Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Jean-de-Thurigneux. Les 22 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - TREVOUX, 69 - ST GERMAIN AU MONT D OR, 69 - Saint-Germain-au-Mont-d'Or ... .
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE RELAIS PETITE ENFANCE EN CDI A TEMPS PARTIELS
Poste à pourvoir dès que possible
LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance :
- Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe
- Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif
- Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap
- Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire
Missions principales :
Sous la hiérarchie de la Directrice de Pôle, vous assurez les missions suivantes :
- Informer et accompagner les parents et les assistantes maternelles,
- Offrir un cadre de rencontre et d'échanges de pratiques professionnelles, animer des temps collectifs en adhérent au projet du Relais,
- Accompagner la professionnalisation des Assistants Maternels,
- Participer à la définition des orientations du Relais Petite Enfance
Profil recherché :
- Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou autres selon référentiel CAF
- Expérience débutante acceptée
- Esprit d'équipe, capacité relationnelle, adaptabilité, dynamisme, écoute, discrétion professionnelle.
Caractéristiques du poste :
- Type de contrat : CDI
- Durée hebdomadaire de travail : 17h30 - Temps de travail négociable
- Salaire : 1 105.36 €- possibilité de reprise d'ancienneté selon la convention Eclat
- Lieu de travail : Trévoux et alentours
- Avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%.
Contact : Envoyer CV + LM : à l'attention de Madame THIALLET Elodie
Merci d'indiquer la référence et l'intitulé du poste en objet
Référence : PPE113
Votre futur employeur, l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 25 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non-lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, i
Nous recherchons un animateur petite enfance H/F pour la crèche La Farandole (25 places) située à Saint-Germain-au-Mont-D'or.
Missions:
- Accompagner les enfants en fonction de leur âge dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Animer des temps d'activités et d'éveil auprès d'un groupe d'enfants
- Accueillir les parents et instaurer un climat de confiance
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique et contribuer à sa mise en œuvre
Profil recherché :
- Diplôme CAP Petite enfance
- Capacité à déployer des techniques d'éveil adaptées au rythme de l'enfant
- Sens de l'écoute
- Sens du travail d'équipe
Modalités :
25 jours de congés annuels
8 jours de congés supplémentaires
Mutuelle prise en charge employeur à hauteur de 90 % sur le niveau de base
Maintien de salaire et subrogation
Convention collective Elisfa avec reconnaissance de l'ancienneté
CSE
Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
Nous recherchons un(e) Responsable EAJE H/F pour assurer la direction de notre crèche La Farandole des tout petits d'une capacité de 25 places, à Saint-Germain-au-mont-d'Or.
Vos missions
Dans le cadre de votre fonction, vous avez pour missions principales :
- Gérer le volet ressources humaines des collaborateurs de la structure
- Manager l'équipe en lien avec le projet associatif,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'établissement,
- Instaurer une relation de confiance avec les familles dans une écoute active,
- Superviser l'équipe dans l'accompagnement du développement des enfants et leur socialisation,
- Garantir la qualité d'accueil et la sécurité de l'enfant, tout en favorisant la participation des familles à la vie de la structure,
- Co-développer et faire vivre le projet pédagogique de la crèche,
- Travailler en réseau avec les autres directions de structures de l'organisation,
- Piloter les projets de l'Eaje et contribuer aux projets collectifs d'AgDS,
- Développer des partenariats locaux (écoles, collectivités, médiathèque, etc.) en cohérence avec la politique Petite enfance du territoire
Afin de mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur le Pôle de Coordination Petite enfance Jeunesse et les fonctions supports (RH, Gestion-Finances-Achats, Communication) qui vous accompagnent au quotidien.
Profil recherché
Vous possédez un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE), d'Infirmière/er Puéricultrice, de psychomotricien ou d'éducateur spécialisé et vous disposez de 3 ans d'expérience en tant que Responsable EAJE
La double compétence en gestion de structure sur les volets éducatifs et gestion (management, pilotage) est un plus.
Rigueur, Assertivité, Dynamisme, Curiosité, Capacité à conduire des projets et à fédérer une équipe.
Nous offrons un CDI 210 jours, dont 11h auprès des enfants, du lundi au vendredi, à pourvoir dès que possible.
