Actuellement, nous n'avons pas d'offre d'emploi à vous proposer dans le secteur de la petite enfance à Chanteloup-les-Vignes. Les 112 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 78 - MAISONS LAFFITTE, 95 - CERGY, 78 - TRIEL SUR SEINE ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2025.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
Notre partenaire pour cette offre KANGOUROU KIDS CERGY
Au sein d'une micro crèche de 12 enfants, vous assurez la garde d'enfants de 10 semaines à 4 ans.
Vous contribuez à l'éveil et au bien-être des bébés toute la journée.
Profil recherché :
Vous disposez obligatoirement d'un diplôme : diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture ou d'Éducateur de jeunes enfants ou CAP AEPE/petite enfance avec idéalement de l'expérience.
Vous avez de grandes qualités relationnelles : être à l'écoute, patience, disponibilité et adaptation.
Vous possédez un sens aigu des responsabilités et du travail en équipe.
Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Nous recherchons une personne expérimentée et disponible pour la garde de notre fille de 3 ans.
Les horaires de travail seront établies en fonction du rythme de travail des parents.
Vous serez disponible sur des temps périscolaires : matin (à partir de 6h), midi et/ou fin de journée (jusqu'à 20h) mais également les week-ends et la nuit en fonction des besoins de la famille.
Votre mission consiste à accompagner une enfant de 3 ans en lui apportant un temps personnalisé avant ou après sa journée d'école.
- Vous saurez proposer des activités adaptées et variées
- Vous assurerez les trajets domicile/école, repas, surveillance des activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
L'école étant à proximité, le permis B n'est pas nécessaire.
Nous recherchons une personne disponible, bienveillante et qui saura être à l'écoute de l'enfant en charge.
Un diplôme en petite enfance et/ou une expérience d'au moins 3 ans dans la garde d'enfant est exigée.
Horaires de nuit majorées
Le CAP AEPE est le premier niveau de qualification dans le secteur de la petite enfance. Ce diplôme vous permettra d'entrer dans le monde professionnel et d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un professionnel qualifié du secteur de la petite enfance.
Bénéficiez d'un apprentissage accompagné par des professionnels de la petite enfance.
Grace à cette approche ,vous pouvez conciliez facilement le travail, l'alternance et votre vie personnelle.
L'IFSSAP propose votre candidature à une entreprise partenaire après entretien.
Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (CAP AEPE) ou du BAC ASSP ?
Rejoignez la superbe équipe de notre partenaire Bulapi et Onidoo située à St Germain en Laye (78).
- A proximité du Square Louis Forest
Ce que nous proposons :
- Contrat : CDI temps complet
- Poste disponible : dès maintenant
- Salaire : entre 1802€ à 1950€ brut mensuel, selon expérience
Vos avantages :
- Jusqu'à 500€ de prime annuelle (juillet) sur objectifs
- Chèques vacances
- Avantages : Cartes cadeaux
- 5 semaines de congés payés + congés d'ancienneté
- Parking
Le fonctionnement de la micro-crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h.
- Un environnement accueillant avec une capacité de 14 places d'accueil.
- Equipe de 4 professionnel(le)s.
- Un grand jardin, des espaces de motricité et multi-sensoriels.
Le projet : axé autour de l'écologie, gestes associés à la parole, motricité libre, la sortie quotidienne des enfants, journal trimestriel...
- Accompagnement à la parentalité
- Intervenants extérieurs : anglais, médiation animale, compteurs, projet intergénérationnel.
- 5 journées pédagogiques par an, de journées à thèmes et plusieurs fêtes partagées avec les familles.
Vos principales missions :
- Fournir un environnement sécurisant et affectif pour les enfants.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Contribuer activement au développement des enfants à travers des activités éducatives et sensorielles enrichissantes.
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif.
- Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Manager et accompagner l'équipe de professionnels petite enfance.
- Assurer la gestion administrative de la micro-crèche.
