Offres d'emploi, de stage et d'alternance à La Turbie

Le CCAS de Menton recherche agent d'accompagnement de la petite enfance (H/F)

Vos Missions :
- Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant : (Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture)
- Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être.
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants.
- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général.
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants.
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes.
- Respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps.
- Prévoir, organiser et animer des activités adaptées : (Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture)
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression.
- Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter.
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil.
- Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs.
- Participer aux tâches courantes de l'établissement :
- Participer à la préparation et à la prise de repas des enfants.
- Ouvrir et fermer l'établissement en fonction du planning.
- Assurer l'entretien courant et hygiène des locaux, des équipements et du matériel.
Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel :
Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène.
Suivre le stock des produits d'entretien.
- Participer en équipe au projet d'établissement

Votre Profil :
Esprit d'équipe.
Qualités d'écoute et de psychologie.
Dynamisme et sens de l'organisation.
Etre patient, disponible et calme.
Sens du service public

CAP Petite Enfance impératif
Expérience souhaitée sur un poste équivalent
Poste à pourvoir immédiatement

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• CCAS MENTON

Le Centre Communal de Beausoleil recrute un agent titulaire du CAP petite enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance, pour son établissement multi-accueil des Moneghetti.

Intégré(e) à une équipe de professionnels des métiers de la petite enfance vous participez à l'élaboration et au suivi du projet de vie sur l'établissement. Vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborez à la distribution des soins quotidiens et menez des activités d'éveil qui contribuent à son développement. Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel.

Vous êtes en charge de l'accueil du jeune enfant et de sa famille dans un lieu de première éducation
Vous êtes garant de la qualité des soins apportés aux enfants accueillis en l'absence des parents et veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun sous la responsabilité de la direction
Vous répondez aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun
Vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d'Etablissement.
Vous participez à l'entretien, le nettoyage et la désinfection du matériel dédié aux enfants et aux espaces de vie de ces derniers.

Diplôme exigé: CAP Petite Enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance

Contraintes spécifiques du poste:
-Rotations d'horaires dues à l'organisation du service.
-Disponibilité : changement d'horaires ou remplacement des agents techniques en cas
d'absentéisme.
-Pénibilité physique liée à la station debout prolongée ainsi qu'au portage des enfants.
-Congés annuels durant les périodes de fermeture de l'établissement

Horaires:
36.50 heures semaine. Roulement d'horaires selon un planning établi d'avance.
9 jours de RTT par an.

Conditions salariales:
Rémunération statutaire avec prime de fin d'année, 36 h 30 par semaine
Tickets restaurants / Mutuelle /70 % prise en charge abonnement transports en commun
Comité d'œuvres sociales (chèque de noël, rentrée scolaire, voyages, réductions billetteries.)

Adresser CV et lettre de motivation par mail

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE

Environnement de travail :
Vous souhaitez intégrer une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous avez à cœur de participer activement à l'épanouissement, au bien-être et au développement des jeunes enfants au sein d'une équipe professionnelle bienveillante et engagée ?
La Communauté de Communes du Pays des Paillons recrute un(e) Agent petite enfance (f/h) pour les crèches de son Service Public Petite Enfance.

Descriptif du poste :
- Cadre d'emploi : Agent social
Poste ouvert aux contractuels - Catégorie C - Contrat à durée déterminée de 1 an
- Prise de poste : 24 août 2026
- Poste à temps non complet - 28h hebdomadaire
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions
- Localisation : Territoire des Paillons
Missions principales :
Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre chaleureux et bienveillant
- Accompagner les enfants dans leur développement, leur autonomie et leur socialisation au quotidien
- Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective des enfants ;
- Aménager les espaces de vie (repos, repas, jeux, activités) dans le respect du projet pédagogique de l'établissement
- Assurer l'entretien, le nettoyage et la désinfection des espaces et du matériel
- Participer à une communication de qualité avec les familles et contribuer à instaurer une relation de confiance
Profil recherché :
- Titulaire du CAP AEPE (obligatoire)
- Bonne connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Sens de l'écoute, de l'observation et de la bienveillance
- Capacité d'adaptation et esprit d'équipe
- Réactivité
- Expérience appréciée de 1 an sur un poste similaire
- Permis B (souhaité)

