Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Rouans. Les 4 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - CHAUMES EN RETZ, 44 - Chaumes-en-Retz, 44 - COUERON ... .
Type de contrat : CDD
Rémunération : Indice 265 de la Convention Collective Nationale Éclat
Durée du temps de travail : 26,50h hebdomadaires sur 4 jours.
Lieu de travail : Chaumes en Retz 44680
Durée du contrat :1 mois possiblement renouvelable ( dans le cadre d'un remplacement )
Crèche de 12 places, ouverte de 8h00 à 18h00 (sauf mercredi). Accueil de l'enfant âgé de 3 mois à 4 ans.
Missions :
Sous la responsabilité de la Direction de l'Association et de la responsable de crèche, l'Accueillant-e est en charge de :
- Accueillir l'enfant et sa famille dans le respect de leur individualité.
- Favoriser l'éveil des enfants par la mise en place d'activités ludiques et par l'aménagement des espaces de vie et de jeux. Favoriser un climat serein pour le jeu libre de l'enfant.
- Créer des conditions d'accueil qui assure la sécurité affective et physique de l'enfant.
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Favoriser son autonomie. Respecter son rythme.
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants.
- Faciliter la séparation en respectant la singularité de la famille et de l'enfant au quotidien.
- Travailler en équipe, partager ses questionnements et observations.
- Inscrire sa pratique dans le projet pédagogique de l'établissement.
Savoir-être :
- Écoute et observation
- Capacité à questionner sa pratique
- Discrétion professionnelle
Profil de Poste
- DE Auxiliaire de Puériculture, débutant accepté ou CAP AEPE avec minimum 2 ans d'expérience
La microcrèche Les Billes d'Éduc 2 basée à Chaumes en retz (44320), accueillant 12 enfants, recrute un/une accompagnant petite enfance.
Poste CDD de 30h réparti sur 4 jours (mardi au vendredi) + 1 réunion mensuelle de 19h à 20h30. A pourvoir mi octobre. Passage en CDI lorsque les repérages de besoins seront finalisés.
Possibilité de poste à 5 jours avec le lundi sur une autre structure du même gérant.
Vous rejoindrez une équipe motivée et bienveillante composée d'une référente technique, d'une auxiliaire de puer et de deux salariées CAP AEPE.
Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants de 3 mois à 4 ans.
Vos principales missions sont :
- Accueillir les enfants et leurs familles, dans une relation de qualité, de respect et de confiance tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.
- Accueillir l'enfant comme un individu à part entière en favorisant son équilibre, son épanouissement et en lui permettant d'accéder à l'autonomie
- Assurer le bien-être des enfants en réalisant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.
- Organiser et Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge pour garantir leur éveil et leur épanouissement
- Participer activement aux temps d'accueil, de repas, de soins et de sieste.
- Observer les comportements et prévenir les gestes imprudents
- Assurer le rangement et la propreté de l'environnement de l'enfant (salles de jeux et de repas) et du linge.
- Participer aux réunions d'équipe
- Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles
- Contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement ainsi qu'à la cohésion de l'équipe par votre investissement et votre excellent relationnel.
Profil souhaité :
Titulaire d'un CAP Petite Enfance ou d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture, vous disposez d'une expérience en équipe et en petite enfance de 2 ans minimum (les stages et apprentissages n'entrent pas en compte dans le calcul de l'expérience).
Vous êtes motivé(e), enthousiaste, patient(e) et vous souhaitez accompagner un groupe d'enfants dans son évolution. Vous êtes organisé(e), et autonome. Vous êtes curieux(se), passionné(e) par votre métier, dynamique et créatif(ve) . Alors n'hésitez plus, cette offre est faite pour vous !
Rejoignez-nous !
Microcreche ouverte récemment, accueillant 12 enfants. Équipe de 4 salariées de diplômes complémentaires afin d'assurer un accompagnement de qualité aux enfants et aux familles. Pédagogie bienveillante, communication non violente, libre motricité, activité d'expérimentation.
Nous recherchons un(e) auxiliaire petite enfance pour rejoindre notre équipe dédiée à l'éveil et au bien-être des jeunes enfants. En tant qu'auxiliaire petite enfance, vous participerez activement à l'accompagnement des enfants dans leur développement global, en assurant leur sécurité, leur confort et leur épanouissement au quotidien. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe éducative engagée, dans un environnement stimulant et bienveillant.
Responsabilités
Assurer la sécurité et le confort des enfants durant leur temps en crèche ou en halte-garderie
Participer à l'organisation et à la mise en place d'activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
Veiller au respect des rythmes de chacun, notamment lors des siestes, repas et activités de jeu
Surveiller et accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes, en favorisant leur autonomie
Collaborer avec les éducateurs/trices pour suivre le développement de chaque enfant
Maintenir un environnement propre, sécurisé et adapté aux besoins des enfants
Participer à l'entretien du matériel pédagogique et ludique
Assurer une communication claire avec les familles concernant le bien-être et le développement de leurs enfants.
Dans une ambiance d'équipe dynamique, engagée et familiale, votre prise d'initiative et votre bonne humeur seront les bienvenus!
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité
Un cadre de travail certifié Top Employer 2025
Inspirants
Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne
Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées
Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...), prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est :
Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler
Ma mobilité et mon évolution facilitées
Au moins une formation chaque année
Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne
Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants
Des challenges et événements conviviaux réguliers
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
CAP PE ou AEPE
BEP option sanitaire et social
Bac pro ou BEP ASSP
Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