En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement pour augmenter vos chances de succès :
- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation
- Contenus enrichissants
- Conseils personnalisés pour réussir votre entretien
Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui. Faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.
Postes à pourvoir dans le cadre de la formation "CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance" (CAP AEPE), 1 an en alternance.
Rentrée septembre 2025.
Le diplôme est reconnu par l'Etat et la formation est rémunérée.
Le CAP AEPE vous permettra d'exercer les professions suivantes :
- Agent de crèche - Aide auxiliaire de puériculture
- Assistante à domicile auprès des familles
- Assistante maternelle
- Animateur petite enfance en accueil de loisirs et périscolaire
Avantages :
- Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
- Acquisition de compétences professionnelles en lien avec les pratiques actuelles
- Nombreux débouchés
Notre partenaire pour cette offre : ASSADIA SAINT GERMAIN EN LAYE
Pour sa micro crèche située à Le Pecq , la société LovelyBB est à la recherche d'une auxiliaire petite Enfance .
Vous aimez travailler auprès des jeunes enfants et les accompagner dans leur développement au quotidien ?
Rejoignez notre équipe en tant qu'auxiliaire Petite Enfance.
Vos missions:
. Accueillir et accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes (repas, soins, sieste, jeux).
- Veiller à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement.
- Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées à leur âge.
- Travailler en équipe pour garantir un cadre bienveillant et stimulant.
Profil recherché :
- Rigueur et sens des responsabilités.
- Ponctualité et engagement dans son travail.
- Esprit d'équipe et bonne communication.
- Passion pour la petite enfance et le désir de contribuer au développement des jeunes enfants.
D'autre poste sont à pourvoir à Orgeval, Bazemont, Davron
Nous avons hâte de vous rencontrer !!!
Micro-crèche associative qui a ouvert ses portes en 09/2020 recrute un Auxiliaire de crèche (H/F)
Vos missions :
Réaliser, sous la responsabilité de l'éducateur de jeunes enfants, des soins d'hygiène, des activités d'éveil et d'éducation visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant, dans le cadre du projet pédagogique de la structure et en lien avec la famille.
Micro-crèche associative qui a ouvert ses portes en 09/2020
Sous la responsabilité de la directrice d'une crèche collective, vous participez à la prise en charge et l'encadrement des enfants de votre section.
Missions ou activités
- Accompagnement des enfants dans leur développement psychomoteur et affectif en créant un cadre sécurisant et en leur apportant un éveil adapté à leur âge et à leurs besoins,
- Participation à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
(soins courants d'hygiène, système de relations assurant la sécurité affective et physique...),
- Distribution des repas,
- Participation à l'accueil des parents en favorisant un climat de confiance et de dialogue,
- Nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel.
Profil recherché
- Titulaire du CAP Petite enfance, vous possédez de bonnes qualités d'animation et d'organisation.
- Connaissance et application de la règlementation en EAJE,
- Connaissances du développement de l'enfant,
- Aptitude à l'encadrement et au travail d'équipe,
- Être force de proposition dans les projets de la structure et actions de soutien à la parentalité, - Rigueur, organisation, écoute,
- Sens de l'observation,
- Adaptabilité,
- Sens des responsabilités, du contact et du service public,
- Obligation de réserve.
Sous la responsabilité de la Directrice de crèche, l' éducateur (rice) de jeunes enfants est garant(e) du développement psychoaffectif et psychomoteur de l'enfant. Il/Elle accompagne l'enfant dans ses explorations et ses apprentissages du quotidien à travers un cadre sécurisant et adapté à ses besoins. Il/Elle assure en lien avec la direction, l'encadrement pédagogique de l'équipe en corrélation avec les orientations du projet éducatif de la Direction de la Petite Enfance et Parentalité.
