Offres d'emploi, de stage et d'alternance à Gardanne

Nous recrutons une aide auxiliaire de puériculture en CDD 35h sur 6 mois. Poste basé sur une micro crèche située à Aix la duranne. Le planning de l'équipe est fixe et vous bénéficiez de 2 demi journées of dans la semaine.

Nos valeurs sont basées sur la bienveillance, le plaisir et le respect du rythme des enfants, des familles et des équipes.

Vos Missions : Accueil des enfants et de leurs familles, assurer la sécurité physique et affective des enfants, verbaliser à l'enfant, assurer les soins au quotidien dans le respect des protocoles (change, repas et sommeil), proposer et mettre en place des ateliers et des activités ludiques qui répondent et respectent les besoins des enfants, appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, observer et échanger en équipe, participer à la cohésion dans l'équipe, assurer l'intendance et l'entretien des locaux.

savoir être : Vous êtes motivée, passionnée, impliquée, dynamique, à l'écoute des besoins de l'enfant et organisée, alors rejoignez nous dans notre belle aventure.

CAP Petite Enfance exigée ou vous devrez justifier d'une certification de niveau 5, sinon candidature rejetée

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• Ter d Eveil

Placé(e) sous l'autorité de la directrice de crèche.

Mission Principales :
- Assurer la coordination pédagogique entre les professionnels des sections d'enfants, en vue de favoriser les liens avec les familles,
les auxiliaires de puériculture et l'équipe d'encadrement
- Etre responsable de la mise en œuvre de l'accueil des enfants et de sa famille et de l'accompagnement à la séparation parents/enfants
- Accompagner les auxiliaires de puériculture dans leur travail au quotidien
- Faire vivre le projet pédagogique et travailler à son évolution
- Contribuer à l'élaboration du projet d'établissement.

Profil et qualités requises :
- Diplôme d'Etat exigé, expérience souhaitée et bonnes connaissances du développement psychomoteur de 0 à 3 ans
- Sens des responsabilités et du travail en équipe, aptitude à l'encadrement,
- Sens de l'organisation et de la rigueur, capacité d'écoute, bon relationnel, discrétion
- Sens de l'initiative, des responsabilités et aptitude à l'encadrement.

Rémunération :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle.
- 36h30 hebdomadaires sur 5 jours
- Salaire brut: 2190 € mensuel

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• MAIRIE DE FUVEAU

Vous aurez à intervenir au sein de la micro-crèche située à la sortie du village des Milles "Les Petits Monkeys". Stationnement fourni.

Notre micro-crèche peut accueillir jusqu'à 12 enfants de 2 mois et demi à 3 ans, vous avez pour mission principale leur bien être et leur éveil.

Les projets pédagogiques mis en place sont nombreux :
- interventions snoezelen (multisensoriel),
- projets en lien avec l'art et la nature,
- interventions musicales,
- initiation aux langues étrangères,
- pratique du "bébé signe"...

Planning réparti sur 4 demi journées et 1 journée de 7 heures:
Travail du lundi au vendredi.
Horaires d'ouverture de la micro-crèche de 7h30 à 18h30.

Vous devez être impérativement titulaire du CAP Petite Enfance avec ou sans expérience professionnelle.
Formations à la prise de poste et en interne délivré par le pôle de formation.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• LES PETITS MONKEYS

Nous recherchons 1 Aide Auxiliaire puériculture pour exercer au sein de notre crèche associative (environ 40 enfants de 0 à 3 ans) sur Châteauneuf Le Rouge. diplôme indispensable en petite enfance

Vos missions :
- aide au repas
- surveillance des enfants
- change des enfants et soins d'hygiène
- entretien des locaux

travail en équipe
Accès facile en transport en commun, parking gratuit devant la crêche

Prise de poste immédiate. CDD de remplacement

• - petite enfance (diplôme indispensable petite enfance) | CAP, BEP et équivalents

• LE CABRI

Faire partie de la nouvelle équipe sur l'ouverture de notre structure Un Brin de Malice !