Pour nous rejoindre, envoyez votre CV et votre lettre de motivation
- Par mail : drh@ccpp06.fr
- Ou par courrier :
Monsieur le Président - CCPP
55 bis Route Départementale 2204
06440 Blausasc

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• COMMUNAUTE COM. DU PAYS DES PAILLONS

Nous recherchons Auxiliaire Petite Enfance h/f motivé(e)s, dynamiques et bienveillant(e)s.
Contrat en CDI de 35h (possibilité de temps partiels).
Travail sur 4 ou 5 jours par semaine en fonction de vos désidératas.
Vous interviendrez auprès d'enfants âgés de 10 semaines à 3 ans. Vous serez amenés à travailler en équipe, à accompagner les familles et à collaborer avec des partenaires extérieurs dans le cadre de projets pédagogiques tels que la baby gym, la médiation animale, la culture à travers le livre ou encore le massage « bien-être ».

Notre souhait est de permettre aux parents d'allier vie familiale et vie professionnelle. Nous les accompagnons dans leur rôle parental à travers un travail de coéducation. Notre communication en équipe nous permet une cohésion des soins pour chaque enfant.
Nous mettons un point d'honneur à ce que les professionnelles se sentent bien dans leur travail. Des formations sont susceptibles d'être proposées selon le besoin de chacun, des séances d'APP (Analyses de Pratiques Professionnelles) permettent à l'équipe de se questionner sur leur pratique professionnelle. Nous pouvons compter sur le soutien d'une Infirmière Puéricultrice et d'une Psychologue.

Les plannings de travail sont fixes et équitables afin de permettre à l'équipe de pouvoir concilier vie professionnelle et vie familiale.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

• MICRO-CRECHE BEBE CHERRY

Aujourd'hui, notre toute nouvelle crèche de Falicon, ouverte depuis le 15 septembre 2025, recherche un(e) auxiliaire de crèche passionné(e) pour rejoindre une équipe pleine d'énergie et de bonne humeur.

Nichée au cœur du village, notre structure flambant neuve offre des locaux spacieux et une cour magnifique, idéale pour notre projet « dedans-dehors ».
Ici on:
Joue sous la pluie
Fait la sieste nordique
Explore la nature, bricole, récupère et crée
Encourage l'autonomie des enfants (self-service au repas, respect du rythme, participation aux soins.)
Notre credo : bienveillance, sécurité affective et plaisir d'apprendre.

On rit, on chante, on observe, on accompagne. et parfois on saute dans les flaques !

Le profil que nous recherchons
Titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou d'un Bac Pro ASSP, motivé(e), bienveillant(e), et avec un petit grain de folie.

Travail du lundi au vendredi, entre 7h30 et 18h30.

Rejoindre La Maison Bleue, c'est aussi.
Intégrer un groupe reconnu et en pleine croissance
Bénéficier d'un accompagnement et de formations régulières
Partager un projet éducatif fort et cohérent dans un cadre à taille humaine
Faire partie d'une équipe soudée de 8 professionnels passionnés
Prêt(e) à vivre l'aventure ?
Envie de participer à cette belle ouverture et de faire grandir un projet nature et humain ?

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

• LA MAISON BLEUE - 177

La Commune de Roquebrune-Cap-Martin recrute un(e) Responsable d'Unité (H/F) pour son établissement d'accueil du jeune enfant EAJE Les Genêts.

Vous participez à la qualité du service rendu aux familles, à l'organisation de l'unité et à l'accompagnement des équipes, dans le respect du projet d'établissement.