Ses missions principales sont les suivantes :
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille
- Concevoir le projet pédagogique et accompagner les équipes dans sa mise en œuvre, en lien avec la direction
- Impulser une dynamique professionnelle en suscitant l'intérêt et l'implication de l'équipe dans les projets
- Accompagner les professionnelles dans la prise en charge des enfants sur le plan pédagogique et éducatif
- Être accueillant au Lieu d'Accueil Enfants - Parents (ouverture prévue au 4ème trimestre 2024)
- Participer aux réunions d'EJE des multi accueils pour améliorer la cohésion de la Direction de la Petite enfance et de la parentalité et le partage des valeurs éducatives
- Accueillir et encadrer les stagiaires éducateurs de jeunes enfants
Pour notre client, une crèche privée de 60 berceaux située à Montesson (78), vous êtes rattaché(e) à la directrice de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance (composée d'EJE, d'AP, d'IDE, de Psychomotriciens et de CAP AEPE).
Vous serez en charge de l'accueil global des jeunes enfants de 2 mois à 4 ans et de leurs familles.
Vos principales missions :
-Etre garant(e) de la qualité des soins, du bien-être physique et psychologique des enfants dont vous êtes référent(e), en respectant leur rythme individuel et leur autonomie.
-Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien avec l'éducateur/trice de jeunes enfants
-Proposer un accueil de qualité aux enfants et à leur famille, dans une relation bienveillante tout en assurant la sécurité et en préservant la place des parents.
-Participer à l'animation et la mise en place des activités d'éveil pour répondre aux besoins physiques, affectifs et sensori-moteurs des enfants.
-Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement ainsi qu'à la cohésion de l'équipe par votre investissement et votre excellent relationnel
Les projets du groupe de crèche s'articulent autour de 3 grands axes : l'écologie et la préservation de l'environnement, l'inclusion et le handicap.
Cela se formalise sur le terrain par différentes actions du type : création d'un potager, partenariat avec des producteurs locaux pour les repas, activités créées autour de matériaux recyclés, formations diverses sur la prise en charge d'enfants en situation de handicap. Il est intéressant que vous soyez sensibilisé(e) et investi(e) dans le sens de ces actions.
Conditions d'emploi :
- CDI à pourvoir immédiatement
- Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 7h30 à 19h en roulement à raison de 7h travaillées par jour
- Intervention en section par roulement pour le suivi des enfants (par exemple : année 1 petits, année 2 moyens, année 3 grands)
Avantages :
- Le groupe a à cœur d'accompagner ses collaborateurs vers l'évolution interne (formation, accompagnement VAE vers le diplôme d'EJE)
- Mobilité interne facilité
- Avantages liés à l'ancienneté (congés supplémentaires, cadeaux de fin d'année )
- Indemnités pour les collaborateurs qui se déplacent en vélo
- Politique de partage : différents évènements d'équipe organisés (after-work, team building, séminaire...)
Processus de recrutement :
- Votre candidature sera analysée sous 2 jours ouvrés par nos chargé(e)s de recrutement
- Si votre profil correspond au profil recherché, un entretien avec Sylvie, notre consultante petite enfance (elle même EJE ancienne directrice de crèche) vous sera proposé les jours suivants
- Si votre profil est validé par Sylvie, vous rencontrerez ensuite la directrice de la crèche sous quelques jours, en fonction de vos disponibilités
Durée globale du processus de recrutement : 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV.
Profil : IMPERATIVEMENT titulaire du D.E d'Auxiliaire de Puériculture, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la petite enfance et plus précisément dans l'accueil d'enfants en collectivité.
Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité
Vous prenez en charge des groupes d'enfants
Vous appréciez travailler en équipe dans le respect du projet, en lien avec les professionnels de la structure
L'équipe Zanaka Solutions RH vous accompagne avec bienveillance et professionnalisme dans votre recherche d'emploi (CDI, CDD et vacation) dans les secteurs de la petite enfance, de la protection de l'enfance et du handicap en proposant des postes au sein d'établissements privés et publics situés en Ile-de-France et en assurant un suivi durant tout le processus de recrutement jusqu'à votre intégration.
