Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Vaugneray. Les 99 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - STE CONSORCE, 69 - LENTILLY, 69 - CHAPONOST ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
***DIPLÔME EXIGE POUR POSTULER :
- CAP AEPE
- Baccalauréat Professionnel SAPAT
- Baccalauréat Professionnel ASSP
Seules les candidatures avec l'un de ces diplômes seront examinées ***
Nous recherchons un Animateur petite enfance H/F pour notre crèche Le Petit Prince et La Rose (36 places), basée à Sainte-Consorce.
Votre mission sera de veiller au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant.
Vos missions principales
Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Guider les enfants, en tenant compte de leur âge et de leur développement, dans l'acquisition progressive de l'autonomie au travers des gestes essentiels de la vie quotidienne (habillage, repas, hygiène, etc.).
Animation d'activités d'éveil
- Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler la curiosité, l'imagination, la créativité et le développement global des enfants.
- Proposer des jeux, ateliers et temps collectifs adaptés aux besoins et aux rythmes de chaque enfant.
Accueil des familles et création d'un climat de confiance
- Accueillir les parents au quotidien, en établissant une communication régulière, bienveillante et transparente.
- Favoriser leur implication dans la vie de la crèche, en les associant aux projets et en valorisant leur rôle éducatif.
Entretien de l'espace de vie de l'enfant
- Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu.
Participation au projet pédagogique
- Participer avec l'équipe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement.
- S'inscrire dans une dynamique collective visant à garantir un accueil de qualité centré sur le bien-être, l'éveil et le développement des enfants.
Compétences et qualités attendues
- Diplôme d'État CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) obligatoire.
- Capacité à utiliser des méthodes et des activités variées pour accompagner l'éveil des enfants dans le respect de leur rythme individuel.
- Sens développé de l'écoute envers les enfants, les familles et l'équipe, afin d'ajuster son intervention de manière adaptée et respectueuse.
- Capacité à collaborer.
- Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants.
- Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien.
Ce que nous vous offrons
- Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal.
- Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle.
- Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires.
- Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 %
- 50 % des abonnements TCL et TER remboursés.
- Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche.
- Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
La SARL OPTI'BB, gestionnaire de 6 micro-crèches, recrute un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance diplômé(e) en CDI pour l'une de ses structures située à Lentilly, afin de renforcer une équipe engagée et bienveillante.
Vos missions, sous la responsabilité du Référent Technique :
Vous assurez l'accueil et la prise en charge des enfants, individuellement et en groupe, dans le respect de leur bien-être, sécurité, autonomie et pudeur. Vous accompagnez leur adaptation et identifiez leurs besoins afin d'y répondre au mieux (repas, sommeil, change, soins d'hygiène.).
Vous participez activement à la vie quotidienne de la structure : organisation de la journée, réchauffage et aide aux repas, ajustement des commandes, aménagement des espaces, entretien des locaux et gestion du linge selon les protocoles.
Vous contribuez au développement des enfants en planifiant et animant des activités favorisant leur éveil psychomoteur et intellectuel, dans le respect du projet éducatif et pédagogique. Vous observez chaque enfant afin d'assurer un suivi attentif et personnalisé.
Vous jouez également un rôle clé dans la relation avec les familles : accueil, accompagnement à la séparation, échanges quotidiens, transmissions écrites et orales, écoute et orientation si nécessaire.
Enfin, vous participez à la dynamique d'équipe (réunions, projets) et pouvez intervenir ponctuellement sur des tâches transversales (accueil téléphonique, renseignements.).
Votre profil :
Vous faites preuve d'écoute bienveillante, de patience et d'empathie. Vous êtes disponible, observateur(trice), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. Votre esprit d'équipe, votre maîtrise de vous-même et votre professionnalisme sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoignez une structure dynamique, à taille humaine, où l'esprit d'équipe, la bienveillance et la passion du métier sont au cœur du quotidien.
La Ville de Chaponost recrute un(e) auxiliaire de puériculture ou un(e) agent titulaire du CAP accompagnant éducatif petite enfance, pour renforcer l'équipe de la crèche collective municipale « Les Galipettes ».
Le poste proposé est à temps non complet (80 %)
Missions principales :
- Accueillir et accompagner les jeunes enfants dans leur développement, leur autonomie et leur socialisation.
- Assurer les soins quotidiens (hygiène, repas, sommeil) en respectant les besoins individuels de chaque enfant.
- Mettre en œuvre des activités d'éveil et de motricité adaptées à l'âge des enfants.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire dans le respect du projet pédagogique de la crèche.
- Participer à la relation quotidienne avec les familles et à la transmission d'informations.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture ou CAP accompagnant éducatif petite enfance.
- Connaissance du développement du jeune enfant et des règles d'hygiène et de sécurité.
- Capacités relationnelles, sens de l'écoute et du travail en équipe.
- Dynamisme, bienveillance et respect de la confidentialité professionnelle.