Modalités :
25 jours de congés annuels
8 jours de congés supplémentaires
Mutuelle prise en charge employeur à hauteur de 90 % sur le niveau de base
Maintien de salaire et subrogation
Convention collective Elisfa avec reconnaissance de l'ancienneté
CSE
Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
Nous recherchons un(e) Responsable EAJE H/F pour assurer la direction de notre crèche La Farandole des tout petits d'une capacité de 25 places, 4 Chemin de Maintenue - 69650 St Germain au Mt D'Or.
Vos missions
Dans le cadre de votre fonction, vous avez pour missions principales :
- Gérer le volet ressources humaines des collaborateurs de la structure
- Manager l'équipe en lien avec le projet associatif,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'établissement,
- Instaurer une relation de confiance avec les familles dans une écoute active,
- Superviser l'équipe dans l'accompagnement du développement des enfants et leur socialisation,
- Garantir la qualité d'accueil et la sécurité de l'enfant, tout en favorisant la participation des familles à la vie de la structure,
- Co-développer et faire vivre le projet pédagogique de la crèche,
- Travailler en réseau avec les autres directions de structures de l'organisation,
- Piloter les projets de l'Eaje et contribuer aux projets collectifs d'AgDS,
- Développer des partenariats locaux (écoles, collectivités, médiathèque, etc.) en cohérence avec la politique Petite enfance du territoire
Afin de mener à bien vos missions, vous vous appuyez sur le Pôle de Coordination Petite enfance Jeunesse et les fonctions supports (RH, Gestion-Finances-Achats, Communication) qui vous accompagnent au quotidien.
Profil recherché
Vous possédez un diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE), d'Infirmière/er Puéricultrice, de psychomotricien ou d'éducateur spécialisé et vous disposez de 3 ans d'expérience en tant que Responsable EAJE
La double compétence en gestion de structure sur les volets éducatifs et gestion (management, pilotage) est un plus.
Rigueur, Assertivité, Dynamisme, Curiosité, Capacité à conduire des projets et à fédérer une équipe.
Nous offrons un CDI 210 jours, dont 11h auprès des enfants, du lundi au vendredi, à pourvoir dès que possible.
Modalités :
25 jours de congés annuels
8 jours de congés supplémentaires
Mutuelle prise en charge employeur à hauteur de 90 % sur le niveau de base
Maintien de salaire et subrogation
Convention collective Elisfa avec reconnaissance de l'ancienneté
CSE
Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
Le périscolaire de Cailloux-sur-Fontaines recherche un(e) animateur(rice) à temps partiel. Vous devrez encadrer des enfants les après-midis, le mercredi toute la journée (accueil, toilette, goûter, aide à l'habillage, etc.) et assurer des animations.
Horaires :
Les lundi, mardi, jeudi et vendredi après-midi : de 16h15 à 18h30.
Le mercredi en journée complète, de : 7h30 à 17h15 ou de 8h30 à18h30.
Les vacances scolaires ne seront pas travaillées.
Poste en CDD jusqu'à début juillet, 18 heures par semaine.
Possibilités d'évolution à ce poste ; seront précisées lors de l'entretien.
Poste ouvert aux titulaires d'un BAFA ou CAP Petite enfance (personne en fin de formation, moins 2 de mois)
La commune de Couzon au Mont d'Or recherche un(e) animateur / animatrice à partir de septembre 2024 pour venir compléter son équipe.
L'animateur(trice) périscolaire met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives)
Horaires de travail :
- les mercredis scolaires de 8h30 à 11h30 pour l'accueil de loisirs.
- les jeudis soirs de 16h20 à 18h.
Missions :
- Encadrer les enfants en garderie périscolaire et en accueil de loisirs
- Assurer le goûter
- Proposer des animations adaptées aux enfants (jeux de société, lecture, jeux sportifs)
- Surveiller la cour
- Accueillir les familles
Située à une dizaine de kilomètres au Nord de Lyon et en bord de Saône, la commune de Couzon-au-Mont-d Or fait partie de la métropole lyonnaise, elle est accessible en bus ou en TER au départ de la gare SNCF Lyon Vaise en 8 minutes seulement.
La commune de Couzon au Mont d'Or recherche un(e) animateur / animatrice à partir de septembre 2024 pour venir compléter son équipe.
L'animateur(trice) périscolaire met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives)
Horaires de travail :
- les lundis, mardis, jeudis et vendredis scolaires de 11h20 à 13h30 les soirs 16h20-18h00.
- les mercredis scolaires de 8h30 à 11h30 pour l'accueil de loisirs.