Nous recherchons un Agent auprès des enfants pour assurer un accueil bienveillant et sécurisé des tout-petits au sein de nos structures. Vous accompagnerez les enfants et leurs familles avec attention et professionnalisme, en veillant à leur bien-être et à leur développement. Poste ouvert aux contractuels et titulaires.
- Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille dès la phase de familiarisation, en instaurant une relation de confiance.
- Répondre aux besoins fondamentaux des enfants (affectifs, moteurs, intellectuels) en favorisant leur épanouissement dans un cadre sécurisant.
- Proposer des activités adaptées en accord avec le projet pédagogique, en stimulant la créativité et l'éveil des enfants.
- Observer et identifier les besoins individuels pour assurer des soins quotidiens respectueux du rythme de chacun.
- Participer à l'organisation et à l'animation du groupe d'enfants, en aménageant les espaces de vie et en favorisant les interactions positives.
- Veiller à l'hygiène et à l'entretien du matériel et des espaces dédiés aux enfants.
- Appliquer les protocoles d'urgence et signaler tout changement de comportement à l'équipe encadrante.
Votre profil :
- Diplômé du CAP Accompagnent éducatif petite enfance - AEPE
- Sens de l'écoute et de l'observation, capacité à instaurer un climat rassurant.
- Créativité et dynamisme pour proposer des activités variées.
- Connaissance des besoins spécifiques des jeunes enfants et respect des différences culturelles.
- Rigueur et respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Située à 15 minutes de Paris en RER, la ville du Vésinet offre un cadre de vie unique en région parisienne grâce à son modèle exceptionnel de Ville-parc. La ville dispose d'un patrimoine historique et culturel riche avec plusieurs édifices classés, des espaces arborés, ainsi que cinq lacs et rivières. La ville offre une douceur et un art de vivre uniques en unissant la nature et l'architecture.
Les crèches Les Petits Chaperons Rouges recrute une Maîtresse de Maison pour sa crèche d'ENNERY (95)
La Maîtresse de Maison est responsable de la gestion opérationnelle et administrative d'une crèche. Elle a un sens aigu de l'organisation et une attention particulière au détails pour assurer le bon fonctionnement de la crèche. Elle coordonne les tâches quotidiennes, gère les fournitures, collabore avec les prestataires de service externe.
CDI temps plein.
Les missions pour ce poste incluent :
- Réchauffe des repas
- Hygiène des locaux
- Contrôle des stocks
- Entretien du linge
- Intervention ponctuelle auprès des enfants au sol
Venez grandir avec nous !
Chez les Petits Chaperons Rouges nous vous offrons un CDI, une possibilité d'évoluer et de développer votre expertise grâce aux formations en interne.
Des crèches où il fait bon travailler, des lieux confortables, un esprit d'équipe, un environnement bienveillant, des engagements responsables.
Un esprit d'entreprise unique : Joie, Confiance Exigence.
Vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture ?
Rejoignez la superbe équipe de notre partenaire Bulapi et Onidoo située à St Germain en Laye (78).
- A proximité du Square Louis Forest
Ce que nous proposons :
- Contrat : CDI temps complet
- Poste disponible : dès maintenant
- Salaire : entre 2100€ à 2350€ brut mensuel, selon expérience
Vos avantages :
- Jusqu'à 500€ de prime annuelle (juillet) sur objectifs
- Chèques vacances
- Avantages : Cartes cadeaux
- 5 semaines de congés payés + congés d'ancienneté
- Parking
Le fonctionnement de la micro-crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h.
- Un environnement accueillant avec une capacité de 14 places d'accueil.
- Equipe de 4 professionnel(le)s.
- Un grand jardin, des espaces de motricité et multi-sensoriels.
