Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance aux Les Adrets-de-l'Estérel. Les 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 83 - TANNERON, 06 - THEOULE SUR MER, 83 - Fréjus ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Temps scolaire sous la directive du Directeur -Directrice d'école
Participe à l'accueil des enfants et des parents ou substituts parentaux avec l'enseignant
Aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motricité.)
Veille à la sécurité et à l'hygiène des enfants
Assiste l'enseignant dans la préparation et ou l'animation d'activités pédagogiques
Assure l'aménagement et l'entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants
Assure la surveillance lors des récréations
Temps périscolaire : sous la responsabilité du Maire
Encadre les enfants avant, pendant et après le repas
Participe à la surveillance et à l'animation des temps de garderie et ou temps d'activités périscolaires
Activités complémentaires
Accompagne l'enseignant pendant les sorties scolaires
Participe à la préparation de la fête de l'école
Gestion des stocks de produits d'entretien et de l'armoire à pharmacie
Activités accessoires et secondaires
Participe aux activités de l'Accueil Collectif des mineurs mercredi et vacances scolaires
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Animation-Jeunesse et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous avez pour mission principale d'assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants scolarisés en maternelle (de 3 à 6 ans). De plus, vous encadrerez les enfants sur les temps périscolaires, les mercredis et pendant les vacances scolaires au sein de l'accueil de loisirs, d'une capacité d'accueil de 80 enfants maximum.
ACTIVITES PRINCIPALES :
Sur les fonctions d'agent spécialisé des écoles maternelles :
- Préparer la classe et le matériel pédagogique lors de la pré-rentrée
- Participer à l'accueil des enfants lors de l'accueil du matin (7h30-8h30) et sorties de classe, afin de transmettre les informations communiquées par les familles à l'enseignant,
- Contribuer avec l'équipe enseignante à l'apprentissage de l'autonomie et des règles de savoir-vivre à travers les gestes et comportements élémentaires de la vie quotidienne : habillage, déshabillage, chausse et déchausse, aide au passage aux toilettes, .
- Assister l'enseignant dans les actions qui contribuent à l'éveil et au développement psychomoteur de l'enfant : ateliers manuels, artistiques, motricité, sorties scolaires, ...
- Assurer le nettoyage des locaux et du matériel servant directement aux enfants,
- Installer, surveiller et ranger la salle de sieste,
- Participer à la surveillance des enfants, à l'aide à la prise des repas et à l'animation en restauration scolaire et pendant l'interclasse,
- Accompagner la classe lors des sorties et participer au bon déroulement de la journée,
- Créer et fabriquer des éléments de décoration pour les diverses fêtes durant l'année.
Sur les fonctions d'animateur d'accueil de loisirs :
- Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes périscolaires et extra-scolaires (accueil, animation d'activités ludiques, culturelles et sportives, encadrement des sorties selon la réglementation en vigueur),
- Participer à l'éveil de l'enfant (acquisition de l'autonomie de l'enfant ; participation à l'élaboration du projet pédagogique, participation à l'organisation des ateliers ludiques, culturels et sportifs),
PROFIL ET APTITUDES REQUISES
- Être titulaire du CAP petite enfance, BAFA souhaité,
- Notions de base de psychologie et du développement de l'enfant de 3 à 6 ans,
- Sens des responsabilités,
- Connaître et appliquer les règles d'hygiène et les consignes de sécurité,
- Grande capacité d'adaptation,
- Discrétion,
- Capacité d'écoute, d'empathie, patience,
- Aptitude à exercer des tâches d'entretien,
- Créativité, aptitude aux travaux manuels (découpage, collage, modelage, .),
- Savoir communiquer efficacement,
- Sens du travail en équipe,
- Être réactif et avoir le sens de l'observation.
REMUNERATION ET AUTRES CONDITIONS D'EMPLOI
Poste à temps complet selon un planning de travail annualisé :
- en période scolaire : amplitude variable selon les jours pouvant aller de 7h30 à 18h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis,
- en période de vacances scolaires : selon planning avec des amplitudes de travail allant de 7h30 à 18h30.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon qualifications et expériences + prime de fin d'année.