Conditions d'exercice :
- Contrat : CDD à temps non complet (80 %) du 13 Avril 2026 au 31 Juillet 2026.
- Temps de travail : base 37h30 pour un temps complet, soit 30h/semaine pour un 80 %.
- Horaires : variables selon le planning de la crèche, du lundi au jeudi (ne travaille pas le vendredi).
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire + participation employeur à la mutuelle/prévoyance.
- Lieu de travail : crèche collective municipale « Les Galipettes », 27 Rue Louis Martel, 69630 Chaponost.
Les micro-crèches Graines d'écolos recherchent un(e) Auxiliaire de Puériculture sur Francheville, à temps complet de 35 heures hebdomadaires, pour assurer un remplacement d'1 à 4 mois, à compter du 13 avril.
Vos missions :
- L'accueil de l'enfant, par l'application des soins d'hygiène, d'alimentation et de sommeil et l'animation d'activités éducatives et pédagogiques ;
- L'accueil des familles, par la communication et le soutien à la fonction parentale ;
- Le travail d'équipe, par l'application du projet éducatif et la participation aux réunions et formations ;
- La préparation et le service des repas de l'enfant (remise en température).
Votre profil :
- Vous bénéficiez du DE d'Auxiliaire de Puériculture ou du CAP AEPE ;
- Vous êtes jeune diplômé(e) ou expérimenté(e) ;
- Vous avez le sens du relationnel et du travail d'équipe. Vous êtes autonome et sensible à notre engagement écologique.
Nos spécificités (consultez notre site internet !) :
- Éducatives : un accueil multi-âges de 12 enfants âgés de 2,5 mois à 4 ans, dans le respect des rythmes, la sécurité affective et l'apprentissage de l'autonomie ;
- Pédagogiques : une thématique mensuelle d'activités, un grand jardin aménagé, des projets variés (comunication gestuelle associée à la parole, approche Snoezelen, portage, self-service et plateaux-repas pour les Grands, ...) des intervenants extérieurs spécialisés, des sorties régulières (ludothèque, médiathèque, marché, parc,...), des évènements festifs partagés ;
- Organisationnelles : une équipe pluridisciplinaire pour la richesse du partage et l'entraide avec gestionnaire, directeur(trice) Infirmière, auxiliaires de puériculture, animateurs(trices) petite enfance.
Sous la direction de la responsable de l'EAJE, vous assurez l'accueil de l'enfant et de sa famille, ainsi que l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants.
Vous assurez l'entretien du linge, du matériel de puériculture et la préparation des repas et goûters.
Activités en accord avec les orientations pédagogiques de la crèche en lien avec les auxiliaires de puéricultures et les éducateurs de jeunes enfants, sous la responsabilité de la directrice de la crèche :
- Accueil de l'enfant ainsi que sa famille en garantissant les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant (sécurité physique et affective).
- Prise en charge les enfants en situation de handicap.
- Participation aux activités d'éveil de l'enfant.
- Dispense les soins d'hygiène de l'enfant en accord avec les règles d'hygiène et de sécurité établies.
- Accompagnement des enfants dans l'acquisition de l'autonomie.
- Accompagnement des enfants durant les temps des repas et de sieste.
- Participation aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique et à la formation des stagiaires.
Activités secondaires :
- Nettoyage du linge de la crèche.
- Réception des repas livrés en liaison froid
- Réchauffe les plats et distribution des repas.
- Nettoyage désinfection des locaux, du mobilier et des jeux de la crèche
Compétences requises :
Ce poste nécessite d'être titulaire du CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE). Une expérience sur le même type de poste est souhaitée.
Afin de mener à bien les missions il est nécessaire d'être doté de qualités relationnelles, d'un sens de la communication et d'esprit d'équipe.
Ce poste exige de savoir rendre compte, de la réactivité, de la capacité d'adaptation ainsi que de la discrétion professionnelle
Conditions d'exercice :
Lieu de travail : Tassin la Demi-Lune
Temps de travail : Poste à temps complet - 37h30 - 14 jours de RTT
Conditions de rémunération : traitement indiciaire + IFSE + CIA + tickets restaurants + participation prévoyance
Poste ouvert aux titulaires et contractuels
Rejoignez une équipe exceptionnelle dans un cadre exceptionnel
Nous recherchons un/e professionnel/lle de la petite enfance (Animateur/trice petite enfance ou auxiliaire de puériculture).
Le poste :
- CDI
- 35h/semaine
- 1 801,80€ à 2 100,00€ par mois
- Vous serez emmené(e)s à travailler sur l'une de nos structures (Tassin, Francheville ou St Genis Les Ollières)
Avantages :
- Tickets restaurant
- Mutuelle entreprise
- Journées enfants malades rémunérées
- Jours de congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté (jusqu'à 6)
- Jours de congés d'assiduité
- Parking gratuit
Profil (H/F):
- Titulaire du CAP AEPE ou du diplôme d'état d'auxiliaire puéricultrice, une expérience en micro-crèche serait un plus
- Vous aimez travailler en équipe
- Autonome, vous recherchez un nouveau challenge dans un environnement sain et motivant
- Vous aimez les enfants, mais vous savez également rassurer les parents et comprendre leurs demandes.