Le projet : axé autour de l'écologie, gestes associés à la parole, motricité libre, la sortie quotidienne des enfants, journal trimestriel...
- Accompagnement à la parentalité
- Intervenants extérieurs : anglais, médiation animale, compteurs, projet intergénérationnel.
- 5 journées pédagogiques par an, de journées à thèmes et plusieurs fêtes partagées avec les familles.
Vos principales missions :
- Fournir un environnement sécurisant et affectif pour les enfants.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Contribuer activement au développement des enfants à travers des activités éducatives et sensorielles enrichissantes.
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif.
- Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Manager et accompagner l'équipe de professionnels petite enfance.
- Assurer la gestion administrative de la micro-crèche.
En répondant à cette offre d'emploi, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par Loopio Recrutement pour augmenter vos chances de succès :
- Aide à la rédaction de votre CV et lettre de motivation
- Contenus enrichissants
- Conseils personnalisés pour réussir votre entretien
Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui. Faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.
Poste d'auxiliaire petite enfance volante en micro-crèche sur le secteur de Carrières-Sous-Poissy qui consiste à :
- Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants.
- S'occuper de l'enfant dans son ensemble (hygiène, soins, repas, endormissement, éveil).
- Veiller au bon respect des protocoles d'hygiène et de soin
- Assurer la préparation des repas, l'entretien des locaux et du linge.
- Le (la) salarié(e) peut être amené(e) à effectuer des courses pour la structure pendant ses heures de travail.
- Entretenir une relation respectueuse avec les familles et effectuer des transmissions complètes sur la journée de l'enfant.
- Prendre soin du matériel pédagogique mis à disposition, du mobilier et des locaux.
SMIC + Prime d'assiduité mensuelle + Indemnités kilométriques ou Participation Pass Navigo (50%) + Tickets restaurant + Mutuelle + Chèques KADEOS
Diplôme petite enfance + expérience en accueil de jeunes enfants OBLIGATOIRES.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 980,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : Déplacements fréquents
RESPONSABILITÉS :
Nous recrutons un.e Auxiliaire Petite Enfance dès maintenant pour une durée de 1 mois (avec possible prolongation), dans le cadre d'un remplacement pour renforcer notre équipe.
Vos principales missions seront :
- Assurer un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille
- Veiller à la sécurité physique et psychique des enfants
- Proposer des activités en fonction des besoins des enfants
- Participer aux réunions d'équipe et apporter sa réflexion
- Suivre le protocole d'entretien des locaux et veiller à l'hygiène du matériel
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance, ou BEP sanitaire et social, BAC ASPP, vous avez idéalement d'une expérience en structure d'accueil. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
En nous rejoignant, vous bénéficierez :
- Un salaire évolutif selon son expérience en crèche,
- Congés d'ancienneté (1 jour dès la 2ème année, 2 jours la 4ème année, 3 jours la 6ème année)
- Prime de présentéisme 50€ par mois (par trimestre)
- Prime d'ancienneté,
- Prime de cooptation
- Prime de marrainage
- Indemnité annuelle d'habillement (50€)
- Une prévoyance prise en charge par l'employeur et une mutuelle à options pour s'adapter à vos besoins
- Des formations régulières pour gagner en compétences notamment via 2 journées pédagogiques par an, un groupe qui encourage la VAE et accompagne ses collaborateurs·trices dans leur évolution professionnelle
- Travailler au sein d'un groupe soucieux de l'environnement dans ses achats et avantages (forfait mobilité durable)
- Bénéficier de tarifs préférentiels (loisirs, boutiques etc.)
- La possibilité d'évoluer au sein de notre groupe de crèches de sur des projets variés
Process de recrutement :
Votre candidature sera étudiée par Anabelle et Tiphaine, directrices de la crèche, qui vous contactera par téléphone dans un 1er temps. Si vos attentes correspondent aux nôtres, nous vous proposerons un rdv à la crèche pour échanger plus longuement sur votre profil.