Missions :
- Encadrer les enfants en garderie périscolaire et en accueil de loisirs
- Assurer le goûter
- Proposer des animations adaptées aux enfants (jeux de société, lecture, jeux sportifs)
- Surveiller la cour
- Accueillir les familles
Connaissances et compétences :
- Stagiaire et diplômé
- Savoir encadrer un groupe d'enfants
- Savoir organiser et animer des jeux, des petits ateliers d'éveils en fonction des spécificités du groupe encadré
Située à une dizaine de kilomètres au Nord de Lyon et en bord de Saône, la commune de Couzon-au-Mont-d Or fait partie de la métropole lyonnaise, elle est accessible en bus ou en TER au départ de la gare SNCF Lyon Vaise en 8 minutes seulement.
Mercredis et / ou Vacances scolaires : vous êtes disponible pour une de ces propositions ou les deux ?
Le service Enfance Jeunesse Intercommunal, gère 11 accueils de loisirs accueillant les enfants de 3 à 14 ans habitant les 32 communes du territoire et recherche des animateurs pour : Anse, Lucenay, Chazay, Chasselay, Civrieux, Lozanne, Chatillon, Letra, Val d'Oingt, Porte des Pierres Dorées. Les structures sont déclarées SDEJS pour une capacité variant de 50 à 220 enfants.
Ouverture :- Les mercredis de l'année scolaire de 7h30 / 18h30 - Les vacances ouverture variables selon les sites entre 7h30 ou 8h et de 18h de 18h30
Missions
Sous la supervision du directeur de l'accueil de loisirs, l'animateur doit garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. Il participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques.
Activités et tâches principales du poste :
-Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité.
-Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
-Proposer, préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations.
-Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
-Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants.
-Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation
-Etablir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes
de vie des enfants
-Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances
-Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants ).
-Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers.
-Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel.
-Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'ALSH
Compétences requises
Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil.
Connaissance des valeurs et des techniques de l'animation.
Connaissance de la règlementation relative à l'organisation de l'accueil de loisirs et la mise en œuvre d'activités.
Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire.
Savoir faire preuve d'initiatives. Être autonome, réactif et savoir organiser son travail. Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation.
Diplôme : Titulaire BAFA ou équivalences (CAP petite enfance, licence STAPS...)
Contrat annuel de 10 heures par semaine pour l'emploi sur les mercredis uniquement ou environ 20 h pour l'emploi sur les mercredis et les vacances scolaires
Adresser lettre de candidature et CV par courriel
Nous recrutons un(e) Directeur / Directrice de crèche, pour un poste en CDI, temps plein, pour travailler au sein d'un multi accueil de 35 berceaux, situé à Les Chères - Crèche Les Chérubins.
L'établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant : 07h30-18h30
Ce poste est à pourvoir à compter du 20 janvier 2025.
Responsable de l'établissement, vous en organiserez le fonctionnement général en veillant à :
Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
Assurer la gestion administrative et financière de l'établissement;
Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire de 12 professionnels;
Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité du Coordinateur Régional;
Garantir une bonne image de l'établissement et valoriser la prestation d'accueil auprès des familles ;
Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène ;
Procéder à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des objectifs de la société Léa et Léo et du secret professionnel;
Suivre et gérer l'élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets ;
Optimiser le planning de l'équipe en fonction du taux d'occupation de la crèche et organiser le travail ;
S'inscrire dans une coopération active avec les services du Siège et les autres structures.
Salaire: 3000€ brut/mensuel + primes sur objectifs. Statut Cadre.
Compétences techniques :
Management et gestion des ressources humaines ;
Connaître le cadre législatif des Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant ;
Connaissances de la psychologie de l'enfant : son développement physique, affectif et cognitif
Maîtrise de l'outil informatique.
Compétences relationnelles :
Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
Valoriser les compétences professionnelles ;
Savoir impulser une dynamique d'équipe, valoriser et cadrer
Savoir garder de la distance, rester professionnel
Diplôme exigé pour postuler :
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants ou Diplôme d'Etat d'Infirmier de puériculture
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE EN CDI à 35H POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Votre futur employeur, l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 25 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non-lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, centres de loisirs.)
LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance.
Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons :
- Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle
- Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe
- Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif
- Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap
- Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire
En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 20 places, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture, animatrice petite enfance, aide-animatrices.
- Dynamique et attentive, vous être garant de la qualité des soins et du confort apportés à l'enfant sur tous les temps de la journée.
- Vous travaillez en équipe et participez aux réflexions autour des pratiques dans le respect du projet pédagogique et des projets d'accueil.
- Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie.
- Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles.
- Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation.
Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée.
Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons :
- Un CDI à 35 heures hebdomadaire
- Une rémunération brute à partir de 1986.37€ (Convention ECLAT) - Reprise d'ancienneté possible
- Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%
- Localisation : Trévoux et alentours
Poste à pourvoir dès que possible
Pour nous rencontrer :
Envoyez votre CV et Lettre de motivation à l'attention de Mme THIALLET Elodie (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet)
Référence : PPE106
Commune du Val de Saône, Neuville-sur-Saône, environ 7500 habitants, mène une politique active en direction des enfants dès le plus jeune âge. Elle est notamment dotée de trois établissements d'accueil du jeune enfant, d'un relais accueil petite enfance, d'un lieu d'accueil enfants parents et d'équipements enfance tels que la ludothèque, situés à l'Espace Petite enfance.
Dans le cadre de l'extension de son multi-accueil et de son ouverture à la rentrée de septembre 2024, la commune recrute un.e auxiliaire de puériculture pour sa crèche municipale « Le Petit Troubadour » à compter du 1er novembre 2024.
L'auxiliaire de puériculture exercera son activité au sein du multi-accueil collectif accueillant 24 enfants. Placé.e sous l'autorité directe de la directrice en lien avec les éducateurs de jeunes enfants et l'équipe, vous prenez en charge l'accueil de l'enfant et de sa famille.
Le multi-accueil s'agrandit dans le cadre d'un projet de rénovation de qualité, pour devenir un établissement de 24 berceaux (24 repas) de 2 unités de vie de 12 enfants en inter-âge ouvert de 7h30 à 18h30.
Rejoignez une équipe motivée et déterminée à donner du sens et participez activement à la réflexion pour l'établissement du nouveau projet pédagogique et éducatif.
Missions et activités
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet pédagogique en collaboration avec la directrice et l'équipe.
- Participer aux activités d'éveil de l'enfant, accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie
- Dispenser les soins d'hygiène de l'enfant en accord avec les règles d'hygiène et de sécurité établies
- Accompagner les enfants durant les temps des repas et de sieste.
- Aménager, nettoyer les espaces de vie de l'enfant et du matériel, réception des repas livrés
- Prendre en charge les enfants en situation de handicap et assurer la mise en œuvre des traitements en lien avec la directrice et la référente santé accueil inclusion
- Former et encadrer des stagiaires
- En l'absence de la directrice et de l'éducatrice, assurer la continuité de direction
Conditions d'exercice
Lieu de travail : EAJE Le Petit Troubadour - 2 rue Curie
Horaires d'ouverture : 7h30-18h30 répartis en matins, journées et soirs
Temps de travail : à partir d'un 70%
Réunions ponctuelles en soirée, temps festifs en direction des familles.
Rémunération : traitement indiciaire + IFSE + CIA (sous conditions) prise en charge abonnement transport en commun à 75% + comité du personnel
La commune de Neuville sur Saône, 7 469 habitants, Chef-lieu de canton, 83 agents, près de 80 associations, 160 commerces, 4 200 élèves (six écoles, deux collèges, deux lycées)
Description du poste :
L'agence AINTERIM de Miribel recrute un animateur petite enfance H/F pour travailler au sein d'une crèche située sur Montanay
Le poste est à pourvoir à partir du 01/07 au 26/07.
Au sein d'une crèche , vous effectuerez les missions suivantes :
-Surveiller les bébés
-Donner le repas
-Changer les couches
-Jouer avec les bébés
-Relations avec les parents
Horaires : 35h par semaine
Lundi : 7h30/ 14h30
Mardi : 12h30/ 18h30
Mercredi : 9h00/ 17h00
Jeudi : 7h30/ 13h30
Vendredi : 08h45/ 13h30 14h30/ 17h45
Rémunération : 11.74€ brut/h + primes d'intérim
Description du profil :
Le CAP Petite enfance ou le bac pro ASSP ou équivalence est éxigé.
Vous aimez le contact avec les enfants et vous êtes patient(e).
Nous attendons votre candidature avec impatience !
Vitalis Médical VAL DE SAONE / LYON NORD, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI, spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social, recrute un Auxiliaire de puériculture H/F pour des missions d'intérim dans diverses structures.
Vous êtes passionné(e) par la petite enfance ? Rejoignez Vitalis Médical pour des missions enrichissantes !
