Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à La Ferté-Saint-Aubin. Les 2 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - YVOY LE MARRON, 45 - ST CYR EN VAL, ... .

Offre n°1 : Auxiliaire de puériculture F/H

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 18/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé(e)
  • Lieu de travail : 41 - YVOY LE MARRON

Vous avez pour Missions principales:
1 - Répondre aux besoins des enfants de façon adaptée et personnalisée :
- assurer la sécurité, l'éveil et l'épanouissement des enfants
- accompagner les enfants en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité
- privilégier et garantir un accueil chaleureux, sécurisant, basé sur le respect et l'écoute des enfants et de leurs familles
- accompagner les enfant dans les différents moments de la journée
- encadrer un groupe d'enfants
2 - Être acteur du développement du jeune enfant :
- accompagner l'enfant dans son développement en respectant son rythme
- mettre en place le projet pédagogique dans ses pratiques professionnelles
- alerter sur des dysfonctionnements médicaux, moteurs, affectifs et somatiques de l'enfant
- favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même
3 - Répondre aux questionnements des parents :
- transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant
- être à l'écoute des familles et les soutenir dans leur rôle éducatif
4 - Assurer les soins quotidiens de l'enfant et l'hygiène des locaux
- préparer et distribuer les repas
- assurer les changes
- maintenir propre et sain l'environnement proche de l'enfant
- respecter les conditions d'hygiène et de sécurité
5 - Travailler en équipe
- transmettre à l'équipe toutes les informations contribuant au maintien et à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille
- participer aux réunions d'équipe
- assurer la gestion des ouvertures et fermetures


ATTENTION :
- les horaires sont répartis du lundi au vendredi de 07h à 19h
- formation interne assurée avant le démarrage.
- poste à pourvoir mi-février 2026, en temps partiel (20h) mais toute proposition en temps plein sera étudiée

POUR CANDIDATER, MERCI DE TRANSMETTRE UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

  • MICRO-CRECHES LA FORET ENCHANTEE

Offre n°2 : Agent de crèche (H/F)

  • Publié le 11/02/2026 | mise à jour le 11/02/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Lieu de travail : 45 - ST CYR EN VAL

Commune intégrée au territoire d'Orléans Métropole, Saint-Cyr-en-Val est une commune atypique de 3 500 habitants et 4 500 emplois située entre le Val de Loire et la Sologne. Dans un cadre exceptionnel, la Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux.

Au sein de l'équipe du multi-accueil composée d'auxiliaires de puériculture, d'accompagnants éducatifs petite enfance, d'agent d'entretien-restauration, d'éducatrice de jeunes enfants et sous la direction de la responsable du pôle petite enfance, vos missions consisteront à participer à la vie quotidienne de la structure.

Missions
L'agent aura l'opportunité d'accueillir les enfants et leurs familles dans un climat bienveillant, en veillant chaque jour à leur bien-être.
Il/elle contribuera à l'encadrement des enfants en garantissant des conditions de sécurité optimales tout au long de la journée.

À ce poste, l'agent pourra accompagner chaque enfant en respectant ses besoins, son rythme et son développement, afin d'apporter des réponses adaptées au quotidien.
Il/elle participera aux soins d'hygiène et de confort tout en favorisant l'apprentissage de l'autonomie, en fonction de l'âge et des capacités de chacun.

L'agent aura également l'occasion de soutenir le développement des apprentissages à travers des temps d'éveil et d'animation adaptés.
Il/elle prendra part à l'entretien quotidien des locaux dans le respect des protocoles sanitaires en vigueur et fera preuve de polyvalence selon les besoins du service.

Profil recherché
Vous êtes dynamique et titulaire du CAP AEPE (petite enfance) ou du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.
Vous disposez de solides connaissances du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant et êtes à l'aise dans l'encadrement de groupes d'enfants.

Autonome, organisé(e) et adaptable, vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique du multi-accueil, décliné du projet éducatif municipal.
Vous aimez travailler en équipe, faire évoluer vos pratiques professionnelles et prendre part aux réunions et groupes de travail.

Patient(e) et doté(e) d'un bon sens de la communication, vous savez instaurer une relation de confiance avec les familles en adoptant la juste proximité.
Vous maîtrisez les règles d'hygiène liées à l'entretien et à la restauration collective et faites preuve de discrétion professionnelle dans le respect du devoir de réserve.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez notre collectivité et transmettez-nous votre candidature avant le 25/02/2026 !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Poste à temps complet - calibré C ou B de la fonction publique, à pourvoir dès le 02/03/2026.
Poste ouvert aux agents contractuels - contrat à durée déterminée pour le remplacement d'un agent titulaire

Plus de renseignements contacter la responsable du pôle petite enfance.
Référence : 2026 - PPE - 021 - Agent de crèche

  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents

  • MAIRIE

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