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous avez un très bon relationnel
Vos Missions seront:
- D'accueillir chaque famille au quotidien
- De mettre en place le projet pédagogique définit par l'éducatrice de jeunes enfants
- D'observer les enfants pour identifier leurs besoins et y répondre individuellement ou en groupe
- De favoriser la socialisation de l'enfant par un discours adapté
- De favoriser l'autonomie de l'enfant
- De proposer et animer des activités ludiques aux enfants en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants
- De garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante
- D'assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés
Rejoignez une équipe exceptionnelle dans un cadre exceptionnel
Nous recherchons pour l'une de nos 3 micro-crèches privée indépendante un/e directeur/rice, dynamique, motivé(e) et plein(e) de projets ayant de l'expérience en crèche et idéalement en micro-crèche.
Le poste :
- CDI
- 35h/semaine
- à partir de 2000€ par mois
Profil :
Vous êtes éducteur/rice de jeunes enfants ou avez un diplôme permettant la fonction de direction dans une micro-crèche avec au moins 3 ans d'expérience et vous avez envie de rejoindre une petite équipe
Vous aurez pour missions de:
- manager une équipe de 3 à 4 professionnel(le)s
- de déployer le projet pédagogique sur votre structure
- de mettre en place des projets avec votre équipe
- de mettre en place des rencontres avec les parents
- de gérer les plannings de votre équipe et des enfants
- de gérer les recrutements
Avantages :
- Tickets restaurant
- Mutuelle entreprise
- Journées enfants malades rémunérées
- Jours de congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté (jusqu'à 6)
- Jours de congés d'assiduité
- Parking gratuit
Rejoignez une équipe exceptionnelle dans un cadre exceptionnel
Nous recherchons un/e professionnel/lle de la petite enfance (Animateur/trice petite enfance ou auxiliaire de puériculture).
Le poste :
- CDI
- 35h/semaine
- 1 801,80€ à 2 100,00€ par mois
- Vous serez emmené(e)s à travailler sur l'une de nos structures (Tassin, Francheville ou St Genis Les Ollières)
Avantages :
- Tickets restaurant
- Mutuelle entreprise
- Journées enfants malades rémunérées
- Jours de congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté (jusqu'à 6)
- Jours de congés d'assiduité
- Parking gratuit
Profil (H/F):
- Titulaire du CAP AEPE ou du diplôme d'état d'auxiliaire puéricultrice, une expérience en micro-crèche serait un plus
- Vous aimez travailler en équipe
- Autonome, vous recherchez un nouveau challenge dans un environnement sain et motivant
- Vous aimez les enfants, mais vous savez également rassurer les parents et comprendre leurs demandes.
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et vous avez un très bon relationnel
Vos Missions seront:
- D'accueillir chaque famille au quotidien
- De mettre en place le projet pédagogique définit par l'éducatrice de jeunes enfants
- D'observer les enfants pour identifier leurs besoins et y répondre individuellement ou en groupe
- De favoriser la socialisation de l'enfant par un discours adapté
- De favoriser l'autonomie de l'enfant
- De proposer et animer des activités ludiques aux enfants en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants
- De garantir la sécurité de l'enfant en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante
- D'assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés
Vous souhaitez vous reconvertir ou évoluer dans le secteur de la petite enfance ?
La formation préparation CAP AEPE est faite pour vous !
Nous vous proposons de vous accompagner, avec un employeur, dans l'obtention d'un CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) en apprentissage.
* Le CAP AEPE, qu'est-ce que c'est ?
Le CAP AEPE est un diplôme qui vous permet d'exercer auprès d'enfants de moins de 3 ans en structure et à domicile et vous valorise comme étant un professionnel qui exerce auprès de la petite enfance.
* Description du poste
Pendant un an, vous alternez entre les périodes d'apprentissage à l'école et en entreprise, au domicile des familles (avant l'école + après l'école + mercredi). Vous occupez le poste de garde d'enfants à domicile. Vous veillez sur un ou plusieurs enfants, âgés de 0 à 8 ans. Vous intervenez principalement en fin de journée chez la ou les familles clientes de l'agence, principalement à partir de 16h, ainsi que les mercredis en demi-journée ou journée complète.
Vous intervenez également tôt le matin afin d'accompagner les enfants à l'école et prendre ainsi le relais des parents.
* Vos qualités
Vous êtes de nature dynamique, souriante et créative. Car les familles vous confient ce qu'ils ont de plus précieux, vous êtes responsable, fiable et digne de confiance. Vous êtes soucieux du bien-être des enfants.