Accueil des enfants et de leurs familles, assurer la sécurité physique et affective des enfants, verbaliser à l'enfant, assurer les soins au quotidien dans le respect des protocoles (change, repas et sommeil), animer des temps de jeu et mettre en place des activités ludiques en respectant les besoins de l'enfant, appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité, observer et échanger en équipe, participer à la cohésion dans l'équipe, assurer l'intendance et l'entretien des locaux.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• LA CABANE ENCHANTEE

Animation et encadrement d'un groupe d'enfants âgés de 3 mois à 4 ans. Entretien des locaux, réception et préparation des repas.

Prise de poste au plus tôt.

Merci de préciser votre éligibilité au contrat aidé CUI CAE PEC (après vérification auprès de votre conseiller France Travail)

• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - petite enfance (cap bep ou équivalent PETITE ENFANCE) | CAP, BEP et équivalents

• Association AGAPE

  ASSOCIATION LOI 1901 gérant une crèche un centre aéré et un club jeune. Poste à pourvoir au centre aéré.

Vivez une belle aventure avec nous au sein du réseau !

Vous rêvez de contribuer au bien-être des enfants et des familles dans un environnement chaleureux et bienveillant ? Rejoignez notre crèche au Tholonet, un lieu où le partage, l'accompagnement et l'engagement sont au cœur de notre projet.

En tant qu'Auxiliaire de puériculture, vous aurez un rôle essentiel :

Accueillir avec confiance : Offrir un cadre rassurant aux parents et aux enfants, où chacun se sent écouté et valorisé.

Accompagner l'éveil et le développement : Proposer des activités enrichissantes qui favorisent l'épanouissement, le développement éducatif et le bien-être physique et psychique des enfants.

Garantir un environnement sécurisant : Assurer l'hygiène et la sécurité, créant ainsi un espace propice à l'évolution des petits.

Participer à la vie collective : S'impliquer dans les réunions, co-construire le projet pédagogique et contribuer à des initiatives visant à améliorer notre accueil.

Se former et grandir : Participer aux formations proposées par la direction pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre pratique.

Encadrer avec bienveillance : Accompagner les stagiaires selon votre niveau d'expérience, partageant ainsi votre savoir-faire.

Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour la référente santé et inclusion, veillant à un suivi attentif des besoins des enfants.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, du CAP AEPE, du Bac Pro ASSP ou du BEP Carrière Sanitaire et Sociale avec une VAE en cours. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou que vous ayez déjà une expérience auprès des enfants, votre patience, autonomie, dynamisme et créativité seront des atouts précieux.

Évoluez avec nous !

Rejoignez notre équipe ! Ensemble, construisons un environnement où chaque enfant peut s'épanouir, entouré de bienveillance et d'attention.

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - petite enfance (DE D'AUXILIAIRE DE PUERICULTURE) | Bac ou équivalent
• - petite enfance (SI VAE EN COURS) | CAP, BEP et équivalents

• GROSEILLE ET COCCINELLE

Quel attrait trouvez-vous à servir au sein d'un établissement en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Dans un environnement dédié à la petite enfance, vous contribuerez activement au bien-être et au développement des enfants accueillis

- Assurer l'encadrement des activités ludiques et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge
- Participer à l'entretien des espaces de vie afin de garantir un environnement sain et sécurisé
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour accompagner le développement affectif et social des enfants

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1 mois




Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Les candidat(e)s doivent posséder une première expérience dans le domaine de la petite enfance.

- Compétence éprouvée en communication avec les jeunes enfants
- Aptitude à travailler efficacement en équipe au sein d'une crèche
- Sens aigu de l'observation et de la patience
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• APPEL MEDICAL

  Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.

Placé(e) sous l'autorité directe de la directrice de la crèche, via la direction du pôle enfance/Jeunesse, vous êtes garant de l'application du projet pédagogique de l'établissement en collaboration avec la Direction et l'équipe professionnelle.

MISSIONS GLOBALES :

Vous intervenez dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants âgés de 3 mois à 3 ans, favorisez le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant, stimulez et coordonnez au quotidien l'action éducative de l'équipe.
Vous participez à la conception et la mise en œuvre du projet pédagogique et êtes le garant de l'application de ce projet au quotidien.

