Actuellement, nous avons répertorié une seule offre d'emploi dans le secteur de la petite enfance à Nort-sur-Erdre. Les 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - LIGNE, 44 - Saint-Mars-du-Désert, 44 - GRANDCHAMPS DES FONTAINES ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Mission du 9 au 27 février 2026 - (prolongation possible)
Les doudous égarés ne vous résistent pas ? Vous maîtrisez l'art de faire sourire un enfant un peu grognon ?
Bonne nouvelle : nos crèches « Les Lucioles » (Le Cellier) et « Les Libellules » (Couffé) recherchent leur futur-e super-héros/héroïne du quotidien !
________________________________________
Votre rôle (important et passionnant !)
En collaboration avec les équipes de terrain, vous contribuez au bien-être, au confort et à l'éveil des enfants de moins de 3 ans. Vos missions incluront notamment :
Auprès des enfants
- Accueillir les enfants avec chaleur (ou avec un câlin si nécessaire, ça fonctionne aussi).
- Participer aux soins du quotidien : repas, siestes, changes, hygiène et confort.
- Proposer et accompagner des activités d'éveil (danses improvisées et jeux de construction totalement valides).
- Favoriser l'autonomie, les découvertes et la confiance des tout-petits.
Auprès des familles
- Assurer un accueil bienveillant et professionnel.
- Transmettre les informations du jour avec écoute et sourire.
- Accompagner les parents dans leur quotidien, avec tact et empathie.
Au sein de l'équipe
- Participer à la dynamique collective : échanges, transmissions, entraide.
- Contribuer à l'aménagement et à la désinfection des espaces de vie selon les protocoles en vigueur.
- Prendre part aux projets, activités et animations de la structure.
________________________________________
Les compétences recherchées
- Connaissance du développement du jeune enfant (0-6 ans).
- Sens de l'organisation, douceur, dynamisme et réactivité.
- Qualités relationnelles : écoute, respect, communication, diplomatie.
- Esprit d'équipe, autonomie, adaptation. et bonne humeur !
- Sens de l'hygiène, sécurité et respect des protocoles.
________________________________________
Diplôme obligatoire
Minimum CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE)
(sans ce précieux sésame, impossible de rejoindre l'aventure )
________________________________________
Votre terrain de jeu
- Micro crèche Les Libellules - Couffé
- Petite Crèche Les Lucioles - Le Cellier
________________________________________
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe bienveillante, soudée, passionnée.
- Une ambiance rythmée par des rires, des découvertes. et parfois des comptines qui restent en tête (désolé d'avance).
- Une forte probabilité de prolongation après le 27 février !
- La possibilité de participer à des animations locales (ateliers parents/enfants, RDV du Jeu.).
Le poste en deux mots ?
Être Responsable du Relais Petite Enfance, c'est un peu comme être chef d'orchestre :
Vous informez, accompagnez, animez, organisez, fédérez.
Le tout avec bienveillance, dynamisme et une vraie passion pour l'univers de la petite enfance.
Si vous aimez le contact humain, l'animation, les projets pédagogiques et que les mots PEDT, CAF, PMI, réseau, ateliers d'éveil ne vous font pas fuir. alors continuez à lire
Vos futures missions (et elles sont passionnantes !)
Côté familles
- Tenir le lieu d'information incontournable pour tous les parents en quête du mode d'accueil idéal.
- Mettre en lien parents et assistants maternels.
- Accompagner parents employeurs et assistants maternels dans leurs démarches administratives. sans perdre le sourire !
Côté enfants & professionnels
- Organiser et animer des supers ateliers d'éveil (musique, motricité, contes. on adore) à destination des assistantes maternelles et enfants accueillis
- Soutenir la professionnalisation de l'accueil individuel et proposer des temps d'échange, de formation et de réflexion.
Côté organisation & pilotage
- Développer et mettre en œuvre le projet du RPE, en lien avec le PEDT.
- Assurer le suivi du budget du service.
- Gérer le budget (promis, on a une bonne calculette).
- Suivre les données, préparer des bilans et participer aux réunions institutionnelles (CAF, Département, réseau RPE.).
Côté territoire
- Coopérer avec de nombreux partenaires : PMI, CAF, intercommunalité, associations.
- Participer à des projets locaux, forums, actions parentalité et autres temps forts qui font vivre nos communes.
________________________________________
Votre super profil
Diplôme d'État d'Éducateur-trice de Jeunes Enfants obligatoire
Vous maîtrisez (ou avez très envie de maîtriser) :
- la réglementation petite enfance,
- les relations parents/employeurs,
- les dynamiques de groupe,
- la gestion administrative et de projet,
- l'art subtil d'encadrer une équipe sans perdre votre humour.