Participation partielle à la mutuelle santé et participation de 50% à la complémentaire prévoyance
Repas fournis gratuitement.
Adhésion possible au Comité des oeuvres sociales du personnel.
CANDIDATURE A ADRESSER (lettre de motivation accompagnée d'un C.V. détaillé, avec copie des diplômes et les trois dernières évaluations professionnelles) à Monsieur Le Maire de Théoule-sur-Mer, 1 Place Général Bertrand - BP 40001, 06591 Théoule sur Mer Cedex Ou par mail
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2026.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU
Sous la Direction du Chef de service petite enfance , vos fonctions seront les suivantes :
Pendant le temps scolaire :
- Assister l'enseignant pour l'accueil des enfants, assister l'enseignant dans la prise en charge, préparation et mise en oeuvre des activités, aider l'enfant à l'acquisition de son autonomie, assurer la surveillance , la sécurité, et l'hygiène.
Pendant la pause méridienne : prendre en charge l'enfant durant le temps de cantine, assurer la surveillance
Hors temps scolaire : Encadrer et animer les enfants, assurer propreté du matériel
Polyvalence sur d autres écoles maternelles de la commune
Impératifs : Posséder le CAP AEPE et avoir le concours d'ATSEM + PSC1 souhaité
Postes à pourvoir en CDD du 1 juin au 31 décembre 2026
POSTE : Auxiliaire de Crèche H/F
DESCRIPTION : Notre client est un établissement à MANDELIEU LA NAPOULE proposant des services de qualité en crèche
Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement reconnu, les professionnel(le)s bénéficient de perspectives d'évolution stimulantes et de défis passionnants, contribuant ainsi à leur épanouissement professionnel et personnel.
Comment envisageriez-vous enrichir l'épanouissement des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de crèche ?
Dans un environnement bienveillant, vous participerez activement à l'épanouissement des enfants accueillis dans notre établissement - Accompagner quotidiennement chaque enfant en assurant une attention particulière à son bien-être physique et affectif - Concevoir et animer des activités pédagogiques favorisant l'éveil et le développement moteur et social des enfants - Maintenir un environnement sûr et sain en respectant rigoureusement les protocoles d'hygiène et de sécurité
La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
12.02 Horaire
PROFIL : L'Auxiliaire de crèche (F/H) assurera l'épanouissement des enfants dans un environnement bienveillant
- Assurer une attention particulière au bien-être physique et affectif de chaque enfant
- Concevoir et animer des activités pédagogiques pour stimuler l'éveil et le développement des enfants
- Maintenir un environnement sûr en respectant strictement les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Posséder un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance
Processus de recrutement
Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.
Nous sommes à la recherche d’un(e) aide auxiliaire de puériculture en CDD jusqu'au 31/07/2026 à 35h afin de rejoindre l'équipe de notre Crèche.
Au sein de cet établissement d’accueil Petite Enfance, vous assurerez l’accueil, les soins quotidiens et les activités auprès des enfants afin de répondre à leurs besoins.
Dans le respect du cadre du projet d'établissement, vous favoriserez leur développement psychomoteur et serez le garant de leur sécurité physique et affective.
Afin de faciliter votre prise de poste, d’appréhender nos valeurs, nos outils et l’organisation de vos missions, vous bénéficierez au quotidien de l’accompagnement de la directrice puéricultrice, une infirmière et une éducatrice de Jeunes enfants.
