Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Rosny-sous-Bois

LPCR Les petits Chaperons Rouges recrutent des Auxiliaires Petite Enfance expérimenté(e)s en micro-crèche. Des postes à pourvoir dès que possible ou au 1er Septembre. ( crèche fermée en Aout )
Diplôme exigé et 2 ANS D'EXPERIENCE MINIMUM EN CRECHE - Salaire négociable selon profil.

Rejoignez notre micro-crèche Paris11 BESLAY (Métro M5/M9 Oberkampf ou M3 Parmentier)

- 10 enfants âgées de 2 mois 1/2 à 3 ans.
En CDI à temps à temps plein du lundi au vendredi, (7h45-15h45 en ouverture ou 11h-19h en fermeture)
Nombreux avantages (participation aux transports, titres-restaurants, mutuelle, place en crèche...),

CAP Petite Enfance requis, ou BAC ASSP, et possibilité de nombreuses formations en interne.

• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - (ASSP) | Bac ou équivalent

• PETITS CHAPERONS ROUGES PARIS 11

Vous êtes diplômé(e) d'un CAP Petite Enfance ou d'un BAC ASSP ?
Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le monde de la petite enfance ?
> Alors, rejoignez l'équipe de notre micro-crèche Antoine de 14 berceaux située à Paris 11e.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance qui rejoindra notre équipe qui n'attendent que vous pour être au complet.

Rattaché(e) à la Référente technique, vous serez garant(e) des soins, de la vie quotidienne et de l'éveil des enfants accueillis.

Votre principale mission sera de venir tous les jours avec le sourire :) pour :

Accueillir les enfants et leur famille,
Veiller à l'intégrité physique et psychique des enfants,
Proposer des projets d'éveil et d'activités, les mettre en œuvre en prenant en compte le rythme de l'enfant et sa culture familiale,
Accompagner le développement de l'enfant sur les plans affectifs, cognitifs et psychomoteurs,
Favoriser sa socialisation,
En lien avec les parents, favoriser la diversification alimentaire de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, l'amener vers l'acquisition de son autonomie,
Accompagner et soutenir les parents,
Contribuer à des projets qui s'inscrivent dans une démarche globale d'accompagnement de la parentalité.
Chez Les Parents Zens, nous prenons soin de nos talents :

- Salaire fixe (selon expérience),
- Prime mensuelle d'assiduité de 100 € brut
- Heures supplémentaires payées et majorées
- Prime de cooptation de 1000 € brut
- Carte ticket restaurant (7,5€ quotidien)
- Remboursement du Navigo (50%)
- Remboursement mutuelle Alan (50%)
- 4 journées pédagogiques par an

Process de recrutement :

Échange téléphonique avec Mélanie, Chargée de recrutement
Entretien physique avec la Référente Technique
Proposition d'embauche

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• Les Parents Zens

Vous êtes diplômé(e) d'un CAP Petite Enfance ou d'un BAC ASSP ?
Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le monde de la petite enfance ?
> Alors, rejoignez l'équipe de notre micro-crèche Léon de 14 berceaux située à Paris 10e.

Nous recherchons un(e) Auxiliaire Petite Enfance qui rejoindra notre équipe qui n'attendent que vous pour être au complet.

Rattaché(e) à la Référente technique, vous serez garant(e) des soins, de la vie quotidienne et de l'éveil des enfants accueillis.

Votre principale mission sera de venir tous les jours avec le sourire :) pour :

Accueillir les enfants et leur famille,
Veiller à l'intégrité physique et psychique des enfants,
Proposer des projets d'éveil et d'activités, les mettre en œuvre en prenant en compte le rythme de l'enfant et sa culture familiale,
Accompagner le développement de l'enfant sur les plans affectifs, cognitifs et psychomoteurs,
Favoriser sa socialisation,
En lien avec les parents, favoriser la diversification alimentaire de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, l'amener vers l'acquisition de son autonomie,
Accompagner et soutenir les parents,
Contribuer à des projets qui s'inscrivent dans une démarche globale d'accompagnement de la parentalité.
Chez Les Parents Zens, nous prenons soin de nos talents :