Rythme d'alternance :
- 2 journées /semaine
Rémunération
Vous recevrez au minimum entre 27 % et 100 % du SMIC (ou, s'il est plus favorable, du salaire minimum conventionnel correspondant à l'emploi occupé), selon votre âge et votre année d'apprentissage.
Le Centre Social d'Ecully est un équipement de proximité à vocation sociale globale offrant accueil, animations, activités et services à finalité sociale. Il accompagne les projets des habitants, faisant de la participation un principe d'action fondateur de son intervention.
Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire composée d'une vingtaine de professionnels et d'une centaine d'habitants bénévoles qui œuvre pour la mise en place des projets de développement social avec pour priorités :
- Des quartiers avec une vie sociale dynamique favorisant la rencontre entre tous les habitants
- Un Centre Social proche des habitants pour construire des solutions concertées
- Des jeunes acteurs de leur développement avec des parcours qui favorisent leur réussite et leur insertion /
- Des adultes en confiance dans leurs fonctions éducatives et parentales
- Des loisirs renforçant la cohésion familiale.
LE POSTE & LES MISSIONS
+ Sous la responsabilité de la directrice du Centre Social, vous assurez la direction d'un multi-accueil de 12 places ouvert en période scolaire du lundi au jeudi. Vous êtes référent.e également de deux LAEP - le premier les lundis matin et le second les vendredis matin - ainsi que des ateliers parents-enfants sur programmation. Vous êtes responsable du suivi pédagogique, de la définition des moyens à mettre en œuvre, de l'organisation matérielle et de la gestion financière de ces projets. Vous encadrez une équipe de 4 professionnels que vous accompagnez dans ses missions.
Vous favorisez l'inscription sur le territoire des actions que vous développez, en cohérence avec les besoins des habitants et travaillez avec les partenaires locaux concernés par votre domaine d'intervention.
De manière complémentaire et dans une logique transversale avec l'équipe du Centre Social, vous participez à l'écoute du territoire et de ses habitants. Vous contribuez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets de développement social et familles de l'association.
COMPETENCE & QUALIFICATIONS
Ce poste nécessite une bonne connaissance du développement psychomoteur et psychoaffectif du jeune enfant. Il requiert des capacités d'organisation, d'anticipation, d'écoute active, de rigueur, de discrétion, d'adaptation aux publics et aux situations ainsi qu'un bon relationnel, un sens de l'accueil et du travail en équipe. Il nécessite également une capacité d'observation des jeunes enfants et des relations parents-jeunes enfants ainsi qu'une capacité de gestion de ses propres émotions et des émotions des personnes accueillies.
+ Diplôme d'état d'Educateur.trice de Jeunes Enfants exigé.
+ La connaissance du logiciel Noé petite enfance serait appréciée.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) d'Accueil Petite Enfance.
La prise de poste est prévue dès que possible.
Le poste est proposé en temps partiel. Il a la possibilité d'étudier une modification de la durée hebdomadaire pour un temps plein.
Vos missions principales :
Favoriser le développement et l'épanouissement des enfants de moins de 4 ans accueillis dans la structure ;
Assurer le suivi individuel des enfants ;
Accompagner la parentalité et assurer les échanges quotidiens avec les familles.
Nous recherchons une personne bienveillante, autonome, et appréciant le travail en équipe au sein d'une structure à taille humaine.
Notre management est de proximité, bienveillant et rythmé par des entretiens hebdomadaires.
Nous nous appuyons sur des pédagogies inspirées d'Emmi Pikler, Montessori, Snoezelen, etc.
Nous valorisons l'écoute, la cohésion et la coéducation avec les familles.
Avantages :
Formation annuelle
APP encadrée par une EJE expérimentée et créative
Planning annuel fixe incluant une demi-journée libre
Crèche disposant d'un espace extérieur
Budget annuel dédié aux achats de fournitures
Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires (majoration de 1,25 %)
Profil recherché :
Diplôme requis : CAP Petite Enfance, Bac Pro SAPAT, Bac Pro ASSP ou BEP Sanitaire et Social.
Une expérience en micro-crèche est souhaitée.
Vous aimez travailler avec les enfants et souhaitez un emploi flexible, valorisant et à taille humaine ? Nous avons le job qu'il vous faut !
Poste : Garde d'enfant pour 1 enfant ( 6 mois) - CDI à Temps Partiel
Lieu : Dardilly (secteur Ouest de Lyon)
Vos Missions :
- Aller chercher le petit à la crèche
Horaires de travail :
Deux fois par semaine de 17h15 à 19h15 et 1 vendredi par mois de 19h à 23h
Si vous avez déjà une première expérience dans la garde d'enfants (baby-sitting, sortie d'école, crèche, centre de loisirs, etc.), c'est un véritable atout !
