Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Verchaix. Les 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - Magland, 74 - MORZINE, 74 - CLUSES ... .
Nous recherchons un(e) professionnel(le) diplômé(e) pour travailler dans 1 micro crèche familiale et conviviale d'une capacité de 14 enfants maximum
Vous travaillerez sur 3 jours , sur la structure "La barbouille" Magland. .
Travail en équipe, dans un cadre confortable , et dans un milieu semi rural
Le poste est ouvert aux profils CAP Petite Enfance, Bac Pro Sapat, DE d'Auxiliaire de Puériculture
Salaire selon le diplôme.
prime (CE) (pour les cdi)
Nous recherchons pour notre crèche associative à gestion parentale, un(e) professionnel(le) petite enfance. Notre crèche accueille 35 enfants et accompagne 50 familles. La crèche est ouverte de 8h à 18h30 cinq jours semaine + le samedi en période hivernale. Le contrat en 35H s'effectue sur 4 jours avec deux jours de repos consécutifs. L'équipe se compose de 17 professionnels l'été et 15 l'hiver. Des intervenantes lecture et musiques nous accompagnent. La crèche connait très peu de turn over, preuve de l'ambiance conviviale de celle-ci.
Vous accompagnez de jeunes enfants et adolescents, principalement dans nos locaux, mais aussi sur leurs lieux de vie.
Sous la responsabilité d'un(e) référent(e) vous mettrez en œuvre les programmes (prise en charge 1 pour 1), faites des retours aux référents et participerez, dans votre champs d'actions, à la rédaction du Projet Educatif Individualisé.
Nous vous formons à l'approche ABA et vous serez supervisé par nos équipes.
CCAS DE CLUSES recrute
UN AGENT SPECIALISE D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F)
Pour assurer des remplacements
Cadre d'emploi des agents sociaux
MISSIONS :
Accueille les enfants et leurs parents,
Participe aux activités d'éveil, en accord avec le projet de structure,
Propose à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique,
Aide les enfants à acquérir des gestes et comportements autonomes,
Réalise les soins courants de l'hygiène de l'enfant,
Repère les signes de mal être de l'enfant,
Effectue des tâches d'entretien,
Participe à l'aménagement des espaces de vie,
Encadre les stagiaires en lien avec sa formation,
Remplace l'agent de restauration / lingère en cas d'absence.
PROFIL :
Diplôme dans le domaine du Service à la personne (CAP PE, BEP sanitaire et social,
BAC PRO SAPAT, .) ou expérience de 5 ans en tant qu'assistante maternelle,
Maîtrise des actes techniques de soins,
Capacités d'observation au service de l'enfant et de sa famille,
Capacité de travail en équipe pluri professionnelle,
Savoir communiquer, rendre compte, intervenir, dans des situations parfois difficiles,
Secret professionnel - discrétion,
Connaître et appliquer les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur,
Avoir un comportement adapté à chaque enfant (langage, patience, disponibilité,
valorisation de l'enfant.).
CARACTERISTIQUES DU POSTE :
Prise de poste rapide,
Rémunération selon le volume d'heures effectué par mois,
Conditions statutaires + régime indemnitaire.
Sous l'autorité de la responsable du service Enfance ou de ses Adjointes nous recherchons un agent d'animation H/F pour un poste à temps partiel sur la période (22 heures hebdomadaires)
MISSIONS :
DURANT LES JOURS SCOLAIRES :
Encadrer les enfants et servir les repas à la cantine scolaire (10H45 - 13H30), lundi-mardi-jeudi-vendredi ;
Encadrer les enfants et animer le temps d'activité périscolaire (14H45 - 17H30), lundi-mardi-jeudi-vendredi ;
PROFIL
Vous êtes titulaire du BAFA ou du CAP petite enfance ;
Vous aimez le contact des enfants ;
Vous aimez les relations humaines et le travail en équipe ;
Vous êtes disponible, patient, bienveillant ;
Vous savez respecter et faire respecter les consignes.
RÉMUNÉRATION STATUTAIRE + RÉGIME INDEMNITAIRE
CDD de 3 mois : Du 31 août 2026 au 30 novembre 2026
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe pour notre micro crèche en CDD 32 heures pour début avril.
