participation à une mutuelle labellisée
* 75% de prise en charge des transports
Sous la hiérarchie du directeur.rice d'un établissement d'accueil de ... ts, vous serez chargé des missions suivantes :
* Accueil de l'enfant et de sa famille
- Établir une relation de confiance avec les parents en respectant l'individualité des familles et des enfants, les accompagner durant l'accueil et les informer précisément de la journée de leur enfant
- Écouter, rassurer et accompagner les parents d ... cherche de solutions en leur permettant de mieux comprendre les réactions de leur enfant
- Prendre en compte les besoins de l'enfant et des parents en adéquation avec le projet pédagogique et le règlement de fonctionnement.
* Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Aménager l'espace de ... spectant les règles de sécurité et en fonction de l'évolution des besoins individuels et collectifs
- Analyser les besoins affectifs, physiologiques et matériels de l'enfant et y apporter une réponse
- Établir et adopter des attitudes éducatives avec l'enfant d ... spect du projet d'établissement.
- Concilier la dimension individuelle et la dimension collective de l'accueil
- Permettre à l'enfant de se ressourcer (accès libre à l'objet transitionnel)
- Préparer les biberons d ... spect des normes HACCP et de diététique
- Réaliser des soins d'hygiène de l'enfant d ... spect de son intimité
* Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités d'éveil
- Organiser et animer des activités d'éveil, de jeux et d'expression
- Adapter les activités aux enfants et aux aléas de la journée (jeu libre, activité semi-dirigée)
- Évaluer les activités et procéder aux ajustements nécessaires
* Participation de la ... structure et du service
- Contribuer à des temps de travail collectif (réunions, formation, groupe de travail)
- Favoriser la participation des parents à la ... structure
- Travailler en collaboration avec les collègues de la structure et du service
- Réfléchir sur sa pratique et la faire évoluer
- Participer à la l'élaboration du projet d'établissement, le mettre en œuvre et contribuer au bilan des activités
- Participer à la réflexion sur l'aménagement de l'espace de ... s achats de matériel
- Savoir communiquer sur son activité
- Accueillir et former des stagiaires
Nous sommes à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) éducatif petite enfance (CAP AEPE) ou un(e) Auxiliaire de Puériculture pour un CDI à temps plein, à compter du 14 avril 2025, pour notre crèche sociale de 42 berceaux, accueillant des enfants de 3 mois à 3 ans du lundi au vendredi.
SECTION : INTER-AGE MOYENS/GRANDS
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Dépendant du Groupe "la Fondation Saint Joseph", l'association Saint Joseph-AFOR a défini, depuis 2012, une nouvelle modalité structurelle constituée :
-d'un collectif situé au sein de l'établissement Fernande BERGER (13e)
-d'un diffus composé d'appartements loués par l'association proposés aux personnes accueillies
-d'un Multi Accueil « les Myosotis » agréé pour 42 berceaux.
Rattaché(e) à la Cadre Petite Enfance, et en respectant les protocoles d'hygiène, vous mènerez en équipe des actions en lien avec nos valeurs pédagogiques basées sur le rythme et l'autonomie de l'enfant, l'accueil et l'accompagnement des familles.
Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité
Dynamique et autonome
Qualités d'observation et d'écoute
Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
Rigueur et organisation
Bonne expression écrite et orale
Polyvalence et sens des responsabilités
Discrétion professionnelle
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou, ...)
Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Salaire :
* CAP AEPE - BRUT 2 039.80 €
* AP - BRUT 2 065.42 €
* Reprise d'ancienneté à ajouter
Le salarié est employé sous la Convention Collective 51 et bénéficie, entre autres, des avantages suivants :
- Restauration prise en charge sur place
- Mutuelle d'entreprise à 54%
- Transports en commun à 50%
- CE - HelloCSE - Tickets cadeaux
- Prime décentralisée 5 % annuel
Organisation du temps de travail : 39h00 sur un planning de 10 semaines, une semaine de RTT par cycle
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2¿039,80€ par mois
Avantages :
* Restaurant d'entreprise
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Poste d'Auxiliaire de Puériculture . C'est un contrat de 35h/semaine.
Accompagnement de l'enfant de 0 à 3 ans dans ses gestes du quotidien.
Mise en place d'activités d'éveils.
Participation aux différentes sorties dans le village
L'auxiliaire de puériculture est référente de son groupe d'enfants lors des temps de soins au quotidien.
Crèches situées sur la ville d'Aix en Provence recherchent des Auxiliaires de Puériculture pour compléter leurs équipes. (CDI 35h)
Tu es motivé, investi et engagé? Rejoins l'une de nos équipes !
Avec ou sans expérience, tu es le bienvenu !
Postes à pourvoir dès maintenant.
A très bientôt pour une aventure professionnelle riche et passionnante.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿800,00€ à 2¿000,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