Un diplôme en petite enfance (CAP AEPE) ou le BAFA est indispensable.
Pourquoi rejoindre Babychou Services Lyon Ouest ?
- Un CDI avec une rémunération de 12,02€ brut de l'heure + 10% de congés payés
- Horaires flexibles et adaptés à vos besoins, avec un emploi du temps sur mesure
- Participation à votre abonnement au transport en commun
- Une expérience enrichissante au contact d'enfants, dans un environnement bienveillant
- Une équipe dynamique et réactive pour vous accompagner et qui s'adapte à vos disponibilités
Prêt(e) à faire partie d'une équipe dynamique et à accompagner des enfants dans leur quotidien ? Contactez-nous dès maintenant par téléphone au 07 86 81 26 69, ou postulez directement à cette annonce.
Les Centres Sociaux Fidésiens recrutent un référent Enfance (périscolaire et extra-scolaire) pour le centre social de La Gravière, poste à temps plein (35h/semaine) en CDI.
L'association gère deux centres sociaux et deux structures d'accueil pour jeunes enfants à Sainte-Foy-lès-Lyon. Equipements de proximité, les centres sociaux sont ouverts à tous et mènent des activités éducatives et culturelles, des services en direction des habitants, et notamment des familles. L'idéal poursuivi par l'association est d'offrir un espace pour tous afin de réaliser ensemble des projets partagés, créatifs, intergénérationnels respectant la diversité et l'écoute.
Le centre social de La Gravière accueille des enfants de 3 à 12 ans au sein d'ateliers périscolaires, de l'accompagnement à la scolarité, des activités de loisirs et un centre de loisirs les mercredis et pendant les vacances. Vous prendrez votre poste dans un environnement verdoyant, agréable où toutes les initiatives sont accueillies avec intérêt et bienveillance. Enfants, familles et collègues vous attendent avec impatience et intérêt.
MISSIONS
Propose au coordinateur enfance des activités liées à la thématique enfance,
Assure l'encadrement d'une équipe d'animateurs :
Impulse, accompagne et dynamise les équipes dans le cadre de la recherche de projets d'animation,
Organise, planifie et met en œuvre les activités prévues,
Est l'interlocuteur des partenaires, des intervenants et des adhérents de sa structure,
S'assure du bon déroulement des activités avec les animateurs et de la mise à disposition du matériel pédagogique,
Est garant du respect de la réglementation en vigueur (taux d'encadrement etc.) et la sécurité des enfants,
Collabore activement aux travaux du secteur enfance de l'association
Participe à la dynamique du centre social et la coordination de ses activités : réunion d'équipe etc.,
Elabore et suit le budget de son service (budget prévisionnel, suivi des factures, etc.),
Collabore à la rédaction de rapports d'activité, de suivi ou statistique exigés par les partenaires ou dans le suivi internes des activités,
Participe à la vie associative et aux temps forts de l'association,
PROFIL RECHERCHE
Formations et connaissances
Diplômes requis : BPJEPS LTP ou équivalent,
Expérience à un poste similaire souhaitée,
Compétences / Savoir être / Savoir faire
Connaissance du cadre réglementaire des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM)
Méthodes et techniques d'animation, de temps d'activités
Capacité d'écoute et de communication
Sens de l'initiative et de l'organisation, rigueur
Rédaction d'écrits professionnels : projets pédagogiques, fiches, bilans
Capacité à travailler en équipe
CONDITIONS DU POSTE
CDI à temps plein annualisé, 35h
Rémunération mensuelle brute de 2 278€ / mois, pesée 79 - CCN ALISFA
Reprise d'ancienneté
AVANTAGES
Mutuelle prise en charge à 60%
Forfait mobilité durable pour le trajet domicile-travail
Vous êtes psychomotricien(ne) diplômé(e) ou avez une solide expérience dans l'accompagnement de la petite enfance ? Vous aimez allier bien-être, développement moteur et activités ludiques ? Rejoignez le CISAG pour participer à une aventure humaine et sportive enrichissante !
Qui sommes-nous ?
Le CISAG (Club Intercommunal des Sports Acrobatiques et Gymniques) est une association à but non lucratif (loi 1901), affiliée à la Fédération Française de Gymnastique et agréée par le Ministère des Sports.
Depuis 1999, notre club basé à Oullins (Ouest Lyonnais) développe auprès de ses 300 membres la petite enfance (éveil psychomoteur et baby gym), le trampoline, la gymnastique et le fitness. Sa politique sportive s'appuie sur trois axes principaux :
- Une pratique non compétitive d'initiation et de loisir à la portée de tous
- Une pratique compétitive avec un programme adapté à chacun
- La mise à disposition et la formation d'un encadrement spécialisé
Chaque année, des événements phares comme la Fête de Noël et la Fête des Familles rassemblent tous les membres dans une ambiance conviviale.