MISSIONS PERMANENTES

Auprès des enfants :
- Mise en œuvre et animation d'activités éducatives, de projets liés à la petite enfance au sein de la crèche en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant ;
- Prise en charge de groupes d'enfants en section dans tous les temps de la vie quotidienne ;
Auprès des parents :
- Soutient aux parents, si nécessaire, dans leur rôle éducatif tout en respectant leur place ;
- Participe aux transmissions si nécessaire ;
Auprès de l'équipe :
- Conseille et accompagne les équipes dans le choix des activités, des supports d'activité ;
- Force de proposition pour des projets à courts, moyens et longs termes en lien avec la direction ;
- Assure la coordination pédagogique et la cohérence du projet éducatif sans intervenir dans le management général ;

MISSIONS PONCTUELLES

- Participe à l'aménagement de l'espace ;
- Détermine les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec la direction ;
- Participe aux réunions avec l'encadrement et l'équipe ;
- Accompagne les stagiaires dans l'acquisition des compétences professionnelles.

Diplômes requis : Diplôme d'état d'EJE

Poste à pourvoir immédiatement.
Temps complet 37,5 H par semaine / 15 jours ARTT
Participation mutuelle, tickets repas, chèques vacances, prime de fin d'année ( CIA).

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Concevoir un projet éducatif
• - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE CABRIES

Placée sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche, via la Directrice du service Enfance/Jeunesse.
FINALITE : Veiller à la sécurité et au bien être des enfants accueillis à la crèche.

MISSIONS :
Assurer l'entretien des sections (selon planning)
o Mise en route des machines (machines à laver + sèche linge)
o Préparation chariot de nettoyage pour le ménage
o Nettoyage des locaux de la section (hublots, miroirs, sols, poubelles,
sanitaires, biberonnerie.)
o Entretien du mobilier et du matériel (poussières, lits.)
o Nettoyage et désinfection du matériel (jouets, tapis, paillasse, téléphone, stérilisation biberons, poignées de porte, placards.)
o Mise en place du matériel et du mobilier (stérilisateur, chaises, tables,jouets, lits.), Participer à la prise en charge des soins d'hygiène et de change
o Assure l'hygiène de l'enfant tout au long de la journée (lavage des mains,visage, change.)
o Prise de température si besoin
o Peut être amenée à administrer certains traitements médicaux à l'enfant après accord de la direction
o Assure des petits soins en cas d'accidents mineurs (nettoyage petite plaies,pansements.), Participe à la mise en place d'activités d'éveil qui contribuent au bien être et au développement de chaque enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure
o Prépare les activités (photocopies, découpages, recherches..)
o Propose et anime les activités, jeux aux enfants (chants, activités manuelles, jeux extérieurs.)
o Prépare et participe aux fêtes de la crèche (halloween, noel, fin d'année), Accompagne l'enfant dans tous les temps de vie quotidienne
o Au niveau de l'accueil : Accueil des parents et des enfants (échanges d'informations avec les parents, prise en charge de l'enfant.)
o Au niveau des repas :Préparation des biberons (pour les plus petits), Sert les enfants, Aide à la prise des repas (apprendre à l'enfant à manger seul, à goûter à tous les aliments.) : collations du matin, repas du midi et goûters.
o Au niveau de la vie quotidienne : Prépare l'enfant à l'autonomie selon la section (apprendre à se déshabiller, à s'habiller, se coiffer, mettre un manteau, aller aux toilettes, reconnaître ses affaires, ranger les jouets, Assure la surveillance extérieure, dortoirs. Veille à l'endormissement des enfants pour les siestes (histoires, musiques, doudous, présence obligatoire.). Participe aux réunions d'équipe
o Une fois par mois entre 12h00 et 13h30 avec la direction (mise au point sur le fonctionnement quotidien, réponses aux questions de la section, projets en cours.)
o Une fois par mois entre 12h00 et 13h30 avec la psychologue
o Une fois par trimestre : Réunion de l'ensemble de l'équipe de la crèche

Les animatrices d'éveil peuvent être amenés à remplacer l'agent d'entretien en cas d'absence et l'économe sur ses tâches d'entretien.

• - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE CABRIES

Vos missions :
Etablissement d'accueil du jeune enfant.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l'animation des activités d'éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 3 ans.