Vous souhaitez intégrer notre projet "petite famille", travailler l'observation des enfants, la motricité libre, dans une équipe bienveillante, rejoignez-nous !SAVOIR FAIRE
- Connaissances du développement de l’enfant de 0-3 ans et de ses besoins
- Contribution à l'éveil et à la socialisation des enfants
- Maîtrise des soins d’hygiène de l'enfant
- Connaissances des règles d'hygiène alimentaire de base
- Animation et gestion d'un groupe d’enfants
- Accueil bienveillant des enfants et des familles
- Participation au projet pédagogique de la structure
SAVOIR ETRE :
- Esprit d’équipe
- Qualité d’écoute, de communication
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Dynamisme et motivation
- Curiosité intellectuelle
Diplôme CAP Petite Enfance (ou équivalence) exigé
La crèche Bulles de vie de Mandelieu a ouvert en 2021. Elle reçoit 24 enfants âgés de 10 semaines à 4 ans, en accueil régulier ou occasionnel selon les besoins des parents, du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Cet établissement est composé de 2 unités de vie de 12 enfants en âges mélangés.
Description du poste :
Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ?
Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France.
Notre Promesse d'accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l'enfant se construit, s'ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu'une crèche : un espace d'épanouissement, d'éveil & de socialisation.
Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d'accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l'autonomie et l'expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l'utilisation de la nature comme premier outil d'apprentissage.
Vos principales responsabilités Vous dirigerez la crèche avec engagement : vous organiserez et piloterez la structure afin de garantir un accueil de qualité, dans le respect de la sécurité et du bien-être des enfants.***Vous assurerez la gestion administrative et financière de la crèche : vous suivrez le budget, la facturation et les obligations réglementaires, en lien avec nos services supports.***Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation.***Vous informerez les parents , les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif.***Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes.***Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous.***Vous représenterez la crèche auprès de nos partenaires institutionnels et locaux. Vous assurerez la communication interne et externe (CAF, PMI, mairie, partenaires, siège).
Votre profil Diplôme : Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'État d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'état de Psychomotricien.***Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches en immersion linguistique.
Les avantages Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc.***Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement.***Tickets restaurant .
Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
descriptif du posteSerez-vous l'Auxiliaire de crèche passionné(e) qui enrichira notre établissement ?Vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des enfants au sein d'un environnement d'accueil chaleureux et sécurisAssurer la transition harmonieuse entre la famille et l'établissement chaque matin et communiquer quotidiennement avec les parents - Identifier et répondre aux besoins affectifs et physiques des enfants, tout en effectuant les soins d'hygi
RESPONSABILITÉS :
Notre micro crèche Koala Kids de Saint-Raphaël est à la recherche de son ou sa futur(e) apprenti(e) !
Envie de travailler et d'évoluer dans les métiers de la petite enfance ?
Chez Koala kids on vous accompagne dans votre formation CAP AEPE ou Educateur de Jeunes enfants !
Rémunération selon les termes d'un contrat d'apprentissage (entre 774€ et 1099€/mois) Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter.
En tant qu'apprenti(e) au sein de notre micro-crèche, vous participerez activement aux activités quotidiennes et à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 3 ans. Sous la supervision de professionnels expérimentés, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances et de développer vos compétences dans le domaine de la petite enfance.
Vos missions :
• Accueillir les enfants et les parents.
• Participer à l'animation des activités d'éveil et des jeux.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Assister les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène).
• Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
Profil recherché :
• Vous préparez actuellement un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou un diplôme d'éducateur de jeunes enfants.
• Vous avez déjà un BAC PRO ASSP ou SAPAT ou un CAP AEPE
• Rejoignez la micro-crèche Koala Kids et participez activement à l'épanouissement des enfants dans un cadre chaleureux et sécurisé !
PROFIL RECHERCHÉ :
• Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler avec les enfants.
• Nous offrons :
• Un environnement de travail bienveillant et stimulant.
• Une formation pratique en alternance vous permettant de compléter votre formation théorique.
• La possibilité d'intégrer une équipe professionnelle et dévouée.
