Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Saint-Selve. Les 8 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - PODENSAC, 33 - Camblanes-et-Meynac, 33 - Madirac ... .
Vous assurez l'accueil des enfants au cours des temps extrascolaires (vacances).
Sous l'autorité du directeur de pôle, vous aurez pour missions principales :
- D'accueillir les enfants et les familles, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs extrascolaire et/ou périscolaires (vacances et mercredi scolaire),
- De concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des orientations pédagogiques de la structure, en toute conformité avec la règlementation en matière d'accueil de mineurs,
- De se positionner en professionnel de l'animation dans le cadre de son travail, et de rendre compte à sa hiérarchie.
Détails des missions :
- Préparation et mise en œuvre du projet pédagogique, et des activités socio-éducatives
- Accueil et accompagnement des enfants et de leurs familles
- Accueil et information des familles
- Participation à la dynamique de l'équipe d'animation
- Entretien des locaux mis à disposition (rangement des salles, respect des locaux et du matériel...),
- Assurer la fermeture des locaux avant le départ (portes et fenêtre, mise sous alarme),
- Se tenir informer des évolutions règlementaires relative à sa pratique professionnelle.
Vacances scolaires : journées de 10h par jour
Des heures de préparation de chaque période sont comptabilisées en plus.
Possibilité de prendre des congés ou de bénéficier des 10% congés payés
Conditions d'exercice :
- Temps de travail variable
- Pics d'activité sur les vacances scolaires
- Position debout et piétinement
- Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant
- Travail en intérieur et en extérieur
- Situations de contact avec les enfants et leurs parents
- Exposition au bruit
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens du service public (l'agent/e doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire corrects)
- Travail en équipe
- Déplacements possibles sur le territoire
Formations et qualifications :
- BAFA ou CAP petite enfance
Vous assurez l'accueil des enfants au cours des temps périscolaires (mercredis et/ou soirs et matins en temps scolaires) et extrascolaires (vacances).
Sous l'autorité du directeur de pôle, vous aurez pour missions principales :
- D'accueillir les enfants et les familles, en toute sécurité, dans le cadre des accueils de loisirs extrascolaire et/ou périscolaires (vacances et mercredi scolaire),
- De concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des orientations pédagogiques de la structure, en toute conformité avec la règlementation en matière d'accueil de mineurs,
- De se positionner en professionnel de l'animation dans le cadre de son travail, et de rendre compte à sa hiérarchie.
Détails des missions :
- Préparation et mise en œuvre du projet pédagogique, et des activités socio-éducatives
- Accueil et accompagnement des enfants et de leurs familles
- Accueil et information des familles
- Participation à la dynamique de l'équipe d'animation
- Entretien des locaux mis à disposition (rangement des salles, respect des locaux et du matériel...),
- Assurer la fermeture des locaux avant le départ (portes et fenêtre, mise sous alarme),
- Se tenir informer des évolutions règlementaires relative à sa pratique professionnelle.
Temps de travail : contrat lissé à raison de 17/35 hebdomadaire
Accueil Périscolaire matin et soir (environ 5H/jour)
Mercredi travaillés (10H/jour)
Vacances scolaires : 4 journées de 10h par semaine (10H/jour)
Des heures de préparation de chaque période sont comptabilisées en plus.
Possibilité de prendre des congés ou de bénéficier des 10% congés payés
Conditions d'exercice :
- Temps de travail variable entre les périodes scolaires et les périodes de vacances
- Pics d'activité sur les vacances scolaires
- Position debout et piétinement
- Position accroupie ou agenouillée, baissée à hauteur du mobilier d'enfant
- Travail en intérieur et en extérieur
- Situations de contact avec les enfants et leurs parents
- Exposition au bruit
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens du service public, (l'agent doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire corrects)
- Travail en équipe
- Déplacements possibles sur le territoire
Formations et qualifications :
- BAFA ou CAP petite enfance
Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la communauté de communes recrute un/e agent/e petite enfance titulaire du CAP AEPE (ou CAP Petite Enfance) à 35h/semaine pour effectuer un remplacement sur les crèches de Latresne "Il était une fois", Camblanes-et-Meynac "Au fil de l'eau" et Le Tourne "La ritournelle".
Vous travaillerez 5 jours par semaine du lundi au vendredi sur des horaires variables compris entre 7h30 et 18h45.
Les missions :
*mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement et qui contribuent au développement de l'enfant.
*appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
*accueillir la famille et l'enfant et organiser son adaptation
*prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe
*donner des soins aux enfants d'hygiène et de vie quotidienne
*contribuer à l'éveil psychomoteur et affectif des enfants
2 poste à pourvoir :
Le 1er : ***Poste à pourvoir le 15 décembre 2025***
Le 2nd : ***Poste à pourvoir le 1er janvier 2025***
Recherche 1 auxiliaire de puériculture ou éducateur de jeunes enfants pour notre crèche de 22 places située à Madirac
Travail d'animation et accompagnement auprès des groupes d'enfants, des équipes.