- Salaire fixe (selon expérience),
- Prime mensuelle d'assiduité de 100 € brut
- Heures supplémentaires payées et majorées
- Prime de cooptation de 1000 € brut
- Carte ticket restaurant (7,5€ quotidien)
- Remboursement du Navigo (50%)
- Remboursement mutuelle Alan (50%)
- 4 journées pédagogiques par an

Process de recrutement :

Échange téléphonique avec Mélanie, Chargée de recrutement
Entretien physique avec la Référente Technique
Proposition d'embauche

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• Les Parents Zens

Nous recherchons un/e auxiliaire petite enfance afin d'intégrer notre équipe pédagogique au sein d'une micro-crèche accueillant des enfants de 2 mois 1/2 à 3 ans. Si vous avez l'envie de prendre part à un projet innovant et de vous investir au sein d'une structure dynamique, transmettez-nous votre CV que nous étudierons attentivement.

Missions principales:

1/ Accueil et accompagnement individuel et collectif des enfants

- Assurer la surveillance constante des enfants.
- Gérer un groupe d'enfants (activité, repas, temps de regroupement).
- Réfléchir et organiser des activités éducatives en accord avec le projet pédagogique de la micro-crèche et en fonction du développement, des capacités et des envies des enfants.
- Assurer la sécurité affective et physique de chaque enfant.
- Favoriser le développement personnel de chaque enfant en répondant à ses besoins spécifiques tout en l'inscrivant dans un dynamique collective.
- Établir une relation de confiance avec les enfants.
- Être force de proposition dans l'animation de projets éducatifs et pédagogiques.

2/ Projet pédagogique

- Sous la responsabilité de la référente technique, mettre en oeuvre le projet pédagogique auprès des enfants et des familles.
- Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique.
- S'assurer que les projets mis en place soient en lien avec les valeurs définies dans le projet pédagogique.

3/ Hygiène et sécurité

- Connaître et respecter les protocoles et conduites à tenir de la micro-crèche.
- Garantir un environnement propre et sécurisé en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Sous la responsabilité de de la référente technique, contrôler les documents médicaux des enfants et administrer les traitements.
- Veiller au rangement et à la propreté de la micro-crèche.
- Assurer la désinfection quotidienne.

4/ Collaboration d'équipe

- Travailler en collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire de la micro-crèche.
- Participer aux réunions d'équipe et contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles. Participer aux groupes d'analyse de la pratique professionnelle
- Assurer une communication entre les différents membres de l'équipe

5/ Accompagnement et soutien à la parentalité

- Assurer une communication régulière avec les familles sur le développement et le bien-être de leur enfant
- Accompagner au quotidien les familles selon leurs besoins.
- Proposer et participer à des événements avec les familles

Qualités requises:

Forte motivation et implication dans la vie de la micro-crèche
Qualité d'écoute indispensable
Sens de l'observation.
Dynamisme et goût pour la nouveauté
Sens de l'organisation
Ponctualité et sourire de rigueur

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• La Cabane d'Achille & Camille

Notre structure en SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop

Concrètement E2S emploie à ce jour 75 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage.
Vous rêvez de travailler au sein d'une équipe dynamique ?

Rejoignez l'équipe de la Garderie Ephémère Soli'mômes !

La Garderie Ephémère Soli'mômes, c'est quoi ?

Un concept unique d'accueil itinérant pour les tout-petits, au cœur des quartiers prioritaires.

La Garderie Ephémère est une solution d'accueil ponctuelle et itinérante au service des territoires, conçue pour faciliter les démarches des parents et lever les freins à l'insertion.

Rencontrant un vif succès depuis plusieurs années, ce dispositif unique répond à des besoins sociaux non satisfaits par les services publics traditionnels.

C'est pourquoi nous recherchons un(e) Accompagnant éducatif petite enfance pour rejoindre notre équipe dynamique et solidaire.

En quoi consiste votre mission ?

En tant qu'Accompagnant éducatif petite enfance, vous serez au cœur de l'action, en binôme avec un(e) Educateur(rice) de Jeunes enfants. Ensemble, vous transformerez chaque jour un espace polyvalent en un lieu d'accueil chaleureux et sécurisé pour les enfants de 0 à 3 ans.