N'attendez plus et venez nous rejoindre !
La crèche Tipi Petite Arche située à Achères accueille 35 berceaux de 7h30 à 19h au sein de 2 unités d'enfants dans une démarche d'éco crèche responsable et citoyenne, possédant un jardin et deux dortoirs distincts par section. Elle est située à 5 minutes à pied de la gare. De plus, des places de parking se trouvent à proximité permettant aux parents de déposer et de récupérer leur enfant en toute sécurité.
RESPONSABILITÉS :
Nous recrutons un.e Auxiliaire Petite Enfance en CDI qui travaillera avec une équipe pluridisciplinaire, managée par une directrice éducatrice de jeunes enfants.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leur famille en prenant en compte leurs particularités.
- Répondre de façon adaptée et individuelle aux besoins fondamentaux des enfants en favorisant leur épanouissement psychoaffectif, somatique et intellectuel tout en respectant les valeurs des familles.
- Participer dans le cadre du projet d'établissement à l'élaboration du projet pédagogique et en assurer la mise en œuvre.
- S'intégrer dans une réflexion dynamique et constructive d'équipe basée sur l'observation et le respect des compétences de chacun
PROFIL RECHERCHÉ :
Titulaire d'un CAP Petite Enfance, Bac Pro ASSP ou d'un BEP sanitaire et social, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
En nous rejoignant, nous vous offrons :
· D'un salaire évolutif selon son expérience en crèche,
· Prime de présentéisme (50€ par mois) trimestrielle à partir du 3ème mois
· Congés d'ancienneté (1 jour dès la 2ème année, 2 jours la 4ème année, 3 jours la 6ème année)
· Prime d'ancienneté, prime de cooptation, prime de marrainage · Indemnité annuelle d'habillement (50€)
· Une prévoyance prise en charge par l'employeur et une mutuelle à options pour s'adapter à vos besoins
· Des formations régulières pour gagner en compétences notamment via 2 journées pédagogiques par an, un groupe qui encourage la VAE et accompagne ses collaborateurs·trices dans leur évolution professionnelle
· Travailler au sein d'un groupe soucieux de l'environnement dans ses achats et avantages (forfait mobilité durable)
· Bénéficier de tarifs préférentiels (loisirs, boutiques etc.)
· La possibilité d'évoluer au sein de notre groupe de crèches de sur des projets variés
Process de recrutement :
Votre candidature sera étudiée par Laura et Marine, directrices de la crèche, qui vous contacteront par téléphone dans un 1er temps. Si vos attentes correspondent aux nôtres, elles vous proposeront un rdv à la crèche pour échanger plus longuement sur votre profil.
N'attendez plus et venez rejoindre !
La crèche Tipitwo située à Poissy accueille 60 berceaux de 7h30 à 19h au sein de 3 unités d'enfants dans le cadre d'un projet innovant s'inscrivant dans une démarche d'éco crèche responsable et citoyenne, ayant reçu le label Ecolo Crèche. La crèche dispose d'un patio couvert, d'un jardin, d'une salle de motricité, d'une cuisine en interne.
RESPONSABILITÉS :
La ville de Maisons-Laffitte recrute un(e) apprenti(e) en formation CAP AEPE H/F pour l'une de ses crèches, à compter de la rentrée de septembre 2025.