Le groupe Koala Kids Var-Est comprends 4 micro-crèches sur Draguignan, Puget sur Argens et Saint Raphael. Rejoignez une équipe dynamique pour vous former en contrat d'apprentissage aux métiers de la petite enfance. Poste à pourvoir sur St Raphael ! Viens signer ton contrat d'apprentissage pour intégrer la crèche dès maintenant !
descriptif du posteComment contribuer en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) à l'épanouissement des enfants en établissement ?Dans cet établissement, vous serez chargé(e) de favoriser l'épanouissement, la sécurité et le bien-être des enfants - Assurer un accueil individualisé en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant - Organiser et animer des activités variées facilitant l'éveil et l'autonomie des enfants - Veiller à l'hygiène rigoureuse
descriptif du postePrêt(e) à enrichir le quotidien des enfants en tant qu'auxiliaire de crèche engagé(e) ?Rejoignez un établissement chaleureux où vous encadrerez et stimulerez des enfants en bas âge. - Réaliser les soins d'hygiène courants et encourager l'autonomie progressive des enfants - Préparer et distribuer les repas en respectant les consignes diététiques et accompagner les enfants - Veiller au confort et à la sécurité physique des enfants en pe
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la structure multi-accueil « Aurélia » disposant d'une capacité d'accueil de 24 places et au sein d'une équipe de 10 agents, vous participez à l'accueil et à l'organisation des activités qui contribuent au développement des jeunes enfants dans le cadre du projet éducatif de la structure.
ACTIVITES PRINCIPALES :
1) Accueillir et prendre en charge les enfants individuellement et en groupe, les accompagner vers l'autonomie en garantissant leur sécurité :
- accueillir les enfants et accompagner leurs familles,
- informer du déroulement de la journée de l'enfant de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant,
- assurer les soins adaptés afin de répondre aux besoins fondamentaux : hygiène, alimentation et sommeil,
- favoriser le bien-être et l'éveil des enfants sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel,
- proposer des activités d'éveil, individuelles et collectives adaptées à l'âge de l'enfant en concertation avec l'équipe.
2) Participer au projet d'établissement et aux évènements de la structure :
- Participer aux journées/sorties pédagogiques, aux réunions d'équipes et avec les parents,
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe pour l'organisation des services,
- Participer aux décisions concernant les achats et les besoins de la structure,
- Participer à l'élaboration, à la réflexion et à l'évolution du projet d'établissement,
- S'investir dans les projets petite enfance de la ville.
3) Participer aux tâches courantes de l'établissement :
- Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel : mettre en œuvre les consignes de sécurité et d'hygiène, assurer l'hygiène, l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel, suivre le stock des produits d'entretien.
- Participer à la préparation et à la prise de repas des enfants.
- Ouvrir et fermer l'établissement en fonction du planning.
PROFIL ET APTITUDES REQUISES
- Titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture,
- Expérience sur un poste similaire exigée,
- Connaître les besoins fondamentaux des enfants,
- Maintenir et améliorer ses connaissances par la formation continue,
- Savoir remettre en question ses pratiques professionnelles,
- Capacité à s'investir dans le projet de la structure,
- Capacité à travailler en équipe et à assurer une bonne communication au sein de l'équipe.
REMUNERATION ET AUTRES CONDITIONS D'EMPLOI
Poste à temps complet sur 4 jours par semaine, selon planning de travail avec des amplitudes horaires allant de 8h à 18h et des contraintes d'ouverture ou de fermeture durant lesquelles la personne est responsable du service.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon qualifications et expériences + prime de fin d'année
Adhésion possible au Comité des œuvres sociales du personnel
Repas fournis gratuitement
RESPONSABILITÉS :
Notre micro crèche Koala Kids de Saint-Raphaël est à la recherche de son ou sa futur(e) apprenti(e) !
Vous avez envie de faire une formation dans le milieu de la petite enfance ?
Ne cherchez plus, nous avons un poste pour vous en contrat d'apprentissage !
*Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Services aux Personnes et aux Territoires (SAPAT) ou d'un Bac Pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) ou d'un BEP Carrières Sanitaires et Sociales et vous souhaitez préparer un CAP Petite enfance ou un diplôme d'Éducateur de jeunes enfant ?
*Vous avez le CAP AEPE et souhaitez faire une formation d'Éducateur de jeunes enfants ?