Profils recherchés :

- CAP Petite enfance, Bac pro ASSP, BEP CSS, CQP Garde d'enfants

- Débutant accepté

- Sens du travail en équipe et de l'organisation, esprit d'initiative, créatif, dynamique et autonome

- Grande capacité d'adaptation

Missions au sein des structures de proximité

- Transformer et aménager quotidiennement des espaces polyvalents (port régulier de charges et de matériels légers)
- Assurer un temps d'accueil en biome avec l'EJE

Missions auprès des familles

- Accueillir et accompagner l'enfant dans sa globalité en lien avec sa famille
- Assurer le bien-être et la sécurité physique et psychique de l'enfant
- Proposer des activités et des ateliers répondant aux besoins observés et identifiés (lecture, éveil, créativité...)
- Soutenir le lien parents-enfants
- Etre garant des protocoles et du projet éducatif

Ce qui vous attend :

- Un travail atypique et enrichissant au sein d'une équipe dynamique et solidaire
- L'opportunité de faire la différence dans la vie des enfants et de leurs familles
- L'adhésion aux valeurs de l'économie sociale et solidaire
- Un environnement de travail stimulant et bienveillant

Détails de l'offre :

Ø Recrutement en CDI à pourvoir dès Septembre 2025

Ø Poste basé à Montreuil (93100) avec des déplacements en Ile de France

Ø Temps de travail hebdomadaire : 28 heures

Ø Amplitude horaire : 7h - 15h et/ou 11H -18H

Salaire et avantages :

Salaire : Pesée 26, rattaché à l'emploi repère Animation Petite enfance soit 1601,92 euros brut mensuel

Ø Mutuelle et prévoyance

Ø Chèques déjeuner

Ø Intéressement et participation

Ø Possibilité d'évolution

En rejoignant l'équipe de la Garderie Ephémère Soli'mômes, vous vous engagerez dans un projet porteur de sens.

Cette opportunité vous intéresse et vous vous reconnaissez dans le profil recherché? N'hésitez pas à envoyer votre CV!

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• E2S SCOP PETITE ENFANCE

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• PEOPLE AND BABY

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
Assurer la surveillance des siestes
Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
Participer aux formations proposées

Profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger
Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Mutuelle prise en charge à 87%
Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé
Formation pédagogique interne
CE
Mobilité nationale
Prime de cooptation

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• PEOPLE AND BABY

Vous intervenez en section auprès de l'équipe que vous accompagnez dans la mise en œuvre du projet
Vous participez à l'accueil des enfants et des parents
Vous êtes force de proposition quant à l'animation de l'équipement
Vous mettez en place des activités d'éveil et des actions d'animation




Missions (Activités et tâches)

Déployer les projets de la crèche
Accueil des enfants et de leur parent
Animation et mise en place d'activité d'éveil

Profil

Savoir

Connaissance du jeune enfant
Connaissance des activités d'éveil
Communication bienveillante

Savoir être

Bienveillant
Esprit d'équipe
Flexibilité et adaptabilité




Savoir-faire

Gestion de projet
Soutient pédagogique
Animation et planification d'activité




Avantages sociaux

Plan d'épargne entreprise
Accord télétravail
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
Action Logement
Mutuelle et prévoyance
Plan de développement des compétences









Qui sommes-nous ?

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.

Rejoignez nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !







Quelques mots sur la structure.

Crèche dynamique, riche en mise en place de projets, possédant un extérieur pour chaque groupe et de nombreuses salles annexes. (motricité, pataugeoire, bibliothèque, art plastique, salle zen)

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

La mission principale d'un agent de crèche consiste à assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant de 0 à 3 ans. Il exerce sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture.

Missions principales:

- Accueillir les parents et les enfants.
- Participer aux réunions d'équipe.
- Assurer les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants.
- Encadrer un groupe d'enfants.
- Entretenir l'environnement proche.
- Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène).
- Organiser des activités d'éveil, en lien avec l'éducateur/trice petite enfance.
- Assurer la gestion des ouvertures et fermetures.
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.).
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents
et gérer les conflits.
- Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps.
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil.