Depuis 2007, le CISAG bénéficie à temps plein d'une structure dédiée à la petite enfance et au fitness.
Votre mission
Nous recherchons un(e) psychomotricien(ne) ou animateur(trice) spécialisé(e) pour un poste pérenne, autofinancé et non aidé. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre secteur petite enfance en proposant des activités alliant motricité, éveil et plaisir.
Vos missions principales :
- Développer les activités de petite enfance : séances "Parent-Enfant" (8 mois - 2 ans) et "Bambins à Ressorts" (2 - 5 ans).
- Préparer, organiser et animer des stages de vacances spécifiques pour les tout-petits.
- Établir une relation de confiance avec les parents et les accompagner dans la découverte des bienfaits des activités psychomotrices.
- Participer à la vie du club : animations extérieures, fêtes, événements associatifs.
Profil recherché
- Psychomotricien(ne) diplômé(e) (fortement souhaité) ou titulaire d'un diplôme d'encadrement adapté (BPJEPS, DE, licence STAPS, etc.) avec une spécialisation petite enfance.
- Expérience ou appétence pour l'éveil psychomoteur et les activités ludiques pour enfants de moins de 5 ans.
- Dynamisme, créativité, esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer une association conviviale et engagée, où vos idées et initiatives seront valorisées.
- Bénéficier d'un cadre de travail stimulant, avec des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.
- Contribuer à l'épanouissement des enfants et à la promotion des bienfaits de la motricité et du sport dès le plus jeune âge.
Type de poste : CDD
Lieu : Oullins (69)
Début : Septembre 2026
Vous souhaitez vous reconvertir ou évoluer dans le secteur de la petite enfance ?
La formation préparation CAP AEPE est faite pour vous !
Nous vous proposons de vous accompagner, avec un employeur, dans l'obtention d'un CAP AEPE (Accompagnement Educatif Petite Enfance) en apprentissage.
* Le CAP AEPE, qu'est-ce que c'est ?
Le CAP AEPE est un diplôme qui vous permet d'exercer auprès d'enfants de moins de 3 ans en structure et à domicile et vous valorise comme étant un professionnel qui exerce auprès de la petite enfance.
* Description du poste
Pendant un an, vous alternez entre les périodes d'apprentissage à l'école et en entreprise, au domicile des familles (avant l'école + après l'école + mercredi). Vous occupez le poste de garde d'enfants à domicile. Vous veillez sur un ou plusieurs enfants, âgés de 0 à 8 ans. Vous intervenez principalement en fin de journée chez la ou les familles clientes de l'agence, principalement à partir de 16h, ainsi que les mercredis en demi-journée ou journée complète.
Vous intervenez également tôt le matin afin d'accompagner les enfants à l'école et prendre ainsi le relais des parents.
* Vos qualités
Vous êtes de nature dynamique, souriante et créative. Car les familles vous confient ce qu'ils ont de plus précieux, vous êtes responsable, fiable et digne de confiance. Vous êtes soucieux du bien-être des enfants.
Rythme d'alternance :
- 2 journées /semaine
Rémunération
Vous recevrez au minimum entre 27 % et 100 % du SMIC (ou, s'il est plus favorable, du salaire minimum conventionnel correspondant à l'emploi occupé), selon votre âge et votre année d'apprentissage.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, La Cabane d'Achille & Camille à Oullins recherche un nouveau talent diplômé de la petite enfance en CDD à temps complet afin d'intégrer son équipe dynamique.
De nombreux projets sont en cours et notre programme pédagogique de cette année est axé sur les arts et le spectacle.
Notre micro-crèche, conviviale et à taille humaine, est une structure récente.
Si vous souhaitez prendre part à un projet innovant et vous investir au sein de notre structure, transmettez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation.
Voici les missions principales de l'auxiliaire de puériculture au sein de notre micro-crèche :
Pédagogie :
- Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, mettre en œuvre le projet pédagogique
- Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement
- Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale
Accompagnement des familles :
- Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité au sein de la structure
- Accompagner la fonction parentale
Accompagnement de l'équipe :
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe
- Participer aux réunions d'équipe petite enfance
- Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique
Gestion quotidienne :
- Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur de l'établissement
- Ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier)
- Nettoyer et ranger les espaces
- Assurer le service des repas
Salaire à définir selon profil (diplôme et expérience)
A 5 minutes à pied Métro B Station gare d'Oullins et des bus C10 / C7 (...) arret Pont d'Oullins
La Cabane d'Achille & Camille à Oullins recherche un nouveau talent diplômé de la petite enfance en CDI à temps complet afin d'intégrer son équipe dynamique.
De nombreux projets sont en cours et notre programme pédagogique de cette année est axé sur les arts et le spectacle.
Notre micro-crèche, conviviale et à taille humaine, est une structure récente.
Si vous souhaitez prendre part à un projet innovant et vous investir au sein de notre structure, transmettez-nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation.