Vos missions:
* Encadrement / communication
- Contribuer à la dynamique d'équipe en lien avec la directrice
- Participer à la gestion du personnel (plannings, horaires, congés - en binôme avec la direction)
- Encadrer et suivre les stagiaires
* Gestion administrative
- Saisir et suivre les données liées aux enfants et au personnel
* Dimension pédagogique
- Réaliser des observations de terrain et contribuer aux échanges en équipe
- Veiller à la cohérence des pratiques quotidiennes avec le projet d'établissement
* Santé / prévention
- Faire respecter les règles d'hygiène
- Veiller à l'équilibre nutritionnel et à la qualité des repas
- Suivre les protocoles médicaux (en lien avec médecin / direction)

Profil recherché:
- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier(ère)
- Expérience souhaitée : Débutant(e) accepté(e)

Qualités attendues :
- Capacité de management et sens du service public
- Rigueur administrative, dynamisme, capacités rédactionnelles
- Discrétion, patience, gestion du stress
- Excellente communication et sens de l'écoute

Conditions:
- Horaires variables selon amplitude crèche : 7h20 - 18h00
- Poste nécessitant disponibilité, organisation, travail en équipe

Rémunération:
- 1 800 € net / mois
- 13e mois au bout d'un an

Candidature via France Travail (CV + lettre de motivation).

• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Infirmier puériculture (IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN

La commune de Roquebrune-Cap-Martin recrute un(e)Aide Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa crèche collective.

Vous intégrez une équipe investie et participez activement au bien-être et à l'éveil des jeunes enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant.

Vos missions:
- Accueillir et accompagner les enfants (individuel et collectif)
- Assurer les soins d'hygiène et contribuer à la sécurité affective et physique
- Mettre en place des activités d'éveil adaptées aux besoins de l'enfant
- Favoriser l'autonomie et la socialisation
- Travailler en équipe et participer au projet pédagogique
- Assurer le lien quotidien avec les familles

Profil recherché:
- Diplôme obligatoire : CAP petite enfance avec une expérience de deux ans en crèche collective exigée.

Conditions:
- Horaires variables selon ouverture de la crèche : 7h20 - 18h00 (Travail en 7H + 1H de pause)
- Travail nécessitant implication physique (station debout, port occasionnel)

Rémunération:
- 1500 € net / mois
- 13e mois au bout d'un an

Candidature via France Travail (CV + lettre de motivation).

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance (Cap Petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN

Envie de faire le bonheur des enfants comme des parents ? Vous avez le sourire et de l'énergie à revendre ? Venez rejoindre notre équipe de super nounous. Rejoignez l'agence O2 MENTON engagée pour le bien-être des familles. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien.

Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
-Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile
-Préparer et donner les repas
-Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
-Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
-Veiller à leur bien-être et leur sécurité
-Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé.

Avec O2, vous êtes bien entouré(e):
-Un planning clair et adapté à vos disponibilités
-Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien
-Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés
-Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
-Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel
-Des missions proches de chez vous ;
-Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ;
-Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*)
-Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ;
-Moments de convivialité en agence ;

Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions) Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations.

Ce que nous recherchons:
-Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle)
-Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires.
-Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence.
-Permis B - Pouvoir se déplacer chez les clients peut être nécessaire selon les missions
-Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire.

O2 Menton sera présent dans les locaux de France Travail Menton le jeudi 04/06 de 09h à 12h pour une matinée de recrutement. Venez avec votre CV !

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (BAFA, CAP AEPE apprécié) | CAP, BEP et équivalents

• O2 MENTON

Nous recherchons une personne sérieuse, expérimentée et responsable pour la garde d'un enfant âgé de 2 mois.
Sur la base de 6 heures par semaine, vous prendrez en charge l'enfant, et vous occuperez de :
- Assurer les soins quotidiens du nourrisson (change, toilette, habillage)
- Préparer et donner les biberons
- Veiller au respect des rythmes de sommeil
- Apaiser et accompagner le bébé
- Participer à son éveil

Profil recherché :
Avez une expérience significative avec les nourrissons
Disposez d'un diplôme en petite enfance (CAP AEPE, auxiliaire de puériculture ou équivalent)
Faites preuve de douceur, patience et sens des responsabilités
Avez des connaissances des besoins spécifiques des bébés (rythme, sommeil, alimentation)