Les bénéfices offerts par notre agence de recrutement Vitalis Médical :
Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAccès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant
Vos missionsAccompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissementAssurer le bien-être des tout-petits au quotidienCollaborer avec l'équipe pédagogique pour garantir un environnement sécurisé et stimulant
Pré-requisDiplôme d'auxiliaire de puéricultureExpérience de 2 ans minimum préalable en crèche ou structure similaireCapacité à s'adapter aux besoins individuels des enfantsBonne communication et sens de l'organisation
Profil recherchéNous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) dynamique, souriant(e) et passionné(e) par le métier de la petite enfance. Vous êtes doté(e) d'un grand sens des responsabilités, de qualités relationnelles et d'une capacité à travailler en équipe.
Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Votre missionAu sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :
Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ;
Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ;
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ;
Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;
Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;
Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locaux
Alors, prêt(e) pour ce défi ?Votre profilVous disposez du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture (DEAP) ? Et, vous possédez une première expérience en tant qu'auxiliaire de puériculture ?
Vous êtes à l'aise tant avec les enfants, qu'avec les parents ? Patience, disponibilité et vigilance sont des termes qui vous correspondent ? Très bien !
De plus, vous savez faire preuve de rigueur, d'imagination et d'esprit d'initiative ? Parfait !
Dans ce cas, n'hésitez plus ! Postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
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Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
Notre client est un établissement à ST GERMAIN AU MONT D OR proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant notre établissement reconnu, vous intégrerez une organisation à taille humaine qui offre stabilité et valorise les compétences de chaque collaborateur(trice) pour un parcours professionnel épanouissant.
Comment contribuer, en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F H), à l'épanouissement dans notre établissement ?
Pour renforcer une équipe dynamique au sein d'une structure accueillant des enfants, vous contribuez à leur bien-être quotidien.
-Assurer la sécurité physique et affective des enfants en les accompagnant dans toutes leurs activités
-Soutenir le développement physique et psychologique de l'enfant à travers diverses activités intérieures et extérieures
-Favoriser une communication bienveillante et positive avec les enfants, les parents et les équipes en place
Pour ce poste, vous profitez de :
-Contrat:
Intérim
-Salaire:
13.39 € heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
-Avantages CSE
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Nous recherchons un Auxiliaire de puériculture (F H) pour assurer le bien-être et l'épanouissement des enfants dans notre établissement.
-Compétences en accompagnement des enfants pour leur développement physique et psychologique
-Capacité à garantir la sécurité physique et affective des enfants
-Aptitude au travail d'équipe avec une communication bienveillante et positive
-Diplôme d' tat d'Auxiliaire de puériculture obligatoire
Processus de recrutement
Intéressé par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance.
Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Localité : St Germain Au Mont D Or 69650
Contrat : intérim
Durée : 1 jour(s)
Date de début : 2024-11-30
Vitalis Médical VAL DE SAONE / LYON NORD, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI, spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social, recrute un Auxiliaire de Puériculture H/F pour un poste en CDI.Pourquoi nous choisir ?Chez Vitalis Médical Val de Saône, nous mettons notre expertise au service des professionnels de santé et des structures de soins, en garantissant un accompagnement personnalisé et un engagement de qualité.En plus: Les bénéfices offerts par notre agence de recrutement Vitalis Médical :Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAccès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant
Vos missions
- Assurer l'hygiène et le confort des enfants
- Participer à l'éveil et aux activités ludiques
- Veiller à la sécurité et au développement affectif des enfants
- Collaborer avec l'équipe pédagogique pour assurer un environnement favorable à l'épanouissement des tout-petits
Pré-requis
- Diplôme d'Auxiliaire de Puéricultrice ou équivalent
- Expérience préalable en crèche, halte-garderie ou structure petite enfance
- Connaissance des besoins spécifiques des enfants en bas âge
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Salaire : 13 € par heure
Date de début : 16 novembre 2024
Nous recherchons une personne passionnée par le monde de la petite enfance, dotée d'un grand sens des responsabilités et d'une réelle empathie envers les jeunes enfants. Vous devez également faire preuve d'organisation, de patience et d'une capacité à travailler en équipe.
Description du poste :
Vitalis Médical VAL DE SAONE / LYON NORD, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI, spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social, recrute un Auxiliaire de Puériculture H/F pour un poste en CDI.
Pourquoi nous choisir ?
Chez Vitalis Médical Val de Saône, nous mettons notre expertise au service des professionnels de santé et des structures de soins, en garantissant un accompagnement personnalisé et un engagement de qualité.