Vos qualités : adaptable, pédagogue, diplomate, organisé(e), force de proposition, autonome
Le tout saupoudré de bonne humeur, parce qu'ici. on aime travailler dans la sérénité !
________________________________________
Conditions de travail
- Poste basé sur le territoire du SIVOM du secteur de Ligné (Couffé, Le Cellier, Ligné, Mouzeil), déplacements possibles.
- 35 h/semaine, du lundi au vendredi.
- Participation ponctuelle à des événements le soir ou le samedi (mais seulement les sympas !).
- Permis B indispensable (promis, ce n'est pas pour un Paris-Marseille).
- Lieu de travail : Ligné
Dans le cadre de la formation CAP AEPE en alternance, l'OGEC Familialde l'Erdre pour son école maternelle recherche pour la rentrée scolaire prochaine ses deux futur(es) apprenti(es).
Etre âgé.es de -29 ans pour être éligible au dispositif.
Le CAP AEPE se déroule sur 1 an du 25 août 2026 au 31 juillet 2027.
Formation à l'Ufa de l'Erdre à Nort surErdre, essentiellement les mercredis de 9h à 17h et les périodes scolaires. Le reste du temps en entreprise.
Un premier diplôme type CAP ou BAC validé est obligatoire.
Les micro-crèches Nos Petits Pouces recrutent une Auxiliaire Petite Enfance pour sa crèches de Saint mars du Désert.
Sous la responsabilité de la direction vous serez amené(e) à :
- Garantir la qualité d'accueil de l'enfant dans le respect projet d'établissement : éveil, développement psychomoteur, autonomie et socialisation
- Exercer vos missions en respectant un devoir de discrétion professionnelle dans le cadre des règlements internes
- Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique de la structure
- Travailler en équipe, participer activement aux réunions d'équipe en favorisant les échanges sur les pratiques et savoir-faire des professionnels..
Postes à pourvoir dès que possible
Avantages : prime, chèques vacances, chèques cadhoc, prime de transport, mutuelle
Poste à pourvoir en CDD à temps plein , à partir de maintenant et jusqu'à mi mai minimum.
Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture (avec ou sans expérience) ou du CAP AEPE (avec 2 ans d'expérience) , vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et dynamique, où humour et plaisir de travailler ensemble sont au programme, et avec des projets plein la tête.
Nous recherchons un/une professionnel(le) souhaitant s'intégrer à l'équipe avec joie et bonne humeur, et aimant chanter, rire, imaginer et créer pour le plus grand plaisir des enfants avant tout...mais aussi des collègues et des familles.
Au plaisir de vous rencontrer.
IRSS, Centre de Formation professionnelle, recherche pour un de ses partenaires, un Accompagnant Educateur Petite Enfance H/F en alternance.
Le poste :
Dans le cadre de votre formation, vous accompagnez les enfants au quotidien tout en préparant le CAP AEPE;
Encadré-e par une équipe pluridisciplinaire, vous participez au développement, à l'éveil et au bien-être des enfants dans le respect de leur rythme et du projet de notre structure.
Vos principales missions:
- Accueillir les enfants et leurs familles au quotidien,
- Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne (repas, change et sieste),
- Participer à l'animation d'activité d'éveil, ludiques et récréatives,
- Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants,
- Participer à la vie de la structure et au travail en équipe
Profil recherché :
Vous avez un intérêt pour le développement du enfant, de la douceur et le sens des responsabilités ainsi qu'une aisance relationnelle avec les enfants et les familles.
IRSS
La commune d'Héric recrute un ou une auxiliaire de puériculture pour son Multi-accueil « Pomme de Reinette» .
Rejoignez une structure à taille humaine où votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et votre engagement auprès de la petite enfance feront la différence !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture pour rejoindre une équipe dynamique et investie.
Sous la responsabilité de la directrice, vous jouerez un rôle central dans l'accueil des enfants et des familles, au sein de la structure, en accord avec le projet d'établissement et en étroite collaboration avec la Directrice, la Directrice Adjointe et l'équipe éducative.
Vos missions principales :
- Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur, affectif et relationnel en créant un cadre sécurisé qui favorise son éveil et respecte ses besoins.
- Accueillir, informer et accompagner les parents en assurant les transmissions quotidiennes.
- Encadrer des stagiaires.
- Assurer le suivi des protocoles de santé
- Assurer le lavage des jeux et la désinfection de la salle de change au quotidien
Profil :
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé.
- Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée.