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• BABYCHOU SERVICES

Sur la base de 12 heures par semaine, les mardis, mercredis, jeudis et vendredis de 17h à 20h, vous prendrez en charge l'enfant dès la sortie de la crèche, et vous occuperez de :
- Aller chercher l'enfant à la sortie de la crèche
- L'encadrer et le surveiller
- Préparer et veiller à la prise des repas
- Mettre en place des activités d'éveil ou des jeux
Communiquer les informations importantes du jour aux parents en fin de garde

• - CAP accompagnant éducatif petite enfance
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes
• - Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants
• - Relayer de l'information
• - Surveiller la sécurité des enfants durant les activités

• - Petite enfance (CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

• BABYCHOU SERVICES

En tant responsable d'unité, vous agissez en véritable co-pilote. Vous êtes à l'écoute des enfants, des familles et de votre équipe. Vous garantissez le bon fonctionnement de votre structure.
PRINCIPALES MISSIONS :
- Accompagner le Directeur afin d'assurer une qualité continue de fonctionnement et de gestion de la structure (gestion des plannings et des effectifs, favoriser le lien de confiance du trio équipe, enfants, famille et veiller à la bonne application des procédures interne .)
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant,
- Accompagner les équipes en crèche : recrutement, intégration, formation
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de votre crèche et le faire vivre.
- Apporter votre expertise sur le terrain auprès de votre équipe.
Titulaire du Diplôme d'État Infirmier (IDE, Infirmier Puériculteur (IPDE), vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche, ce poste est fait pour vous !


13e mois, participation mutuelle et prévoyance

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance (Diplôme d'EJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• MAIRIE DE ROQUEBRUNE CAP MARTIN

Vous souhaitez mettre vos expériences personnelles et professionnelles au service des bouts de choux de nos clients, et les accompagner dans leur évolution? Ou bien, vous souhaitez un complément de revenu, ou réaliser un cumul emploi/retraite?
Parfait, nous avons la mission qu'il vous faut. Vous êtes le talent que nous recherchons!!!

Sur le secteur de Tourette Levens, nous recherchons des personnes d'expérience ou non, qui ont le souhait de la transmission auprès des enfants. Vous aimez cuisiner? Parfait, apprenez leur vos recettes de gâteaux.
Vous avez un don artistique? En avant la musique!
Vous aimez la nature? Accompagnez-les dans la découverte des animaux, des plantes, ou du jardinage.
Nous vous apportons notre méthode, nos savoirs faire, les outils, le tout dans un accompagnement personnalisé pour le bien être des enfants.

Des questions sur le contrat? Nous vous proposons :
- un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez suivant vos disponibilités;
- des missions au plus proche de votre domicile;
- des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
- un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
- une rémunération brute horaire de 12,02€;
- des frais intermissions, à hauteur de 0.50€/kilomètre;

Et de nombreux avantages : un téléphone professionnel, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;

Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez.

Profil recherché :
- Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence sont requis
- Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun
- Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• 02 CARE SERVICES

Le Siège Social de l'Association l'Oeuvre des Crèches de Nice recrute un(e) Animateur(rice) Petite Enfance volant(e) en CDI.

Les missions principales seront les suivantes :

- Offrir aux enfants les meilleures conditions d'accueil et d'accompagnement.
- Prodiguer des soins quotidiens, individualisés, réfléchis, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant.
- Participer ponctuellement à l'encadrement et l'évaluation des stagiaires.


Le poste de Volant(e) est rattaché au Siège Social, mais les salarié(e)s travaillent sur les cinq établissements de l'Association qui se trouvent sur Nice, en roulement.

Une prime d'assiduité de 300 euros brut est versée par acompte mensuel de 100 euros brut.

Le poste de "Volante" permet de bénéficier d'une indemnité différentielle de 200 euros brut mensuel.

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• OEUVRE DES CRECHES DE NICE

Nous recrutons des candidats motivés pour intégrer un parcours en alternance préparant au Titre Professionnel Intervenant Éducatif Petite Enfance, certification professionnelle de niveau 4, inscrite au RNCP.

Les postes sont à pourvoir à partir de la rentrée 2026/2027, en CDD en alternance de 24 mois, sous contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation selon le profil et l'éligibilité du candidat.