Vous contribuerez au développement, à l'éveil et au bien-être des enfants en les accompagnant au quotidien dans un environnement bienveillant et sécurisé.
Vos missions principales seront :
- Accueillir et accompagner les enfants dans les activités quotidiennes (repas, siestes, jeux, etc.)
- Organiser et animer des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Participer à l'aménagement de l'espace pour favoriser l'épanouissement des enfants
- Communiquer régulièrement avec les parents sur le quotidien de l'enfant
- Collaborer avec l'équipe pour assurer le bon fonctionnement de la structure
Profil requis :
- CAP Petite Enfance, auxiliaire de puériculture, Bac Pro ASSP, BEP sanitaire et social
- Expérience auprès du jeune enfant appréciée
- Permis de conduire et véhicule appréciés
Nous offrons :
- Un environnement de travail convivial et professionnel
- Un soutien continu pour votre développement professionnel
- Une rémunération selon la grille conventionnelle et l'expérience
**3 POSTES A POUVOIR**
La halte-garderie Avrizou recherche un animateur (H/F) petite enfance pour la saison hivernale 2026-2027. Elle accueille des enfants de 6 mois à 3 ans révolus avec une capacité de 22 enfants.
L'employé-e de halte garderie touristique exerce son métier sous la responsabilité de la directrice de la halte-garderie. Il/elle a pour mission de veiller au bien-être des enfants et de les accompagner tout au long de la journée.
MISSIONS
Un-e employé-e de halte-garderie a le bien-être des enfants à cœur avant tout. Il/Elle doit aussi gérer les
différents besoins de la crèche, ce qui l'amène à remplir de très nombreuses missions :
- Accueillir les parents et leurs enfants
- Établir un rapport de confiance avec les parents
- Veiller sur la santé et le confort des enfants
- S'assurer du respect des règles d'hygiène
- Veiller à l'encadrement et à la sécurité des enfants
- Organiser et préparer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers, etc.)
- Assurer à l'entretien des locaux et à la préparation des repas
Le niveau de salaire dépend du diplôme (selon la convention collective)
* AVANTAGES *
- Poste logé en colocation
- Repas fourni le midi
- Forfait Avoriaz
La halte-garderie Avrizou recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture ou Educateur (trice) de Jeunes Enfants pour la saison hivernale 2026-2027. Il, Elle accueille des enfants de 6 mois à 3 ans révolus avec une capacité de 22 enfants.
L'employé-e de halte garderie touristique exerce son métier sous la responsabilité de la directrice de la halte-garderie. Il/elle a pour mission de veiller au bien-être des enfants et de les accompagner tout au long de la journée.
MISSIONS
Un-e employé-e de halte-garderie a le bien-être des enfants à cœur avant tout. Il/Elle doit aussi gérer les
différents besoins de la crèche, ce qui l'amène à remplir de très nombreuses missions :
- Accueillir les parents et leurs enfants
- Établir un rapport de confiance avec les parents
- Veiller sur la santé et le confort des enfants
- S'assurer du respect des règles d'hygiène
- Veiller à l'encadrement et à la sécurité des enfants
- Organiser et préparer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers, etc.)
- Assurer à l'entretien des locaux et à la préparation des repas
Le niveau de salaire dépend du diplôme (selon la convention collective)
* AVANTAGES *
- Poste logé en colocation
- Repas fourni le midi
- Forfait Avoriaz
L'association le CLAP de Taninges recrute un/une animateur/rice dans le cadre d'un CDD de remplacement
- Faire vivre et respecter le projet pédagogique élaboré en équipe
- Animer et encadrer avec bienveillance et bonne humeur des enfants de 3 à 11 ans en appliquant des méthodes pédagogiques douces et dynamiques.
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Proposer des activités variées, ludiques et pédagogiques tout en respectant la volonté des enfants
- Encourager la vie en collectivité, l'apprentissage de l'autonomie et le vivre ensemble pour permettre l'épanouissement de l'enfant dans un climat de confiance.
- Avoir une mission qui contribue au bon fonctionnement de l'association (tâches partagées)
Contrat CDD de remplacement (15 jours renouvelable) :
- Semaine scolaire temps de travail de 29h par semaine
- Accueil périscolaire matin ou soir
- Réunion d'équipe le lundi après midi
- Temps de préparations d'activités et de projets (ponctués en semaine)
- Mercredi à la journée
En tant qu'accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l'hygiène et à l'accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.