CDI - 35h. La microcreche Le Cocon De Cénac recherche pour compléter son équipe, une personne titulaire du CAP AEPE, du Bac pro ou BEP accompagnement, soins et services à la personne ou assistant.e maternelle. Vous êtes dynamique, bienveillant(e) et motivé(e) et vous souhaitez partager votre savoir faire, n'hésitez pas à nous faire parvenir vos coordonnées. Vous participerez aux différentes missions de la structure :
- Participer au projet pédagogique.
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe.
- Mener des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant.
- Assurer l'entretien, l'hygiène et la désinfection des locaux et du matériel.
- Participer aux réunions d'équipe.
- Travailler en équipe en harmonie...
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h15 à 19h par roulement. Vous aurez l'occasion de proposer des projets personnels, de participer à la journée de cohésion, d'avoir une journée de congé exceptionnel pour votre anniversaire... le poste est à pourvoir en janvier
La micro crèche Le Cocon de Camblanes située à Camblanes et Meynac, recherche pour compléter son équipe, une personne titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture. Vous rejoindrez une équipe dynamique et créative, vous aurez la possibilité de participer au projet de la structure et de mener vos propres projets. Si vous aimez le travail d'équipe, êtes bienveillant(e) et organisé(e), n'hésitez pas à postuler.
Vous serez directeur/directrice de micro crèche. Vous participerez à la gestion de la structure en lien avec la gestionnaire. Vous contribuerez à la création d'un environnement convivial et bienveillant tant pour les enfants et leur famille que pour les professionnels(les). Vous accompagnerez l'équipe dans le respect du projet pédagogique. Vous assurerez la cohésion de l'équipe. Vous serez en lien avec les familles et accompagnerez et soutiendrez les parents dans leur rôle et leurs questionnements. Vous contribuerez à l'encadrement et l'éveil des enfants.
Nos avantages : mutuelle d'entreprise, congé d'anniversaire, cohésion d'équipe...
L'amplitude horaire est de 7h15 à 19h par roulement (une après-midi par semaine minimum).
CDI - 35h . Notre Microcrèche Le Cocon de Cénac recherche, pour compléter son équipe, une personne titulaire du diplome d'auxiliaire de puériculture. Vous êtes dynamique, bienveillant(e) et motivé(e) et désireuse de partager votre savoir faire, n'hésitez pas à nous faire parvenir vos coordonnées. Vous participerez aux différentes missions de la structure :
- Participer au projet pédagogique.
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe.
- Mener des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant.
- Assurer l'entretien, l'hygiène et la désinfection des locaux et du matériel.
- Participer aux réunions d'équipe.
- Travailler en équipe en harmonie...
Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 7h15 à 19h par roulement. Vous aurez l'occasion de proposer des projets personnels, de participer à la journée de cohésion, d'avoir une journée de congé exceptionnel pour votre anniversaire... Le poste est à pourvoir début janvier
Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la Communauté de Communes des Portes de l'Entre-deux-Mers recrute un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet (35h/semaine) pour la crèche "Il était une fois" située sur la commune de Latresne.
La crèche "Il était une fois" accueille 25 enfants répartis sur deux espaces de vie, dont les portes s'ouvrent régulièrement pour favoriser les échanges et la découverte.
L'équipe est composée de 3 autres AP, 7 CAP AEPE, et 2 EJE (dont une en direction et l'autre en continuité de direction et auprès des enfants).
Un jardin complète cet environnement.
Notre structure s'inscrit dans une démarche bienveillante, autour de projets tels que la communication gestuelle associée à la parole, et porte des valeurs fortes : respect - communication - écoute - bienveillance - patience.
Vos missions principales, sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe :
- Mettre en place des activités en lien avec le projet d'établissement favorisant le développement global de l'enfant ;
- Être référent(e), en lien avec le référent santé et les autres auxiliaires, sur la mise en place et l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité ;
- Accueillir les familles et accompagner l'adaptation de chaque enfant ;
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe dans le respect de ses besoins ;
- Donner les soins d'hygiène et de vie quotidienne ;
- Contribuer à l'éveil psychomoteur et affectif de l'enfant.
Le poste comprend une participation active à :
- Des APP (Analyses de Pratiques Professionnelles) mensuelles avec une consultante en éducation ;
- Des réunions d'équipe mensuelles ;
- 3 journées pédagogiques par an.
Conditions d'emploi :
- 35h/semaine, du lundi au vendredi ;
- Horaires variables entre 7h30 et 18h45 ;
- CDD de remplacement renouvelable (jusqu'au 24/07/2026).
Les avantages :
- Régime indemnitaire ;
- Participation employeur à la mutuelle ;
- 9 jours de RTT/an (à proratiser selon la durée du contrat) ;
- Adhésion à un comité d'entreprise ;
- Supplément familial en cas d'enfant(s) ;
- Accès à la formation professionnelle via le CNFPT.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé ;
- Sens de l'écoute, bienveillance, et esprit d'équipe ;
- Motivation pour s'impliquer dans les projets de la crèche et le bien-être des enfants.
***Poste à pourvoir le 5 janvier 2026***
Communauté de Communes d'environ 22500 habitants composée de 11 communes