Les alternants pourront être accueillis au sein de crèches, micro-crèches, établissements d'accueil du jeune enfant, structures associatives, privées ou municipales, sur le secteur de Nice, Cannes, Antibes, Grasse, Mougins, Mandelieu, Sophia Antipolis et alentours.

Cette formation permet d'acquérir les compétences nécessaires pour accompagner les jeunes enfants dans leur développement, répondre à leurs besoins fondamentaux, favoriser leur éveil, leur autonomie et leur socialisation, tout en travaillant en lien avec les familles et les équipes professionnelles.

Selon la structure d'accueil, les missions pourront notamment consister à participer à l'accueil quotidien des enfants et des familles, accompagner les temps de repas, de change, de sommeil et d'activités, contribuer à la sécurité affective et physique des enfants, observer leurs besoins, participer à la mise en place d'activités éducatives adaptées, accompagner leur développement et contribuer à la vie de l'équipe.

La formation prépare également à la communication professionnelle avec les familles, à la coéducation, au soutien à la parentalité, à la prévention précoce et inclusive, ainsi qu'au travail en équipe pluridisciplinaire.

Le parcours de formation se déroule sur 2 ans, avec un volume total de 1 400 heures, comprenant 980 heures de formation théorique et 420 heures de formation pratique. La formation est organisée autour de trois grands blocs : l'accueil des jeunes enfants et la réponse à leurs besoins fondamentaux, l'accompagnement du développement des jeunes enfants, et l'accompagnement des parents ou de l'entourage.

Le poste s'adresse à des candidats souhaitant travailler auprès de jeunes enfants et construire un projet professionnel dans le secteur de la petite enfance. Aucun prérequis spécifique n'est exigé, mais une forte motivation, une posture bienveillante, le sens des responsabilités et l'envie de travailler en équipe sont indispensables.

Les qualités attendues sont le sérieux, la patience, l'écoute, la discrétion professionnelle, la capacité d'observation, le respect du rythme de l'enfant, une bonne communication avec les familles et une réelle envie de s'investir dans un métier humain et exigeant.

Une première expérience auprès d'enfants, en garde d'enfants, animation, périscolaire, crèche, école maternelle ou accompagnement familial est appréciée, mais les débutants motivés peuvent également candidater.

La rémunération est établie selon la grille légale de l'alternance, l'âge du candidat, son parcours antérieur et la convention collective de la structure d'accueil.

À l'issue du parcours, les candidats pourront exercer au sein d'établissements d'accueil du jeune enfant, de crèches, micro-crèches, structures associatives, privées ou publiques, et évoluer vers des fonctions d'accompagnement éducatif, d'accueil du jeune enfant ou de professionnalisation dans le secteur de la petite enfance.

Pour candidater, merci d'envoyer votre CV ainsi que quelques lignes expliquant votre motivation pour les métiers de la petite enfance, l'accompagnement des jeunes enfants et le travail en équipe.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.

Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.

Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire

Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés

Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant

• FORMATION.SOCIAL

Rejoignez une crèche spacieuse, lumineuse et pensée pour le bien-être des enfants comme des professionnels.

En tant que professionnelle de la petite enfance, vous accueillez chaque enfant avec respect, bienveillance et attention. Vous veillez à sa sécurité affective et physique, tout en accordant une place essentielle aux parents dans l'accompagnement de leur enfant.

Garantie de la qualité des soins, vous assurez le bien-être quotidien des enfants en respectant leur rythme individuel et en proposant des activités d'éveil adaptées, favorisant leur développement et leur épanouissement.

Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique, contribuant ainsi à une dynamique d'équipe positive, à une cohésion solide et à des relations professionnelles harmonieuses au sein de la crèche.

Nous encourageons également l'expression de vos talents et passions (musique, langues, nature, éveil sensoriel, animaux, etc.) et vous accompagnons dans la mise en place de projets qui vous ressemblent.

Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous importe avant tout, c'est votre engagement, votre créativité et votre envie de faire grandir les enfants au quotidien.

