Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Lévignac

Dans le cadre d'un remplacement à la crèche de Tom Pouce, la commune de Cornebarrieu recherche un(e) :
Animateur (trice) petite enfance
Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture

Fonctions et activités :
- Vous accueillez les enfants et les parents sur les temps d'arrivée et de départ
- Vous êtes en charge de l'accompagnement et des soins aux enfants durant leur présence sur l'établissement (habillage, change, accompagnement dans son développement.)
- Vous êtes un élément moteur et vous êtes force de propositions quant à l'animation des activités pédagogiques
- Vous contribuez à la cohérence et au bon fonctionnement du service en travaillant avec l'équipe pluridisciplinaire et avec les intervenants extérieurs

Profil souhaité :
- Expérience dans le monde de la Petite Enfance
- Connaissances théoriques sur le développement de l'enfant
- Sens du service public et capacité d'adaptation
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé

Renseignements liés au poste :

- Temps de travail : temps non complet, 27h / semaines
- Poste à pourvoir dès que possible
- Poste permanent ouvert aux agents contractuels avec possible renouvellement
- Rémunération indicative : statutaire + RIFSEEP

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• MAIRIE CORNEBARRIEU

Dans le cadre d'un remplacement, l'Association API EN GASCOGNE recrute à partir du 13/10/2026 pour son Multi-Accueil un(e un(e) Animateur(trice) Petite Enfance en Contrat à Durée Déterminée.

Vous serez référent(e) d'un groupe d'enfants avec pour missions principales :
- la prise en charge globale d'un groupe d'enfants en respectant le principe de continuité de soin,
- effectuer des soins nécessaires au bien-être de l'enfant avec un accompagnement éducatif individuel,
- l'accueil des parents,
- le travail d'équipe dans une équipe pluridisciplinaire,
- le travail en transversalité avec les autres services de l'Association

Le projet éducatif est basé sur une orientation PIKLER LOCZY (Référente de groupe, motricité libre - verbalisation et observation de l'enfant).

Expérience : une première expérience dans le métier est souhaitable.
Temps partiel du lundi au vendredi (horaires variables) : 33h/semaine.
Rémunération selon la Convention Collective Nationale des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA).
Formation : CAP Petite Enfance exigée

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (CAP Petite Enfance) | CAP, BEP et équivalents

• API EN GASCOGNE

L'Association Accueil Partage Initiative en Gascogne (API) est implantée à l'Isle Jourdain depuis 1994.
Trois valeurs animent son projet :
- l'Accueil : neutralité, bienveillance,
- le Partage : mixité sociale, intergénérationnelle, échanges de savoirs,
- l'Initiative : l'implication des habitants dans le développement de projets collectifs.

API EN GASCOGNE bénéficie de la reconnaissance et du soutien de la CAF, de la ville et de la Communauté de Communes.
API anime un Centre Social, une Crèche, un Service Jeunesse, un LAEP et un RPE. Elle se reconnait dans les valeurs et participe au réseau fédéral des Centres Sociaux de France / Fédération Interdépartementale Garonne Occitanie.

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, l'Association API EN GASCOGNE recrute en Contrat à Durée Déterminée un/une Directeur/Directrice de Crèche (Multi Accueil de 55 places).

En tant que Directeur/Directrice, vous assurerez le pilotage et le bon fonctionnement de l'établissement, tout en garantissant la qualité de l'accueil proposé aux enfants et à leurs familles.
Vous serez sous la responsabilité directe de la Présidente de l'Association, ferez partie du Comité de Direction et travaillerez en collaboration avec les services supports.

Vous managerez une équipe pluridisciplinaire et serez accompagné(e) par 1 directeur adjoint (EJE).

Vous aurez pour missions :

- Accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire
- Veiller au bien-être des enfants et à la qualité d'accueil des familles
- Faire vivre le projet pédagogique et accompagner les pratiques
- Favoriser la montée en compétences et la dynamique collective
- Organiser le fonctionnement et la gestion financière et RH de la structure
- Garantir un environnement sécurisant, bienveillant et propice au développement
- Assurer les missions du référent santé et accueil inclusif, prévention et surveillance des maladies et troubles de l'enfant
- Travailler en transversalité avec les autres services de l'association et les partenaires du territoire

Qualités :
Vous avez le sens de l'accueil et faites preuve de bienveillance ;
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, d'un grand sens de l'équité et d'une réelle capacité d'écoute ;
Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et votre partage des valeurs et des investissements associatifs.

Compétences :
Vous maitrisez l'outil informatique et les logiciels de gestion (ex : INoé)
Vous disposez d'un leadership affirmé et savez fédérer les équipes autour d'objectifs communs.
Adaptabilité et respect du secret professionnel.
Vous faites preuve d'une grande adaptabilité et êtes particulièrement vigilant(e) au respect du secret professionnel et de la confidentialité.
Votre rigueur de gestion et d'organisation, votre capacité d'encadrement ainsi que votre sens du service devront vous permettre d'être rapidement opérationnel(le).

Formation :
Vous êtes titulaire du diplôme suivant : Diplôme d'État de Puéricultrice OU Diplôme d'État d'Infirmier/Infirmière

Expérience :
Débutant accepté.
Idéalement, vous disposez d'une première expérience en management ou en direction d'EAJE.
Expérience auprès des enfants indispensable.

Conditions de travail :
Temps plein du lundi au vendredi
Durée = 8 mois, à compter du 04/01/2027 (dont 15 jours de tuilage)
Lieu de travail : L'ISLE JOURDAIN
Qualification : Cadre
Rémunération : selon la Convention Collective Nationale des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA).