Prise de poste notre micro-crèche de St Raphael le 01/09/2026
Rémunération selon les termes d'un contrat d'apprentissage (entre 759.77€ et 1077.82€/mois).
Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter et nous pourrons vous orienter vers une école si besoin.
En tant qu'apprenti(e) au sein de notre micro-crèche, vous participerez activement aux activités quotidiennes et à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 3 ans. Sous la supervision de professionnels expérimentés, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances et de développer vos compétences dans le domaine de la petite enfance.
Vos missions :
• Accueillir les enfants et les parents.
• Participer à l'animation des activités d'éveil et des jeux.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Assister les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène).
• Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
Profil recherché :
• Vous préparez actuellement un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
• Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Services aux Personnes et aux Territoires (SAPAT) ou d'un Bac Pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) ou d'un BEP Carrières Sanitaires et Sociales.
Rejoignez la micro-crèche Koala Kids et participez activement à l'épanouissement des enfants dans un cadre chaleureux et sécurisé !
PROFIL RECHERCHÉ :
• Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Services aux Personnes et aux Territoires (SAPAT) ou d'un Bac Pro Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) ou d'un BEP Carrières Sanitaires et Sociales.
• Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler avec les enfants.
• Nous offrons :
• Un environnement de travail bienveillant et stimulant.
• Une formation pratique en alternance vous permettant de compléter votre formation théorique.
• La possibilité d'intégrer une équipe professionnelle et dévouée.
Le groupe Koala Kids Var-Est comprends 4 micro-crèches sur Draguignan, Puget sur Argens et Saint Raphael. Rejoignez une équipe dynamique pour vous former en contrat d'apprentissage aux métiers de la petite enfance. Poste à pourvoir sur St Raphael ! Viens signer ton contrat d'apprentissage pour intégrer la crèche dès maintenant !
RESPONSABILITÉS :
Notre micro crèche Koala Kids de Puget sur Argens est à la recherche de son ou sa futur(e) apprenti(e) pour le 01/09/2026 !
Envie de travailler et d'évoluer dans les métiers de la petite enfance ?
Chez Koala kids on vous accompagne dans votre formation CAP AEPE ou d'Educateur(trice) de Jeunes enfants !
Nous recherchons une personne diplômée d'un BAC PRO ASSP ou SAPAT et qui souhaite poursuivre sa formation petite enfance.
Prise de poste dès le 01/09/2026.
Possibilité d'effectuer un stage dans la structure au préalable afin de confirmer le projet professionnel.
Rémunération selon les règles du contrat d'apprentissage (entre 774€ et 1099€/mois).
En tant qu'apprenti(e) au sein de notre micro-crèche, vous participerez activement aux activités quotidiennes et à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 3 ans. Sous la supervision de professionnels expérimentés, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos connaissances et de développer vos compétences dans le domaine de la petite enfance.
Vos missions :
• Accueillir les enfants et les parents.
• Participer à l'animation des activités d'éveil et des jeux.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Assister les enfants dans les gestes de la vie quotidienne (repas, sieste, hygiène).
• Collaborer avec l'équipe pédagogique pour mettre en œuvre le projet éducatif de la crèche.
PROFIL RECHERCHÉ :
· Nous recherchons une personne souhaitant s'orienter dans une formation petite enfance en alternance ayant déjà un diplôme ou formation petite enfance (BEP sanitaire et social, CAP AEPE, Bac pro ASSP, bac pro SAPAT etc)
· Personne majeure
• Vous êtes motivé(e), dynamique et aimez travailler avec les enfants.
• Nous offrons :
• Un environnement de travail bienveillant et stimulant.
• Une formation pratique en alternance vous permettant de compléter votre formation théorique.
• La possibilité d'intégrer une équipe professionnelle et dévouée.
Le groupe Koala Kids Var-Est comprends 4 micro-crèches sur Draguignan, Puget sur Argens et Saint Raphael. Rejoignez une équipe dynamique pour vous former en contrat d'apprentissage aux métiers de la petite enfance. Poste à pourvoir à Puget sur Argens ! Viens signer ton contrat d'apprentissage pour intégrer la crèche dès le 01/09/2025 !