• LA MAISON BLEUE - NICE VITTONE

Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 370 salariés.
Pilotant cinq pôles d'activités (Social et Culturel Pasteur/Bon Voyage, Médiation Sociale et Prévention de la Délinquance, Mineurs Non Accompagnés, Enfance et Formation), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires.

Pour une de ses structures situées à Nice, le Pôle Protection de l'Enfance de l'Association PAJE recrute : UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE DE NUIT (H/F) en CDI.

La Villa Pelussa c'est l'internalisation de la dimension Medico sociale au sein d'une structure d'accueil de 12 places pour des enfants de 2 à 6 ans relevant de la Protection de l'Enfance.

L'objectif de notre projet est de placer les besoins de l'enfance fragilisée au cœur de nos préoccupations professionnelles.
Notre équipe professionnelle, bienveillante sera à l'écoute de l'enfant et de sa famille dans une démarche inclusive, globale et diversifiée.

Description du Poste :
Au sein du pôle protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du (de la) chef(fe) de service, vous assurez pendant la nuit la sécurité et la protection des personnes, des biens et des bâtiments selon les règlementations de sécurité. Vous assurez le relais jour/nuit.
Vos missions principales sont les suivantes :
Sous l'autorité hiérarchique du (de la) chef(fe) de service, vous assurez pendant la nuit la sécurité et la protection des personnes, des biens et des bâtiments selon les règlementations de sécurité. Vous assurez le relais jour/nuit.

Vos missions principales sont les suivantes :

- Auprès des enfants :
- Avoir un rôle éducatif en apportant un soutien psychologique
- Gérer les situations de crise
- Accompagner à l'endormissement
- Faire respecter les règles de vie de la nuit

Sécurité :
- Veiller à la sécurité des personnes en faisant des rondes régulières
- Veiller à la protection des locaux
- Avertir le cadre d'astreinte et les services d'urgence adaptés en cas d'incident
Administratif :
- Prendre en charge les astreintes téléphoniques
- Transmettre les informations de la nuit survenu par écrit
- Participer aux réunions de service

Votre profil:
- Connaissances générales en psychologie de l'enfant
- Maitrise des techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant
- Connaissance des étapes du développement psychomoteur de l'enfant
- Compréhension des règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Respect des principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité alimentaire)
- Mise en place de méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants (motrices, créatives, symboliques, cognitives)
- Instauration de modes de communication gestuelle pour les bébés et les jeunes enfants
- Un excellent sens du contact, du relationnel et un fort esprit d'équipe ;
- Doté(e) d'un grand professionnalisme, de rigueur et de savoir-être ;

Salaire de base : 2016.09 euros Brut + Prime SEGUR 238 euros Brut + Prime de dimanche 50 euros Brut

• - Concevoir un projet éducatif
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture (DE auxiliaire puériculture) | Bac ou équivalent

• PASTEUR ASSOCIATION AVENIR JEUNESSE PAJE

Descriptif des missions attendus :

Vous serez amené à intervenir dans nos différentes crèches de Nice. Ce sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art et la Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication
Les missions d'un Educateur de Jeunes Enfants :

Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants
Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique
Organiser et encadrer l'équipe
En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation
Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel.
Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance
Assurer l'encadrement des stagiaires

Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Prise de poste immédiat.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MENTHE A L'EAU

Descriptif des missions attendus :

Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches.
Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art et la Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication
Les missions d'un Educateur de Jeunes Enfants :

Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants
Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique
Organiser et encadrer l'équipe
En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation
Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel.
Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance
Assurer l'encadrement des stagiaires

Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Prise de poste au 25 Aout 2026

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MENTHE A L'EAU

Nounouland spécialiste de la garde d'enfants à domicile dans la France entière, recherche un.e babysitter expérimenté.e.

Lieu : Nice

Planning :
- 2 à 3 interventions par semaine

Semaine A :
- Lundi, mardi et vendredi de 18h00 à 19h30

Semaine B :
- Mercredi et jeudi de 18h00 à 19h30

Volume horaire :
16 heures par mois

Période du contrat : De juillet 2026 à juillet 2027

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - Petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

• NOUNOULAND