Poste à pourvoir à partir du lundi 04 janvier 2027
Merci d'adresser votre candidature complète (CV + lettre de motivation) avant le 15 octobre 2026 : mac@apiengascogne.fr + rh@apiengascogne.fr

• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• ASSOCIATION API EN GASCOGNE

Dans le cadre du développement de notre structure, nous recrutons un(e) professionnel(le) de la petite enfance afin de rejoindre notre équipe de garderie à partir de novembre 2026.

Missions principales:
- L'accueil et l'accompagnement d'un groupe d'enfants au quotidien, en veillant à leur sécurité affective et physique.
- La conception et la mise en place d'activités éducatives, ludiques et pédagogiques adaptées à leur développement.
- La prise en charge et l'encadrement des temps de garderie, de repas et de repos.
- Le respect et l'application rigoureuse des règles d'hygiène, de sécurité et du projet éducatif de la structure.
- La collaboration active avec une équipe éducative multiculturelle et bienveillante.

Temps de travail : Temps partiel (aménagement du volume horaire et des plannings ajustable selon vos disponibilités et les besoins du service).
Début : Novembre 2026
Rémunération : Selon profil et expérience

Maîtrise obligatoire de la langue française (oral et écrit).
Bonnes notions d'anglais souhaitées (usage quotidien avec les enfants et l'équipe)
Espagnol apprécié (atout supplémentaire)

• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• AIRBUS MOBILITY SAS

Crèche and Do recherche pour un CDI de 36h par semaine, une professionnelle de la petite enfance pour assurer la prise en charge d'un bébé de 9 mois au domicile des parents 4 jours par semaine hors mercredi de 8h30 à 17h30.

Expérience professionnelle (minimum 1 an) indispensable et vérifiable.

Poste à pourvoir dès que possible

• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (DEAP) | Bac ou équivalent
• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• CRECHE AND DO

  Association spécialisée dans la garde à domicile

Nous sommes une crèche associative avec un agrément de 30 enfants, à la recherche d'un personne titulaire du diplôme d'Etat auxiliaire de puériculture ou du CAP AEPE en CDD de remplacement maternité.

Nous travaillons avec un regard bienveillant porté sur l'enfant en pratiquant la motricité libre, les jeux libres, la référence, l'autonomie et la communication gestuelle.
L'identité de Mélimélo est fortement imprégnée par sa spécificité associative où le parent a une place privilégiée et avec une équipe pluridisciplinaire à fortes valeurs pédagogiques.

Vos missions seront :
- Accompagner l'enfant dans son développement global,
- Assurer les soins d'hygiène et de confort aux enfants,
- Accueillir et répondre de manière personnalisée aux besoins de l'enfant en assurant leur sécurité affective,
- Mettre en place des temps d'éveil,
- Accompagner au repas, au sommeil,
- Accueillir et accompagner sa famille,
- Travailler en équipe et assurer une communication professionnelle afin d'assurer la continuité des soins.

Notre recherche se porte sur une personne dynamique et adaptable, ayant envie de s'impliquer, avec une attitude joviale et bienveillante.

Travailler à Mélimélo c'est :
- Un planning organisé sur un roulement de 3 semaines, sans coupure,
- Des formations collectives 1 à 2 fois par an,
- Des temps d'analyse de la pratique professionnelle,
- Un travail étroit avec des partenaires extérieurs comme une psychomotricienne, une lectrice de l'association Lire et faire lire, les bibliothécaires de la commune.

Les caractéristiques du poste :
- Amplitude horaire du lundi au vendredi de 7h30 à 18h45,
- Jeune diplômé(e) bienvenu(e),
- Mutuelle d'entreprise,
- Salaire selon la convention (ALISFA).

• - Pathologies de l'enfant
• - Accueillir des enfants
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
• - (aepe) | CAP, BEP et équivalents

• MULTI ACCUEIL COLL MELIMELO

Nous recherchons un/e auxiliaire de puériculture dynamique et impliqué/e pour rejoindre notre équipe. Notre structure porte des valeurs importantes comme la bienveillance, le non-jugement, l'importance du lien avec les familles.
Nous portons l'accent sur le respect du rythme de l'enfant, la motricité libre et l'implication des parents dans divers projets. L'aspect associatif à gestion parentale donne une couleur particulière à notre structure et dans le lien de confiance que nous entretenons avec les familles.

Principales missions attendues pour le poste :

- Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement
- Accueillir les familles en créant une relation de co-éducation et en accompagnement leur fonction parentale
- Mettre en place d'activité d'éveil adaptés aux âges des enfants, afin de garantir leur épanouissement.
- Accompagner l'enfant vers l'autonomie et vers la socialisation : l'intégrer dans un collectif tout en respectant son individualité
- S'impliquer dans le projet pédagogique
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Travailler en équipe

Divers projets actuels : Sorties en forêt, potager, sorties à la médiathèque, éveil musical, ateliers de cuisine, café des parents

Accueil de 35 enfants répartis en deux groupes et sur deux étages. Vous serez sur le groupe des grands.
Ouverture de 7h30 à 19h.

CDD en temps partiel à 32h/semaine
Travail sur 4 jours ( actuellement pas le vendredi)
Rémunération : 14.3€/heure brut
CCN : Alisfa
Heures complémentaires majorées (réunions, diverses et GAP)
Mutuelle
CE

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin décembre 2026.

• - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

• - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

• LES P TITS COQUINS