Voici les missions principales de l'auxiliaire de puériculture au sein de notre micro-crèche :
Pédagogie :
- Sous la responsabilité du référent pédagogique de l'établissement, mettre en œuvre le projet pédagogique
- Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement
- Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale
Accompagnement des familles :
- Assurer un accueil des enfants et des familles de qualité au sein de la structure
- Accompagner la fonction parentale
Accompagnement de l'équipe :
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe
- Participer aux réunions d'équipe petite enfance
- Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique
Gestion quotidienne :
- Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité définies par le règlement intérieur de l'établissement
- Ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier)
- Nettoyer et ranger les espaces
- Assurer le service des repas
Salaire à définir selon profil (diplôme et expérience)
A 5 minutes à pied Métro B Station gare d'Oullins et des bus C10 / C7 (...) arret Pont d'Oullins
Accompagnant(e) Petite Enfance - CAP AEPE (H/F)
Réouverture d'une crèche de 48 places - Lyon 5e
Prise de poste le 7 septembre 2026
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***DIPLÔME EXIGE POUR POSTULER :
- CAP AEPE
- Baccalauréat Professionnel SAPAT
- Baccalauréat Professionnel ASSP
Seules les candidatures avec l'un de ces diplômes seront examinées ***
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Qui sommes-nous ?
AgDS - Association de Gestion et Développement de Services est un acteur reconnu de la Petite Enfance depuis plus de 30 ans sur la région lyonnaise.
Association à taille humaine, AgDS gère :
- 13 crèches
- 3 Relais Petite Enfance
- 1 centre de loisirs
Nos établissements sont soutenus par des fonctions support structurées (RH, Gestion-Finances, Coordination Petite Enfance-Enfance-Jeunesse, Communication), assurant un accompagnement solide et continu.
Notre projet associatif s'appuie sur :
- Un ancrage territorial fort
- Une pédagogie tournée vers la nature et le développement durable
- Un projet éducatif inclusif et bienveillant
- La coéducation, des enfants accueil, avec les familles
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Le projet
Dans le cadre de la réouverture de l'EAJE Allix (48 places), nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Petite Enfance titulaire du CAP AEPE pour intégrer une équipe nouvellement constituée.
Le projet d'établissement placera la nature au cœur du quotidien du jeune enfant, en favorisant l'éveil sensoriel, l'exploration et l'autonomie dans un cadre sécurisant.
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Vos missions :
Accueil et accompagnement
- Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance
- Assurer les soins quotidiens (hygiène, repas, sieste)
- Participer à l'accompagnement du développement et de l'autonomie
Participation à la vie de la crèche
- Mettre en œuvre les activités proposées par l'équipe
- Contribuer aux projets autour de la nature et de l'exploration
- Participer à l'aménagement des espaces de vie
Travail d'équipe
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux temps d'échanges et de réflexion
- Contribuer à une dynamique collective dès l'ouverture
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Profil recherché
- CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) exigé
- Expérience en EAJE appréciée
- Sens des responsabilités et du travail en équipe
- Bienveillance, patience et dynamisme
- Intérêt pour les projets pédagogiques en lien avec la nature
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Nous recherchons une personne :
Investie et motivée
Attentive aux besoins du jeune enfant
À l'écoute des familles
Désireuse de participer à un projet collectif dès sa création
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Participer à une réouverture porteuse de sens
- Intégrer une association structurée et engagée
- Contribuer à un projet pédagogique ambitieux
- Construire une dynamique d'équipe dès l'origine
L'association du Centre Social de St Just située 31 rue des Farges 69005 Lyon recrute un ou une Animatrice/Animateur petite enfance (CAP requis) pour son Établissement d'Accueil du Jeune Enfant. « Justin Justine », est une crèche agréée pour 18 berceaux.
Qui sommes-nous ?
Crèche associative nous portons des valeurs d'entraide, de lien social et d'accueil inconditionnel. Nous développons des outils et des méthodes pour accompagner chaque enfant, selon ses spécificités, dans son autonomie et son développement. Nous sommes attentifs au lien que nous construisons avec les parents pour les guider et les accompagner en fonction de nos compétences.
Notre équipe se compose de 7 professionnelles comprenant des EJE, des Auxiliaires et des CAP. Notre crèche au cœur du 5e arrondissement se veut familiale et conviviale. Nous imaginons des projets et des sorties en impliquant les parents et les autres collègues des secteurs (référente famille, animateurs du centre de loisirs, bénévoles du centre social). Nous participons à des temps forts associatifs : fête des lumières, carnaval, etc. Nous veillons à ce que chacun et chacune puisse participer à la vie du centre social et se sente intégré.e au d'une équipe.
