Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Beaulieu-sur-Layon

Envie d'intégrer une micro-crèche toute neuve, une équipe dynamique qui a su garder son âme d'enfant et de travailler sur le projet pédagogique, contactez-nous.
Humour, bonne humeur, adaptabilité, aimant le travail d'équipe et chanter seront demandé à notre future collègue.
La micro-crèche est ouverte de 7h à 19h du lundi au vendredi.
Fermant ses portes cinq semaines par an, les vacances seront imposées.
Vous avez un CAP AEPE ou un BAC Professionnel SAPAT avec 2 ans d'expérience ou vous détenez le diplôme d'auxiliaire de puériculture et vous n'avez pas encore d'expérience.

• - Etapes du développement de l'enfant
• - Techniques d'éveil de l'enfant
• - Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires
• - BEP accompagnement, soins et services à la personne
• - BEP carrières sanitaires et sociales
• - CAP accompagnant éducatif petite enfance
• - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accueillir des enfants
• - Accueillir la famille de l'enfant
• - Actualiser régulièrement ses connaissances
• - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
• - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
• - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
• - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
• - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
• - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
• - Développer l'empathie et l'écoute positive
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Participer à un projet pluridisciplinaire
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
• - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
• - Respecter la confidentialité des informations
• - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
• - bébé signe

• - Petite enfance (CAP AEPE ou BAC Pro SAPAT) | CAP, BEP et équivalents
• - Auxiliaire puériculture (Sans expérience professionnelle) | Bac ou équivalent

• CRECHES EXPANSION FAYE D'ANJOU

Vous garantissez le cadre d'accueil d'une structure de 42 berceaux. Vous accompagnez l'équipe dans la réalisation de ses missions. En tant que directrice de crèche, vous faite preuve d'autonomie, de rigueur, et de créativité. sens de la responsabilité aptitude à manager une grande équipe

Missions
- Définition et pilotage du projet d'établissement dans le respect du cahier des charges défini et du projet éducatif de la Fédération Léo Lagrange
- Gestion administrative et financière (élaboration et suivi du budget .)
- Organisation, management, et gestion de l'équipe (15 personnes)
- Représentation de Léo Lagrange auprès des partenaires (RPE, PMI, CAMPS...) et des financeurs.
- Animation d'un comité d'usagers et soutien à la fonction parentale.
- Vous travaillez en étroite collaboration avec les services supports (ressources humaines, contrôle de gestion.) et avec la collectivité.
Profil
- Pour ce poste à responsabilité, de formation infirmière puéricultrice, vous possédez 2 à 3 ans d'expérience en structure collective petite enfance dont une expérience significative en direction ou direction adjointe.
- Connaissance de l'enfant et de son développement
- Diplomate, pédagogue, vous maîtrisez l'environnement institutionnel et réglementaire.
- Maitrise des outils informatiques.
- Vous souhaitez rejoindre une entreprise de l'économie sociale, porteuse de sens et de valeurs où vos qualités managériales sauront s'exprimer

Avantages sociaux
- Plan d'épargne entreprise
- Accord télétravail
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences


Qui sommes-nous ?
La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.
Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !


Quelques mots sur la structure.
Situé à proximité d'Angers, le multi accueil Couleurs de Maine est une grande crèche avec une capacité d'accueil de 42 berceaux et une équipe de 15 professionnelles. Des sorties sont réalisés régulièrement et des partenariats sont mis en place.
La restauration pour les enfants est réalisée sur place par une cuisinière.
L'accueil des enfants se fait au sein de trois groupes en âges mélangés.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE

  LEO LAGRANGE CENTRE EST est une association qui rayonne sur les régions Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche Comté et Alsace Lorraine. Association d éducation populaire reconnue d utilité publique, elle intervient dans les champs de la petite enfance, de l animation et désorùaos dans la protection de l enfance et accompagne les acteurs publics dans la mise en ?uvre de politiques éducatives, socioculturelles et d insertion. Elle compte 1 800 salariés répartis sur près de 170 dispositifs

Sous l'autorité du responsable entretien et restauration & entretien, vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien et à la remise en ordre des locaux (écoles, salles) et assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire

Activités principales :
- Contrôler l'état de propreté des locaux et adapter sa prestation
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
- Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Accueillir et animer des groupes d'enfants
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants
- Préparer et animer des activités de loisirs
- Accueillir les familles
- Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

• - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance (BAFA OU CPJEPS - ) | Aucune formation scolaire

• MAIRIE

Sous l'autorité du responsable d'animation, vous assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire et/ou de l'accueil de loisirs. Vous participez à l'élaboration du projet pédagogique, proposez et animez des activités dans le cadre du projet pédagogique.

Activités principales :
- Accueillir et animer des groupes d'enfants/de jeunes
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants /jeunes
- Concevoir, préparer et animer des activités de loisirs à destination des enfants et des jeunes
- Accueillir les familles
- Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

• - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance (BAFA OU CPJEPS - ) | Aucune formation scolaire

• MAIRIE

Sous l'autorité du responsable restauration et entretien des locaux, vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage, à l'entretien et à la remise en ordre des locaux (écoles, salles) et assurez l'animation du temps de pause méridienne et/ou de l'accueil périscolaire.

Activités principales :
- Contrôler l'état de propreté des locaux et adapter sa prestation
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
- Entretenir et ranger le matériel utilisé
- Accueillir et animer des groupes d'enfants
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Connaitre et contrôler les effectifs d'enfants
- Accueillir les familles
- Accompagner l'enfant pendant le temps du repas

• - Caractéristiques des produits d'entretien
• - Baliser les zones glissantes
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Préparer du matériel en prévision d'un travail
• - Relayer de l'information

• - Petite enfance (CAP Petite Enfance ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents
• - Petite enfance (BAFA - CPJEPS) | Aucune formation scolaire

• MAIRIE

Poste à pourvoir : Nous recherchons une Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour un poste en CDI à temps partiel (60%), avec une évolution possible par la suite. Le poste est à pourvoir dès septembre 2024.

Missions :
-Accueillir et accompagner les enfants dans leur développement et leur épanouissement.
-Participer à la mise en place d'activités éducatives et ludiques.
-Assurer les soins de base et veiller au bien-être des enfants.
-Travailler en collaboration avec l'équipe pour offrir un environnement sécurisé et stimulant.

Profil recherché :

Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture.
Dynamisme, prise d'initiative et sens des responsabilités.
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.
Sensibilité aux besoins des enfants et à leur développement.

Conditions de travail :

Lieu de travail : Brissac (cadre agréable et accessible).
Horaires : Entre 7h30 et 18h30, avec une amplitude horaire flexible.
Type de contrat : CDI à temps partiel (60%), avec possibilité d'évolution.
Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe soudée et bienveillante.
Un environnement de travail agréable et stimulant.
Des moments festifs et conviviaux réguliers.
Une structure à taille humaine, favorisant les échanges et la collaboration.

Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe !
AU FIL DE L'O Ensemble, cultivons l'épanouissement des enfants.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - Auxiliaire puériculture (Diplôme Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• AU FIL DE L'O