A ce titre, placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice et la directrice adjointe de la crèche, vos principales missions seront les suivantes :
- Répondre aux besoins des tous petits
- Assurer un accueil et un cadre adapté aux enfants et aux familles
- Effectuer les soins d'hygiène et de confort
- Respecter et participer au projet pédagogique
- Travailler en équipe avec cohésion
- Ces missions ne sont pas restrictives, elles sont également amenées à évoluer dans le temps, en fonction de l'organisation du service et des changements qui y sont liés
AUTRES ACTIVITES
- Participer aux réunions
- Connaitre et respecter l'ensemble des protocoles de la structure (médicaux, évacuations, hygiène)
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (biberonnerie)
- Accompagner les enfants lors des sorties
PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIRS
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Protocoles internes
SAVOIRS-FAIRE
- Observer les besoins des enfants
- Mobiliser ses connaissances
SAVOIRS-ETRE
- Bienveillance
- Accueil et écoute
- Adaptabilité
- Discrétion professionnelle
- Esprit d'équipe
- Rigueur et organisation
Rémunérations et avantages :
Statutaire - Participation mutuelle et prévoyance - Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun - Collectivité adhérente au CNAS
Temps de travail : 35h/semaine
Poste ouvert aux apprenti(e)s dans le cadre du CAP AEPE d'une durée de 12 à 24 mois (code RNCP : 38565 - 4496).
Au cœur du Nord-Ouest parisien et desservie par le RER A et le transilien, la ville de Maisons-Laffitte est située entre la forêt de Saint-Germain- en-Laye et la Seine. Plus de la moitié du territoire communal est constituée d'un parc qui préserve la tranquillité des habitations et favorise les activités de loisirs.
RESPONSABILITÉS :
Vous cherchez un équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle ? Rejoignez notre équipe et profitez d'un emploi stimulant et épanouissant avec un rythme adapté !
Nous recherchons un.e auxiliaire petite enfance en CDD à temps partiel (21H par semaine les mardis, mercredis et jeudis), pour notre crèche située à Maisons Laffitte.
Vos mission :
- Accueillir et accompagner les enfants dans leurs découvertes et apprentissages
- Proposer des activités ludiques et éducatives pour favoriser leur éveil
- Assurer les repas, l'hygiène et le bien-être des tout-petits
- Créer un lien de confiance avec les familles pour un suivi personnalisé
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou équivalent.
Une première expérience en crèche serait appréciable pour ce poste qui requiert une certaine adaptabilité mais qui pourrait vous permettre d'enrichir vos pratiques et votre expérience.
Plus qu'un CV, nous sommes à la recherche d'une personne enthousiaste, motivée, impliquée douce, patiente et ayant un bon esprit d'équipe.
Pourquoi choisir ce poste ?
Un emploi à temps partiel idéal pour concilier votre activité avec votre vie personnelle ou d'autres projets
Un cadre bienveillant et une équipe à l'écoute pour s'épanouir au quotidien
Ça vous tente ? Envoyez-nous vite votre candidature
En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages :
· Bénéficier d'un salaire évolutif selon son expérience en crèche,
· Congés d'ancienneté (1 jour dès la 2ème année, 2 jours la 4ème année, 3 jours la 6ème année)
· Prime d'ancienneté
· Prime de présentisme (150 euros par trimestre)
· Prime de cooptation
· Indemnité annuelle d'habillement ( 50 euros)
· Une prévoyance prise en charge par l'employeur et une mutuelle à options pour s'adapter à vos besoins
· Des formations régulières pour gagner en compétences notamment via 2 journées pédagogiques par an, un groupe qui encourage la VAE et accompagne ses collaborateurs·trices dans leur évolution professionnelle
· Travailler au sein d'un groupe soucieux de l'environnement dans ses achats et avantages (forfait mobilité durable)
· Bénéficier de tarifs préférentiels (loisirs, boutiques etc.)
· La possibilité d'évoluer au sein de notre groupe de crèches de sur des projets variés
Nous avons hâte de vous accueillir ! ¿¿¿¿
Les micro crèches Baby Montessori proposent d'accueillir au sein de leurs crèches bilingues les enfants de 0 à 3 ans encadrés par des professionnels mettant en avant la pédagogie Montessori qui crée un lieu d'accueil unique en son genre. Un cocon bienveillant où tout est fait pour l'éveil et l'épanouissement de l'enfant.