En tant qu’accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l’hygiène et à l’accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d’hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d’éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l’équipe éducative. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l’entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l’hygiène et la sécurité.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière e...
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
- Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
- Une qualité d'accueil
reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
- Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
Qualité
- Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
- Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
- Vous faire grandir : Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
- Vous donner le choix : CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
- Soutenir votre pouvoir
d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite
Enfance c'est :
- Des crèches agréables et
bien équipées où il fait bon travailler
- Ma mobilité et mon
évolution facilitées
- Au moins une formation
chaque année
- Des programmes de
formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par
apprentissage dans notre CFA interne
- Des outils et boîtes à
idées pédagogiques inspirants
- Des challenges et
événements conviviaux réguliers
Profil requis :
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect
du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et
le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants :
- CAP PE ou AEPE
- BEP option sanitaire et social
- Bac pro ou BEP ASSP
- Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles
- DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
Nous recrutons des professionnels de la petite enfance (Infirmier(e), Auxiliaire de Puériculture, Éducateur(rice) de Jeunes Enfants) pour une mission en club vacances sur la période estivale sur Araches La Frasse 74.
Au sein de la crèche, vos principales missions consisteront à :Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure ; Accomplir des soins de base aux nouveau-nés ou enfants en bas-âge (pesée, mesure, change, toilettes et soins alimentaires) et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux personnes concernées ; Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne (parler, marcher, manger et s'habiller seul) et des règles de vie en collectivité ; Mettre en place, organiser et participer à des activités d'éveil et éducatives (jeux, chansons et dessins) ;Assumer un rôle de prévention et conseils auprès des parents ;Aménager l'espace de vie et d'accueil des enfants, suivant les règles de sécurité, et entretenir les locauxAlors, prêt(e) pour ce défi ?
Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)
En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.
Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.
Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.
Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).
Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !
Profil requis :
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Pour notre crèche municipale possédant un agrément de 35 enfants, 3 sections bébés, moyens et grands et 3 professionnels par section, recherche un auxiliaire de puériculture (F/H) rapidement.
Vos missions :
- Assurer les sécurités physique, psychologique et affective des enfants accueillis à la crèche.
- Assurer un accueil de qualité en direction des enfants et accompagner la séparation en proposant les conditions favorables à celle-ci, tout en préservant les liens avec la famille.
- Identifier les différents besoins (physiques, psychologiques, moteurs et affectifs) de l'enfant.
- Accompagner les tout-petits dans leur développement, en considérant leur histoire personnelle et en respectant leur rythme singulier.
- Accompagner les enfants lors d'activités d'éveil en s'appuyant sur les projets éducatif et pédagogique de la crèche.
- Accueillir le parent en le considérant comme premier responsable de son enfant..
- Préparer et accompagner les parents lors de la séparation.
- Etablir une relation de confiance avec les parents.
- Informer et accompagner les familles durant l'accueil.
- Recevoir et transmettre les informations nécessaires à l'accueil des familles.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Planning établi à l'année, horaires tournants :
une semaine de 7h - 15h, semaine d'après 10h30 - 18h30
Une heure de pause pendant midi avec possibilité de déjeuner sur place.
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence
des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top
Employer pour la qualité de son cadre de travail.
Confiants
- Le projet éducatif le plus
innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C
- Une qualité d'accueil
reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent
Engagés
- Une double labellisation
Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®
Qualité
- Un cadre de travail
certifié Top Employer 2025
Inspirants
- Vous faciliter la vie :
6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et
bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches
administratives en ligne
- Vous faire grandir : Au
moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions
et mobilités facilitées
- Vous donner le choix : CDI
flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de
chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
- Soutenir votre pouvoir
d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise
(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,
maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),
prime de fidélité...
Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de
Puériculture c'est :
- Formations métier
sur-mesure et webinaires QSE mensuels
- Guides, outils et
protocoles rigoureux et clés en main
- Accompagnement renforcé
des équipes support et experts HSE
- Réunions d'AP a minima 2
fois/an
- Expertise métier reconnue,
confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions
- Mobilités et évolutions
facilitées
Profil requis :
Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence,
le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la
parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP).
Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