Horaires: 7h30 / 18h30 en roulement .

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• LPCR AULNAY CLEMENCE MENTREL

Nous recherchons pour notre crèche "Caserne de Reuilly", des personnes ayant le CAP petite enfance H/F en CDI à partir du 25/08/2025.

La structure accueille 66 enfants âgés de 2,5 mois à 4 ans et leur famille.

Très belle structure: locaux récents(2019), espaces beaux et lumineux , terrasse, patio, salle de motricité

Projets : ateliers Snoezelen, ateliers parents-enfants, Projet annuel sur l'art et la culture chez le tout-petit...

Nous faisons partie de l'association Crescendo.

Nous vous proposons un poste dans un cadre bienveillant, vous permettant d'exercer votre métier dans les meilleures conditions..

Description du poste :

En tant qu'Auxiliaire socio-éducatif. ive, et sous l'autorité du responsable d'établissement :

- vous devez répondre de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur bien-être et leur éveil dans un cadre sécurisé et sécurisant.

- vous accueillez et accompagnez des familles en les soutenant et en les écoutants au quotidien.

- Vous accompagnez l'enfant vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale.

- Vous participez activement à l'aménagement de l'espace, à l'élaboration du projet pédagogique et aux différentes réunions d'équipe.

Impérativement titulaire du CAP petite enfance ou du BEP Carrières Sanitaires et Sociales, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil de l'enfant en collectivité.

CDI non cadre

Convention-collective/rémunération : CCN 51 : Ets privés de soins/cure/garde

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 1 710,00€ par mois

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
RTT
CSE
Tickets cadeau pour noël
Chèques vacances
Prime ségur
prime 5% du salaire annuel brut
Mutuelle et prévoyance

Programmation :
Du lundi au vendredi
Horaires d'ouverture: 8h-18h30
Repos le week-end
Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• CRECHE CASERNE DE REUILLY - CRESCENDO

Au sein de la crèche parentale, vous serez chargé(e) de veiller à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants.
Vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe sous la responsabilité de la responsable technique (EJE). Vous participerez activement à la vie quotidienne de la crèche (encadrement du groupe d'enfants / repas, changes, siestes, activités, sorties) dans le respect du projet pédagogique du lieu.
Vous collaborerez avec les parents durant leurs temps de présence à la crèche et lors des réunions.

Profil recherché

-Être titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ;
Si pas de diplôme une expérience de 6 mois auprès des enfants est exigé
- Bon contact avec les enfants
- Capacité de travailler en équipe
- Ouverture d'esprit
- Rigueur et méticulosité

Le cadre de travail :

- Le (la) salarié(e) travaillera au sein d'une équipe pédagogique de 7 professionnelles (une responsable technique, une auxiliaire de puériculture, trois assistantes d'éducation, un agent d'entretien et un cuisinier).
- Un contexte de travail favorable à l'épanouissement professionnel ;
- Un collectif de travail professionnel, bienveillant qui vous accompagne dans votre prise de poste ;
- Respect de l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle ;
- Remboursement partiel des transports domicile-travail ;

Cette opportunité vous intéresse, et vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? N'hésitez pas à envoyer votre CV!

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• BAMBINO

Vous êtes âgé(e) de 18 à 29 ans et éligible à un contrat d'apprentissage ? Vous souhaitez vous orienter vers une carrière dans le secteur de la Petite Enfance ?
Nous vous proposons une formation qualifiante dans ce domaine, en alternance, accompagnée d'un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'une entreprise d'accueil à partir de Septembre 2025.

Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance ;
- Accompagner l'enfant dans les temps de vie quotidienne : repas, change, sieste, habillage, déplacements ;
- Observer les besoins individuels et adapter les réponses éducatives en conséquence ;
- Proposer et animer des activités d'éveil (jeux, chants, activités manuelles, motricité) favorisant le développement physique, sensoriel, affectif et intellectuel ;
- Encourager l'autonomie de l'enfant dans le respect de son rythme et de son âge ;
- Assurer les soins d'hygiène dans le respect des protocoles (change, lavage des mains, entretien des locaux et du matériel) ;
- Veiller à la sécurité physique et affective des enfants à tout moment ;
- Appliquer les gestes de premiers secours en cas de besoin ;
- Collaborer avec l'équipe éducative et les différents professionnels de la structure (éducateurs, puéricultrices, enseignants, etc.) ;
- Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique ;
- Transmettre les observations et informations pertinentes aux collègues et aux familles ;
- Contribuer à l'organisation de la vie quotidienne (gestion du linge, des repas, du matériel pédagogique) ;
- Participer aux événements de la structure (fêtes, sorties, projets éducatifs, etc.).

Profil :
- Intérêt marqué pour le développement de l'enfant et la pédagogie de la petite enfance ;
- Sens de l'écoute, bienveillance, patience et disponibilité ;
- Rigueur, sens de l'observation et respect des consignes d'hygiène et de sécurité ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire (auxiliaires de puériculture, éducateurs de jeunes enfants, enseignants, etc.) ;
- Bonne condition physique (port de charges, rythme soutenu).

Modalités d'accès :
- Accessible avec un diplôme niveau 3 ou plus (CAP, BEP, BTS,...)
- Admission : sur dossier avec entretien
- Accessible en contrat d'apprentissage et professionnalisation

La formation est entièrement financée par un organisme partenaire, sans aucun frais à la charge des candidats. Une rémunération est prévue, variable selon le niveau d'études et l'âge.

Cette offre s'adresse aux candidat(e)s souhaitant intégrer un CFA spécialisé dans les métiers de la Pharmacie et de la Santé en alternance.

Envoyez nous votre CV !

Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• CRS PROF PERFECTIONNEMENT PHARMACIE

  Notre CFA, acteur majeur en Île-de-France, forme chaque année plus de 1400 apprentis dans la Santé. Nos formations en alternance, accessibles dès la 3ème ou après le Bac, incluent le Titre Pro Secrétaire Médico-Social, DEUST Préparateur en Pharmacie, CAP AEPE et Licence Pro Herboristerie. Grâce à l'alternance, nos apprentis bénéficient d'une immersion métier, d'un salaire, et d'un réseau professionnel, favorisant une insertion rapide et valorisée par les employeurs.

- prendre en compte les besoins individuels de l'enfant
- observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements
- veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et a sa dynamique
-assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis
-réfléchir à un accueil de qualité au quotidien
-veiller à la discrétion professionnelle
-réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en ouvre le projet pédagogique
-participer aux réunions d'équipes
-aider aux nettoyages et à la désinfection des locaux en utilisant des produits et le matériel appropriés
-assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel utilisé
-respecter les règles d'hygiène et de sécurité

CAP obligatoire en relation avec l'accompagnement éducatif..

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - (HACCP) | Aucune formation scolaire

• ASS FRANCO ALLEM ANIMATION COMMUNICATI

Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès des enfants et des familles pour :

Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance, transmettre les informations concernant l'enfant.
Assurer l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien : activités d'éveil, change, repas, sieste.
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Préparer les repas et les biberons selon les normes HACCP.
Travailler en équipe
Participer aux activités d'animation organisées par la structure.
Participer à l'entretien et au rangement des locaux, du matériel, des jeux.
Profil recherché
Vous avez une bonne connaissance du public accueilli
Vous avez des capacités en termes d'animation et conduite d'activités
Vous possédez des qualités relationnelles, d'écoute et d'observation
Vous avez développé des compétences pédagogiques et le sens du travail en équipe.
CAP Petite Enfance et/ou BEP sanitaire et social et/ou baccalauréat professionnel ASSP.

Qui sommes-nous ?