Notre projet :
La nature est au cœur de nos actions. Nous avons développé un partenariat avec les Jardins participatifs des Eglantiers. Nous jardinons et nous nous baladons pour découvrir et explorer. Notre cuisine et sa cheffe Mina nous permettent d'imaginer des projets autour de l'alimentation. Enfin, nous allons régulièrement à la médiathèque du quartier ou bien bricoler avec EquipAge un lieu séniors du centre social. Chez nous l'expérience en tout genre est un atout !
Découvrez notre projet : https://centre-social-st-just.fr/petite-enfance/
Missions :
Sous la responsabilité de la direction du Centre Social et par délégation de la responsable de la crèche il/elle :
- Assure l'accueil de l'enfant dans un cadre rassurant.
- S'adapte au rythme de l'enfant
- Assure les gestes quotidiens de soin (change, repas, sieste.)
- Est garant de la sécurité de l'enfant
- Propose des jeux, animation.
- Connait les besoins affectifs, psychomoteurs, d'hygiène et le rythme de l'enfant
- Instaure une relation de confiance avec l'enfant et le parent
- Implique les parents dans la structure
- Remplit les documents quotidiens de la structure (cahier de suivi, planning, fiche de présence.)
- Connait la législation de son secteur
- Sait travailler en équipe
- Connait les missions d'un centre social et de son projet d'établissement
Salaire :
- selon la convention ALISFA, 23 400 euros bruts annuel.
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien (TCL 50%)
- 8 Congés supplémentaires
- Jours enfant malade
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée. Amplitude de la crèche 7h45-18h00
Lyon 5ème
Prise de poste anticipée à partir de mai 2026, ouverture au 1er septembre 2026
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Qui sommes-nous ?
AgDS - Association de Gestion et Développement de Services est un acteur reconnu de la gestion de structures Petite Enfance depuis plus de 28 ans sur la région lyonnaise et sa périphérie.
Association à taille humaine au service des familles, AgDS gère aujourd'hui :
- 12 crèches
- 3 Relais Petite Enfance
- 1 centre de loisirs
Les établissements sont accompagnés par des Fonctions Support structurées (RH, Achats-Gestion-Finances, Coordination Petite Enfance-Enfance-Jeunesse, Communication), favorisant un pilotage solide et un soutien opérationnel constant.
Notre projet associatif repose sur :
- Une réponse adaptée aux besoins des familles via un ancrage territorial fort
- Une pédagogie ancrée dans la nature et le développement durable
- Un projet éducatif inclusif et bienveillant
- Un accompagnement pour que les petits explorateurs d'aujourd'hui deviennent des citoyens épanouis, responsables et solidaires
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Le projet :
Nous recherchons un(e) Responsable d'EAJE, dans le cadre de la réouverture de l'EAJE Allix le 1er septembre 2026, pour, dans un premier temps, contribuer à la gestion du Projet.
La contribution au projet s'effectuera sur les volets : équipement et aménagement des locaux, ressources humaines (constitution de l'équipe, élaboration parcours d'intégration.), administratif (projet d'établissement ..), communication et relation avec les familles.
Le projet d'établissement devra favoriser la place de la nature dans le quotidien du tout-petit, en développant des pratiques permettant l'éveil sensoriel, l'exploration et le lien à l'environnement.
Profil recherché
Diplôme requis par le décret (EJE, puériculteur(trice), infirmier(e), psychomotricien(ne)).
Minimum 5 ans d'expérience en direction d'EAJE, notamment en management d'équipe de plus de 10 personnes.
Une formation en gestion (Bac+2 à Bac+5) serait appréciée.
Maîtrise d'Inoé et du Pack Office souhaitée.
Une expérience de création ou de reprise d'établissement en marché public/DSP serait un atout.
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Au-delà des compétences, nous recherchons.
Une Directrice ou un Directeur :
Motivé(e) et dynamique
Aimant relever de nouveaux challenges
Porteur(se) d'idées et d'innovation pédagogique
Sensible à la place de la nature dans le développement du jeune enfant
Capable d'insuffler une énergie collective
Organisé(e), rigoureux(se), avec une vision stratégique
À l'écoute, favorisant la coéducation
En capacité d'accompagner le changement et de fédérer une nouvelle équipe
Vous vous projetez dans l'avenir de la structure et souhaitez contribuer activement à la réussite de cette réouverture et au développement d'AgDS.
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Pourquoi nous rejoindre ?
- Projet stimulant de réouverture
- Association pérenne et structurée
- Pilotage et soutien de la Responsable Petite enfance, Enfance et Jeunesse
- Accompagnement par des fonctions support expertes
- Opportunité de créer une dynamique d'équipe dès l'origine
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Ce que nous offrons :
- CDI statut cadre 35h
- 25 jours de congés annuels + 8 jours de congés supplémentaires
- Mutuelle prise en charge employeur à hauteur de 90.5 % sur le niveau de base
- Convention collective Elisfa avec reconnaissance de l'ancienneté
- CSE
- Remboursement à hauteur de 50% des titres de transport en commun