- Bonne connaissance des besoins et du développement global de l'enfant de la naissance jusqu'à la veille de leurs 4 ans (psychologiques, physiques, psychomoteur et psycho-affectif)
- Connaissances des techniques d'accompagnement à la parentalité
- Connaissances des règles de santé, d'hygiène, et de sécurité
- Capacité d'adaptation et autonomie
- Aptitude à l'écoute et à l'observation
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Conditions :
Contrat à durée déterminée de 7 mois du 13/03/2026 au 09/10/2026
Notre client est un établissement à HERIC proposant des services de qualité en crèche.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, acteur du secteur de la petite enfance, offre un environnement professionnel à taille humaine, axé sur le bien-être des collaborateur(trice)s et proposant des perspectives d'évolution, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Quelles qualités apporterez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche ?
Dans le cadre d'un contrat à durée déterminée au sein d'une équipe dynamique, vous assurerez le bien-être et l'éveil des jeunes enfants accueillis.
- Veiller à l'hygiène et à la santé des enfants en respectant les normes établies
- Participer activement aux activités d'éveil et de socialisation des enfants
- Assurer la sécurité des enfants lors de leur présence dans l'établissement
- Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser les soins prodigués
- Accueillir et accompagner les familles en leur fournissant des informations adaptées sur leur enfant
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 12/jours
- Salaire: 13.25 euros/heure
Notre client offre des avantages attractifs :
- Avantages CSE
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
Description du poste :
Au sein d'une micro crèche d'inspiration scandinave, où les enfants évoluent le plus possible dehors : ils jouent en plein-air, prennent leurs repas à l'extérieur et dorment dehors une grande partie de l'année (de mars à fin novembre), vous aurez comme missions accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental
- proposer des activités en lien avec les saisons, la nature et l'environnement
- travailler en équipe et en co-éducation
- mettre en oeuvre les protocoles médicaux en travaillant avec la référente santé et accueil inclusif ainsi qu'avec la direction
Travail : lundi, mardi et mercredi.
Transmettre CV et LM (qui explique votre intérêt pour ce projet pédagogique)
Description du profil vous avez envie de travailler à l'extérieur une grande partie de la journée et de l'année
- vous êtes force de propositions et souhaitez contribuer à écrire l'histoire de La crèche du Dehors
- vous êtes patient : il faut prendre le temps d'équiper les enfants avant chaque sortie et de préparer le matériel
Vitalis Médical recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture passionné(e) pour rejoindre une crèche dynamique en CDI. Vous aurez l'opportunité de contribuer au bien-être et au développement des enfants dans un environnement stimulant et proche de la nature. 22H/semaine.
Vos missionsAssurer le bien-être physique et émotionnel des enfantsAccompagner la vie des enfants en extérieur au contact de la natureParticiper à l'animation d'activités ludiques et éducativesCollaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer le suivi individualisé des enfantsGarantir la sécurité des enfants au sein de la crèche
Pré-requisDiplôme d'Auxiliaire de Puériculture obligatoireExpérience préalable en crèche ou structure similaire souhaitéeGoût pour le travail en plein airCapacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les enfants et les parentsNotre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap.
Profil recherchéNous cherchons un(e) candidat(e) motivé(e), ayant un réel intérêt pour le travail avec les tout-petits. Vous devez faire preuve de patience, de bienveillance et d'une forte capacité d'adaptation pour évoluer sereinement dans un environnement dynamique.
Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partielSalaire : Négociable selon profil
Description du poste :
La commune d'Héric recrute un ou une auxiliaire de puériculture pour son Multi-accueil. Dans le cadre d'un remplacement et afin de rejoindre une équipe dynamique et investie.
Sous la responsabilité de la Directrice, vous jouerez un rôle central dans l'accueil des enfants et des familles, au sein de la collectivité, en accord avec le projet d'établissement et en étroite collaboration avec la Direction et l'équipe éducative.
Vos missions principales :
-Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur, affectif et relationnel en créant un cadre sécurisé qui favorise son éveil et respecte ses besoins.
-Accueillir, informer et accompagner les parents en assurant les transmissions quotidiennes.
-Encadrer des stagiaires.
-Assurer le suivi des protocoles de santé
-Assurer le lavage des jeux et la désinfection de la salle de change au quotidien
CDD de 7 mois du 13/03 au 09/10/2026, temps plein 35h/sem, susceptible d'être prolongé, travail du lundi au vendredi.
Description du profil :
Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture exigé. Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée.
Bonne connaissance des besoins et du développement global de l'enfant de la naissance jusqu'à la veille de leur 4 ans (psychologiques, physiques, psychomoteur et psycho-affectif)
Connaissances des techniques d'accompagnement à la parentalité, des règles de santé, d'hygiène, et de sécurité
Capacité d'adaptation et autonomie et au travail en équipe
Aptitude à l'écoute et à l'observation, qualités relationnelles