Le CAES du CNRS (Comité d'action et d'entraide sociales du Centre national de la recherche scientifique) est une association loi 1901 qui propose des activités et des prestations à caractère sportif, culturel et social aux agents CNRS, CAES et autres partenaires.
La villa Clythia, un des centres appartenant au CAES du CNRS, recherche pour la saison estivale son (sa) auxiliaire de puériculture pour le club enfants 3 mois / 6 ans.
Du 2/07 au 31/08/26, vous serez en charge de l'accueil des enfants, de leur bien-être. Vous réaliserez les programmes d'animation dans le respect des techniques, des règles et des procédures au sein du Village Vacances Clythia. Vous participerez d'une manière générale à la vie du village.
Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ou d'éducateur(trice) de jeunes enfants ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS :
Dans le cadre d'un CDD en tant qu' Auxiliaire de Puériculture, vous venez compléter notre équipe avec votre expertise et votre bienveillance. Véritable référent(e) sanitaire, vous participez activement aux projets de la crèche et contribuez à faire de chaque journée un moment riche et épanouissant pour les enfants et leurs familles.
Vos missions au quotidien :
• Accueillir chaque enfant et sa famille avec bienveillance et les accompagner tout au long de la journée.
• Veiller au bien-être des tout-petits en répondant à leurs besoins et en respectant leur rythme.
• Offrir un cadre de vie ludique et stimulant qui favorise l'exploration, les découvertes et l'autonomie.
• Assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien.
• Préparer les repas et biberons en respectant les régimes spécifiques (PAI).
• Participer au suivi médical des enfants et appliquer les protocoles en place.
• Collaborer avec l'équipe pour garantir une ambiance sereine et harmonieuse au sein de la crèche.
Et bien plus encore !
Au-delà de vos missions quotidiennes, vous avez l'opportunité de vous investir dans des projets transverses au sein de notre réseau de crèches : ambassadeur métier, communication avec les familles, promotion de notre marque... Si vous êtes bilingue en anglais, vous pouvez également rejoindre notre groupe de Référents Bilingues, dédié à l'éveil à la langue et à la culture anglophone.
PROFIL RECHERCHÉ :
Avoir obtenu le diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture, sera le premier critère pour postuler à cette offre ! Votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique.
Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que vous demander de plus ?!
En deux mots, rejoignez-nous !
Au-delà de l'expérience, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts.
Vous vous reconnaissez dans cette description ?
Alors n'hésitez plus et postulez !
Avantages Les Petites Canailles
• Rémunération (selon expérience)
• Titres restaurants via carte SWILE
• Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année
• Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% pour vous et vos enfants
• Remboursement transport à 50%
• 2 Jours enfants malade rémunérés
• Avantages CSE (cartes cadeaux et bons plans)
• Formations
• Mobilité interne
• Une possibilité d'accompagnement à la VAE EJE/AP
• Primes :(de cooptation, de secteur en fonction du lieu de travail, de référente anglais, pédagogiques, continuité de direction)
• 3 journées pédagogiques par an
Modalités de candidature :
Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes : un premier entretien avec le service recrutement, suivi d'un entretien avec la directrice. Nous vous invitons à envoyer votre candidature pour commencer ce processus.
Si vous êtes prêt(e) à rejoindre cette aventure enrichissante et à contribuer au développement de notre nouvelle crèche, n'hésitez pas à postuler et à nous faire part de votre enthousiasme !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l'épanouissement de nos équipes et de l'enfant au cœur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.
descriptif du posteQuels défis enrichissants vous attendent comme Auxiliaire de puériculture (F/H) en crèche ?Au sein d'un environnement accueillant et sécurisant, vous serez chargé(e) de favoriser le bien-être et le développement des enfants. - Réaliser les soins d'hygiène courants et encourager l'autonomie progressive des enfants - Préparer et distribuer les repas en respectant les consignes diététiques et accompagner les enfants - Veiller au confort