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de crèche, vos missions seront les suivantes :
- Organiser et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants.
- Accueillir les enfants et les parents - les soutenir et les aider dans leur rôle de parents.

Votre profil :
- Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture et/ou Titulaire du CAP AEPE
- Connaissance de la législation et de la réglementation liée à la petite enfance
- Connaissance des règles d'hygiène et des consignes de sécurité
- Avoir l'esprit d'équipe et le sens du service public
- Capacité à s'investir dans la vie de la structure
=> Vous disposez d'un esprit méthodique et rigoureux. Vous avez le sens de l'organisation et du travail en équipe.

Informations complémentaires :
- 36H30 par semaine. Horaires variables en fonction des besoins de service
- Amplitude horaire : de 7H30 à 18H30 du lundi au vendredi
- Congés fixes aux dates de fermeture de la structure
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent
• - petite enfance ( CAP AEPE ) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE DE FUVEAU

Vivez une belle aventure avec nous au sein du réseau !

Vous rêvez de contribuer au bien-être des enfants et des familles dans un environnement chaleureux et bienveillant ? Rejoignez notre crèche Les graines d'éveil, un lieu où le partage, l'accompagnement et l'engagement sont au cœur de notre projet.

En tant qu'Auxiliaire de puériculture, vous aurez un rôle essentiel :

Accueillir avec confiance : Offrir un cadre rassurant aux parents et aux enfants, où chacun se sent écouté et valorisé.
Accompagner l'éveil et le développement : Proposer des activités enrichissantes qui favorisent l'épanouissement, le développement éducatif et le bien-être physique et psychique des enfants.
Garantir un environnement sécurisant : Assurer l'hygiène et la sécurité, créant ainsi un espace propice à l'évolution des petits.
Participer à la vie collective : S'impliquer dans les réunions, co-construire le projet pédagogique et contribuer à des initiatives visant à améliorer notre accueil.
Se former et grandir : Participer aux formations proposées par la direction pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre pratique.
Encadrer avec bienveillance : Accompagner les stagiaires selon votre niveau d'expérience, partageant ainsi votre savoir-faire.
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour la référente santé et inclusion, veillant à un suivi attentif des besoins des enfants.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, du CAP AEPE, du Bac Pro ASSP ou du BEP Carrière Sanitaire et Sociale avec une VAE en cours. Votre patience, autonomie, dynamisme et créativité seront des atouts précieux débutant ou expérimenté.


Rejoignez notre équipe ! Ensemble, construisons un environnement où chaque enfant peut s'épanouir, entouré de bienveillance et d'attention.

Parking privé pour le personnel

• - Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
• - Accueillir des enfants
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - petite enfance (CAP AEPE avec VAE en cours) | CAP, BEP et équivalents
• - petite enfance (DE Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

• Les graines d'eveil

Family Sphere Aubagne est votre agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile.

Le monde magique de la garde enchantée : Devenir le super - héros des familles :

Etes-vous prêt(e) à embarquer pour une aventure pleine de rires, de découvertes et de créativité avec des enfants ?

Nous recherchons un(e) intervenant(e) dynamique, imaginatif(ve) et bienveillant(e) pour rejoindre notre compagnie de super nounous en tant que Gardien(ne) d'Aventures Enfantines à domicile.

Jours et horaires des gardes :
Lundi, mardi et jeudi en semaine impaire
De 6h15 à 8h20
et
Lundi, jeudi et vendredi semaine paire
De 18h à 20h.
Pour une petite princesse bientôt âgée de 3 ans

Les super -pouvoirs du/ de la gardien(ne) d'aventures :
- Assurer la garde des enfants avant ou après l'école
- Proposer des jeux et des activités adaptés à l'âge des kids
- Assurer la douche, le dîner
- Veiller à la santé physique, morale et affective de la fillette.
- Communiquer de manière régulière et transparente avec les parents sur les gardes, les activités réalisées et l'évolution de leur petit bout de chou.

Le profil féérique requis :
- Vous êtes diplômé(e) de la petite enfance ou vous avez de l'expérience vérifiable avec les enfants auprès de particuliers (périscolaire / babysitter / babysitting) ou en collectivité (animateur, animatrice en centre aéré, colonies, BAFA, chef scout, AESH, Atsem,) et vous êtes véhiculé(e).
- Temps partiel, job étudiant, complément de revenus ou complément de retraite, vous êtes motivé(e), impliqué(e) et sérieux(se), n'hésitez pas à nous contacter !