En plus:
Les bénéfices offerts par notre agence de recrutement Vitalis Médical :***Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
* 10% d'indemnité de fin de mission
* 10% d'indemnité congés payés
* Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)
* Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant
Vos missions***Assurer l'hygiène et le confort des enfants
* Participer à l'éveil et aux activités ludiques
* Veiller à la sécurité et au développement affectif des enfants
* Collaborer avec l'équipe pédagogique pour assurer un environnement favorable à l'épanouissement des tout-petits
Description du profil :
Pré-requis***Diplôme d'Auxiliaire de Puéricultrice ou équivalent
* Expérience préalable en crèche, halte-garderie ou structure petite enfance
* Connaissance des besoins spécifiques des enfants en bas âge
Profil recherché
Nous recherchons une personne passionnée par le monde de la petite enfance, dotée d'un grand sens des responsabilités et d'une réelle empathie envers les jeunes enfants. Vous devez également faire preuve d'organisation, de patience et d'une capacité à travailler en équipe.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Vitalis Médical VAL DE SAONE LYON NORD, agence de recrutement en intérim, vacation, CDD, CDI, spécialisée dans les secteurs du médical, paramédical et du social, recrute un Auxiliaire de Puériculture H F pour un poste en CDI.
Pourquoi nous choisir ?
Chez Vitalis Médical Val de Saône, nous mettons notre expertise au service des professionnels de santé et des structures de soins, en garantissant un accompagnement personnalisé et un engagement de qualité.
En plus:
Les bénéfices offerts par notre agence de recrutement Vitalis Médical :
Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis 10% d'indemnité de fin de mission 10% d'indemnité congés payés Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant
Vos missions
Assurer l'hygiène et le confort des enfantsParticiper à l'éveil et aux activités ludiquesVeiller à la sécurité et au développement affectif des enfantsCollaborer avec l'équipe pédagogique pour assurer un environnement favorable à l'épanouissement des tout-petits
Pré-requis
Diplôme d'Auxiliaire de Puéricultrice ou équivalentExpérience préalable en crèche, halte-garderie ou structure petite enfanceConnaissance des besoins spécifiques des enfants en bas âge
Profil recherché
Nous recherchons une personne passionnée par le monde de la petite enfance, dotée d'un grand sens des responsabilités et d'une réelle empathie envers les jeunes enfants. Vous devez également faire preuve d'organisation, de patience et d'une capacité à travailler en équipe.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € par heure
Notre client est un établissement à ST GERMAIN AU MONT D OR proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En rejoignant notre établissement reconnu, vous intégrerez une organisation à taille humaine qui offre stabilité et valorise les compétences de chaque collaborateur(trice) pour un parcours professionnel épanouissant.Comment contribuer, en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H), à l'épanouissement dans notre établissement ?
Pour renforcer une équipe dynamique au sein d'une structure accueillant des enfants, vous contribuez à leur bien-être quotidien.
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants en les accompagnant dans toutes leurs activités
- Soutenir le développement physique et psychologique de l'enfant à travers diverses activités intérieures et extérieures
- Favoriser une communication bienveillante et positive avec les enfants, les parents et les équipes en place
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Salaire: 13.39 euros/heure
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants.
Notre micro crèche "Un air de famille" situé sur Lyon 9 dans le quartier de Saint Rambert recrute!! Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez travailler en micro crèche rejoignez nous ! Nous recherchons une personne à temps plein en CDI pour compléter notre équipe. La personne doit avoir des compétences de savoir faire et de savoir être. Vous travaillerez avec une petite équipe de 3 salariés sous la direction de la référente technique. Les horaires sont de 7h45 à 18h30 avec des horaires variables sur la semaine. Le groupe d'enfants ne dépassent pas 11 enfants par jour pour privilégier l'accueil et les besoins des enfants.
Responsabilités :
- Assister l'équipe éducative dans la mise en place d'activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants
- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants en tout temps
- Participer aux soins quotidiens des enfants (repas, changes, siestes, etc.)
- Encourager le développement social, émotionnel et cognitif des enfants
- Collaborer avec les parents pour assurer une communication claire et régulière
Compétences requises :
- Passion pour le travail avec les enfants et intérêt pour leur développement
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres membres du personnel
- Bonne communication verbale et écrite
- Capacité à gérer les situations d'urgence de manière calme et efficace
- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène liées à la petite enfance
Une expérience avec les enfants en crèche est obligatoire.
Veuillez postuler en ligne en soumettant votre CV et votre lettre de motivation.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿820,00€ à 1¿900,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/01/2025