Acteur majeur de l'Économie sociale et solidaire (ESS), l'entreprise sociale Léo Lagrange, plus de 6500 salariés, reconnue d'utilité publique, intervient dans les champs de la petite enfance, l'animation pédagogique, l'action sociale et la formation professionnelle. Partenaire privilégié de plus de 500 collectivités territoriales, nous œuvrons pour plus de 900 000 usagers sur tout le territoire national. A travers l'accompagnement éducatif à tous les âges de la vie, la Fédération Léo Lagrange agit pour l'émancipation de chacun et participe à la construction de citoyens impliqués dans la société civile.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

Bonjour, Vous avez entre 17 et 65 ans, vous souhaitez travailler avec les enfants et obtenir votre Diplôme d'Etat du CAP Petite Enfance (AEPE). Notre Centre de Formation CFA CIBLE EMPLOI sur PARIS vous propose cette formation en Alternance de Septembre 2025 à Juin 2026
Bénéficiez d'une Formation Gratuite et un Emploi en Alternance via un contrat de professionnalisation / contrat d'apprentissage
Nos partenaires Employeurs sont à la recherche de nombreux profils comme le vôtre sur PARIS et toute l'Ile de France, envoyez nous dès à présent votre CV

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• CIBLE EMPLOI

Les agences ZANAKA spécialisées dans la garde d'enfants à domicile depuis plus de 15 ans, recherchent 15 alternants en CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance en contrat d'apprentissage (sur 10 à 12 mois) pour un début de contrat début septembre 2025.

Vous souhaitez vous former et acquérir de l'expérience dans la Petite Enfance ? Cette offre est faite pour vous !

Vos missions :
Préparer un CAP AEPE à distance (ou bien en centre de formation) et assurer des prestations de garde d'enfants au domicile des familles.
Vous veillerez à la sécurité et au bien-être des enfants sur le chemin entre l'école / la crèche et le domicile. Vous encadrerez les différents repas, le bain et proposerez des jeux et des activités variés et adaptés à leur âge pour contribuer à leur éveil et leur épanouissement.

Le rythme souhaité :
Cours le matin dans une de nos écoles partenaires, ou bien à votre rythme chez vous en distanciel, et auprès des enfants l'après-midi et le mercredi toute la journée.

Profil recherché :
- Toute personne majeure, motivée qui souhaite se professionnaliser en obtenant un CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE).
- Patient.e et dynamique, vous êtes autonome avec un réel sens des responsabilités.
- Vous êtes ponctuel.le, vous savez vous organiser et vous appréciez la compagnie des enfants.
- Vos qualités relationnelles et votre organisation vous permettent de mener à bien les missions qui vous sont confiées tout en rassurant les parents et en veillant à l'épanouissement des enfants.
- Vous savez faire preuve de maturité et d'autorité lorsque cela est nécessaire mais vous savez aussi partager des moments de jeux et de complicité avec les enfants.

Pour ce poste, une première expérience dans la garde d'enfants ou l'animation est souhaitée.

Vos avantages
- Obtention d'un diplôme reconnu par l'Etat
- Prise en charge partielle de votre titre de transport
- Mutuelle de l'entreprise
- Suivi personnalisé et régulier par notre Coordinatrice Petite Enfance
- Livret d'idées créatives à réaliser avec les enfants

Un CAP AEPE, pour quoi faire ? Vous professionnaliser !

- Travailler dans des structures comme les crèches, les haltes garderies ou les écoles maternelles
- Travailler en tant qu'indépendant (pour exercer le métier d'assistante maternelle, vous devez avant tout obtenir un agrément du conseil général en plus de votre CAP AEPE)
- Travailler au domicile des parents comme nounou professionnelle
- Se former tout en travaillant, une opportunité à ne pas rater !
Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée

Date de début prévue : 01/09/2025

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

• KIDDO & CO

Formation.social recrute des candidatsr dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2025.

Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.

Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire

Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés

Notre partenaire pour cette offre BABYCHOU VINCENNES

• - Étapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant

• FORMATION.SOCIAL

URGENT URGENT CDI temps plein PARIS 10ème
Les Pirates d'eau douce recrute une EJE Paris 10ème (Gare du Nord)

Au sein d'une équipe composée de 4 aide-éducatrices pour 11 enfants, vous contribuez à faire vivre le projet pédagogique des Pirates d'eau douce fondé sur les pédagogies alternative et bienveillante en accompagnant l'enfant vers l'autonomie -« apprends-moi à faire seul »

Missions :

- Animation du groupe d'enfants (mise en place d'activités semi-dirigées /sorties /jeux libres / déguisements )
- Mise en place de projet Thématique annuel (ex : Nature, Saisons)
- Veiller à la sécurité physique et psychique de l'Enfant
- Favoriser son éveil et son autonomie
- Préparation des temps de repas
- Entretien de la structure (un agent d'entretien intervient une fois par semaine)
Qualités requises :
Sens de l'organisation, bonne communication, aime le travail en équipe, autonomie, curiosité
Avantages +/-
Mutuelle 1 prise en charge à 100% / entreprise
Semaine de 37,5x2 / 40h / 30H (un lundi par mois off)
Convention collective CCN3127
Une journée de déménagement
Entreprise à taille humaine
Salaire en fonction du diplôme et expérience
Restaurant d'entreprise
Programmation :
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel

• - Étapes du développement de l'enfant
• - Procédures d'urgence et de premiers secours
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
• - Animer des activités culturelles et artistiques
• - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
• - Contribuer au bien-être physique d'une personne
• - Développer l'empathie et l'écoute positive
• - Entretenir le linge
• - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
• - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Respecter la confidentialité des informations
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

• - Petite enfance (Educatrice de jeunes enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• LES PIRATES D'EAU DOUCE

Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2025.

Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.

Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire

Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés

Notre partenaire pour cette offre MAIRIE AULNAY SOUS BOIS / ECOLE

• - Étapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant

• FORMATION.SOCIAL

  Chez Formation.social, nous sommes un centre de formation spécialisé dans le CAP Petite Enfance, composé exclusivement d?expertes passionnées par le domaine de la petite enfance. Nous vous proposons un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours, afin de vous offrir les meilleures chances de réussite.

Vous êtes titulaire du CAP AEPE ou du BAC ASSP ?

Prenez part à un projet novateur centré sur les familles en devenant Auxiliaire petite enfance à la micro-crèche Les Parents Zens :
- Située à Nation (RER A, Métro 1, 2, 6, 9)

Ce que nous proposons :
- Contrat : CDI
- Temps plein 35h
- Poste disponible dès maintenant
- Rémunération : entre 1850€ et 2200€ brut mensuel selon expérience.

- Projet phare : Accompagnement à la parentalité (accompagnement psychologique pour les parents, documents ressources, cafés et ateliers parents...)
- Environnement moderne et ergonomique, mobiliers et espaces chaleureux.

Vos avantages :
- Carte ticket restaurant (7,5 € quotidien)
- Prime d'assiduité et prime de parrainage de 1000€
- Remboursement Navigo et de la mutuelle Alan à 50%
- 4 journées pédagogiques par an
- Perspectives professionnelles avec un programme de formation, accompagnement à la VAE
- Heures supplémentaires majorées...

Le fonctionnement de la micro-crèche :
- Capacité d'accueil : 12 berceaux.
- Accueil en âges mélangés.
- Ouverture de 8h à 19h, du lundi au vendredi.
- Équipe composée de 5 professionnelles.
- Repas sont livrés chaque matin : Bio, circuits courts, produits de saison...

Vos principales missions :
- Vous créez les conditions pour que l'enfant et les parents se sentent accueillis, attendus et confiants.
- Vous faites vivre le projet pédagogique au quotidien et participez à son évolution en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Vous veillez à la santé, au bien-être de l'enfant et appliquez les protocoles médicaux et de soins en vigueur.
- Vous abordez les soins comme un moment privilégié avec l'enfant, vous l'accompagnez avec respect dans sa démarche d'autonomie.
- Vous mettez en place les protocoles d'hygiène et participez à l'entretien du matériel utilisé.

En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement par Loopio Recrutement pour maximiser vos chances de succès en entretien :

- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation
- Contenus enrichissants
- Conseils personnalisés pour réussir votre entretien

Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui et faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
• - Accueillir des enfants
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Participer à un projet pluridisciplinaire

• LOOPIO RECRUTEMENT