Les trésors cachés de Family Sphere :
- Un contrat adapté à VOS disponibilités (attestation employeur pour adapter votre planning étudiant)
- Nos offres sont cumulables avec d'autres offres selon le nombre d'heures recherchées.
- Un emploi au sein d'une entreprise spécialisée dans la garde à domicile et un suivi régulier.
- Possibilité de réaliser des formations (Premiers Secours, CAP Petite Enfance AEPE, Montessori, .).
- Remboursement de vos frais kilométriques .

Si vous êtes prêt(e) à sauter tel un kangourou dans cette aventure extraordinaire et à être le compagnon préféré des familles et de leurs kids, envoyez-nous votre CV et obtenez une réponse sous 48h !

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

• - petite enfance (ou expérience en garde d'enfants) | CAP, BEP et équivalents

• Family Sphere

Dans le cadre de remplacements, la commune de Peypin recherche des candidats pour son service animation.

Poste de contractuel remplaçant du 1er/01/2025 au 30/06/2025
soit en 35h annualisées ou en 29h30 annualisées.
- Cycles de travail variables en fonction des périodes scolaires et de congés scolaires
- Les lundis, mardis, jeudis et vendredis durant le temps inter-cantine et au périscolaire soir dans les écoles
- Les mercredis toute la journée
- Durant les vacances scolaires : toute la journée du lundi au vendredi

Postes accessibles sans conditions de diplôme. Une priorité sera tout de même donnée aux candidats titulaires du CAP Petite Enfance ou du BAFA.

CV et lettres de motivation à adresser à Mme GOMEZ

• - Techniques d'animation de groupe
• - Mettre en oeuvre des actions de communication
• - Sensibiliser un public
• - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
• - Créer une relation de confiance
• - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
• - Encadrer un public
• - Favoriser l'entente, la collaboration
• - Gérer une situation conflictuelle
• - Travailler en groupe, en réseau

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - animation socioculturelle (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Dans le cadre d'un remplacement, la commune de Peypin recherche des candidats pour son service animation.

Poste : un vacataire remplaçant jusqu'au 20/12/2024 à pourvoir dès que possible
- Les lundis, mardis, jeudis et vendredis durant le temps intercantine et au périscolaire soir dans les écoles : 11h30 - 13h30 puis 16h30-19h
- Les mercredis toute la journée : amplitude de 10h

Poste accessible sans conditions de diplôme. Une priorité sera tout de même donnée aux candidats titulaires de CAP Petite Enfance ou du BAFA.

CV et lettre de motivation à adresser à Mme GOMEZ

• - Techniques d'animation de groupe
• - Mettre en oeuvre des actions de communication
• - Sensibiliser un public
• - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
• - Créer une relation de confiance
• - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
• - Encadrer un public
• - Favoriser l'entente, la collaboration
• - Gérer une situation conflictuelle
• - Travailler en groupe, en réseau

• - petite enfance | CAP, BEP et équivalents
• - animation socioculturelle (BAFA) | CAP, BEP et équivalents

• MAIRIE

Pour notre nouvelle micro-crèche qui ouvrira ses portes à Plan-de-Cuques en janvier, nous recherchons un(e) EJE / référent(e) technique.

Vous aurez à la fois une fonction de gestion administrative et managériale, et à la fois une fonction opérationnelle afin d'assurer le bon fonctionnement général de l'établissement dont vous aurez la responsabilité.

DESCRIPTIF :
Placé(e) sous l'autorité du Gestionnaire, vos principales missions en tant qu'EJE (H/F) et RT seront les suivantes :
- Veiller à la bonne adaptation de l'enfant par la prise en compte de ses besoins individuels, tout en l'inscrivant dans une démarche collective
- Assurer un encadrement et un accompagnement des enfants sur le terrain au quotidien à hauteur de 80% de votre temps de travail afin d'observer leur développement global, d'accompagner leurs besoins, d'assurer leur bien-être et de proposer des activités adaptées
- Garantir la bonne réalisation de ces mêmes missions par vos équipes
- S'assurer du bon déploiement du projet pédagogique au quotidien et concevoir des projets, programmes et activités
- Veiller au respect de la législation en vigueur en matière d'hygiène, de santé, de sécurité et garantir la bonne exécution de ces obligations au sein de votre établissement
- Garantir le respect du règlement de fonctionnement
- Assurer la bonne gestion administrative de l'établissement par la mise à jour des dossiers administratifs, le suivi des tableaux de bord, et la gestion des commandes et budgets
- Assurer l'accueil des familles, les rencontres avec les parents, et offrir un soutien et des conseils aux parents en matière de parentalité en vous inscrivant dans une démarche de neutralité bienveillante
- Assurer l'organisation du travail de vos équipes, gérer le planning du personnel, et assurer la gestion des absences, des congés, des remplacements, et des heures supplémentaires
- Piloter, animer, et motiver votre équipe

PROFIL :
Diplômé(e) d'État d'Éducateur/trice de Jeunes Enfants,ou infirmier puériculteur ou infirmer avec certification niveau 6 vous avez choisi ce métier car l'observation et le développement de l'enfant vous passionne. Le travail en équipe, la bienveillance, l'accompagnement à la parentalité, le respect du rythme de l'enfant sont des valeurs qui vous correspondent.
Rigoureux/se, créatif/ve et autonome, vous faites preuve d'initiative, de sens de l'organisation, d'une bonne communication et maitrisez le cadre législatif et réglementaire.
Vous savez fédérer vos équipes autour d'un projet pédagogique commun et développer leurs compétences propres.
Vous maitrisez les outils informatiques (Word, Excel).
Vous disposez d'une expérience réussie en crèche.

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

• - infirmier (Educateur/trice de Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• LES PETITS SPATIONAUTES

La Crèche accueille 16 enfants âgés de 12 mois à 4 ans, dans un lieu convivial et familial, où règne la bonne humeur et l'entraide. Une petite équipe (une EJE directrice, deux animatrices d'éveil, une auxiliaire de puériculture et une maitresse de maison) soudée, stable et dynamique accueille enfants et parents dans la bienveillance et le respect du rythme de chacun. La valeur principale qui anime notre projet éducatif est l'accueil individualisé de chaque enfant. Le nombre de professionnels permet vraiment de faire en sorte que chacun se sente bien, épanoui dans son lieu de vie comme sur son lieu de travail. La liberté dans la prise d'initiatives et dans la mise en place de projets est largement encouragée et soutenue. Nous tenons à faire de ce lieu un petit cocon, dans lequel grandir se fait tout en douceur. Nous recherchons donc une personne à notre image, douce, bienveillante, pétillante, et qui a envie de s'investir!
La crèche est fermée le mercredi : poste sur 4 jours.
Diplôme CAP Petite Enfance obligatoire
Poste à pourvoir pour le 2 décembre 2024. CDD de 3 mois

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Créer une relation de confiance
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
• - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

La crèche BALOU 1 est ouvert depuis août 2003, dans le 6ème arrondissement de Marseille. Cette structure accueille 65 petits citadins entre 3 mois et 4 ans.

MISSIONS
Le Directeur/trice-Adjoint/e de Crèche exerce ses missions sous la Responsabilité du/de la Directeur/trice de Crèche et au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Son temps se répartit ainsi mi temps en fonction du/de la Directeur/trice Adjoint/e mi temps en accompagnement des équipes en section.
Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement, vous êtes chargé(e) de :

- Manager l'équipe de crèche en relais de la Direction : recrutement/intégration, entretiens d'évaluation annuelle, identification des besoins en formation, etc
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif et mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement.
- Animer l'actualisation des projets liés à la pédagogie.
- Gestion opérationnelle : gestion des plannings et des effectifs en conformité avec les taux d'encadrement en vigueur, garantir la qualité du dialogue avec les parents et la bonne application des règles internes à l'établissement (règlement de fonctionnement), gestion du budget et des commandes en lien avec la directrice et en accord avec les directives du pôle, etc.
- Dans le cadre de cette fonction vous serez régulièrement amené à intervenir auprès des enfants afin de garantir un accueil de qualité de l'enfant et de sa famille et de soutenir les équipes dans les soins et activités pédagogiques du quotidien.

Qualifications et qualité requises :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier/ère ou d'Infirmier/ère Puériculteur/trice ou d'Educateur/trice de Jeunes Enfants
- Expérience d'au moins un an auprès des enfants
- Connaissances avancées requises du jeune enfant
- Réelles capacités en matière de gestion et de management
- Sens de l'organisation, autonomie et disponibilité
- Excellent relationnel et maîtrise de l'outil informatique
- Sens de l'écoute
- Communication claire et précise
- Savoir travailler en équipe et surtout en collaboration avec la directrice de l'établissement
- Bonne capacité d'adaptation
- Gestion des conflits

AVANTAGES :
- Prime d'assiduité
- Prime de fin d'année
- 8 jours de congés supplémentaires
- 10 jours de repos
- Chèques vacances

• - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
• - Sens du relationnel
• - Maîtrise de l'outil informatique

• - infirmier puériculture (IDE, DE puériculture, DE EJE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• SAUVEGARDE 13

Nous recherchons un/une Educateur/trice de Jeunes Enfants, pour notre crèche de 60 berceaux.
C'est un poste de relais de direction, impliquant une collaboration étroite avec le binôme de direction.
Afin de pouvoir mettre en pratique toutes ses compétences, l'EJE n'est pas compté dans les taux d'encadrement ce qui signifie qu'il est entièrement détaché du terrain.

Qualités professionnelles :
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Ponctualité
- Rigueur
- Capacités d'écoute
Dynamique et pédagogue, l'Éducateur/trice de Jeunes Enfants a une fonction motrice indispensable à la vie quotidienne de la crèche. Il/elle intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès des enfants et des parents.

Principales missions :
- Travailler sur le projet pédagogique de la crèche
- Être garant de son application au quotidien
- Assurer les activités d'éveil au sein d'un groupe d'enfants
- Accompagner le développement de l'enfant
- S'inscrire dans une démarche d'accompagnement à la parentalité
- Établir une relation de confiance avec les familles
- Coordonner au quotidien l'action éducative auprès de l'équipe pluri-professionnelle
- Participer pleinement à la vie de la structure ainsi qu'aux événements forts de l'année
- Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles
- Favoriser la discussion entre les équipes et la Direction

• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
• - Concevoir un projet éducatif
• - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• - Animer, coordonner une équipe
• - Valoriser et partager les bonnes pratiques

• - petite enfance (DE Éducateur de Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

• AFAD

Nous recherchons un/une auxiliaire de puériculture DIPLÔMÉ(E)

Qualités professionnelles :
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Ponctualité
- Rigueur

Rôles auprès des enfants :
- Accueillir l'enfant comme un individu à part entière en favorisant son bien-être, son épanouissement et en lui permettant d'accéder à l'autonomie
- Être attentif au développement et à l'éveil de l'enfant en respectant son rythme et ses besoins
- Assurer la prise en soins de l'enfant au quotidien et développer son imaginaire et sa créativité
- Prendre en compte la dimension relationnelle d'un soin
- Réaliser des activités d'éveil et de soins et animer des activités ludiques visant au bien-être physique et affectif de l'enfant
- Apprécier l'état clinique de l'enfant
- Utiliser les techniques préventives de manutention
- Respecter les protocoles en vigueur au sein de la crèche
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie

Rôles auprès des familles :
- S'inscrire dans une démarche d'accompagnement à la parentalité
- Accueillir chaleureusement les familles, créer et développer un climat de confiance
- Favoriser l'intégration des parents dans la vie de la crèche
- Etablir une communication adaptée avec l'enfant et sa famille
- Recueillir et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et activités

Rôles au sein de l'équipe :
- Participer pleinement à la vie de la structure et de la section ainsi qu'aux événements forts de l'année
- Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Organiser son travail de façon harmonieuse au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en primant la communication
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant et des matériels de soins ludiques

• - Pathologies de l'enfant
• - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• - Accueillir des enfants
• - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

• - petite enfance (DE d'Auxiliaire de Puériculture) | Bac ou équivalent

• AFAD